"강제소통절차"의 검색결과 입니다.

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"강제소통절차" 검색결과 2,241-2,260 / 2,478건

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[인터넷] 인터넷 실명제

보도기사의 게시판에 실명확인 절차를 의무화하는 실명제 도입안은 쌍방향 의사소통이 가능한 인터넷 순기능의 발전을 저해하고 정체적인 산업발전측면의 조망과 사회적 합의가 부족 ... 인 과잉금지의 원칙에도 반하는 부분이 있다는 우려와 함께, 최고 입법기관인 국회가 나서서 표현의 자유를 실명으로 강제하려하는 것이 더욱 문제"라고 밝혔다.협회는 인터넷의 순기능 ... . 현행 실명확인 절차의 한계와 대응방안 부재인터넷실명제가 도입될 경우 현재 행정자치부의 주민등록 전산망이 공개되지 않은 상황에서 현실적으로 가능한 실명확인 절차는 신용정보회사가 제공

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.03

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[사회복지]사회복지행정과 일반행정

의 개념1. 정의1) 행정의 정의(definition)행정이란 정치권력을 배경으로 공공정책의 형성 및 구체화를 이룩하려는 행정조직의 집단행동이라고 할 수 있으며, 대개 강제성을 지닌 ... 에서 형성되고 설정된다.② 정책결정목표달성을 위한 수단, 즉 목표를 달성하기 위하여 무엇을 할 것인가를 합목적적, 합리적으로 결정하여야 한다는 것이다. 정당한 절차를 거쳐서 정책결정 ... 은 개별 직원들의 지위와 인정에 관심을 갖고 조직의 목표, 가치와 방법에 직원들이 적극적으로 일체감을 가지도록 하는 데에 관심을 기울인다.⑪ 행정의 주요한 영역으로는 의사소통

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.30

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[사회학] 비공식조직의 종류와 그 기능 및 통제방법

·권리 등을 나타내는 구조, iii)행동을 규제하는 관습이나 규범, iv)개인행동이나 집단행동의 기초가 되는 신념과 가치의 체계, v)의사소통체제 등과 관련된다.(3) 집단의 개념집단 ... 못하는 경향이 있다. 따라서 일을 추진하여야 할 책임을 맡은 사람은 아직 공식적으로는 다루어져 있지 않는 새로운 문제를 해결하여야 할 경우 잠정적으로 비공식 절차에 의존하지 않 ... 을 수 없다. 결국 이러한 비공식적 절차가 공식화될 수도 있는 것이다.(4) 법규의 일반적·개괄적 성격조직의 법규는 추상적·일반적인 것이므로 모든 문제의 해결을 이러한 공식적 규칙

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.23

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교육 체제론

체제접근 이론은 교육행정의 모든 문제를 해결해 주지 않는다. 체제접근 이론은 교육행정가가 당면하는 문제 일부를 해결하기 위한 유용한 절차나 도구를 마련해 줄 수도 있지만 모든 문제 ... 를 해결해주지는 않을 것이다. 뿐만 아니라 만들어진 체제모형이나 절차가 교육행정가들이 생각지도 못했던 다른 요인들이나 변인들에 의해 변형되고 왜곡되고 적용되지 않을 수 있기 때문 ... 들의 교신과 의사 소통기관에 관한 연구를 통해 최대로 이해 될수 있도록 하는 체계적 사고이다. 사이버네스틱스의 주안점은 어떤 체제든지 의사 결정과 체제의 통제활동을 통해 효과적으로 분석

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.06.13

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[교육행정] <교육행정론> 교육정책의 참여주체들과 그 특성에 대한 분석

를 바탕으로 강제하는 체계적인 활동들로 구성된 교육 지침(指針)이라고 말할 수 있다. 교육정책에 관한 정의를 구체적인 교육상황에서 적용시켜 보면,1) 교육정책은 정치적 과정을 통해 ... 결정되는 국가의 통치작용이다.즉, 교육정책은 정책의 산출을 목적으로 이미 수립된 절차를 통해 적절한 정치적 권력에 의해 결정되는 행위라는 것이다. 다만 민주국가에서는 그 공권력 ... 화되는 절차를 거친다는 점에서 그 기능을 수행한다.오늘날 교육정책 결정과정에는 여당과 행정부의 정책각료가 상호 통합적 기능을 수행하는 것이 보통이나, 많은 경우 국회의 역할은 최소

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.02

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[노동경제학] 영국의 노사관계

였으며, 다른 나라의 보다 포괄적이고 법적 강제성이 있는 최저임금제와 대비된다.1979년 이후 보수당 정부는 임금위원회가 임금 수준을 인위적으로 상향시켜 실업을 높이고 노동시장 ... 들을 경쟁입찰에 의해 조달되도록 강제화 하는 조치를 취하였다. 1997년 집권한 노동당정부는 전국적인 법적 최저임금을 강제하는 법을 제정하고 이를 위해 최저임금을 권고하는 저임금위원회 ... 설치를 약속하였다.- 알선과 중재노사분규에 있어서 제3자의 참여는 오래 전부터 알선과 중재를 단체교섭과 자발적 분쟁절차에 대한 대안이 아닌 보완책으로 이용되었다. 1974년 전

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.08

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교육행정의 기초

- 교육에 관한 행정은 국가의 통치작용을 입법, 사법, 행정으로 구분하고, 행정의 각 하위영역 중의 내무행정의 일부분으로 보는 견해임.- 주로 법에 중점을 두어 권력적, 강제적 요소 ... 위해 필요로 하는 절차와 순서를 의미함.- 폐욜(Henri Fayol, 1916)은 행정의 기능을 1기획 2조직 3지휘 4조정 5통제의 5가지로 나눔. → 그 후, 굴릭이 페욜 ... 적 협동과 참여의 유도, 섬세한 인간관계 등이 요구된다.7 의사소통 : 의사소통은 정보교환, 교신을 의미하는 것이며, 조직체 내에서의 의사소통은 상의하달, 하의상달 및 횡적 소통 등

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.05

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[인사 행정론] 퇴직관리 (사기업의 예)

의 유형 ............................... 21. 임의 퇴직 .................................. 32. 강제 퇴직 ... 로 분류할 수 있다. 넓은 의미로 볼 경우 퇴직은 임의 퇴직과 강제 퇴직으로 나누어 볼 수 있다.< 퇴직의 유형 >{) 한영수, 인사행정론 , (형설, 2004), p.207.{ ... - 의원 퇴직{- 임의 퇴직 -- 명예 퇴직퇴직-{- 파면·해임- 당연 퇴직- 강제 퇴직 -- 정년 퇴직- 직권면직·감원1. 임의 퇴직임의 퇴직관리에서는 필요한 사람의 퇴직을 억제

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.06.17

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[경영] 아젠다 요약

안 된다. -최고경영진의 도움을 받아라. -양방향 의사소통이 가능하게 하라. 일련의 절차를 따르라.12장. 예상할 수 없는 미래를 대비하라.- 변화 능력을 제도화하라.초기 경보 ... - 다의성의 힘을 이용하라. - 조직표를 없애라.경계가 뚜렷한 사업단위를 독립적인 관리자들에게 맡기는 방식을 과감히 버려라. - 조직의 집중 정도를 지나치게 좁게 강제함. 관리자 ... 여라. 각각의 직원들을 다르게 관리하라.헌신적인 리더쉽을 보여줘라. 커뮤니케이션은 효과적으로. -의사소통은 아무리 강조해도 지나치지 않다. -의사소통은 분명해야 한다. -거짓말은 절대

리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.16

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[인터넷] 정부부처홈페이지 실명제실시에 관해..

.연예인 등은 부작용을 우려해 사법적 조치 등 적극적 대응을 하지못하는 경우가 많고, 정보통신윤리위가 명예훼손에 관한 정보 삭제를 요구했으나 사이트운영자가 이를 거부할 경우 강제할 수 ... 홈페이지 인터넷 실명제의 반대 >◈ 개인정보의 누출 위험국내에서 개인을 인증하기 위해서는 주민등록번호 입력과 같은 절차가 필요하고 입력된 내용은 DB에 축적돼 프라이버시 침해 ... 를 발생시킬 우려가 있다.이미 포털사들에서는 금융거래, 유료콘텐츠 이용, 상품 구입 등에서 필요한 경우 실명확인 절차를 거치고 있으며 게시판까지 실명화하게 되면 인터넷 사업자들이 사용

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.30

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초등사회과 공민영역 - 정치교육. 경제교육. 문화교육. 통일교육 기본개념과 구성체계

(p.96)→개념:모의선거를 통한 선거의 절차와 방법을 간접경험함으로 건전한 정치의식을 함양한다.6-2-1 우리나라의 민주 정치 1)우리 생활과 정치☞p.17정치문제를 해결하기 ... 된 강제력에 의한 통제-관습이나 도덕에 의한 통제③ 통제형태의 변화 양상 : 자의적 폭력행사를 배경으로 한 통제와 경직된 관습에 의존한 공동체적 규제력은 약화되었다. 즉 옛날 통제 ... 개념의 구성 체계기본개념주요개념교육과정 관련 요소사회적 상호작용사회적 행위-개인들은 사회적 행위를 통한 상호작용의사소통사회적 관계: 협동 경쟁, 갈등의 관계동기화-여러 가지 동기

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.01.05

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[회계감사론] 감사위원회의 역할 및 기능과 다른 나라의 예

의 내부기관으로서 독립된 감사기관을 설치하지 않고, 단지 이사회를 통하여 이사 및 임원의 업무집행에 관한 감독 및 감사가 이루어져 왔다. 현재 미국에서 감사위원회를 법률로 강제 ... 을 요구하고 있어 뉴욕증권거래소에서 상장을 신청하거나 상장을 계속하고자 하는 회사에 대하여서만 감사위원회의 설치가 강제되고 있는 실정이다. 미국의 감사위원회의 주된 임무는 외부감사인 ... 사이의 의사소통을 위한 창구 역할을 수행하고 있는 것으로 정의하고 있으며, 구체적으로 다음과같은 역할을 제시하고 있다.l외부감사인의 추천l외부감사인과 감사계획 검토l외부감사인

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.08

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[경영학원론] 기업의 윤리경영 사례 및 시사점

가치 법적으로 강제되고 있지는 않지만 사실상 지속적으로 진전되고 있는데, 그 이유는 소유와 경영의 분리가 가장 효과적으로 기업을 운영할 수 있는 체제이라고 믿어지기 때문이다.3 ... 라 실 전파 범위가 넓고 전파 속도가 빠르기 때문에 조직내의 문제점을 감추거나 강제적으로 통제하는 것은 사실상 불가능해지고 있다. 이처럼 정보의 통제가 힘들어진다면 조직의 문제점 ... 중 한명에 대한 압수수색을 건의하였지만 무시되었고, 결국 수많은 생명과 재산을 한 순간에 앗아간 대참사가 발생하게 되었다. 콜린 로울리는 내부의 위계나 절차를 중시하는 경직된 관료

리포트 | 29페이지 | 3,500원 | 등록일 2005.04.26

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[무역]보험론에 관한 레포트

구조, 새로운 기술 그리고 300년의 전통을 바탕으로 계속 발전해가고 있다.문제2) 보유불명차(일명 뺑소니차)사고와 무보험차(책임보험 등 미가입) 교통사고시 피해보상 처리절차 ... 에 신고하도록 되어있다. 다만 운행중인 차량만이 파손되고 도로에서의 위험방지와 원활한 소통을 위하여 필요한 조치를 한 때에는 예외로 한다.(도로교통법 제 50조)뺑소니란 사고발생시 이 ... 사람으로부터 사기 또는 강박에 의 해 취득한 것이어서 문제가 발생했다. 이때 C가 권원보험에 들었다면 법 적 절차에 의해 문제를 해결하기 전에 우선 보험금을 수령하게 된다. 즉 집

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.12

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국제법상 연합제와 연방제

에 군사적 불안감 해소나 동맹의 필요성, 외세로부터의 정치적 독립 요구, 경제적 이익, 지리적 인접성, 인종 종교 문화들의 유사성, 의사소통 범위의 증대 등의 다양한 필요성에 의해 ... 에 통치권의 분할문제가 제기된다. 넷째, 국가연합과는 달리 연방국가내 지방정부들은 자의적으로 탈퇴할 수가 없으며 필요에 따라 탈퇴할 경우에는 연방정부의 승인아래 법적 절차를 밟 ... 아야 하며 그렇지 못할 경우 물리적 강제가 뒤따른다. 다섯째, 연방국가의 국민 전체는 공통 국적을 가지며 연방국가는 연방 국민 전체를 직접 지배한다. 여섯째, 연방국가는 지방정부의 권위

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.02.13

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[노사관계론] 노사관계론 정리

공통사항)보고설명,협의,합의결정방식노사간의 의사소통촉진 및 협력관계의 증진③ 고충처리제도- 고충처리위원회의 구성 및 운영을 통한 사내종업원의 고충·불만의 처리 해소- 단체협약의 해석 ... ·적용과정에서 발생하는 권리분쟁의 해소를 위한 고충처리의 절차로, 우리나라는노동위원회의 해석 및 판정에 의존하고 있으나, 미국의 경우는 1차적인 기업내 고충처리절차와 2차적인외부 ... 부족, 노동조합의 단체교섭력약화⑤ 제안제도- 제안함의 설치 및 제안위원회의 구성 및 운영을 통한 근로자의 의견수렴 및 활용- 종업원의 창의력 개발 및 노사간의 의사소통 촉진, 조직

시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.12.24

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[경영세미나-발표] 유한킴벌리 기업분석

– 깊은 대화 가능이중적 구조의사소통마감기한의 설정으로 목표에 자원과 에너지를 보다 집중고려 안 함시간제한각 층 사이에서 유연한 지식 결합개별 지식의 결합 부족시간경과새로운 지식 ... organizationMatrix organization매트릭스 조직과 하이퍼텍스트 조직학습조직의 구축 단계압력 증가 내부·외부 저항 요인 감소 구성원의 욕구와 일치 교육과 의사소통 참여 인센티브 지급 강압 ... 과 강제해빙 단계시스템 변화 휴먼변화 기본방향 (삼성경제연구소) 명시적 계약 변화주도형 자율적 인재육성 네트워크조직 지식경영변화 단계조직 변화모델 – Kurt Lewin(1947

리포트 | 57페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.12.08

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[행정통제론]행정의 내부통제 방법(계층제, 리더십, 대표관료제)

다. 이 통제체제는 시민과 조직은 구성원들을 위한 행정의 개방과 절차적 보호 장치를 향상시킬 수 있는 체제이다. 그리고 이 통제체제는 외부의 통제기능을 활성화하여 다시 행정 및 정치 ... 소통이 왜곡되기 쉽고 자율성이 강한 전문가는 계층제의 권위와 대립?갈등을 빚는다. 계층제를 능률적인 직무수행보다 비합리적 인간지배의 수단으로 인식하기 쉽고 집단기능보다 개인 ... 을 미치며 협동적 행동을 유도하는 쇄신적이고 창의적인 능력이나 기술을 의미한다. 리더십과 비슷한 용어로 헤드십이 있는데 이는 공식조직이나 공식적 권위에의 의존 내지 강제성과 관련

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.15

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[비영리조직 경영론] 비영리조직의 특징을 경영적 관점에 논하라..

적 자원을 자율적으로 동원하며, 자율적 관리절차에 의하여 운영될 때 정부로부터의 독립성과 자주성을 확보할 수 있다. 또 NGO는 사회문제의 중요성과 긴급성을 스스로 판단하고, 시민 ... 한다는데 있다. 영리조직과의 주요 차이는 다음과 같다.1 이윤동기가 없다.2 조세권을 발동하여 반대급부 없이 강제로 자원을 조달할 수 있다.3 소유자지분이 없다.4 납세자가 부담하는 세금 ... 는 시민의 자발적 참여와 연대에 의하여 각종 사회문제를 해결한다. 이 과정에서 공공정책과정에 참여하게 되고, 개인과 집단 사이에 활발한 의사소통이 일어나게 된다. 개인은 각종 사회

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.17

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[노사관계] 영국의 노사관계

유지되었다. 이의 특징은 단체협약은 법적으로 양 당사자에 강제적이지 않다. 사용자에 의한 노조의 인정은 자발적이므로 노조가 인정받을 수 있는 행정적이거나 사법적인 일반적인 절차 ... 가 없다. 국가에 의해 제공되는 보조적인 분쟁조정절차가 있으나 강도가 약하며 본질적으로 자발적인 성격이며 정부는 파업을 중지시키거나 냉각기간을 설정할 권한을 가지고 있지 않다.이 같 ... 에 포괄하지 못하고 다른 나라의 보다 포괄적이고 법적 강제성이 있는 최저임금제와 대비된다. 보수당 정부는 임금위원회가 임금수준을 인위적으로 상향조정하며 실업을 높이고 노동시장의 유연

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.09.20

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