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"노동자 보호" 검색결과 241-260 / 96,972건

  • 선원의 영사보호제도에 대한 한계 및 개선 방안 연구 (A Study on Limitations and Improvement measures of the Consular Protection System for Seafarers in the Republic of Korea)
    하고 있다. 국제노동기구의 해사노동협약도 선원의 안전과 권리를 보호하기 위한 목적으로 영사보호제도를 규정하고 있다. 이 논문은 두 협약의 영사보호 규정을 검토하고 해사노동협약 ... 상 영사보호제도의 국제법적 한계를 분석하고 국내법적 개선 방안을 제시하였다.해사노동협약의 영사보호제도는 선박의 기국관할권을 반영하여 기국의 의무를 규정하고 있다. 다국적 선원으로 구성 ... 된 선내조직을 선원의 국적국 영사보호만으로 보호하는데 한계가 있다. 따라서 기국의 관할권을 반영한 해사노동협약의 영사보호제도는 선원의 권리보장에 있어서 국제법적 의의가 크다. 그러나
    논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.12 | 수정일 2025.06.16
  • 국민연금 수급권을 통해 본 한국여성의 사회권 (Korean Women's Social Rights Based on National Pension Entitlements)
    권의 향유는 한계적이라는 것을의미한다. 둘째, 배우자 지위 수급권에서는 파생적 성격의 유족연금은 약화되고,독립적 수급권의 성격이 강한 분할연금이 강화됨으로써 사회적 보호 에서 무급노동 ... 본 연구는 한국여성의 국민연금 수급권을 노동자, 배우자, 양육자의 세 가지 지위에 따라 분석함으로써 한국여성의 사회권 보장수준을 살펴보고자 하였다. 분석결과는 첫째, 노동자 지위 ... 수급권에서는 여성의 유급노동접근권이 매우 열악함에 따라 연금수급권에서의 젠더격차가 높게 나타났다. 이는 유급노동접근권의 개선이전제되지 않으면 노동자 지위 수급권을 통한 사회
    논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.03 | 수정일 2025.06.06
  • [고용노동부] 진폐 건강진단기관 지정신청서
    ■ 진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제11호서식] 진폐 건강진단기관 지정신청서※ 색상이 어두운 난은 신청인이 적지 않습니다.접수번호접수일처리기간 ... : 20일신청인의료기관명전화번호대표자사업자등록번호(법인등록번호: )소재지「진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 법률」 제15조제2항 및 같은 법 시행규칙 제20조제1항에 따라 ... 위와 같이 진폐 건강진단기관의 지정을 신청합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)○○지방고용노동청(지청)장귀하첨부서류1. 「진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 법률 시행령
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 청년 플랫폼노동자의 일경험과 사회보험에 대한 태도 (Youth Platform Workers’ Attitudes towards Social Insurance)
    었다. 이 연구는 이러한 분석결과와 최근 유럽연합의 입법지침을 참고하여 플랫폼노동자노동권과 사회보장권의 보호 방안에 대해 제언하였다. This study investigates ... 이 논문은 만 19세 이상 34세 미만의 플랫폼노동자 12명에 대한 심층면접을통해, 청년 플랫폼노동자노동과정 특성과 사회보험과 관련된 이들의 복지태도를 살펴보았다. 과도 ... 으로 대응하고있었으며, 플랫폼 노동과정의 주요 특성이 사회정책과 관련된 인식에 영향을미칠 수 있음을 발견할 수 있었다. 이들은 노동자로서의 의식을 가지고 복지를 적극적으로 요구하기 어려운
    논문 | 43페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27
  • 중층 고용 콜센터 상담노동자들의 산재안전망 배제 실태와 과제 (A Study on Occupational Hazard and Social Safety Net Experienced by Outsourced Call Center Workers)
    명확성 때문에 재해의 예방과 관리가 제대로 이루어지기 어렵다. 또한 콜센터에 적용되는 산재 책임의 예외성, 감정노동자 보호제도의 취약성, 감독 및 제재의 부재, 의무규정이 아닌 안전 ... 보건과 업무교육, 산재보험과 콜센터 중층 고용 노동간 부정합성 등으로 중층 고용 콜센터 상담노동자들은 산재안전망의 보호 밖에 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 고용구조의 근본 ... 적인 개선이 중요하며, 서비스업 중층 고용 형태가 가지고 있는 새로운 위험성에 대한 고려를 통해 산재안전망의 사각지대에 있는 노동자들에 대한 보호책이 마련되어야 한다. 또한, 고객
    논문 | 43페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.12 | 수정일 2025.07.20
  • 일본에서의 외국인노동자의 현황과 법 정책 – 외국인노동자에 대한 노동안전위생법을 중심으로 – (A Study about the Status of the Foreign Workers in Japan and the Laws and Policies for Them – Focusing on the Labor Safety & Hygiene Act about Foreign Workers –)
    노동자와 비교를 하면 상당히 열악한 것에는 의심의 여지가 없음에도 불구하고, 외국인노동자보호를 위한 입법은 고용대책법의 극히 일부 조항과 기능실습법만 존재하고 있다. 즉, 대 ... 일본 내의 외국인 노동자의 증가는 1980년대 고도 경제성장을 통한 버블 경기로 인하여 심각한 인재 부족의 계기로 시작되었다. 또한, 엔고에 수반하는 인근 아시아 국가와의 경제 ... 격차의 확대로 인한 노동 이동의 메리트가 확대된 것도 일본 내의 외국인노동자가 증가하게 된 계기이기도 하다. 이러한 상황 속에서 일본에서는 외국인노동자를 받아들이는 정책 등의 체제
    논문 | 52페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27
  • 알콜중독자 가정 고찰
    13 알코올 센터 정신건강 네트워크 자활센터 성수고 후평1동 주민자치 센터 지역 아동센터 후 평 초등학교 아동보호 전문기관 청소년 상담센터 자원봉사자 교회 결론 및 제언 정책 ... 24조, 29조 환자의 권익 보호 정신보건법 제 40조, 54조, 권익 보호 및 지원 결론 및 제언 3. 가족적 개입 -알코올중독자 가족을 위한 가족적개입 필요 -알코올 중독자의ow} ... 알코올 중독자 가정 0000000 발표내용 I. 서론 II. 현황, 통계 III. 관련법, 정책, 프로그램/서비스 IV. 결론, 제언 술이란? - 알코올(에틸알코올)을 1% 이상
    ppt테마 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.04 | 수정일 2025.01.06
  • 근로자 내부고발 보호제도 국제비교 (International Comparison of the Protection of Whistleblowing Workers)
    본 연구는 최근 내부고발제도에 대한 법제가 정비된 영국과 일본, 그리고 다양한 내부고발제도가 발전하여 온 미국의 제도운용 실태를 상세히 분석하였다. 그리고 내부고발 근로자 보호 ... 에 관한 우리나라의 현행 제도를 노동법적 보호를 중심으로 살펴보고 우리나라에서 관련된 법․제도 정비에 대한 시사점을 도출하였다.먼저 미국․일본․영국의 경우에는 나름대로 법․제도 ... 의 정비를 통하여 환경, 식품, 금융, 안전사고 등의 예방과 함께 고발자의 보호를 도모하고 있음을 알 수 있었다. 우리나라의 경우는 대기업의 금융비리, 낮은 준법 의식, 고발자에 대한
    논문 | 38페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.25 | 수정일 2025.06.28
  • [고용노동부] 진폐전문기관 지정신청서
    38조제1항에 따라 진폐전문기관으로 지정하여 줄 것을 위와 같이 신청합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)고용노동부장관 귀하첨부서류1. 「진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 ... ■ 진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제27호서식] 진폐전문기관 지정신청서※ 색상이 어두운 난은 신청인이 적지 않습니다.접수번호접수일처리기간: 20 ... 일신청인기관명전화번호소재지사업자등록번호(법인등록번호)대표자「진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 법률」 제23조제1항, 같은 법 시행령 제15조제1항 및 같은 법 시행규칙 제
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 신문배달원의 노동조건과 복지에 대한 연구 (Research about working conditions and welfare of newspaper delivery boys)
    가 없었으나, 실질적으로는 매우 열악한 노동조건에 놓여 있었다.한국의 신문배달원은 법적으로 신문지국과 도급관계에 있는 자영업적 소형택배사업자였다. 그래서 노동자로서의 권리를 보호받 ... 의 노동조건을 개선하고 이들에 대한 복지를 개선하기 위해서는 ① 정부차원의 비정규직 노동자에 대한 사회적 안정망 강화와 ② 정규직 노동자를 중 심으로 조직화된 노동조합의 비정규직 노동 ... 자에 대한 노동연 대가 필요하다. This study analyses the working conditions and the welfare system of the
    논문 | 33페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
  • 근로자 개념의 재검토 : 4차 산업혁명, 플랫폼 노동의 부상에 따른 ‘종속노동’의 재조명 (An Old Question and a New Answer Explored: Who is an “Employee” under 21th Century Workplace? — A Critical Review of Subordinate Labour and the Concept of Employee —)
    은 이러한 질문에 답을 찾아가려는 시도이다.본 논문에서는 먼저 근로자 개념의 원형은 무엇이었는지, 노동법이 태동할 당시 노동보호의 관념은 어떠한 것이었는지에 대해 최초로 통일적인 ... 본 논문은 4차 산업혁명 내지 디지털 기술혁신으로 인해 부상하는 플랫폼 노동 종사자들을 노동법의 적용 범위에 포섭하는 방식을 모색하기 위해 현재의 근로자 개념을 비판적으로 검토 ... 하고, 해석론 및 입법론적 과제를 제시하는 것을 목적으로 한다.플랫폼 노동 종사자가 업무상 제약 없이 자유롭게 일한다는 주장은 현실을 정확히 직시하지 못한 것이다. 플랫폼 노동
    논문 | 50페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.28
  • 119 종합상황실 근무자의 감정노동과 직무만족도와의 관계 (Correlation between Emotional Labor and Job Satisfaction of 119 Dispatchers)
    적으로 보호하고, 상황실 근무자들 간의 배려하는 문화를 조성하여 감정노동으로부터 근무자들의 건강을 보호해야 할 것이다. This study was conducted to find ... 본 연구는 119 종합상황실 근무자의 감정노동 수준과 직무만족도와의 상관관계를 알아보고자 실시되었다. 119 종합상황실 근무자 중 수보 업무를 포함한 전화상담 업무를 수행하는 자 ... 과 직무만족도에 있어서는 부의 상관관계를 보였으며(r=-.615, p
    논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05
  • 자영업자 단결권과 단체교섭권에 대한 유럽(연합)의 규율* (European approaches to regulations for the self-employed at the crossroad of labour law and competition law)
    한 후, 「노동조합법」상 “근로자” 모두가 해당 권리와 보호를 의미 있게 누릴 수있도록 해석론을 정비하고 필요한 경우 입법을 통해 제도를 보완하는것이다. 이 논문이 살펴본 유럽 ... 의 급증과 맞물려 일정한 범위의 1인 자영업자에게 단체교섭권을 보장해줄 수 있는제도적 개선, 즉 노동법과 경쟁법과의 경합 문제를 일종의 행정입법적으로 조율하는 작업에 착수했고 2022 ... . 9. EU 경쟁법당국의 가이드라인이 도입되었다. ‘경제적으로 의존적인’ 1인 자영업자, 근로자와‘나란히’ 근무하는 1인 자영업자, ‘디지털 노동 플랫폼’을 통해 일하는1인 자
    논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10
  • 플랫폼 노동자의 근로권에 관한 헌법적 검토 (Constitutional Review of Platform Workers’ Labor Rights)
    근로자와 그 본질이 동일하며, 따라서 헌법적 보호의 필요성이 인정된다. 그러나 플랫폼 노동자와 기존의 근로자의 여러 상이한 측면을 또한 고려할 필요가 있다.플랫폼 노동자의 스펙트 ... 법령으로 구체화되며, 근로기준법상 근로자성 인정 여부는 현실적으로 근로권을 행사할 수 있는 관문의 성격을 가진다. 그런데 플랫폼 노동자는 헌법이 근로권을 규정하고 근로기준법이 제정 ... 될 무렵 상정한 존재가 아니며, 현행 근로기준법과 판례 법리에 의할 때 근로기준법상 근로자로 인정받기가 쉽지 않다.플랫폼 노동자는 유급노동을 통하여 생계를 유지한다는 점에서 전통적인
    논문 | 45페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21
  • 현행 근로기준법 제74조 임산부 근로자 휴가제도에 관한 고찰 (Study on Pregnant Workers Protection Holidays System by Article 74 Labor Standards Act)
    산부 근로자를 보호하기 위하여 휴가제도를 통한 보호범위를 확대해 왔다. 그럼에도 불구하고, 우리사회는 그 어느 때보다 급격한 노동환경의 변화를 겪고 있으며, 노동현장에서는 실효 ... 성이 확보될 수 있는 현실적 노동보호제도를 요구하고 있다. 더구나, ‘인구절벽’이라는 현실 속에서 그 어느 역사적 시기와 비교하여 보더라도 ‘임산부 근로자’라는특별한 대상에 관한 보호 ... 본 연구는 현행 근로기준법 제74조를 통하여 규정되고 있는 임산부 근로자의 보호휴가에 관한 연혁적 검토 및 입법적 쟁점에 관한 법리적 논의를 목적으로 하고있다. 여성 근로자
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27
  • 노동시에 나타난 근로기준법 인식 고찰 (A Study on the Perception of Labor Standards Act in Labor poetry)
    하는 경우가 다반사여서 노동자들을 보호하지 못하고 있다. 한국전쟁 당시 사회적 환경이나 기업의 능력을 벗어난 수준에서 제정되는 바람에 제대로 지켜지지 않았는데, 그 풍토가 아직 ... 1953년 5월 10일 제정된 우리나라의 근로기준법에는 노동자의 임금, 노동 시간, 안전 및 보건, 재해 보상 등을 상세하게 규정하고 있지만 사용자가 무시하거나 왜곡해서 적용 ... 까지 이어져오고 있는 것이다. 이 논문에서는 그와 같은 면을 박노해, 백무산, 육봉수, 최명자, 송경동 등의 노동자 시인들이 창작한 시작품을 통해 살펴보았다.임금은 노동자의 생활을 보장
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.03 | 수정일 2025.06.06
  • 플랫폼 노동자 실태조사와 지원방안에 관한 연구: 전주시 사례를 중심으로 (An Investigation of and Support Plan for Platform Workers: Focusing on the Case of Jeonju-si)
    [연구목적]본 연구는 플랫폼 노동자에 대한 실태분석을 통해, 플랫폼 노동자들이 처한 어려움과 문제점을 파악하고자 한다. 이를 통해 플랫폼 노동자들의 권익보호와 안정적인 노동환경 ... 조성을 위한 정책적인 방안을 마련하는데 본 연구의 목적이 있다.[연구방법]이러한 연구목적을 달성하기 위해 주요 5개 분야 플랫폼 특수고용노동자 300명을 대상으로 설문조사를 실시 ... 하였으며 추가적으로 20명을 대상으로 심층 인터뷰를 실시하였다.[연구결과]주요 연구 결과는 다음과 같다. 첫째, 플랫폼 특수고용 노동자들의 안전한 일터 환경조성이 필요하다. 이
    논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21
  • 요양보호사의 감정노동이 서비스 질에 미치는 영향에 대한 직무소진과 직무만족의 이중매개효과 (Double Mediating Effects of Job Burnout and Job Satisfaction in the Influence of Care givers Emotional Labor on Service Quality)
    본 연구는 D지역 노인요양시설에 종사하는 요양보호사 278명을 대상으로 감정노동이 서비스 질에 미치는 영향에 대한 직무소진과 직무만족의 이중매개효과를 가지는지 검증해 보고자 함 ... 에 목적이 있으며, 연구결과를 다음과 같다.첫째, 요양보호사의 감정노동이 서비스 질에 미치는 영향에서 직무소진이 매개효과를 가지는 것으로 나타났다. 둘째, 요양보호사의 감정노동 ... 이 서비스 질에 미치는 영향에서 직무만족이 매개효과를 가지지 않는 것으로 나타났다. 셋째, 요양보호사의 감정노동이 서비스 질에 미치는 영향에서 직무소진과 직무만족이 이중매개효과를 가지
    논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05
  • [고용노동부] 진폐(건강진단기관, 전문기관)변경신고서
    ■ 진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제13호서식] 진폐[ ] 건강진단기관[ ] 전문기관변경신고서접수번호접수일처리기간: 즉시신청인(의료)기관명(전화 ... 번호: )소재지대표자변경항목변경 전변경 후변경사유발생일「진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 법률」 제15조제6항 및 제23조제1항, 같은 법 시행령 제15조제3항, 같은 법 ... 음처리절차신고서 작성?접수?확인ㆍ검토?결재?통보신고인지방고용노동관서(산업안전과)지방고용노동관서(산업안전과)지방고용노동관서(산업안전과)210mm× 297mm(백상지 80g/㎡)
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 호스피탈리티 플랫폼 노동자의 직무환경이 근로 생활의 질(Quality of Working Life)과 삶의 질(Quality of Life)에 미치는 영향: 외식 배달 노동자를 중심으로 (Effects of Job Environment on the Quality of Working Life (QWL) and Quality of Life (QOL) of Hospitality Platform Workers: Focusing on Food Delivery Worker)
    적 시사점을 제시하며, 특히 적정 임금 체계 구축, 법적․제도적 보호 강화, 감정노동 보호 시스템 도입, 배달 노동자 의견 반영 시스템 구축 등의 정책적 개선 방안을 제시 ... 본 연구는 4차 산업혁명과 포스트 코로나 시대를 맞아 플랫폼 노동시장이 확대됨에 따라 플랫폼 노동자가 경험하는 근무환경을 이해하고 그 체감수준을 일과 삶의 균형 및 삶의 질 ... 의 관점에서 분석하였다. 또한, 배달 플랫폼 노동자의 직무환경이 근로 생활의 질과 전반적인 삶의 질에 미치는 영향을 실증적으로 검토하였다. 기존 연구들이 주로 플랫폼 시장의 구조적 변화
    논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.10
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2025년 08월 08일 금요일
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