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"근로시간면제" 검색결과 2,261-2,280 / 2,560건

  • [사회복지] 국민건강보험
    위험분산의 기능많은 인원을 집단화하여 위험을 분산함으로써 개개인의 부담을 경감하는 기능과 미리 적은돈을 갹출하여 둠으로써 위험을 시간적으로 분산하는 기능도 겸하여 수행하고 있 ... 로서 보수 또는 소득이 없는 자를 말한다(동법 제5조).2)가입자의 종류가입자는 직장가입자 및 지역가입자로 구분한다(동법 제6조).(1)직장가입자직장가입자는 모든 사업장에 고용된 근로자 ... 와 그 사용자, 공무원 및 교직원으로 임용 또는 채용된 자를 말한다. 그러나 2001년 7월 1일부터는 5인 미만의 근로자 및 사용자라도 대통령령이 정하는 절차에 따라 직장가입자
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.06.17
  • [신무역주의] 뉴라운드(신무역주의)
    : BR)노동 라운드느임금, 근로조건, 근로시간 등 노동환경을 무역규제와 연게 저임금이나 아동근로, 조수 등 국제사회가 규제한ㄴ 근로조건을 충족시ㅣ키지 못하는 국가가 생산하는 상품 ... 에 대해 무역제재 조치를 취할 수 있도록 하는 다자간의 협상이다.즉, 노동 라운드는 근로자의권리를 국제기준에 맞춰 보장하지 않고 낮은 임금 및 열악한 환경 속에서 값싼 제품을 만들 ... 는 선진국이 유례없는 실업사태와 이런 실업률이 개도국의 값싼 상품에 기인한다는 인식 때문이다. 자유무역주의 목적이 전세계적인 생활수준의 향상에 있는 만큼, WTO 회원국은 근로
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.23
  • [노동경제] 주5일근무제(근로시간단축에 관하여)
    근무제 적용대상에서 예외로 한다.2. 근로기준법 개정 주요 내용■법정근로시간 단축(1주 44시간 →40시간)■휴가제도를 국제기준에 걸맞게 개선·조정1 월차휴가 폐지, 생리휴가 무급 ... 하는 휴가일수를 확대하여 실근로시간 단축1 휴가사용촉진방안 신설※ 사용자의 적극적인 권유에도 불구하고 휴가를 사용하지 않는 경우 사용자의 금전보상 의무를 면제2 선택적 보상휴가제도 도입 ... 근거 마련※ 노사합의로 연장근로에 대해 임금 대신 휴가를 부여할 수 있는 근거 마련■일하는 방식 개선과 산업생산에 차질이 없도록 근로시간을 효과적으로 활용하는 방안 강구1 탄력
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.26
  • 노인건강과 의료서비스 체계
    4절 한국에의 시사점제 5장 노인의료서비스체계의 개선방안---------p.50제 1절 법?제도측면제 2절 행정적 측면제 3절 재정적 측면제 4절 서비스전달 측면제 6장 결론-- ... 하는 데 걸린 시간은 미국이 72년, 이탈리아 61년, 영국 47년, 독일 40년, 프랑스 115년이었다. 한국은 노인 인구 비율이 2000년 7%에서 불과 18년 만인 2018년 ... 1977년 7월 500인 이상 사업장 근로자를 대상으로 처음 의료보험이 실시된 이후 1979년에는 공무원 및 사립학교 교직원으로 확대 실시되었다. 그 후 1988년에는 5인 이상
    리포트 | 56페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.02
  • [경제일반] 중국의 경제특구 정책(푸동을 중심으로)
    할 수 있다.② 국외와 보세구간의 화물 수출입은 자유이며, 관세와 허가증 발급이 면제된다.③ 역내에서 보세가공, 보세창고보관, 보세전시를 할 수 있으며, 시간은 무제한이고 보세상품 ... 은 구내에서 자유롭게 매매할 수 있다.④ 역내 기업은 스스로 사용하는 설비, 건축자재, 20종 사무실용품은 면세이며,허가증 발급이 면제된다.⑤ 역내기업 소득세율은 15%이고, 생산 ... 이익발생 연도부터 시작해 첫 5년간 법인소득세를 면제하며, 그 후 5년간은 50% 감면 혜택을 주고 있다. 이중 생산량의 70% 이상을 수출하는 기업은 세금 우대기한이 만료된 이후
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.04
  • [경제] 시장원리로 해결하는 한국노사관계
    으로 금전적 보상을 요구한다. 또한 파업 후 시간근로의 증가에 따른 초가근로수당도 증가한다. 법, 질서보다 집단의 힘과 정서에 호소하는 악습 또한 확산되어 있다. 이로 인하여 법치주의 ... 적으했으나 근로자는 경제적 손실은 만회할 수 있다. 무노동 무임금 원칙이 미정착 되어 있고 파업을 해체하고 단체 협약의 타결을 조건으로 ‘위로금’, ‘노사화합 장려금’등의 면목 ... 이 반복된다. 또한 파업 후 노사합의 시 형사처벌, 손해배상청구소송취하 요구의 관행화로 민형사상의 책임도 면제된다는 잘못된 인식이 팽배하고, 특히 노조는 불법파업에 대한 책임과 부담
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.10
  • [여성] 여성과 출산, 모성성, 양육문제
    1.모성성'여자는 약해도 엄마는 강하다.', '엄마는 두려운 것이 없다.' 여자만의 특권으로 존경받기도 하고, '여자로 태어난 죄'로 탄식되기도 하는 모성성은 수업시간 토론 ... 이라고 생각했고 토론시간에 여러사람들과 이야기해보았을때 다른 사람들도 나와 비슷한 생각을 가지고 있는 듯했다. 이를 바탕으로 나의 모성성에 대한 생각과 실제 모성성에 대한 정의 ... 고 어머니다.우리나라서는 5.16 직후부터 경제개발정책과 맞물려 산아제한 정책이 본격적으로 실시되어 왔고 예비군 훈련장에서 공짜로 정관시술을 해주고 훈련까지 면제해주던 것이 불과 몇 해
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.18
  • [생산관리] 생산관리(인터넷 산업 퇴조 원인, 동시 공학,도요타는 왜 강한가)
    률은 연평균 30%를 상회하였고, 각종 근로환경의 변화로 근로자들이 토요일오후 근무, 국경일 근무, 연장근무등을 기피하게 되어 생산활동시간이 현격히 감소되었다. 또한 3D 산업에 대한 ... 기피현상으로 생산직 근로자의 이탈현상은 가속화되는 데 반해 신규노동력의 유입은 거의 없어 근로적정연령의 근로자 수가 절대적으로 부족하게 되었고 노령근로자 영입도 어려워졌다. 원,부 ... 세금이 면제되면서, 도입외자의 자본등록도 필요없고 과세대상도 되지 않으며 투자원본이나 이익금의 해외 송금시에도 아무런 제한이 없는 파나마에 현지법인을 설립하기로 하였으며, 다만
    리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.17
  • [노동법] 휴게 휴일 휴가
    의 영위를 위새서도 필요한 것이다. 특히 휴가는 삶의 질 향상에 크게 기여하고 있다.Ⅱ.휴게1.의의근로자가 근로시간 중에 사용자의 지휘·감독에서 벗어나 근로를 제공하지 아니하 ... 고 자유로이 사용할 수 있는 시간을 말한다. 실제로 근로를 제공하지 아니하지만 사용자의 지휘 및 감독권하에 놓여 있는 상태는 휴게시간에 해당하지 않는다.2.휴게시간의 배치와 부여방법사용 ... 자는 근로자에게 근로시간 4시간에 대하여 30분 이상, 8시간에 대하여 1시간 이상의 휴게시간근로시간의 도중에 주어야 한다. 이는 근로자의 건강을 위하여 최소한도로 필요한 시간
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.01.01
  • 경제자유구역과 자유무역지대의 배경, 특징 및 앞으로의 전망
    제공1. 세제감면- 소득세.법인세 감면 (3 년간 100%, 2 년간 50%)- 자본재 수입 관세 면제 (3 년간 )- 취득세.등록세.재산세.종토세 감면 (3 년간 100%, 2 ... 권 규제완화- 중소기업 고유업종 배제4. 노동시장 유연성 제고- 의구고용제(국가유공자, 장애인, 고령자) 배제- 월차유급휴가 적용배제- 무급휴일 및 무급 생리휴가 허용- 파견근로 ... 업체시간 이내에 인구 100만 이상의 각국 도시 43개가 자리잡고 있다는 것입니다. 특히 동북.동남아와 북미를 연결하는 북태평양 항공노선 및 유럽과 동북아를 연결하는 시베리아 항공
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.15
  • 제17대 대통령 후보 사회복지분야 공약
    의료보험 본인부담금 전액면제-12세 이하 필수 예방 접종 무료 실시4) 빈곤층 아동의 교육과 복지를 위한 드림스타트 프로젝트의 전국화2. 빈곤의 대물림을 끊는 교육복지(edu ... 보장을 위한 대중교통시설 개선- 장애인 콜택시 24시간 운영체제 구축5) 장애인을 포함한 장기요양보험제도6) 장애인 의료예방체계 구축7) 기초자치단체별 장애인복지관 설치ⅱ. 대 ... 동마다 24시간·영아전담ㆍ장애아 통합 어린이집 지정8) 0~2세아 양육 보조금(162만원까지) ‘아기 축복 바우처’ 지급2. 청소년(교 육)1) 국가미래전략 교육회의 설치와 사회
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.16
  • [노사관계] 단체교섭 및 쟁의행위 과정에서 노사의 행태상의 문제점 및 조정방안
    노동조합과 사용자 또는 사용자단체가 근로자의 임금?근로시간?근로조건 등에 관한 협약의 체결을 위하여 대표자를 통해 집단적으로 타협을 모색하고 협약을 관리하는 절차이다.2. 단체 ... 정은 없다. 여기서는 사용자의 지휘명령에 복종하면서 근로관계에 의해 부담하는 근로의 질적 및 양적인 불완전한 제공에 의하여, 노동능률을 저하시키는 것으로 정의한다. 그것은 임금 ... 공제를 면제받고 단체행동 중에도 직장을 확보하여 파업파괴를 방지하는 것, 단결의 거점인 직장 자체를 투쟁의 장으로 함에 의해 조합원의 단결의식과 투쟁의욕을 고양시키는 점 등에 그
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.19
  • [사회문제] 이주노동자와 인권
    도 엄격하며 근로시간도 1일에 7시간, 1주에 42시간을 초과해서는 안되며 당사자 합의시 연장근로도 1일 1시간, 1주 6시간을 초과해서는 안된다.(67조) 또한 노동부장관의 인가 ... 을 수입하는 나라로 전환되고 있다. 그것은 근로자의 교육수준이 전반적으로 향상되고 근로자의 일자리 선택폭이 확대되면서 악조건속에서 일하지 않으려는 풍토가 조성되어 '3D노동'의 기피 ... 현상이 심화된 결과라고 볼 수 있겠다. 따라서 저학력 근로자들을 찾는 중소기업들의 인력난이 심해졌으며 이를 해소하기 위해 기업들은 국내 인력보다 상대적으로 인건비가 적게 드는 외국인
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.01.24
  • [부동산경기][부동산투기][부동산세제][부동산 경매제도][자산유동화제도][부동산 평가][부동산][부동산시장]부동산경기와 부동산투기, 부동산세제, 부동산 경매제도, 자산유동화제도, 부동산 평가 고찰(부동산)
    절차2. 부동산경매제도의 문제점1) 경매물품에 대한 정보의 불확실성2) 실질적 소유권 획득에 시간적, 경제적 불확실성 문제Ⅴ. 부동산 평가1. 시장 개황2. 평가 기법의 변화3 ... , 높은 땅값과 임대료는 결국 근로 의욕과 중소기업의 생산의욕을 정체시키고, 금융과 재벌기업의 부실화를 가져와 한국 자본주의를 파탄으로 끌고 간 하나의 원인이 된 것이다.Ⅱ. 부동산 ... 하는 개발사업과 지방자치단체가 공공의 목적을 위하여 시행하는 사업으로 대통령이 정하는 사업에 대하여는 면제되며, 지방자치단체가 시행하는 사업 중 감면 사항이 아닌 경우, 정부투자
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.03.28
  • [브라질] 브라질 외국인투자
    % 수준으로 비교적 안정세를 유지하고 있어 1995년 5월부터 기존의 물가연동제를 폐지하고 일년 단위로 임금수준을 조정키로 하였다.(3) 근로조건가. 일반근로자법적 노동시간은 주당 ... 지역에 집중되어 있다. 여기서는 브라질의 각종 인센티브에 관해 서술해보도록 하겠다.(1) 일반인센티브*기계류 구입에 대한 부가가치세(IPI) 면제*하이테크 분야 투자에 대한 세제 ... 해주며, 정부승인을 득 한 연구개발프로젝트 비용의 8%까지 연방소득세를 감면해 준다.*6개월 이상의 수출금융에 대한 금융거래세(financial operation tax) 면제
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.11
  • [노사관계론] 유럽연합 각 국의 노동조합과 노사관계
    , 근로시간의 설정, 노동자평의회 및 대표자 평의회의 권리에 이르는 노사관계의 제반 문제에 관한 교섭이 대체로 여기에서 이루어진다. 체결된 협약은 노동조합 가입 여부나 사무직 또는 ... )의 설치를 규정하고 있다. 기업노동자위원회 위원은 회의에 참석하는 동안 유급 처리되며 그 외에도 월 20시간 동안 유급으로 위원회 직무를 수행할 수 있다.기업노동자위원회 위원은 해당 ... 직장폐쇄권을 규정하는 법률이 없다. 그 대신 이른바 책임이나 의무의 ‘면제(immunities)’ 시스템이 발달했으며, 이러한 법 제도는 관습법(판례를 기본으로 발전한 법 원칙
    리포트 | 48페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.05.16
  • [경제]WTO 체제와 다자간 무역협상의 현황 및 한국의 대응방안
    분야 전반을 협상의 대상으로 해 야 하며, 일부조치에 대해 인정하고 있는 최혜국대우 의무의 면제를 축소○ 공산품 관세인하- 모든 공산품을 대상으로 하여 관세를 대폭 인하하되, 특히 ... 적 무역자유화의 심화와 영역 확대를 통해 WTO를 중심으로 한 다자체 제의 공고화를 지향○ 뉴라운드의 종류□ 블루라운드- 세계 각국의 근로조건의 국제적 표준화를 목적으로 추진 ... 되는 다자간 무역협 상을 말함- 국가간의 통상 문제에 노동기준과 무역을 연계시키기 위한 선진국들의 이러 한 무역정책 가운데 하나로, 각국의 근로조건을 국제적으로 표준화함으로써 이 기준
    리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.21
  • [사회보장제도] 우리나라의 사회보장제도
    게 되었지만 그 실시는 상당한 시간이 경과된 후에 된 것이 동 제도의 실제 적용이 어렵다는 것을 의미하는 것이다. 우리나라는 1973.12.24에 법률 제2655호로 국민복지연금법 ... 적으로)상시 근로자 1인 이상의 사업 또는 사업장-상용, 일용, 임시직등 고용형태나 명칭과 상관없음-농업, 임업(벌목업 제외), 어업, 수렵업은 상시 5인 이상※2000년 7월 1일 ... -기타 타 법률에 의해 재해보상이 이루어지는 사업(공부원연금법, 군인연금법, 선원법, 사립하교교원연금법 해당자)-근로자를 간헐적으로 사용하여 상시 근로자 수가 1인 미만의 사업연도기업
    리포트 | 49페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.06.11
  • [산업재해보상보험] 산업재해보상보험법
    에 대한 재해보상책임이 면제된다.3 피재근로자 또는 그 유족에게 보험급여를 행하기 위하여 근기법상에서는 없는 보험복지시설을 규정하고 있다.4 보험급여는 근로기준법에서 정한 보상 ... .23.95누14633)@ 작업장 내에서 점심시간을 이용하여 동료근로자들과 배드민턴경기 중에 피재된 경우에는 업무상 재해로 볼 수 있다.(1995.5.30.산심위94-390)@ 휴식 ... 시간 중에는 일반적으로 근로자가 사업주의 지배.관리하에 있다고 볼 수 없으므로 사업장 시설물의 결함 또는 사업주의 시설관리 소홀로 인한 재해가 아니면 업무상재해로 볼 수 없
    리포트 | 48페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.03
  • 우리나라 현행 대학입시제도의 문제점
    자선발 목적?필기고사:입학 총정원의 140% 합격?대학별 고사:국,영,수 외 선택 1과목?3고사기:전,후,추가모집?2중고사로 학생 부담, 병역필 수험생의연합고사 면제특전의 형평 ... 합격선 폐지?실업계 통재진학, 산업체 근로자 특혜없앰?문제지 및 정답의 공개?눈치 작전, ‘배짱 지원’심각‘81.7‘81.113월1986-‘87내신, 학력고사논술고사 합산제?대학 ... 를 받고 있다. 정작 학교에 와서는 피곤해서 수업시간에 졸기가 일쑤이다. 또한 지나친 내신경쟁으로 인해서 친구들과의 우정보다는 성적을 택하는 학생들이 많고, 선생님들의 수업을 학원
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.07
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2025년 09월 03일 수요일
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