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"인적자원교육훈련" 검색결과 2,201-2,220 / 42,132건

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    생활시설과 이용시설을 각각 1개씩 선정하여 해당시설의 설치근거와 주요사업을 비교분석하시오
    에서 직업훈련은 장애인의 장애유형별 특성을 감안해서 실시해야 하고, 교육재활은 해당 장애인의 연령과 특성에 의해 특수교육진흥법에 따라서 교육 기회가 제공될 수 있도록 해야 한다.(2 ... )와 자원봉사센터가 있으며, 생활시설인 협의 개념의 사회복지시설로 노인복지시설과 장애인복지시설 그리고 아동복지시설과 정신요양시설 및 모자복지시설이 있다.Ⅱ. 본론1. 사회복지시설 생활 ... 판매시설은 기타 다른 설비를 겸해서 운영할 수 있다.2) 주요사업(1) 지체장애인과 뇌병변 장애인을 위한 시설의료재활은 치료와 훈련을 혼합한다. 단지 그 세부적인 방법은 보편
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
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    사회복지실천 전문적 관계형성에서 사회복지사의 주요한 역할에 대하여 설명하고, 지역 내의 사회복지기관 2곳을 정하고 각 시설에 근무하는 사회복지사가 어떤 역할을 하고 있는지 3가지 이상 비교, 분석, 평가해보세요.
    이나 서비스를 찾거나 자원 확보에 어려움을 겪는 클라이언트를 위해 클라이언트 개인이나 가족의 권리를 옹호하고 정책 변화를 모색하는 활동을 한다.넷째, 교육자(teacher)이 ... 에 참여하여 직원 교육이나 훈련을 실시하는 것이다.일곱째, 협상가(negoriator)이다. 협상가는 다툼이 있거나 갈등관계에 놓인 사람들이 상호 화해하고 합의하여 타협할 수 있 ... 에 근거한 지역사회복지 실천을 목적으로 모든 지역주민을 대상으로 보호서비스, 재가복지서비스, 자립능력 강화를 위한 교육훈련 등 주민이 필요로 하는 복지서비스를 제공하고 있다.부서
    리포트 | 6페이지 | 5,900원 | 등록일 2022.11.21
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    [사회복지정책론] 사회복지정책의 가치 중 하나 이상을 골라 설명하고, 이 가치를 가장 잘 보여주는 제도나 정책을 예로 들어 어떻게 그 가치가 실현되고 있는지 기술한 후 그 정책에 대한 평가를 자신의 고유한 생각을 담아 서술하시오.
    에게 우선적으로 자원을 할당함으로써, 이들이 빈곤 상태에서 벗어나 인간다운 생활을 영위할 수 있도록 돕는다. 특히, 이 제도는 단순히 금전적인 지원에 그치지 않고, 교육, 직업 훈련 ... 어, 장애인, 저소득층, 노인 등 사회적 약자에게 보다 많은 자원을 할당하여 그들이 기본적인 생활을 영위할 수 있도록 지원하는 것이 형평성의 실현이다. 형평성은 사회적 정의 ... 주거, 의료, 교육 등의 다양한 영역으로 지원 범위가 확대되었다. 국민기초생활보장제도는 소득 수준에 따른 지원을 통해 형평성을 실현하고자 했으며, 특히 사회적 약자에게 더 많은 자원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.14 | 수정일 2024.08.20
  • 자원봉사센터의 효율적 운영에 대해 설명하고 바람직한 운영방안에 대한 개인의 의견을 제시
    에서 자원봉사에 대한 인식을 증진하고 자원봉사자의 위상을 제고하여 활동을 진흥시키는 것이다. 자원봉사센터는 지역사회를 거점으로 시민의봉사교육훈련을 통하여 시민(주민)이 더불어 지역 ... 으로써 지역사회 서비스를 제공할 수 있게 된다. 이 밖에 협력체계 조직의 각종 봉사활동 실적을 통합적으로 관리하고, 자원봉사자 중심의 교육훈련 및 관리, 전산망을 이용 활성화를 위한 ... 지속적 교육훈련, 지역간 교류협력 등의 역할을 담당한다.3. 자원봉사센터의 기능자원봉사센터의 기능은 관련 학술자료4)를 통하여 다음과 같이 정리하였다. 첫째, 교류협력 구축운영
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.10
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    고단자심사 타기관의 교육프로그램을 살펴보고 태권도 지도자 교육방안에 대하여 논하시요0K
    단자 심사와 관련된 자료를 제공하고 있을 수 있습니다.한국공인노무사회에서는 고단자 심사를 대비할 수 있는 다양한 교육 프로그램을 제공합니다. 이 프로그램은 주로 HRM(인적자원관리 ... 반에서는 인적자원관리 개념과 트렌드, 직무분석 및 평가, 채용관리와 면접기법 등 실무 관련 과목을 다룹니다. 또한, 해당 교육을 수료한 경우에는 시험 점수에 가산점이 부여 ... 한 트렌드를 이해하고 수련생들에게 적합한 훈련 방식을 적용할 수 있어야 합니다.교육 방안: 국제 대회 및 세미나 참석을 독려하여 지도자들이 최신 트렌드를 파악하고, 이를 수련생
    리포트 | 16페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.09.27
  • 인사고과의 의의와 인사고과의 오류
    원의 잠재능력 발견, 교육훈련과 지도의 기초 자료를 마련하는 토대가 되어 기업에서의 평가 수단으로서 매우 중요해졌을 뿐만 아니라 인적자원관리의 대부분의 영역에 영향을 미치는 기초 ... [인적자원관리 과제]인사고과의 의의와 인사고과의 오류1. 서론1) 인사고과의 개념인사고과란 조직의 고위관리자가 일정한 기준에 따라 종업원의 업무실적, 업무 수행능력, 근무태도 등 ... 이상이 되거나 평균 이하로 지나치게 치우치는 경향을 말한다. 이러한 경우는 보통 고과자의 기질로 인해서 나타나는데 고과자에 의한 교육을 사전에 실시하고, 평가요소에 대한 정의
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.21
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    영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서
    중 한 가지(예: 채용, 이직, 교육 등)만을 보여주고 있는 경우라도 무방합니다. 등장인물들의 인적자원관리 방식을 관찰하고, 그에 대해 평가하세요.목차I. 서론II. 본론1 ... 인적자원관리주제: 영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요. 인적자원관리의 프로세스 ... . 영화 속 인적자원관리 내용2. 등장인물의 인적자원 관리 방식 평가III. 결론IV. 출처I. 서론나를 비롯한 현대 사회의 구성원들은 살아가면서 계속해서 여러 조직에 속해서 자신
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
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    우리 가족구성원들이 자원봉사를 한다면, 자원봉사를 할 수 있는 분야, 내용 등을 중심으로
    된다. 우리나라는 가족자원봉사가 1995년 교육개혁 방안이 발표된 이후 활성화가 이루어지기 시작했다. 자녀가 학교에 진학하기 위해서 자원봉사활동이 필수 이수시간으로 규정되면서 부모 ... 고 서로 간 의사소통도 활발하게 할 수 있는 장이 마련되어 가족 관계에 긍정적인 효과가 나타날 수 있다. 이와 함께 자녀는 조기에 자원봉사활동에 참여하게 되면서 자연스럽게 인성교육 ... 을 전달할 수 있게 되고 지역 사회에 여러 문제들을 인식하고 문제 해결의 주체로서 활동하면서 민주시민의 삶을 훈련하는 기회를 가질 수 있게 된다.본론에서는 우리 가족구성원들이 자원봉사
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
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    시설중심재활과 지역사회중심재활의 원칙과 실천방안을 비교하여 설명하시오
    Janney 외, 박윤정 외 공역, 장애학생을 위한 통합교육 , 시그마프레스, 2017. 임태봉, 지역사회자원 참여를 통한 지역사회중심재활사업 활성화방안, 장애인 복지관CBR사업 활성화를 위한 조직화 관점에서, 탐라대학교 석사학위논문, 2007. ... 을 강화할 필요가 있고 사회적 능력을 어느 정도 기를 수 있을 때 탈시설화를 추진해야 한다. 시설중심재활은 장애인 특성별 욕구별로 시설에서 집중적으로 이러한 교육 및 의료재활을 할 수 ... 에 적응할 수 있도록 한다. 재활의학전문의, 물리치료사, 작업치료사, 언어치료사, 사회복지사, 심리치료사 등의 전문가들이 장애인마다 개별적 재활치료를 받을 수 있도록 한다. 교육재활
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
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    생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오
    에서 인적자원관리는 채용을 시작으로 교육, 훈련 등의 양성과정을 거쳐 평가, 보상, 퇴사까지 과정을 의미하고 기업 여건에 맞게 전략적으로 직무를 구분하며 직무를 분석해 적정 이원 ... 의 변화에 적응하는 것과 같이 효율적인 인적자원관리 역시 계속해서 발전했다. 오늘날 기업경영 환경은 사회가 지식사회로 나아가고 조직 유연성이 강조되며 근로자 개인의 태도 변화, 인 ... 적자원관리의 환경변화 등으로 새로운 전략이 필요하다. 인적자원관리 담당자는 핵심역량을 판단 및 평가해 조직의 인프라를 구축하며 효과적인 통제시스템을 운영할 수 있도록 해야 한다. 기업
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10
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    의료현장에서 의료사회복지실천의 필요성과 의료사회복지사의 역할
    의 조정 및 통합자로서의 역할, 사회자원의동원 및 활용자로서의 역할, 치료 및 교육훈련의 협조자로서의 역할, 의료기관의 행정 및 조사자로서의 역할, 지역사회 보건의료계획 및 조직 ... 위해 지역사회자원을 동원하고 조직하는 활동이 반드시 필요하다.5) 교육 및 조사연구에 참여사회복지 전공학생을 위한 임상 실습을 실시하고 의과대학생이나 간호사를 대상으로 사회사업활동 ... 역할, 퇴원계획에 대한 역할, 퇴원 후 사후지도에 대한 역할, 교육훈련에 관한 역할로 설명하였고, 김규수(1999)는 의료사회복지사의 전문적 역할로서, 심리사회적 치료
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.21
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    지방 분권화가 되면서 지역사회복지는 지자체의 역량에 따라 많이 변화하고 있습니다. 본인이 거주하고 있는 지역사회의
    될 수 있도록 산업교육형 노인일자리와의 연계가 이루어진다. 세 번째는 취업훈련기관, 지역기업체의 연계를 통해 주문식 교육자원봉사와 취업알선이 이루어진다.2) 꿈이 있고 건강 ... . 울산시 지역사회복지사업1) 사회참여 활성화로 제2의 인생지원(1) 퇴직자 맞춤형 지원프로젝트(2) 장애인과 함께 어울리는 울산(3) 고령자 전문자원봉사단2) 꿈이 있고 건강한 미래 ... 으로 특수용접, 자동차 재료품질관리 등을 제공하는 중장년층 재취업훈련으로 이루어진다.(2) 장애인과 함께 어울리는 울산장애인의 자립과 사회참여를 위한 시스템을 구축하여 사회통합을 구축
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01
  • 로켓 컴퍼니 독후감
    을 개발하기 위해 교육 훈련에 대한 투자를 아끼지 않는다. 이와 같은 모습을 통해 현실의 우주 산업에서 인적자원의 중요성이 얼마나 큰지를 간접적으로 알 수 있다. 하지만 아쉬운 점 ... 고 정부 차원에서 우주 산업을 이끌어갈 인적자원을 양성하고 훈련할 체계를 확립하는 것이 시급한 문제임을 깨닫게 되었다.둘째, 책을 읽으며 나는 우주 산업에 대한 정부의 규제에 관해 ... 추이를 이해해야만 변화하는 세상에서 인적자원으로서의 경쟁력을 유지할 수 있을 것이다. 이와 같은 이유로 나는 현대인들에게 항공우주 분야에 대한 입문서가 필요하다고 생각하는 바이
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.21
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    성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요
    . 인적자원 확보의 의미 및 의의Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론기업에 있어 사내모집 및 훈련, 사외모집 및 훈련 모두 각각의 장단점이 있기 때문에 조직의 특성에 맞춰 가장 적합한 형태의 방법 ... 과목명 : 인적자원관리주제 : 성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 모집과 선발2. 모집과 선발의 성공사례3 ... 를 통해 인적자원 확보의 의미와 의의를 분석해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 모집과 선발모집이란 유능한 직원을 외부에서 구하는 것과 그들이 기업 내 어떠한 직무에 응시할 수 있도록 자극
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
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    간호관리학A+ 간호사 조직문화 개선방안 보고서 (완벽고퀄) - 존스 홉킨스도 위험한 병원이었다 책 내용 중심으로 -
    의료 산업은 노동집약적인 성격을 지니고 있어 다른 산업에 비해 조직 협력이 매우 중요하며, 그를 위한 효율적인 인적자원 관리가 필요하다. 우수한 인적자원 관리가 이루어질수록 구성원 ... 도록 한다.? 고의나 악의가 없는 인적 오류라면 코칭, 상담, 교육 등으로 반복적인 실수를 감소시킨다.? 무모한 행위에 대해서는 관용하지 않는다.? 직원들이 징계에 대한 우려 없이 안심하 ... 칭찬과 격려, 오류 보고자에 대한 교육훈련을 지원할 수 있도록 한다.연구에 따르면, 직속상관 및 관리자에 해당하는 병원 간호부서의 관리자들이 일선 간호사들의 안전간호 활동을 지지
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.08
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    육아종합지원센터 자기소개서, 면접정보
    □ 보훈대상2. 교육사항* 학교교육 및 직업훈련 과정을 이수한 경우 그 내용을 기입해 주십시오.학교교육: 제도화된 학교 내에서 이루어지는 교육과정직업훈련: 학교 이외의 기관 ... 에서 기능교육, 직업훈련 등을 이수한 교육과정교육구분교육과정(전공(학과))교육기간(년, 월)∨ 학교교육 □ 직업훈련결혼과 가족관계(아동학과)2010. 3. ~ 2010.7∨ 학교교육 ... 에 어린이집 대표로 교육 참여에 자원하였고, 갈등 없이 문제를 해결할 수 있었습니다. 또한, 이해한 내용을 PPT로 만들어 전달하며, 교사들이 질 높은 상호작용을 하는 데 도움을 주
    자기소개서 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.01.28
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    지역사회복지와 유사한 개념으로 시설의 사회화의 개념이 새롭게 등장하고 있다
    권을 약화시키게 되었다. 대부분 사회적, 교육적, 경제적 문제인 것을 지나치게 의료화하고 많은 장애인들을 가족, 지역사회, 사회 전체로부터 격리함으로써 행해졌다. 사회에서 허용된 격리 ... ) 탈시설화(1) 개념탈 시설화란 케어와 훈련에 대한 대체적인 방법을 지역사회에서 개발해 이를 발전시켜서 시설 입소를 예방하는 것을 의미한다. 지역사회에서 필요한 재활이나 훈련 ... 이 가능하도록 거주환경을 확립하고 유지하는 것을 의미한다.(2) 배경17세기 이후 거주시설이 증가되고 의학은 빠르게 발달되며 지속적인 도시화, 산업화의 기간 동안 장애인의 자기결정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22
  • 요약 ) 1. 4차 산업혁명 2. HRD(인적자원개발) 3. 핵심인재 4. 경력개발 패러다임의 변화 5. 역량모델 6. 리더십 7. 조직 개발
    한 HRD를 위해 우리는 어떤 가치를 중시해야 할까? 인적 자원의 개발이라는 개념은 현대에 와서 갑작스럽게 생겨난 것이 아니라 중세 이전부터 계속해서 존재했던 개념이다. 교육 ... 과 훈련을 통해 인재를 육성하는 것은 인류의 생존에 필수적인 부분이었기 때문이다. 그러나 오늘날 인적 자원을 개발하는 문제는 이전과는 약간 다른 경향을 보이기 시작하는데, 현대사회 ... 요약1. 4차 산업혁명2. HRD(인적자원개발)3. 핵심인재4. 경력개발 패러다임의 변화5. 역량모델6. 리더십7. 조직 개발보고서를 작성하여 reflection paper 제출
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.05
  • 경상대 ncs직업기초 1주차 과제
    ?: 직업교육훈련 및 자격제도가 산업현장과 괴리가 있고, 신입사원 재교육에 지나친 시간과 비용을 소요하며, 스펙을 중요한 취업요소로 인식하고 더 많고 더 높은 스펙쌓기에몰입하면서 생기 ... 는 문제점들을 타파하기 위함이다. 이로 인해 알기만 하는 교육훈련은 할 줄 아는 교육훈련으로, 스펙쌓기 위한 학습의 연장은 꼭 필요한 분야에서의 일 기반 학습으로, 높은 초기 취업 ... , 자기개발능력, 조직이해능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 의사소통능력, 정보능력, 기술능력, 수리능력, 직업윤리3. 스펙중심에서 능력중심 채용으로 전환이 필요한 이유는 무엇인가
    리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인적자원개발론)인적자원개발의 접근방법 중 학습조직 HRD와 전략적 HRD에 대해서 설명하고, 두 개의 접근방법의 공통점과 차이점에 대해서 논하시오.
    된다. 전문용어로는 HRD라고 부른다.인적자원개발은 개인, 팀, 조직 시스템의 성과를 향상시키기 위해 부족한 부분을 교육이나 훈련을 통하여 보완하고 좀 더 효율적이며 능률적인 인간 ... 교과목명 : 인적자원개발론학 번 :성 명 :연 락 처 ... :____________________________________________________________________________________________○ 과 제 명 : 인적자원개발의 접근방법 중 “학습조직 HRD”와 “전략적 HRD”에 대해서 설명하고, 두 개의 접근방법의 공통점과 차이
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.07 | 수정일 2024.01.15
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2025년 08월 13일 수요일
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