• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(660)
  • 리포트(585)
  • 시험자료(59)
  • 방송통신대(15)
  • 논문(1)
  • 기간
  • 연관순
  • 영역
  • 페이지 수
  • 확장자
  • 할인자료 보기

연관검색어

공공선택이론 행정학과 과제 8급간호직공무원 관료제 이론 신고전적조직이론 행정학요점정리 Hoy와 Miskel 간호 국시요약
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"관료제이론과 인간관" 검색결과 241-260 / 660건

  • 자료 표지
    신공공서비스이론
    , 공동체 가치, 정치 규범, 시민의 이해 등과 같이 광범위하게 제시5)인간과 가치관에 대한 시각-사람보다 생산성을 지나치게 중시하는 신공공관리이론에 대해 비판적 입장에서 생산 ... 이 사회의 역동성을 적실성 있게 반영한다는 것3)정책과 관료관의 대한 특성-신공공서비스 이론은 전통행정이론이나 신공공관리이론에서 강조해오던 개인의 동기 부여를인센티브 제도 등과 같 ... 던 정부와 시민단체(NGO)의 능력의 제약→ 서비스 직접 전달을 가정으로 만들어진 계층적 관료제로는 여러 시민단체를 경유하면서 전달되는 서비스 증가에 대응에 어려움③중앙정부와 지방정부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.11
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호직 공무원 간호관리학 요약정리
    의 업무성과 모니터 ↑ ↓ ↓ ≒Ⅱ. 간호관리 이론· 간호관리 관점에 따른 분류- 구조론적: 과학적 관리론, 행정관리론, 관료제이론, 의사결정론- 인간론적: 인간관계론, 집단역동 ... , 재원일수, 환자만족 및 직원만족, 이직률, 연 구, 인력개발, 조직활성화, 비용편익 등)· 간호관리의 학문적 성격: 통합적, 인간중심적, 성과지향적, 상황합성적, 과학적방법론 ... · 관리자의 유형 기획 지휘 조직 통제,인간적기술- 일선관리자: 조직구성원 감독`지휘 ↓ ↑ ↑ ≒- 중간관리자: 일선관리자 감독, 자원 조직의 책임 ↑ ≒- 최고관리자: 중간관리자
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.10.10 | 수정일 2019.05.13
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    조직이론의 전개와 조직을 보는 관점
    이 아니라, 생산의 주체로서의 인간을 발견하여야 하는 민주적ㆍ사회적 인간관을 요구하고 있다.제2절 조직을 보는 관점1. 조직의 개념? 조직은 일정한 환경 하에서 특정한 목표를 달성 ... 기까지 광범위하게 적용되기 시작하였다.(4) 관료제 모형 : Max Weber? Weber는 권위의 정당성을 기준으로, 조직의 지배유형을 1)전통적 지배, 2)카리스마적 지배, 3 ... )합법적 지배로 나누고, 근대 관료제는 이 중 합법적 지배에 해당한다고 보았다. Weber는 근대관료제가 1)분업의 원리, 2)계층제의 원리, 3)법령에의한 규제, 4) 공식주의적인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.07
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    (사회복지행정) 사회복지조직관련 이론 요약정리
    1. 고전이론2. 인간관계이론3. 상황이론(개연성이론, 우연성이론)4. 체계이론5. 구조주의 이론6. 현대조직 이론1. 고전이론1) 베버(Weber)의 관료제 이론 : 생산 ... 으로 고도로 세분화된 업무분담 추구-시간당 업무시간을 정함 : 보상(인센티브)제공→물질적 이익에 기초한 동기부여 : 차별적 성과급 제도를 원칙-문제점 : 경제적 인간관, 기계적?폐쇄 ... 적 조직관, 엘리트주의적→사회복지조직의 대상인 인간은 도덕적, 사회?심리적 존재3)행정관리론-생산성?효율성보다 행정관리 기능의 향상에 주로 초점-귤릭(Gulick)은 조직행정의 행정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.22 | 수정일 2016.03.04
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    지식정보사회에서의 행정논리
    과학적 관리론관료제이론행정관리설인간관계론행태론생태론체제론비교행정론발전행정론신행정론변수구조인간환경기능가치관과 태도(인간)- 행정은 인간이 사회공동체를 형성한 이레 다양한 형태로 존재 ... 과학에의 도전이다. 이것은 행정활동과 이론적 개념사이의 혼합과 다양성으로 특징지을 수 있다. 인간주의적 움직임과 공공정책의 기술적 분석에 의해 결정되고 있는데 전자는 관료적 구주 ... 한계- 공식조직보다는 비공식적 집단구성원 상호간의 관계가 중시되고 경제인에서 사회인으로 X이론에서 Y이론으로 인간관이 바뀌였으며 사회적 능률관이 정립되었다. 또한 인간에 대한 관심
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.04
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    막스베버에 대한 전반적인 고찰
    의 관료제이론과 오늘날 학교내의 관료 조직적 성격....81. 막스베버의 관료제이론 ... 해서 거시적 결과를 설명하고 있기 때문이다.Ⅳ. 막스베버의 관료제이론과 오늘날 학교내의 관료 조직적 성격1. 막스베버의 관료제이론(1) 관료제의 정의관료제의 일반적인 정의는「전문적인 ... 능력을 소유함으로써 임명된 행정관(관료)이, 국민에 대한 민주책임의 보장을 면제받고, 정치지도를 행하는 통치기구」라 한다. 즉, 국민에 의한 정기적인 선거세례를 받는 대의제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.08
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    (A+ 사회복지) 사회복지 행정이론에 대한 요약
    (Hasenfeld)의 사회복지조직이론43. 고전이론5(1) 베버(M. Weber) 의 관료제이론6(2) 테일러(F. Taylor)의 과학적 관리론61) 과학적 관리론의 개요 62 ... 고 있다고 본다.3. 고전이론(1) 베버(M. Weber) 의 관료제이론유럽의 정부조직을 연구한 결과, 정부조직과 같이 거대한 조직을 합리적이고 능률적으로 운영하기 위해서는 관료제 ... 가 토대가 되어야 한다고 한 이론이다.관료제이론은 근본적으로 권한구조에 관한 이론에 기초를 두고 있다. 권한의 유형을 카리스마적 권한, 전통적 권한 그리고 합리적?법적 권한으로 분류
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,200원 | 등록일 2011.05.27
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    사회복지행정론_요약
    모형(Classical Model)1) 관료제이론: 막스베버 (Max Weber)막스베버에 의해 연구된 관료제이론은 고도로 전문화된 지식을 바탕으로 합법적이고 합리적인규칙과 최대한 ... 2) 사회복지행정의 특성(1) 사회복지조직의 대상은 클라이언트, 즉 인간이다.: 그러므로 사회복지서비스 기술은 사회적 가치에 제약을 받게 되고 도덕적으로 정당화 될 수있어야 한다 ... .(2) 사회복지조직 목표의 애매성: 대상이 인간이므로 목표를 달성하기 위한 직원간의 합의점을 찾아내기가 어렵다.조직 내부의 가치, 규범, 이념체계 등이 다를 수 있으며 외부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.10
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    사회복지 행정론
    , 과정, 수혜자 그리고 지리적 영역에 따른 조직단위간의 전문화도 강조하였다.(3) 관료제이론Weber(1947)의 관료제이론은 과학적 관리학파와 유사점이 많다. 이 이론은 관리 자체 ... 조직을 말한다.Weber의 이론과 적어도 6가지 특성에서 어느 정도 차이가 나는 관료제이론이 더 효율적이라고 했는데, 그 특성들은 ① 권한의 수평적 형태, ② 최소한의 전문 ... 할 수 있을 것으로 본다.2) 인간관계이론에 대한 비판인간관계이론이 조직의 인간적인 측면을 중요하게 부각시켰다는 점은 큰 공헌이지만 인간관에 있어서 인간의 비합리적이고, 정서적인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.02
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    사회복지조직이론의 유형과 특징
    되었는데 전문화된 분업과 엄격한 규칙에 의한 위계적 관리가 강조된다. 관료제 이론의 주요 특징으로는 첫째, 인간의 개성보다 오히려 공적인 지위에 기반을 둔 위계적인 권위 구조이고 ... ) 맥그리거의 X, Y이론1. X이론(고전적 접근법)맥그리거의 X, Y이론에서는 맥그리거가 인간관을 동기부여의 관점에서 분류한 이론이다. 맥그리거는 전통적 인간관을 X이론으로, 새로원한다. ... 사회복지조직이론의 유형과 특징 정리목차1) 고전이론2) 행정적 관리론3) 인간관계이론4) 사회복지조직과 인간관계이론5) 맥그리거의 X, Y이론참고문헌1) 고전이론조직이론은 그냥
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.04 | 수정일 2022.04.05
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    정부이론 정리 행정학적 접근
    에 이르기까지 다양하다. 홉스와 벤담으로 대표되는 고전적 국가관에서는 국가의 통치행위는 인간의 공공선의 최대화라는 신성한 성격을 지니는 것으로 파악하였다. 즉 국가는 정의의 실현기관이 ... 과 차이를 나태나고 있다.4. 체제이론체제이론은 정치체제를 환경과의 끊임없는 상호작용 속에서 그 유기체적 존속을 추구해 나가는 것으로 규명하고 있다. 곧, 환경으로부터의 요구 ... 요구 혹은 지지가 정치체제에 환류(feedback)되어 투입된다.체제이론은 정부의 동태적 과정을 이해하는데 많은 기여를 해 왔지만, 정치체제의 유기체적 존속을 강조한 나머지 정치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.03
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    조선대 이한재교수 경영학원론 단어정리
    타인과의 관계를 유지하고자 하는 인간의 기본욕구를 말한다147관료제전문적인 능력을 소유함으로써 임명된 행정관(관료)이, 국민에 대한 민주책임의 보장을 면제받고, 정치지도를 행하 ... 는 통치제도.148관료제이론어떠한 조직의 형태를 관료제로 볼 수 있는가, 또 관료제의 특징은 무엇이며 어떠한 기능을 하는 것인지, 그리고 관료제는 민주주의와는 어떠한 관계가 있는지 등 ... 이나 집단의 행동에 영향을 미치는 지식, 신념, 가치관, 생활양식, 전통, 관습, 규범, 사회제도등을 말한다.415사회적욕구인간의 기본 욕구 가운데 집단에 귀속하고 싶은 소속욕구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.01.17
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    사회복지 행정론 기본 이론
    하고 있다.(4) 규범적이라기보다 기술적 측면을 강조하고 있다.(5) 대표적 이론으로는 구조상황 이론과 체계이론 이다1. 구조상황이론· 관료제이론과 과학적 관리론이나 인간관계이론을 조화 ... 목 차제 1절 조직이론의 개요(1) 조직이론의 정의(2) 조직이론 분류제 2절 고전적 모형(1) 관료제 이론(2) 과학적 관리론제 3절 인간관계모형(1) 인간관계론(2) 맥그리거 ... 과 조직구조의 형 성에 관한 원리와 과학적 기법을 추 구관료제이론· 합리적 권한으로 관료제가 효율적 인 조직· 권한과 관할범위 규정, 계선제적 구조, 문서화의 원리, 임무수행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.24
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    교육행정 족보
    을기회-조직-인사배치-지시-조정-보고-정산 및 예산 편성으로 분석하였다.1. 과학적 관리론2. 관료제3. 인간관계론4. 체제이론5. 동기이론20세기 초까지 인간 및 조직에 대한 관리 ... 분업화를 촉진하고, 인센티브 체제를 구축하였다.Max Weber는 인간과 조직이 권위주의적인 산업가들과 기존의 정체체제에 의해 지배된 조직과 비교되는 이상적인 조직으로 관료제 ... 을 미친다.3)문화체제학교에서는 구성원들이 공유하는 가치관, 신념, 언어 등이 존재하는 문화가 있다.4)정치체제일반적으로 인간은 자신이 추구하고자 하고 확신하는 바를 얻으려고 관심
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.01.26
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    정책결정
    하며 이에 따른 대안을 최종적으로 선택한다 . 비공식적 참여자(1) 정책결정에 영향을 미치는 요인 1) 인간적 요인 정책결정자의 행태적 요인으로서 가치관과 태도의 차이 , 권위주의 ... . 정책결정의 제이론모형 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ p.6 Ⅲ. 결론 …………… ………………… ………………………………… p.9 ※ 참고문헌 ... 으로써 어떻게 하는가에 관 한 결정이다 . 4. 정책결정의 유형 4. 정책결정의 유형문제의 인지 정책결정의 첫 번째 단계는 해결해야 할 문제에 대한 내용을 인지 해야 한다 . 이 단계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.01.08
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    정부개혁론 보고서
    을 둘 수 있는 중립적 전문가 집단과 객관적 행정관들의 손에 넘기자는 주장을 펴게 된다.관료들은 또한 제도화된 집단 이익을 지키기 위해 정치적 상관들이 추진하는 개혁 정책 ... 정권의 개혁 목표로 실적제 보호와 정치적 리더십의 강화, 정치적 통제의 강화와 성과 향상을 위한 관료의 자율성 제고와 같은 상충적 가치들이 동시에 나열되기도 한다.정부혁신의 편익 ... 혁신의 정치와 혁신의 수혜자(1) 정부혁신의 정치몽고메리는 행정개혁의 정치적 성격에 주목하여 행정개혁을 "관료제와 사회의 다른 요소 또는 관료제 내의 관계를 조정하기 위해 설계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.03 | 수정일 2014.09.15
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    조직이론의 분류
    적인 개방체제 모형이라기보다는 전통적인 모형에 더 가깝다고 할 수 있다.4) McGregor의 XY이론맥그리거의 XY이론은 인간관을 두 가지로 대별하고, 이러한 인간관에 따른 인간 ... 관리전략을 제시했다. 그는 전통적 관리 체제를 정당화시켜 주는 인간관을 X이론, 새로운 인간관으로 제안한 것을 Y이론이라고 했는데, X이론은 주로 하위 욕구를 중요시하는 것이 ... 하면서 능동적인 Y이론적 인간관이 바탕이 되어야 한다고 주장했다.5) 폐쇄-자연적 조직이론의 문제점폐쇄-자연적 조직이론은 폐쇄-합리적 조직이론과 마찬가지로 인간을 조직목표 달성의 수단
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.07
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    사회복지조직 이론
    사회복지 조직 이론목 차1. 관료제 이론2. 과학적 관리론3. 인간관계론4. 체계이론5. 상황이론1. 관료제 이론1) 관료제 이론은 막스 베버에 의해 전개된 것이다. 그는 지배자 ... 이 법이나 형식이 더 중요시 된다. 그럼에 따라 관료제가 인간을 구속하게 되고 결국 인간소외가 발생한다. 이를 막스베버는 관료제를 철장(Iron cage)에 비유하였다. 즉 관료 ... 체제 안에서 인간은 일을 하기 수행하기 위한 형식적이고 기계론적 도구에 불과함으로 관료체제를 유지 발전하기 위해서 결정하는 모든 행위들이 인간을 배제하고 추구하고자 하는 목적을 위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.04.06 | 수정일 2022.05.12
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    조선대 이한재교수 경영학원론 단어정리
    과의 관계를 유지하고자 하는 인간의 기본욕구를 말한다147관료제전문적인 능력을 소유함으로써 임명된 행정관(관료)이, 국민에 대한 민주책임의 보장을 면제받고, 정치지도를 행하는 통치 ... 제도.148관료제이론어떠한 조직의 형태를 관료제로 볼 수 있는가, 또 관료제의 특징은 무엇이며 어떠한 기능을 하는 것인지, 그리고 관료제는 민주주의와는 어떠한 관계가 있는지 등 ... 이나 집단의 행동에 영향을 미치는 지식, 신념, 가치관, 생활양식, 전통, 관습, 규범, 사회제도등을 말한다.415사회적욕구인간의 기본 욕구 가운데 집단에 귀속하고 싶은 소속욕구 및
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.05
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    사회복지행정론-사회복지행정의 이론을 요약 정리
    의 과학적 관리론, Weber의 관료제론자연체계적 관점사회심리학적 요인Mayo 인간관계론개방체계적 관점환경과의 상호작용상황적합이론통합적 관점위의 관점의 통합Etzioni의 구조주의 ... , 개연성 이론적응적인간관계론정치경제이론반응적(수동적)?제도이론, 마르크스 이론?2. 조직이론?1) 고전적 조직이론 : 폐쇄체계이론(1) Taylor의 과학적 관리론가. 특징1 ... 에서 사회심리학적 요인을 무시하고 있다(X론적 인간관리)6) 관리자에 대한 연구는 소홀히 하였고 작업자 중심의 연구에 국한?(2) Weber의 관료제 이론1) 능률성을 강조한 이상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.05
    다운로드 장바구니
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 27일 목요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
9:55 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
“EasyAI 가 작성한 문서 초안은 완벽하지 않을 수 있습니다"
EasyAI 이동하기