"공공부문비정규직"의 검색결과 입니다.

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비정규직 제로화 사회문제론 육아휴직제도 노사관계론 청년실업 비정규직 전환 소득주도성장정책 신자유주의

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"공공부문비정규직" 검색결과 241-260 / 3,013건

영국 공공부문 아웃소싱 사업의 실패와 인소싱 사례

이후 한국에서 벌어지고 있는 공공부문 내 간접고용의 정규직화의 기본적인 방향이 노동존중사회와 좋은 일자리 창출에 방점을 두고 진행되는 것과는 그 맥을 조금 달리하지만, 결과론적인 ... 영국 공공부문 아웃소싱 사업의 실패와 인소싱 사례최**지난 30여 년간 영국은 공공부문의 재정삭감과 서비스 질 향상을 위해 민영화, 민간부문으로의 민간위탁, 동시에 중앙정부 ... 기업의 서비스제공모델의 효율성에 대한 믿음에 기반을 두고 있다.1980년대 이후 집권정당과 상관없이 공공부문 아웃소싱 정책기조는 외주화, 민간자본참여 등을 통해 크게 변화하지 않

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| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02

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경북대학교 민주주의론 기말고사 정리본(게시자 A+)

: 지지기반이 지식인 학생 화이트 칼라가 대부분이기 때문에 정의당이 노동자의 정당이라고 규정하기 어려움.전체 노동자의 44%에 해당하는 비정규직 노동자의 노조가입률(2.8 ... (진보정당의 분열, 정규직 비정규직 분열), 현세중심적 유교문화, 연고중심 사회문화외환위기와 노사정 위원회 설치(98년도): 최초의 평화적 정권교체와 함께 친노동 정부 등장. 경제위기 ... %)은 정규직 노동자의 가입률(17%)에 비해 미미함.진보정당 제도화 실패 원인: 분단의 구조적 제약으로 인한 정당화의 문턱, 제도적인 제약으로 인한 과소대표, 행위자들의 전략적인 선택

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| 시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17

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복지국가의 등장과 위기 그리고 신자유주의 시대 사회복지의 위치에 대해 기술하시오

적 연금, 의료보험, 실업 지원 등의 범위가 축소됨.- 민영화 확대: 공공서비스가 민간기업으로 이전되면서 사회복지 서비스의 시장화가 진행됨.- 노동시장 유연화: 비정규직 증가 ... 로 한다. 대표적인 신자유주의 정책을 펼친 국가는 1980년대 영국의 대처 정부과 미국의 레이건 정부이다.1. 신자유주의의 핵심 원칙- 작은 정부: 복지 축소 및 공공 부문의 민영 ... - 실업보험, 공공의료, 교육 지원, 연금제도 등 사회보장제도가 강화됨.- 경제성장과 함께 복지 확대가 가능해졌으며, 1960~70년대에 복지국가는 절정에 이름.2.2. 복지국가

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.06

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금오공대 지속가능경영 수업 과제

했습니다. 정부의 공공부문 비정규직 근로자 정규직 전환 가이드 라인에 따라 지난 3월에는 대학회계 기간제 근로자 14명이 정규직으로 전환했습니다. 이는 정부의 가이드 라인에 그대로 ... 따른 것이지만 최근 뉴스나 기사만 봐도 이 기본적인 가이드 라인이 지켜지지 않는 공공기관이 많습니다. 올해 10월, 언론에서 인천공항, 서울시설공단 그리고 SH공사의 정규직 전환 ... 18년 8월, 노·사·전문가협의회에서 시설관리, 환경미화 등 4개 직종에 근무하는 용역근로자 46명을 다음달 1일부터 정규직으로 전환하기로 하고, 재정 운영과 인사 관리 규정도 정비

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| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.04

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우리나라 사회복지법의 발달에 대해서 과제를 작성하시오

정규직 비율은 63.6%로 부동산 임대차(70.3%)를 제외한 공공부문 중 가장 높았다.산업구조의 변화로 인한 서비스산업의 성장은 노동시장에 큰 영향을 미친다. 특히 서비스 사회 ... )과 비정규직(정규직 89만원, 정규직 62.5%)의 임금 격차는 37.6%로 89.8%로 매우 높아 정규직 월평균 임금의 3분의 2에 해당하는 120만원 미만이다. 사회복지분야 비 ... 하고 서비스 산업에서 여성의 노동이 증가하고 있다.이러한 여성근로자는 일부 일자리를 제외하고는 주로 저숙련 비정규직이다.이 사회현상 앞에서 노동법은 근로자의 생활권을 보호하기 위해 매우 중요하다.

리포트 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.13

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한국의 민간 사회복지사의 지위를 향상시킬 수 있는 방법에 대해서 예를 들어 서술하시오

시장은 찾기 어렵다. 자동차 공장에서 같은 직무를 수행하지만, 하도급 노동자와 비정규직 노동자, 정규지 노동자의 임금이 격차를 보이는 것은 각 노동자의 생산성에 기초하고 있지 않 ... 기 때문이다. 이러한 상황에서 돌봄 노동자들은 공공부문으로 포용 되고, 반면 여전히 민간부문에 남겨질 수밖에 없는 사회복지사들은 상대적으로 불이익을 경험할 수밖에 없다.사회복지사 ... 들의 노동은 과거 전근대 사회에서처럼 비공식부문에서 일어나는 개인적 동기를 바탕으로 한 자선활동이 아니며, 광범위하게 공식적인 제도 안에서 고용된 임금노동자에 의해서 제공되는데

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08

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성별에 따른 직업 차별 문제에 대한 자신의 생각을 서술하시오

았다. 즉, 공공부문 부채 증가율이 민간부문의 부채 증가율보다 높아 재정건전성이 악화되고 있다는 의미다. 결국 정부 정책 실패로 인한 경기침체 장기화 탓에 청년실업률이 높아지고 비정규직 ... 비중이 높아지면서 소득불평등이 심화되는 악순환이 반복되고 있다.기업내 유리천장 해소 방안유리천장이란 보이지 않는 천장이라는 뜻으로 고위직으로의 승진을 막는 조직 내 보이지 않

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.19

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장애인의 실업률은 비장애인의 그것보다 매우 높다. 장애인들의 자립생활을 위해서는 장애인들의 고용이 더 확대되어야 한다. 장애인 취업실태 및 개선방안에 대하여 작성하여 제출하시오. 장애인취업실태는 2017년도

률이 61.5%인 것과 비교된다. 또한 장애인은 비정규직과 저임금 일자리에 고용될 가능성이 높았고, 고임금과 정규직에 고용될 가능성은 낮은 결과를 나타낸다. 이는 장애인들이 한국에서 고용 ... 장애인에 대한 평등, 접근 및 지원을 촉진하는 정책 및 전략의 구현과 함께 말이다.더불어 공공 및 민간 부문의 장애인 고용을 촉진하는 적극적인 조치 정책을 시행하는 것이 핵심 전략 ... 장애인복지론장애인의 실업률은 비장애인의 그것보다 매우 높다. 장애인들의 자립생활을 위해서는 장애인들의 고용이 더 확대되어야 한다. 장애인 취업실태 및 개선방안에 대하여 작성

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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사회참여의 관점에서 한국 장애인 정책(자유 택1)을 평가하고, 개선점 또는 발전방향에 대해

채용장애인 채용 현황을 보면 대부분 단순 노무와 같은 일용직 혹은 비정규직 채용이 주를 이루고 있다. 이러한 채용이 일어나는 이유는 장애인고용을 늘리기 위한 정책과 고용주에 대한 ... 를 마련하는 것이 아니라 단순 노무와 같은 일회성 업무 혹은 비정규직 채용으로 쉽게 해고할 수 있는 일자리만 확대하기 때문이다. 이러한 비정규직 채용은 장애인의 지속적인 사회참여 ... 에 대한 “장애인 의무고용 적용제외 제도”가 2006년에 폐지되면서 민간부문은 업종에 관계없이 모든 분야에 장애인 고용의무를 적용하고 있으며 공공부문은 의무고용 적용제외 직종으로 공안

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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[사회복지재원] 민간부문 재원

노동조합은 지급 여력이 있는 대기업으로부터 기업복지의 혜택을 보지만, 중소기 업 종사자나 비정규직인 경우에는 낮은 임금에 더해 낮은 기업복지 혜택을 받을 수밖에 없어 역진 ... [사회복지재원] 민간부문 재원목차[사회복지재원] 민간부문 재원1. 이용료 수입2. 자발적 기여3. 기업복지 재원4. 비공식 부문 재원* 참고문헌[사회복지재원] 민간부문 재원민간 ... 이나 시설에 지원하는 자발적 기여, 그리고 기업복지 및 가족 간 이전인 비공식 부문 등으로 구성된다. 그 밖에도 사회복지기관이나 시설의 회비나 수익금 등이 있으나(정무성, 2000

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.22

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한전FMS 사무 서류합격 자기소개서

비정규직 근로자 정규직 전환정책에 따라 한국전력공사의 위탁분야 청소, 시설관리, 경비용역 근로자의 정규직 전환을 목적으로 설립되어 자회사로서 한국전력의 사업시설 유지관리를 맡 ... , 장성급 부대 인사부서장에 이르기까지 풍부한 경력을 지녔습니다. 또한, 특수요원 수당개선, 기록물서고 사업 등 성과를 냈고 우수부대에 선정된 경험도 있습니다.한전FMS는 공공부문 ... 지원분야 : 사무자기소개서1. 자신에 대한 간단한 소개 및 우리 회사에 지원하게 된 동기와 입사 후 포부를 기술하여 주시기 바랍니다. (최대 550자)[신속한 서비스]저는 공공

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| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.16

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현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다.

를 해결하기 위해 공공부문 비정규직을 정규직으로 전환하기 위한 방안을 내놓기도 했으나 오히려 이 같은 정책은 정규직에 대한 역차별이라고 하는 시선도 존재하며 정규직 전환을 해주지 않 ... 한다. 우선 제도적인 측면에서는 적절하다 생각되는 법이 현장에서의 경제, 노사관계와의 심각한 이중구조 문제가 있다는 것과 대기업과 중소기업, 정규직과 비정규직의 편차가 심하여 하나 ... 의 규범으로 이 모두를 포함시키기 어렵다는 점이 있다. 이는 둘 중, 어느 쪽에 초점을 두느냐에 따라 법의 정당성과 타당성이 달라지는 중요한 문제이다.정규직과 비정규직 문제의 경우 이

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.31

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양극화현상

. 중산층이 적어져서 구매력이 줄고, 경제의 소비가 줄어 생산성과 소비가 위축되었고 급격한 소득 감소자가 많아지며, 비정규직이 많아서 안정된 소득자가 줄었습니다.(3) 탈산업화탈산업 ... 화근로현장에서 화이트칼라와 불루칼라 간의 분열조장과, 비정규직과 정규직의 차별 또한 노동력과 생산저하로 인한 산업사회의 치명적 요인으로 파급되고 정부가 대기업위주 정책 수출신장 ... 다. 영세 중소기업과 자영업 부문, 도소매판매업이나 음식숙박업과 같은 전통적인 서비스산업의 구조조정의 과정에서 탈락하거나 소외된 계층들이 빈민화하지 않고 새로운 일자리를 찾을 수

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| 리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.03.04

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(산업복지론) 2022년 1월 11일, 광주광역시 화정동에서 공동체 구성원의 주거공간 마련을 위한 아파트 공사현장에서

고 이러한 비용을 줄이기 위하여 결국 외주화를 선택한다. 비정규직으로 도급된 곳에서는 위험한 업무로 작용하고 현대사회 작업장 기술, 설비가 안전하게 작동할 수 있도록 설계되거나 도입 ... 이 이루어져 있으나 정규직은 이를 누릴 수 있지만 비정규직은 그렇게 하지 못한다. 이러한 차이를 가져온 것은 설비나 기술의 문제가 아닌 시스템의 문제이다. 안전하게 일할 수 있 ... 수 있다. 하지만 노동자의 정규직 고용만으로는 이러한 위험을 제거할 수는 없으며 현장에서 작업 중 안전과 관련된 의사소통이 정규직과 비정규직 사이에서 원활하게 이루어져야 한다.

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22

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(인간과사회) 근래 한국사회에서 발생한 사회현상 중 ① 하나를 선택하여 묘사하고, ② 이 현상이 발생하게

직 전환 가이드라인 하달: 비정규직/정규직 이중 고용으로 인한 소득 격차를 해소하기 위하여 기업에게 정규직 전환 의무를 부여하며 특히 공공 부문에서 정규직 전환을 의무화하여 가이드 ... 으면서 기업 간 양극화가 나타났다.또한 경기 위축에 따라 정규직이 일자리를 잃고 비정규직 노동 시장으로 대거 이동하면서 마찬가지로 정규직과 비정규직 및 일용직 간 양극화 역시 나타나 ... 성 때문에 기업은 정규직 채용을 줄이고 비정규직 채용을 증가시키게 되며, 이러한 정규직/비정규직 형태의 이중 고용은 근로자들 간 양극화를 심화시킨다.뿐만 아니라 제조업 근로자 노동

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| 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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(사회복지쟁점세미나) 사회복지사, 인권, 노동, 여성, 마을만들기, 공공의료 등 사회복지쟁점세미나에서 들은 강의 주제 중 하나

어지고 있다. 남성과의 격차가 줄어들고 있는 상황이지만 그 속도가 느리고 2018년을 기준으로 20%정도가 벌어져 있는 상황이다. 또한 여성 노동자 중에서 비정규직 비율 ... 은 2003년 39.6%였지만 2018년에는 41.5%로 증가하였고 남성 노동자는 비정규직 비율이 2003년 26.7%였지만 2018년에는 26.3%로 줄어들었다.여성은 정치 참여 ... 을 하는 사람들이 지속적으로 기여금을 납부할 수 있다는 조건이 전제가 된다. 이 때문에 비정규직, 계약직, 임시직, 용역근로 등은 차별을 받게되는데 여성의 비정규직과 성별임금격차

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| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11

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노사관계론 ) 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고, 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에

조떨어지는 경우가 많다. 이에 따라 민주노총은 비정규직 노동자의 정규직 전환을 촉구하며, 동일노동 동일임금 원칙을 주장하고 있다. 예를 들어, 2018년 민주노총은 공공부문 비정규 ... : 전국민주노동조합총연맹(민주노총) ① 비정규직 노동자의 처우 개선 ② 최저임금 인상 요구 ③ 노동시간 단축과 근로환경 개선 ④ 정치적·사회적 연대 활동 (2) 사용자단체: 한국경영 ... 직 노동자의 정규직 전환을 요구하며 대규모 집회를 열었으며, 이후 일부 공공기관에서 정규직 전환이 이루어졌다. ② 최저임금 인상 요구 최저임금 인상은 노동자의 생계를 보장하는 중요

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.23

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IMF 외환위기 이후 김대중 정부의 사회정책

, 노사정위원회 소외, 민주노총 탈퇴로 불안정◎ 구조조정 문제점-임금삭감, 부가급여 축소, 노동강도 강화, 정규직의 비정규직화 등-철저한 효율성과 경쟁력을 내세우며 공정성이나 공익 ... 성과 불균형 증대대량실업의 감소에도 불구하고 노동시장의 상황은 악화되었다. 그러나 이에 대한 노동정책 대응은 소극적이었다. 노동시장 유연화가 본격화되며 임시직, 일용직 등 비정규 ... 된다. 그러나 비정규직 중심의 노동시장 유연화는 불안정한 고용형태를 확산시켜 고용이 복지를 보장하지 못하도록 하였다. 노동시장 유연화는 불가피하고 꼭 필요한 것으로도 인식되고 있는 것

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.06

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우리나라 사회복지행정의 사회복지공급체계 사회보험, 공공부조, 사회복지서비스중 공공부조의 국민기초생활보장에 대한 장점과 문제점에 대해서 토론해주세요

나이가 많은 고령자에 해당하고 전문자격증 등이 없는 경우 근로를 할 기회조차 제공되지 않는다. 이에 따라 일당제, 임시직, 계약직, 비정규직으로 대부분 근로를 하게 된다. 이러 ... 있다. 첫 번째로 비공식 부문이다. 특별한 관리체계나 조직체계가 없이 비체계적인 상태로 이웃, 친구, 친척, 가족 등이 보호 서비스를 제공하는 것을 뜻하며 거의 대부분이 일반 ... 보험 등이 여기에 포함된다. 세 번째로 비영리 부문이다. 사회복지 영역은 전통적으로 비영리 부문에서의 활동이었고 현재도 대부분을 차지한다. 공적부문의 사회복지활동은 비영리부문에 해당

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.16

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사회투자국가에 관한 논의는 복지국가 재편의 과정에서 매우 중요한 내용 중의 하나입니다. 사회투자국가에 대한 성격규정, 의미, 내용, 우리나라 사회복지정책과의 관계 등을 자유롭게 정리/작성하시오.

을 우선시하지만, 사회투자국가는 새로운 사회적 위험에 보다 많이 노출된 노동시장 외부자들, 가령 중소영세기업 노동자, 서비스 및 판매업 종사자, 여성, 아동, 노인, 청년, 비정규직 ... 을 치료하려는 목적으로 쓴 『제3의 길』(the third way)에서 처음 소가된 개념(Giddens, 1998)으로 투명하고 개방적이면서 효율적인 정부, 공공부문과 민간부문의 상승 ... 과 자원을 투자하여 뉴딜자문단을 도입하였고 다양한 공공부문, 사부문 그리고 자발적 조직체들과의 계약을 통해 새로운 서비스 및 고용과 훈련선택을 제공하였으며 1997년부터 2001년

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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