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"네덜란드의 노사" 검색결과 221-240 / 975건

  • 비정규직 정의와 사례
    하기 때문에 비정규직을 도입이 불가피하였다고 생각하는 사람들도 있다. 하지만 현재 우리나라는 이러한 노동시장으로부터 찾아낼 수 원인보다는 인사관리전략 변화, 노사간의 힘 관계 변화 ... 을 시작했다. 물량감소를 이유로사측이 계약직 3명을 해고한 것이 파업의 직접적인 빌미로 알려졌다. 이때부터 노사는 해결의 실마리를 찾지 못한 채 평행선을 달렸다. 이 과정에서 해고 ... 으로 주장이다. 이 입장에 기초해서 비정규 문제에 대한 해석과 대안을 마련하고 있는 것이다.이 용어를 처음으로 체계화한 것은 톤 빌트하겐 네덜란드 암스테르담대 진츠하이머연구소 선임
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.24
  • 네덜란드 물류 시스템
    네덜란드 물류시스템I. 네덜란드 개관 Contents II. 네덜란드의 물류현황 III. 크러스터 발달요인 IV. 크 러스터 현황 및 경쟁력 요인 VI. 우리나라에 시사하는 점I ... . 네덜란드 개관 네덜란드 면적이 4 만 1528㎢ 로서 아주 작은 나라이지만 인구밀도 세계 3 위 ( 인구 1623 만명 ) 1 인당 GDP 는 23,960 불에 이르며 , 세계 ... 은 물류라는 산업의 의해서 연계되어 있고 각 산업이 최대한의 효용을 이룰 수 있도록 커다란 역할을 하고 있다 . ← 네덜란드의 GDP 변화 네덜란드의 국가전략 - ‘ 폴더’모델
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.23
  • [증시안정화][소득안정화][고용안정화][노사관계안정화]증시안정화, 소득안정화, 고용안정화, 노사관계안정화, 국민연금재정안정화, EBS교육방송재정안정화, 유가상승경제안정화 분석
    증시안정화, 소득안정화, 고용안정화, 노사관계안정화, 국민연금재정안정화, EBS교육방송재정안정화, 유가상승경제안정화 분석Ⅰ. 증시안정화1. 시장의 실패와 정부의 개입2. 가격 ... 은 남용규제, 차별방지 차원에서 대안 모색3. 정규직 해고법제에 관한 구체적 검토Ⅳ. 노사관계안정화1. 고성과 노사관계를 위한 노동조합의 역할 제고2. 사측의 경영 투명성과 교섭 전문 ... 관심하고 기업내 인적자원개발에는 무책임한 것이 그간의 전반적인 노동조합 모습이라 해도 과언이 아닐 것이다. 아무리 훌륭한 교육훈련체계를 가지고 있다고 하여도 대립적 노사관계 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.02.27
  • 다국적 기업과 윤리
    ’ 영국정부는 조세회피 방지 법안 제출 및 기업 달래기로 법인세를 2%p 인하 (2008 년 ) 다른 나라로 본사를 이전한 다국적 기업 수 벨기에 프랑스 미국 네덜란드 독일 영국 ... 시민군과 접촉 OMW 오스트리아 수 개월 내 공장 가동 가능 Shell 네덜란드 시민군과 접촉 지멘스 독일 대수로 건설 수자원 사업재개 가능성 빌핑거 베르거 독일 도로 전문가 파견 ... Sullivan Principle 고용정책 원칙 Caux 원칙 다국적 기업 행동기준 IVATM 윤리경영 평가 OECD 가이드라인 정보공개 , 노사 , 뇌물 등 GRI 가이드라인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.10
  • 서유럽 고실업 현황과 과제
    목 차1문제제기- 서유럽 고실업 -12고실업극복사례1) 영국의 경제위기 및 극복 정책32) 네덜란드의 경제위기 및 극복 정책43고실업지속사례1) 독일의 경제위기 및 극복 정책32 ... 똑같이 진행된 것은 아니다. 예를 들어 을 보면 영국이나 네덜란드의 실업률은 80년대 중반 이후 독일이나 프랑스의 실업률과의 차이가 확연히 드러난다. 또한 를 보면 같은 시기에 영국 ... 이나 네덜란드의 성장률이 독일이나 프랑스보다 대체로 높은 것도 알 수 있다.본 레포트는 1970년 이후 지속되고 있는 저성장, 고실업의 서유럽 국가들의 경제 질서의 구조적 취약점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.16
  • [고용문제] 한국 일자리부족(일자리창출) 문제의 심각성과 해결방안 보고서
    은 2003년 하르츠개혁을 통해 파견근로 전면 허용, 파트타임 고용에 대한 규제완화 등을 시행했다. 네덜란드 역시 1993년 신노사협약을 통해 노조는 임금 인상 자제를 약속하고 사용 ... . 시간제 일자리에 대한 부정적 시각 ……6Ⅴ. 여성의 경제활동 참여 부족 ……………6Ⅰ. 고용 유연성 부족정부가 벤치마킹 사례로 들고 있는 독일과 네덜란드는 한국의 고용 정책 방향
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.07.11
  • 기업의 사회적 책임(CSR)에 관한 고찰
    되었으며, 노사대립과 노동자와 여성노동운동가의 탄압, 환경문제 등이 사회적으로 이슈화 되었고, 1987년도의 노동자대투쟁을 정점으로 1990년대 초반 기업의 사회공헌활동이 본격적으로 시작 ... , 1990년대 나이키의 아동 고용, 2000년대 엔론과 월드콤의 분식회계, 2001년 소니사의 네덜란드 세관에서 겪었던 유해물질 검출 사건 등은 기업이 환경적, 사회적 리스크 관리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.06
  • [연금][공적 연금][사적 연금][노령연금][근로자퇴직연금][기업연금][국민연금]공적 연금, 사적 연금, 노령연금, 근로자퇴직연금(기업연금), 국민연금, 기초연금, 공무원연금
    체계로서 근로자 대표와 사용자 대표의 협약에 의해 공동으로 관리되며, 관련 산업에 종사하는 근로자에게는 강제적으로 적용된다. 덴마크와 네덜란드가 이런 방식을 채택하고 있다. 셋째 ... 하였다. 네덜란드도 덴마크와 거의 유사한 시기에 유사한 제도를 도입하였다. 네덜란드의 노동조합은 매우 오랫동안 국가에 대해 소득비례연금을 설치할 것을 요구해 왔음에도 불구하고 국가가 이에 대한 ... Contribution)개 념- 노사가 사전에 부담할 기여금을 확정- 적립금을 근로자가 자기책임으로 운용- 근로자가 일정한 연령에 달한 때에 그 운용 결과에 기초하여 급여
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.27
  • Job Sharing 사례비교를 통한 한국형 일자리 나누기 모델 찾기
    음 근로시간단축 / 임금감소형 독일 :1980 년대 VW 일본 : 2002 년 노사합의 네덜란드 1982 년 바세나르 협약3. 해외 성공사례 3.1 임금인하 - 고용유지형 : 미국 ... 시간 단축 / 임금감소 - 고용창출형 : 네덜란드3.1 미국 (Big3)3.2 독일 ( 폴크스바겐 )3.3 일본 노사협약 ( 산요전기 )3.4 네덜란드4. 해외 실패사례 4.1 ... (Big3) 3.2 근로시간 단축 / 임금감소 - 고용유지형 : 독일 ( 폴크스바겐 ) 3.3 근로시간 단축 / 임금감소 - 고용유지형 : 일본 노사협약 ( 산요전기 ) 3.4 근로
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.08.20
  • Job Sharing(일자리 나누기)
    노사합의 네덜란드 1982 년 바세나르 협약3. 해외 성공사례 3.1 임금인하 - 고용유지형 : 미국 (Big3) 3.2 근로시간 단축 / 임금감소 - 고용유지형 : 독일 ... ( 폴크스바겐 ) 3.3 근로시간 단축 / 임금감소 - 고용유지형 : 일본 노사협약 ( 산요전기 ) 3.4 근로시간 단축 / 임금감소 - 고용창출형 : 네덜란드3.1 미국 (Big3 ... )3.2 독일 ( 폴크스바겐 )3.3 일본 노사협약 ( 산요전기 )3.4 네덜란드4. 해외 실패사례 4.1 근로시간 단축 / 임금유지 - 고용창출 : 프랑스 4.2 근로시간 단축
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.03
  • 다국적기업에대한발표
    네덜란드네덜란드 인디아 회사가 설립 1621 년 설립된 서인도 회사 영국에서도 상업조직인 러시아 회사 (1553), 스페인 회사 , 동인도회사 17 세기 중반 네덜란드가 지배 ... 의 인수 합병시 피인수 기업에 존재하던 노동조합이다 . 이건희 전 회장은 삼성이 인정하지 않는 것은 노조가 아니라 노조의 필요성 이라고 말하였으며 , 삼성은 노사 안정을 실천하려는 삼성 ... 의 강력한 의지에 따라 노사문제를 예방적으로 해결하고 있고 , 업계 최고의 처우를 보장하고 , 노사협의회를 효과적으로 운영하고 있으며 , 공정한 인사제도를 가지고 있기 때문에 노동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.18
  • 최저임금제도의 정의
    를 사용하는 모든 사업 또는 사업장이다. 최저임금은 노사공익대표 각 9명으로 구성된 최저임금위원회에서 매년 인상안을 의결하여 정부에 제출하면, 노동부 장관이 매년 8월 5일까지 결정 ... ~ 605 유로 슬로베니아, 포르투갈, 스페인, 말타, 그리스 3군 1,000 유로 이상 아일랜드, 영국, 프랑스, 벨기에, 네덜란드, 룩셈부르크 EU 신규가입국은 말타와 슬로베니아 ... 이 나왔다.고용부 관계자는 "노사 의견을 수렴한 결과 노동계와 일부 근로자들은 내년에 100% 이상을 적용해야 한다고 주장했고 사용자 측은 80% 이상인 현행 제도를 유지해야 한다고
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.22
  • 최저임금제도란
    대상은 1인 이상 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장이다. 최저임금은 노사공익대표 각 9명으로 구성된 최저임금위원회에서 매년 인상안을 의결하여 정부에 제출하면, 노동부 장관 ... , 헝가리, 체코, 터키 2군 471~ 605 유로 슬로베니아, 포르투갈, 스페인, 말타, 그리스 3군 1,000 유로 이상 아일랜드, 영국, 프랑스, 벨기에, 네덜란드, 룩셈부르크 ... 것으로 조사됐다.최저임금의 90% 이상을 지급하도록 할 경우에도 전체 경비원의 5.6%를 감원할 것이라는 분석이 나왔다.고용부 관계자는 "노사 의견을 수렴한 결과 노동계와 일부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.26
  • 쉐보레 (GM대우) 기업분석 및 향후 나아갈 방향
    SOWT 분석 자동차 안전성 입증 브랜드 네임 변경 이후 인지도 상승 GM 소형차에 이어 중형차의 생산거점 노사갈등 내수시장에서 상대적으로 부족한 브랜드인지도 구조조정으로 인한 ... 프랑스 1,293,973 -13.4% 3 위 영국 1,260,997 +3.3% 4 위 이탈리아 981,030 -19.9% 5 위 스페인 520,216 -8.5% 6 위 네덜란드
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.08
  • [Le Creuset] 프랑스 명품 주방용품 르크루제의 프리미엄 브랜드 마케팅과 성장전략 발표 PPT
    2011 02 19) 한혜선 (여성동아 2010 08)Paul Van Zuydam남아공의 전형적인 시골 출신 네덜란드 이민자 후손인 부친과 프랑스 위그노(개신교도)의 후손인 모친 ... 이 결혼해 남아공 줄루란드에 정착 이후 네덜란드, 영국, 프랑스로 이주 영어· 네덜란드어 ·아프리칸스어 ·줄루어 구사 1981. 영국 런던으로 이주 미국계 생활용품 회사에서 사장 ... Van Zuydam (폴 반 쥐담. 르 크루제 오너. 경영자)보수적인 성장전략구조조정과 M A를 통한 성장방식 포기 주주의 이익보다는 직원들의 행복이 우선 파업없는 노사관계 형성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.01
  • 사회보험료와 조세를 통한 공공재원조달방식의 장점을 각각 설명하라
    면, 오스트리아를 제외한 나머지 국가들은 노사가 공동으로 보험료를 부담하고 있는데, 네덜란드는 소득의 9.6%, 독일은 1.5%, 이스라엘은 0.16%, 일본은 0.9%를 각각 보험 ... 들의 혼합방식으로 조달한다. 이 제도를 채택하고 있는 국가는 독일, 일본, 네덜란드, 오스트리아, 프랑스, 미국 등이다.장기요양보험제도를 예를 들어 살펴보면, 우선, 독일은 1995년 ... %를 충당하고 있다. 그리고 이용자부담금 측면에서 보면, 네덜란드와 일본은 모든 서비스비용에 대해 이용자본인의 일부부담금이 있으며, 오스트리아와 독일은 일정 서비스 비용에 한하여 일부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.08.17
  • 기업의 사회적 책임의 범위에 대하여
    과 함께 각국의 기업들이 실제의 사회적 책임활동을 넓혀 나가면서 확산되고 있다. 예를 들면 네덜란드의 거대 석유회사 쉘은 1991년 노후한 해상석유시설을 안전성이 높고, 처리비용이 낮 ... 에서부터 윤리경영, 환경경영, 지속가능경영, 생산적인 노사관계 형성 등 다양하다. 기업이 사회적 책임 활동을 적극적으로 수행하는 경우 고객만족 향상으로 매출이 증가하고, 종업원 만족
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.16
  • 노동시장의 변화와 새로운 노사관계
    . 따라서 상시적 협의와 갈등 조정이 잘 된다는 점이 주요 장점이다 . 이에 반해 유럽형은 네덜란드 , 아일랜드 , 덴마크 , 독일 등이 대표적인 나라에 속하며 노사간 정책 파트너십의 ow} ... 노동시장의 변화와 새로 운 노사관 계 한국경제론 _ C ontents 노사관계 노사관계의 발전과정 노동시장의 변화 변곡점에선 노사관계 Q A 1근로자와 조직의 New 관계 지식 ... 근로자와 조직은 상호의존적노사관계 근로자와 사용자와의 관계 , 노동조합과 사용자 사이의 조직적 관계 산업평화적 성장과 분배를 결정 - 합리적 노사관계 선진국 도약에 중요 !노사관계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.23
  • [노동자][요구][임금인상]노동자의 임금인상 요구, 노동자의 최저임금 요구, 노동자의 안전보건 요구, 노동자의 노동시간단축 요구, 비정규노동자의 요구, 특수고용노동자의 요구 분석
    ) OECD는 상대적 빈곤선(저임금)을 ‘상용직 중위임금의 2/3’으로 정의하고 있다. 프랑스?네덜란드?벨기에?룩셈부르크 등 서유럽 국가는 상용직 중위임금의 1/2~2/3, 미국 ... 자를 사용하는 사업의 경우에 노사협의회법에 의한 노사협의회로서 대통령령이 정하는 기준에 해당하는 노사협의회가 설치되어 있는 사업장에 있어서는 당해 노사협의회를 이 법에 의한 산업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.06
  • 네덜란드 기업문화
    네덜란드차 례네덜란드 개요 사업환경 노사관계 기업조직사업환경대개 다국적기업 or 국내기업들 한국 중소기업이나 중견기업 정도의 규모 기업의 주체 : 민간 기업들 ※예외 : 필립스 ... 화, 민영화= 효율 극대노사관계아일랜드, 스페인 다음으로 높은 실업률 지나치게 관대한 복지제도 비롯, 높은 최저임금 수준, 점증하는 여성노동시장점유율, 후기 산업화에 따른 구조변동 등 ... 회의 구성원) 전략적 방향 승인, 경영이사 임명,연말결산 완결, 경영관한 주요 결정사항 승인 기업 인수 합병 결정, 경영자를 주주 간섭으로부터 보호네덜란드인 : ' 유클리드의 초기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.19
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2025년 11월 19일 수요일
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- 작별인사 독후감