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"노사갈등 사례" 검색결과 221-240 / 3,620건

  • 노동조합과 파업 쟁점 소개 및 사견
    로 인한 화물노조 파업, 파업은 아니지만SPC의 기업과 노조 간 갈등이 생겨 일어난 노조 측 단식투쟁과 소비자들의 불매운동 등 노동조합과 사측 간의 갈등사례가 다양하다. 이를 통해 ... 가 되었을 때 근로와 관련된 내 기본권을 잘 지켜 내기 위해서 노사관계 갈등과 노동조합 관련 글들을 많이 찾아보고 공부해야겠다고 느꼈다. ... 다음의 주제 중 하나를 선택하여 보고서를 작성하시오. (20점)선정 주제: 노동조합과 파업쟁점 소개우리가 일상에서 노조 파업을 가장 실감하는 사례는 아무래도 택배 파업과 버스
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.01
  • 비정규 고용관계 및 차별해소 기업 (성공 사례와 실패 사례 비교)
    - 고용형태에 따른 차별 ) - 하지만 5월 이후부터 이번달까지도 업무 강도 관련해서 투쟁 결의대회 등 노사 갈등이 해결되지 않았음. 따라서, 이 프로그램이 실효성이 있다고 보 ... 들의 불만이 증대 되어 노사갈등이 심화 되고 업무 중 사고 다수 발생. 3 직원들을 위한 신체적 심리적 건강 증진 프로그램 을 개설했지만 근로자의 대다수를 차지하는 비정규직 근로자 ... 들ew.html?idxno=1116867 노사발전재단 2020년 차별없는일터 우수사례집, https://www.nosa.or.kr/portal/nosa/SpecData
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.07
  • 노사관계론 ) 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고. 모든 당사
    하면서도 갈등을 빚는 경우가 많다. 사용자는 노동조합과의 협상을 통해 단체협약을 체결하며 이를 통해 합리적인 노사관계를 구축하려 한다.3. 정부 (Government)정부는 노동정책 ... 은 아니다. 일부에서는 경총이 사용자 측의 이익을 지나치게 대변하며 노동조합과의 입장 차이로 인해 노사갈등이 발생하는 경우가 많다는 비판이 제기되기도 한다. 2017년에는 경총 ... 노사관계론노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고(A4 1페이지 이내), 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고(A4
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.24
  • 복지국가 ) 아래의 참고 영상 관람 또는 관련 서적을 읽고 복지국가란 무엇인가 에 대하여 서술하시오. 할인자료
    .목차: 1. 서론2. 복지국가의 정의3. 복지국가 스웨덴의 사례 분석4. 느낀점 및 시사점5. 결론참고문헌1. 서론사회의 빈부격차와 계급 갈등은 자본주의 사회 속에서 발생한 큰 ... 의 노사갈등은 굉장히 심각한 상태였다. 1933년 파업은 장기화되었고 산업 전반과 사민당 정권 모두 위험하게 되었다. 그 당시 스웨덴은 산업 전반의 합리적인 조정이 시급한 상황이 ... 으로 하는 것이다. 물론 복지 국가에 대한 찬성과 반대의 의견은 모두 존재하지만, 점점 심화되고 있는 사회의 계급 갈등 과 계급 갈등 속에서 복지국가의 의미에 대해서 살펴보는 것
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2021.03.05 | 수정일 2021.03.29
  • 임금 피크제(Salary Peak) 임금 피크제를 간략히 소개하면 정년이 얼마 안 남은 조직 구성원들의 급여를 일정 비율 감소시켜 가면서 근무 기간을 조금씩 늘리는 제도라고 할 수 있습니다. 임금 피크제의
    채용과 인력 유입에 부정적인 영향을 미칠 수 있다. 급여가 감소하면 기업의 경쟁력과 매력도가 저하되어 우수 인재들의 지원 의욕이 줄어들 수 있다.셋째, 임금 피크제는 노사 갈등과 법 ... 제는 적절한 유형과 운용 방식을 선택하고, 임직원들의 이해와 협력을 얻어야만 성공적으로 시행될 수 있다.본 레포트에서는 임금 피크제의 유형과 운용 사례를 조사하고, 임금 피크 ... 이 다르다는 점을 비교하겠다. 다음으로, 국내외 기업 및 공공기관에서 도입한 임금 피크제의 사례를 살펴보고, 그 결과와 문제점을 평가하겠다. 마지막으로, 임금 피크제의 한계를 인식
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    어느 조직이나 갈등 상황이 존재하며 다양한 성향과 가치관이 존재합니다. 귀하께서 속한 조직의 갈등 유형
    . 본론 1. 조직 내 갈등 1) 조직 내 갈등의 개념 2) 조직 내 갈등의 기능 3) 갈등의 원인과 유형 2. 내가 속한 조직의 갈등 1) 갈등 사례 2) 갈등 해결 방안 Ⅲ ... 편, 갈등의 유형은 크게 4가지로 제시된다. 첫 번째는 계층적 갈등으로 조기 내 각 계층 간 존재하는 갈등이며 중간관리자, 일선 감독자 간 갈등, 노사 갈등 등이 이에 해당 ... 가 속한 조직의 갈등 1) 갈등 사례 내가 속해 있는 조직은 고등학교 동창 모임이다. 총 6명으로 이루어져 있는데 중학교 때부터 친한 사이를 유지했고 현재는 한 달에 한번씩 모임
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국사회의 계층갈등에 대해 서술하시오
    에 대해 살펴봄으로써 앞으로의 과제를 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론우리 사회에는 빈부격차, 지역 갈등, 노사 갈등, 세대 갈등, 남녀 갈등, 이념 갈등 등 다양한 종류의 갈등이 존재 ... 한국사회의 계층갈등에 대해 서술하시오Ⅰ. 서론우리나라는 전통적으로 신분제 사회였다. 조선시대부터 현대에 이르기까지 한국사회에서 계급은 중요한 요소로 작용하였다. 하지만 산업화 ... 이후 자본주의 체제가 정착되면서 경제력 차이에 따라 사람들의 지위가 결정되는 현상이 심화되었다. 이러한 과정에서 빈부격차 등 여러 가지 갈등이 발생하게 되었다. 최근 들어 더욱 심각
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08
  • 산업복지론 ) 2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의
    전체의 노사관계에 부정적인 영향을 미칠 수 있고 장기적으로 기업의 횡포와 착취를 심화시키고 근로자와 경영자 간의 갈등을 증폭시킬 수 있다고 우려하였다. 권한용 씨는 정부의 역할 ... 하고 이를 통해 사회적 신뢰를 구축하는 데 기여할 것이다. 마지막으로, 건설적이고 투명한 노사 대화 채널을 개설해 노사 간의 갈등을 최소화해야 한다. 정기적인 회의와 소통을 통해 서로 ... 을 것이다. 노동조합의 자유로운 활동 보장은 우리 사회의 민주주의와 사회정의 실현에 필수적임을 강조하고 싶다.4) 본인의 생각 : 노사 간 협력과 정책 방향노사갈등 해소를 위
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    부산대학교병원 원무직(노무) 자기소개서와 면접자료
    관련 경험이나 역량이 부산대학교병원 원무직 업무 수행에 어떻게 도움이 될 수 있다고 생각하는지 설명해 주세요.3. 팀 내에서 갈등 상황이 발생했을 때 어떻게 대처했는지 사례를 들 ... 에서의 노무 관리에 관심을 갖게 되었습니다. 한 과목에서 병원 내 직군 간 갈등 사례를 분석하는 과제를 진행한 적이 있었는데, 그때 처음으로 병원은 단순한 진료 기관이 아니라 다양 ... 와 일정을 조율해 대안을 제시하고, 노사 양측이 모두 수용할 수 있도록 했던 경험도 있습니다. 그 일을 마치고 팀장님께 "업무 조율뿐 아니라 사람 간 갈등도 잘 풀어내는 성격"이라는 말
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    법협상론 갈등, 분쟁, 협상, 사례 분석(쟁점, 입장, 이해관계 등)
    의 의사들은 반대 의견을 표출했고, 2024년에는 의료정책 추진에 반대하는 집단행동을 벌였다.3. 사례에서 취한 당사자들의 협상(갈등/분쟁 해결)전략정부: 의대 정원을 대폭 증원 ... 되도록 노조법 개정을 요청할 예정이다.3. 사례에서 취한 당사자들의 협상(갈등/분쟁 해결)전략노조 측 전략: 서울 시내버스 노조는 시민들의 출퇴근길을 볼모로 잡는 전략을 사용 ... 와 동시에 노사 분쟁의 장기화를 방지하는 전략을 취함.Part II. 사례 분석4. 사례 분석당사자AB제3자(이해관계자)I. 쟁점별 당사자의 입장 및 이해관계1. 쟁점서울 시내버스 운전
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.02
  • 노사관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안 할인자료
    노사관계론우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.노사관계 ... 론우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.목차1. 서론2 ... . 본론(1) 우리나라 노사관계 역사(2) 노동조합과 노사관계(3) 우리나라 노사관계 특징3. 우리나라의 노사관계 성공 사례 (LG)4. 결론5. 출처 및 참고 문헌1. 서론다른 국가
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2023.08.07 | 수정일 2024.05.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 요점 / 요약정리
    manager) : 하위관리자, 간호조직에서 더 이상 하위 관리자가 없는 최일선의 관리자ex) 임상코디네이터, 팀 리더, 사례관리자, 책임간호사사) 간호리더의 핵심역량① 간호관리자 ... ? 정량적 접근방법, 서열법과 점수법을 개선한 방법[4] 4절 간호전달체계1) 사례방법? 전인간호방법, 가장 오래된 간호전달 체계? 환자에 대해 총체적 간호를 실시하는 방법2) 기능 ... 동안의 간호요구에 따른 책임과 권한을 갖고 환자간호를 실시5) 모듈방법? 팀간호보다는 작은 구역을 맡아서 하는 간호전달체계6) 사례관리? 미리 계획된 접근 방법을 통해 특정 기간
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.20 | 수정일 2024.01.25
  • 2021년 국제경영_다국적기업의 해외진출 사례를 조사하고 해당 기업의 성공 또는 실패 요인을 나열하시오. 그리고 향후 해당 기업이 취해야 할 국제경영전략을 제시하시오.
    음을 보여 준다. 이러한 연구들을 토대로, 또한, 한국노동연구원의 2008년 중국 노사관계변화와 중국진출 한국 기업의 실태연구의 데이터 속의 다국적기업들의 해외 진출 사례의 성공사례 ... 국제경영다국적기업의 해외진출 사례를 조사하고 해당 기업의 성공 또는 실패 요인을 나열하시오. 그리고 향후 해당 기업이 취해야 할 국제경영전략을 제시하시오.차 례1.서론2.본론1 ... )다국적 기업의 해외 진출 사례에 대하여2)해당 기업의 해외 진출 성공 요인3)향후 해당 기업이 취해야 할 국제경영전략에 대하여3.결론1. 서론국제화 전략은 일단 세계진출의 적응
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
  • 노사관계 당사자 노동조합 사용자 정부 간략히 정리 대표적인 노동조합 한 곳 대표적인 사용자단체 한 곳 선정 소개 모든 당사자 상생할 수 있는 방안 논하시오 251bsj
    어, 디지털 전환 및 자동화 기술 확산에 따라 노동 시장이 변화하는 상황에서, 노동자의 직무 전환을 지원하는 프로그램을 함께 개발하여 노사 간의 갈등을 줄이고 상호 윈-윈(win ... 적으로 이루어진 사례를 발굴하고 포상하는 등 긍정적인 노사관계 모델을 확산하는 데 힘써야 한다. 예를 들어, 장기적으로 안정적인 노사관계를 유지하며 생산성을 높인 기업에 대해 세제 ... 인센티브를 제공하는 것도 하나의 방법이 될 수 있다. 결론적으로, 노사관계 당사자인 노동조합, 사용자, 정부가 상생하기 위해서는 갈등을 줄이고 협력을 강화할 수 있는 제도적 구조
    방송통신대 | 8페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.02.28 | 수정일 2025.03.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    일제강제동원피해자지원재단 행정 인사노무 자기소개서 직무수행계획서 면접자료
    에는 공공기관 및 사무 행정 관련 실무 경험을 쌓으며 실질적인 행정 역량을 다졌습니다. 특히 인사·노무 행정 분야에 관심이 많아 채용 절차, 노동관계법, 노사관계 운영 사례 등을 꾸준히 ... 작성까지 맡았습니다. 법적 기준과 조직 현실 간 간극을 좁히는 데 집중하며 객관적 근거를 바탕으로 팀원들과 의견을 조율했습니다. 그 결과 우수 사례로 선정되어 기관 발표까지 진행 ... 학습해왔으며, 실제 근무 경험을 통해 민감한 정보 관리와 갈등 조정 역량도 기를 수 있었습니다. 재단의 설립 목적과 공공성을 존중하며, 신뢰할 수 있는 내부 행정 기반을 조성하
    자기소개서 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    문화적 환경의 구성요소와 문화적 충격 그리고 이문화 극복의 중요성 이해
    을 효과적으로 수립할 수 있을 뿐만 아니라, 해외 진출에 있어 발생할 수 있는 갈등을 피할 수 있다.4. 문화적 차이 극복을 위한 사례 및 방안의 제시이문화 극복을 위한 방안을 제시 ... 적인 분위기로 운영되는 작은 규모의 기업들이 강한 경쟁력을 갖고 있으며, 노조의 목소리가 특히 큰 반면 노사 갈등은 거의 발생하지 않는다는 문화적 특징을 갖고 있었다.삼성 SDIG ... 요소에 대하여 기술하시오. 또한 문화적 환경관리와 관련하여 문화적 충격과 이문화 극복의 중요성에 대해 기술하고 직접, 간접적 경험이나 사례제시를 통해 자신의 이문화 극복관리 방안
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30
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    (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적
    을 선정하여 구체적 사례를 설명하고 이러한 협상이 가능했던 이유를 적절하게 서술하시오(70점)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 상호이익협상의 바람직한 노사합의 사례 : 공공기관 ‘D ... 이 가능했던 이유1) 단체교섭의 측면2) 경영참가제도의 측면3. D시청의 노사협력 사례를 통한 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론사용자와 종업원의 교섭에 있어 오늘날의 근로자참가제도의 효시 ... 한 사례를 본고에서 제시함으로써, 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 어떻게 실시했고 협상에 성공할 수 있
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
  • [a+취득자료] 어른들의 시각으로 보면 기성세대에 비해 청소년들은 무개념으로 보일 정도로 가치관 혼란과 예의가 없어 보인다. 청소년들의 입장에서 보면 어른들은 고리타분해 보이는 면도 많을 것이다. 이 두 세개를 조화시키기 위한 방안을 제시해 보시오.
    Ⅰ. 서론 두 개의 집단이 서로 이해하지 못하는 상황은 많은 사회 문제의 근원이다. 계층 간 갈등을 비롯해 정부와 국민 간 갈등, 노사갈등, 그리고 세대 간 갈등에 이르 ... 기까지 사회적 갈등들의 기저에는 몰이해와 불통이 자리 잡고 있다. 특히 청소년 세계와 어른 세계의 부조화가 낳을 전통의 단절이나 노인들의 부적응 등은 이해(利害)관계의 조절로 해결 ... 을 드러낸다. 어른들은 자신과 다른 시절에 성장한 청소년들이 낯설고, 청소년은 지나간 시간에서 멈춰 있는 어른들을 피한다. 결국에는 서로 이해하지 못하는 상황이 세대 간 갈등을 낳
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    노사관계론
    노사관계론노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오 ... .목차서론본론1, 노동조합의 일반적 개념2, 우리나라 노동관계 법령의 노동조합 정의3, 노동조합의 역할4, 사례결론참고문헌서론노동조합이 노사관계에서 중요한 이유는 여러 가지가 있 ... 간의 노동관계를 조정하고 노동 분쟁을 예방하며, 해결하기 위한 역할을 한다. 이를 통해 노동자와 사업주 간의 갈등을 최소화하고 조화로운 노동관계를 유지하려고 노력한다.4) 노사
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.27
  • 노사관계론 ) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정하여 구체적 사례를 설명하고 이러한 협상이 가능했던 이유를 적절하게 서술하시오 할인자료
    노사관계론국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정하여 구체적 사례 ... 의 바람직한 노사합의를 실시하고 있는 기업을 선정하여 구체적 사례를 설명하고 이러한 협상이 가능했던 이유를 적절하게 서술하시오1. 서론2. 본론2.1 이론적 배경2.1.1 상호 이익 ... 를 설명하고 이러한 협상이 가능했던 이유를 적절하게 서술하시오노사관계론국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2020.11.17 | 수정일 2020.11.23
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2025년 10월 08일 수요일
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