"필요한 역량"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

자소서 간호조무사 지역사회복지론 병원 안전관리 학점은행제 직무수행계획서 사회복지사 진학동기 국립중앙의료원

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"필요한 역량" 검색결과 2,281-2,300 / 170,672건

현대사회에서 성인학습이 필요한 이유가 무엇이며 필요하다면 구체적으로 어떤 방법을 통해 이루어져야 하는지 자신의 입장을 서술하시오.

, 기술, 역량을 습득하고 자기계발을 이루어내는 것이 중요함을 강조한다. 점점 더 빠르게 변화하는 환경에서 살아가기 위해 학습은 필수적이다.2. 현대 사회에서 성인 학습이 필요한 이유 ... 하고 사라진다. 이에 대응하기 위해 다양한 직업을 수행하고 새로운 기술을 습득할 필요가 있다.4) 사회 참여와 관련된 역량 필요성: 현대 사회에서는 다양한 사회 문제에 대한 인식 ... 다.이러한 방법과 전략은 성인 학습을 효과적으로 진행하고 지식과 역량을 지속적으로 향상시키는 데 도움을 줄 수 있다. 다양한 학습 방법을 조합하여 개인의 목표와 필요에 맞게 활용

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.04

다운로드 장바구니
1주 2차시에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정이 필요성에 대해 학습했습니다. 사회복지행정이 일반행정과 다른점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다. 서론

다는 것을 전제로 한다. 이러한 분위기 속에서 사회복지 행정 조직 구성원에게는 각 직급에 알맞은 전문가로서 역량을 갖추어야 할 필요성이 강조된다.사회복지사의 개인 역량과 창의성 중시사회 ... 사회복지행정론1주 2차시에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정이 필요성에 대해 학습했습니다. 사회복지행정이 일반행정과 다른점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유 ... 은 사회복지행정의 고유한 특성과 중요성을 이해하기 위해 사회복지행정과 일반행정의 차이점을 설명하고, 우리 사회에서 사회복지행정이 필요한 이유를 제시한다.본론사회복지행정이 일반행정

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.28

다운로드 장바구니
원격교육의 방법에 대해 학습하며 원격교육체제, 원격교육체제의 모형과 구성요소에 대해 학습했습니다. 원격교육 프로그램을 위한 분석 결과에 따른 교과목 기획서를 작성하시오.

한 고령화 사회로 진입하고 있는 우리나라에서의 현 상황에서 필요한 1인 미디어 시대에 맞추어 성인학습자의 디지털 역량을 강화를 위한 ‘SNS블로그 운영 교육’에 대한 원격교육의 기획 ... 교육은 이처럼 현대사회에서 꼭 필요한 교육수단이자 매체로 자리 잡았다.평생학습시대와 2019년 전 세계를 강타는 ‘코로라19’의 전염병은 원격교육의 필요성과 원격교육 매체에 대한 ... 프로그램의 대상자인 성인학습자의 경우 학습자들이 특성을 고려한 원격수업의 설계가 중요하다. 또한 교과목의 커리큘럼 방향과 필요성, 교육 목적을 수립하는 과정에서 성인학습자의 요구

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

독학사 2단계 심리학 산업 및 조직심리학

), 역할연기, 집단토론(사회성), 서류함(의사결정, 직접 처리), 발표역량모델링필요 역량을 쓰임에 따라 추출하여 개발특징작업자 중심(능력 발굴), 목표가 어떻게 달성되고 업무가 어떻게 ... 적으로), 직무 내용 실제성(객관적으로), 실무층 협조(신뢰관계)역량높은 성과 시 나타나는 측정 가능한 행동 특성특징조직 변화 지원, 구체적인 행동, 상황 대응적, 개발 및 학습 ... , 관찰 및 측정핵심역량노하우를 포함한 종합적 및 핵심적 강점과 기술력역량평가센터특징모의직무 상황, 중복 관찰, 다양한 평가기법 동시 적용, 공정성, 객관성기법역량면접(과거 행동

시험자료 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

직업세계와 노동시장의 이해 과제

JOB SEARCH 직업세계와 노동시장의 이해INDEX 취업과 직업의 개념 바람직한 직업선택 전략 직업의 종류 - 직업의 분류 ( 한국고용직업분류표 ) - 필요한 역량 취업 ... SEARCH3 -2 직업에 필요한 역량 ▪ 경영 , 기획 , 전략 분야 - 기획했던 프로젝트와 본인의 구체적인 기여 부분 - 대학 내 학생회 또는 동아리 내부 신규 사업기획 경험 ... - 업무 추진력 - 업계 시장동향 및 기술동향 파악 능력 - 글로벌 감각 -MBA 소지 등 전문지식 JOB SEARCH3 -2 직업에 필요한 역량 ▪ 총무 , 일반 사무 분야 - 총무

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.05 | 수정일 2022.12.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오.

에 부합하는 인재를 발굴하는 과정이다. 이는 조직의 장기적인 성과와도 밀접하게 연관되며, 핵심인재의 역량을 최대한 발휘할 수 있는 환경을 조성하는 것이 중요하다. 또한, 핵심인재 ... 관리에 전략적인 접근이 필요함을 시사한다.본 논술에서는 왜 조직이 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 세 가지를 구체적으로 논의할 것이다. 첫째, 핵심인재의 선발 ... 핵심인재 관리 전략의 필요성을 강조하고자 한다.Ⅱ. 본론가. 핵심인재 선발의 조직 경쟁력 강화핵심인재의 선발은 조직의 경쟁력 강화에 결정적인 역할을 한다. 핵심인재는 조직 내

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.07

다운로드 장바구니
3주 2강에서 작업장에서의 스트레스에 대해 학습했습니다. 스트레스의 원천은 조직 내/외 요인으로 구분할 수 있습니다. 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오.

한다.특히 스트레스의 원인을 조직 내·외 요인으로 구분할 필요가 있으며, 이 중에서도 조직 내부에서 발생하는 스트레스는 개인, 직무, 조직 차원에서 각각 다르게 나타난다. 이러한 다층 ... , 승진의 불투명성 등은 구성원이 자신의 역량을 충분히 발휘하지 못하게 만든다. 나는 직무 스트레스가 단순히 업무량의 문제가 아니라, 자기 결정권의 부족이나 동료와의 신뢰 부족 등 ... 직무 환경 전반과 밀접하게 연결되어 있다고 생각한다. 직무와 개인의 역량, 흥미, 가치관이 잘 맞지 않을 때도 스트레스는 더욱 심화된다. 따라서 직무 차원의 스트레스는 조직의 생산

리포트 | 7페이지 | 2,000원 (10%↓) 1800원 | 등록일 2025.07.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+자료 성인간호학 과제 간호 관련 논문 요약하기 장애인에 대한 임상간호사의 옹호간호 영향요인

에 필요한 요인이 무엇인지 알게 된다면 취약한 대상자의 옹호간호에 도움이 될 것이다.I. 서론연구의 필요성의료환경에서 대상자 옹호는 대상자의 권리 및 관심과 가치를 보호, 대변, 보존 ... ), 관계적(장애인에 대한 태도, 심미적 간호역량), 조직적(간호근무환경) 요인들과 옹호간호의 수준을 파악한다.② 임상간호사의 일반적 특성에 따른 옹호간호의 차이를 파악한다.③ 임상간호 ... 을수록, 관계적 요인 중 장애인에 대한 태도가 긍정적이고 심미적 간호역량이 높을수록, 조직적 요인인 근무환경이 좋을수록 임상간호사의 옹호간호 수준이 높을 것이라고 가정하였다.● 연구설계

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.13 | 수정일 2024.01.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

멘토_활동보고서_8회차 보고서

초록 제출함.강의역량 성찰이전 배운 논문 정리법을 토대로 불필요한 내용이 없는지 삭제 및 퇴고 작업 강의역량 성찰 에 필요한 내용들을 알려줌.

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

5주 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

의 경험과 역량을 갖춘 인재를 빠르게 확보할 수 있다는 장점이 있다. 예를 들어, 중요한 관리직이나 리더십 역할에 대한 충원이 필요할 때, 조직 내에서 이미 성과를 보여준 직원 ... 전략이 필요하게 되었다. 본 보고서에서는 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집 전략들을 탐구하고, 이를 통해 조직이 지속가능경영을 어떻게 달성할 수 있는지 논의하고자 한다.Ⅱ ... . 본론모집의 정의와 중요성모집은 조직이 목표를 달성하기 위해서 구체적인 기술과 역량을 갖춘 인재를 선별하고 유인하는 전략적 프로세스다. 조직의 목표 달성에 적합한 인재을 확보하기 위한

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

청소년들에게 긍정적인 사고방식을 제공할 수 있는 회복적 생활교육을 활용한 교육적 가치에

면서 일탈 행동이나 반항 심지어는 자살까지 이어지는 경우도 있기에 이들이 긍정적인 사고를 하고 바람직한 자아존중감을 형성할 수 있도록 하는 다방면의 조치가 필요하다고 생각된다. 특히 ... 긍정적인 사고에 주목할 필요성이 있다. Ⅱ. 본론 1. 청소년 회복적 생활교육 1) 회복탄력성 사회적인 여러 환경에 따라 청소년들은 영향을 많이 받지만, 이러한 환경을 극복할 수 ... 있는 요인이 존재하기 때문에 청소년들이 이러한 요인을 잘 가지고 있을 수 있도록 교육하는 것이 필요하다. 이러한 환경을 극복할 수 있는 힘을 가지고 있는 자들의 공통사항은 성장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20

다운로드 장바구니
조직행동론_2주 2강에서 자기효능에 대해 학습했습니다. 자기 효능은 특정 상황이나 과제를 수행할 때 자신의 능력을 믿는 것을 말합니다. 자기효능감의 개념과 영향요인 및 자기효능감을 높이기 위한 실천 방안을 제시하십시오.

피드백을 적극 제공하는 문화가 필요하다. 칭찬이나 인정이 적절히 이루어지면, 구성원은 역량을 믿고 새로운 시도에 나서게 된다. 이러한 환경을 유지하기 위해서는 공식적인 제도뿐 아니 ... 되는 구체적인 심리적 토대이며, 자신이 행동을 수행하는 데 있어 필요한 기술과 노하우를 잘 갖추고 있다고 믿는 신념과 깊이 연관되어 있다.조직행동론에서 자기효능감은 구성원의 태도 ... 고, 실천적 방안을 통해 어떻게 이를 높이고 실제 업무나 학습 장면에서 활용할 수 있는지에 대해 논의하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 자기효능감의 개념자기효능감은 특정 과업이나 상황에서 필요

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

다운로드 장바구니
노인복지론_사회복지사가 갖추어야할 3요소에 대해 서술하시오.

들에게 적절한 지원을 제공하고, 그들의 삶을 개선하기 위해 필수적으로 갖추어야 하는 핵심 역량이라 할 수 있다.노인복지의 필요성은 날이 갈수록 증가하고 있다. 한국은 이미 고령화 사회 ... 적이고 실질적인 문제 해결 능력을 발휘해야 한다. 이러한 기술은 사회복지사가 대상자의 필요에 따라 다양하고 구체적인 서비스를 제공하는 데 필수적인 역량이 된다.3. 윤리적 가치관세 번 ... 적인 지식과 기술, 그리고 윤리적 가치관을 갖춘 사회복지사가 필요하다.노인복지 현장은 특히 고령층의 특성과 복지 요구를 이해하고, 그들에게 적합한 서비스를 제공하는 데 중점을 두

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

((강추독후감A+)) 애덤 그랜트의 성공을 이루는 숨은 잠재력의 과학을 강조한 히든 포텐셜 hidden potential

문제를 해결하는 일 이상이다. 집단에게서 숨은 잠재력을 일깨우려면 집단의 모든 구성원이 지닌 역량과 기여할 바를 수렴할 지도력, 팀 절차, 체제가 필요하다. 최고의 팀은 최고의 생각 ... 등의 학습 가능한 행동 유형으로 인성 역량, 품성 역량 등으로도 번역 가능하다. 개인의 성격, 원초적 본능을 넘어서 후천적으로 갈고닦아 키울 수 있는 올바른 가치의 의미 ... 하장이 필요하다는 것이다. 뜻이 있는 곳에 길이 있다. 그런데 사람들은 길이 보이지 않으면 목적지에 도달하겠다는 꿈을 접는다는 사실을 간과한다. 목표를 달성하겠다는 의지에 불

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

위더스-현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

한 모집 전략을 수립하고 실행함으로써, 인력을 적절하게 확보하고, 조직 내에서의 협력과 다양성을 유지하며, 인력의 역량과 능력을 극대화시켜야만 합니다. 따라서, 인적자원관리에서의 모집 ... 습니다.2.모집의 원천모집은 크게 내부 채용과 외부 채용으로 나뉩니다.? 내부채용- 기존 조직 내부에서 인력을 확보하는 방법으로, 이미 조직에 근무 중인 직원 중에서 역량과 능력 ... 이 우수한 직원들을 대상으로 채용을 진행합니다. 내부채용은 기존 직원들의 업무 성과와 역량을 미리 파악할 수 있으므로, 새로운 직원을 채용하는 것보다 신뢰도가 높습니다. 또한, 직원

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

위렌(Warren, 1978)이 언급한 지역사회의 개념을 설명하고 지역사회의 중간적인 역할에 대해 논의하되 자신의 의견을 첨가하여 기술하시오.

화, 주민 삶의 질 악화 등 사회문제를 야기하는 요인으로 작용할 수 있다. 그에 따라 지역사회의 문제를 해결하고 공동체를 활성화하는 방안의 필요성이 강조되고 있으며 지역사회 문제 ... 를 해결하는 방식으로서뿐만 아니라 지역사회의 발전을 위해서도 전국적으로 지역공동체의 활성화 필요성이 제기되고 있다. 그로 인해 지역사회의 중간적 역할의 필요성이 강조되고 있으며, 전문가 ... 에서 정부의 역량으로는 해결할 수 없는 사회서비스 분야의 다양한 요구를 반영하여 서비스 공급의 효율성을 높이고, 지역사회 문제 해결에 전문적인 지원을 제공하는 역할을 한다. 따라서 지역

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

다운로드 장바구니
평생교육기관 교육프로그램을 하나 선정하여 평가한 후 가장 적절한 평생교육방법과 전략에 대해 논하시오

았으며, 이를 효과적으로 활용할 수 있는 능력은 평생학습에 있어 중요한 역량으로 간주된다. 이 평생교육 프로그램은 컴퓨터의 기본적인 운영 방법을 가르치는 것으로 시작하여, 워드프로세서 ... 를 얻고, 이를 공유하고, 새로운 지식을 생성하는 데 필수적인 도구이며, 이를 효과적으로 활용할 수 있는 능력은 평생학습에 있어 중요한 역량이다.디지털 시민권능력은 디지털 환경 ... 에서의 적절한 행동 방식과 윤리적인 판단력을 의미한다. 이를 통해 참여자들은 디지털 환경에서의 안전한 행동 방식을 배울 수 있으며, 이는 평생학습에 있어 중요한 역량으로 간주된다.2

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

최근 선진국(OECD)을 중심으로 DeSeCo(Definition and Selection of Competency) 프로젝트가 진행되고 있다. OECD의 DeSeCo 프로젝트에서 제시하고 3가지 개인 핵심역량이 무엇이고, 이를 근거로 보육교사에게 도출해내야 할 할 핵심역량은 무엇인지를 서술하세요.

의 DeSeCo 프로젝트에서 제시하고 3가지 개인 핵심역량이 무엇이고, 이를 근거로 보육교사에게 도출해내야 할 할 핵심역량은 무엇인지를 서술하세요.목차1. 서론1-1) OECD ... 의 DeSeCo 프로젝트2. 본론2-1) 개인 핵심 역량2-2) 보육교사의 핵심역량3. 결론3-1) 견해 및 의견3-2) 참고문헌1. 서론1-1) OECD의 DeSeCo 프로젝트 ... OECD는 경제협력개발기구로 1997년부터 DeSeCo 프로젝트를 진행하여 성공적인 삶을 위한 핵심역량을 도출하였다. 해당 프로젝트는 단순히 지식의 양을 평가하지 않고 지식으로 할 수

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화

에 인적자원개발에 있어 체계적이고 지속적인 교육투자가 필요한데 구성원의 역량 수준을 바탕으로 한 교육훈련의 체계를 수립하거나 전략직무 수행핵심 인재를 육성하는 것이 이에 대한 예 ... 및 신제품 창출의 저력이 필요하게 되는 점에 있어 이 원동력은 인적자원의 차별화된 역량, 즉 핵심인재로부터 창출된다. 그래서 고도의 창의성 및 전문성과 열정을 지닌 복합형 핵심인재의 확보가 기업의 오늘날 생존 여부를 결정짓게 된다. ... 가 될 것이다. 인사 분야에 있어 창의성 있는 인재교육 및 양성을 위해 필요한 모델은 바로 교육과 훈련을 통한 창의성 창출일 것이다. 이러한 인재 육성에 대한 노력으로 외부영입

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

자원봉사 호혜성의 원리에 대해 서술하시오.

하다. 호혜성의 원리가 극대화되기 위해서는 봉사자가 공동체 안에서 필요한 역할을 수행하고, 동시에 역량을 계발하도록 지원하는 구조가 형성되어야 한다. 최근에는 지자체 차원에서 봉사자 관리 ... 에 따라 자발적이고 책임감 있는 시민의 참여가 절실해지고 있으며, 자원봉사는 이러한 시민적 역량을 가장 효과적으로 발휘할 수 있는 장으로서 주목받고 있다. 특히 사람들은 자원봉사 ... 에서는 봉사자가 얻는 혜택을 지나치게 강조하면 이타적 가치가 훼손된다고 우려하기도 한다. 그러나 현대사회에서 개인의 역량이 다양해지고, 활동 목적과 동기가 복합적으로 얽혀 있는 만큼

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.20

다운로드 장바구니

이전10개 110 111 112 113 114115116 117 118 119 다음10개

파워링크

신청하기