"근로계약법"의 검색결과 입니다.

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"근로계약법" 검색결과 2,201-2,220 / 18,142건

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사회복지정책형성과정의 이론적 배경을 설명하고 개선점에 대하여 설명하시오

되었다. 자본가와 근로자가 자유롭고 평등하게 계약을 체결할 수 없기 때문에 고용 및 노동 조건과 같은 노동 관련 계약에 대한 법적 제한이 주정부에 의해 도입됨에 따라 노동법은 이미 ... 의 새로운 법률분야인 사회복지법이 있으며, 시민법이란 시민혁명 이후 18세기에서 19세기 사이에 현대 자본주의 사회규범의 주류로 존재했던 법률체계이다. 이러한 시민법은 계약의 자유, 절대 ... 을 통해 새로운 정책 수립을 주도하고 있는 가운데 대표적인 사례로 국민기초생활보장법 제정, 국민연금 개혁, 건강보험 통합 등이 있다.(2) 정책집행정책집행은 인력배치, 예산배분, 일상

리포트 | 5페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.16

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이직확인서

. 계약기간 만료, 공사 종료◈ 기타: 41. 고용보험 비적용, 42. 이중고용■ ②~④란 작성법- ②란의 가장 윗 칸에는 이직자의 이직일이 포함된 월의 1일부터 이직일까지를 적 ... 한 경우에만 적되,「근로기준법 시행령」 제6조에 따른 통상임금을 적습니다.다만, 이직일을 기준으로 근무한 기간이 3개월 미만 경우에는 통상임금을 반드시 적습니다.- ⑨란은 ⑤번란에 ... 작성한 임금계산기간 동안 고용보험료를 모두 기준보수로 낸 경우에만 작성하되, 이직 연도의 시간단위 기준 보수에 ⑩란의 1일 소정 근로시간수를 곱한 임금을 적습니다.■ ⑪란 작성법

서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2023.10.13

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간호학과) 결혼과 가족 - '결혼의 필요성'의 반대 입장의 주장과 근거 및 예상 반론에 대한 근거 A+자료

가정을 만들며, 그 다음에자녀 출산을 위해 상당 기간 지속되는 관계가 요구된다. 이것은 또한 관례에 따라 진행되는법적 계약이다. 현대 서구사회에서 결혼은 이성간의 교제, 구혼기간 ... 힘들다.실제로 인권위원회에서 한국여성정책연구원에 의뢰해 상시근로자 100인 이하 사업장에근무하는 임신, 출산 경험이 있는 (또는 배우자가 임신, 출산 경험이 있는) 임금근로자800명

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.24

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영남에너지서비스 합격자소서

산정에도 영향을 미칠 수 있습니다. 거기서 끝나지 않고 최근 이슈가 되는 중대재해처벌법이나 근로기준법 등 법률적인 분쟁으로도 발전될 수 있기에 작은 부분까지 신경쓸 수 있는 꼼꼼 ... 어 외부업체나 일용직 노동자 등을 고용할 때 작성하는 계약서 문항에 나와있는 사용기간을 잘못 설정하면 4대 보험 등과 엮여서 산재처리비용 정산에 문제가 발생할 수 있고, 급여나 퇴직금 ... 함이 필요하다고 생각합니다.또한 각종 제지급품이나 비품 구매같은 경우에도 대량 발주 후에 표기 누락이나 오기를 발견해 적시에 지급되지 못하거나, 계약 내용을 놓쳐 납금 기일을 넘기

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.19

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사회복지시설 평가 공통지표의 개인적 견해

: 20평가의 인정범위- 시설평가 관련 예산항목 : 모든 회계는 세입,세출 결산서상에 나타난 것만을 인정함- 직원의 범위 : 계약기간, 근무시간 등 상관없이 근로계약을 체결한 모든 직원 ... 화와 이용?생활인에 대한 서비스의 질을 제고하고자 관련법령의 사회복지사업법 제43조의2(시설의평가) 및 시행규칙 제27조의2(시설의 평가)의 법적근거에 따라 사회복지시설을 평가 ... (안) 검토2.1. 평가 개요? 평가목적- 시설운영 효율화 및 이용?생활인에 대한 서비스의 질 제고? 법적근거- 사회복지사업법 제43조의 2(시설의 평가) 및 시행규칙 제27조의 2

리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.12

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공유도시에서 공공서비스 보장에 대한 소고

로 통해 인정했다는 점에서 의미를 지닌다고 할 수 있다. 이를 바탕으로 구빈법상의 열등처우의 원칙과 작업장 우선의 원칙도 개인에 대한 억압과 강제의 입장이 아니라 보호 대상자(c ... lient)의 구조를 받을 수 있는 권리를 구현해 주기 위한 방향으로 발전될 수 있었다. 새 구빈법에서 본격적으로 시행된 작업장제도는 강제적이고 억압적인 운영으로 문제를 야기하기도 하 ... 권을 도입하고 발전시켜 가는 과정에서 구빈법의 기본사상 이 인간다운 생활을 보장하기 위한 기초가 되었고 이는 우리나라의 공공부조법의 발전에도 영향을 주었다.현행 국민기초생활보장법 등

리포트 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.29

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노사관계론, 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하시오.

위해 자발적으로 조직한 단체로, 노사관계에서 핵심적인 역할을 수행하는 사회적 조직이다. 노동조합의 법적 정의는 근로자가 자주적으로 조직하여 근로조건의 유지·개선과 근로자의 경제 ... 한 고용주-근로자 관계를 넘어 사회 전반의 경제적 안정과 발전에 직접적인 영향을 미치는 중요한 영역이다. 노사관계의 주요 당사자는 크게 세 가지로 구분된다: 1. 노동조합: 근로자 ... 의 권익을 대변하고 집단적 이해관계를 대표하는 조직으로, 근로조건 개선과 사회적 정의 실현을 목표로 한다. 2. 사용자: 기업 또는 조직을 대표하며, 경영 효율성과 경제적 성과

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.07

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지역사회간호학 국내외 보건의료정책

으로 하며, 국민건강보험공단에서 운영하여 건강보험심사평가원에서 심사를 한다.* 1종: 근로능력이 없는 자, 보장시설에서 급여를 받고있는자, 타법적용자, 행려환자* 2종: 근로능력 ... 생활을 유지할 수 있도록 정부가 운영하는 소득보장제도이다.1960년 공무원 연금제도의 도입에서 시작하여 일반 국민을 대상으로 하는 공적 연금제도는 국민연금법에 의해 1988년 ... 의 근로자를 사용하는 모든 사업장과 사업장가입자가 아닌 지역가입자, 본인의 희망에 의한 임의가입자 또한 적용대상으로 한다.* 국민연금의 급여 종류별 수급 자격 *완전 노령연금20년 이상

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.23

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생활법률 ) 1. (제1강) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 간략히 서술. 1) 성립요건 5점 2) 효력 5점 2. (제4강) 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술. 1) 법정상속인 2) 대습상속인

) 노동위원회 3점 3) 국가인권위원회 3점생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제 ... 를 시행하여야한다”고 규정하며 이에 따라서 최저임금법이 제정되고 시행되었다. 최저임금법은 근로자에 대하여 임금의 최저수준을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적 향상을 꾀함 ... 에 따라서 1년 이상의 기간을 정하여 근로계약을 체결한 자는 수습을 시작한 날로부터 3개월이내에는 최저임금액과 다른 금액으로 최저임금액을 정할 수 있게 규정하였다. 업무를 배우

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.10 | 수정일 2024.01.03

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A+ 리바이어던 서평- 홉스 논리 의문점과 그 해결

의 공포 속에서 인간정념은 생명보존과 만족스러운 삶을 위한 자연법을 도출하게 된다. 이는 양도를 수반한 계약을 통해 이루어지게 되고 국가를 형성한다. 여기서 다수가 주권자의 설립 ... 리바이어던(토마스 홉스 저, 진석용 옮김, 나남 출판사, 2008 년 발간)국가 성립의 이전을 ‘자연 상태’라는 이론적 설정물로 출발하여 자연 상태의 인간이 특정한 계약을 통해 ... 국가를 설립한다는 것을 사회계약설이라 일컫는다. 홉스는 로크, 루소와 함께 대표적인 사회계약론자로서 국가 수립에 관련한 본인의 논리를 전개했다.홉스는 자연 상태에서 인간을 평등

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.21

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보험심사관리사 자격증 길라잡이 요약정리

의료보험법 제정 / 1989년 전국민의료보험 / 2000년 국민건강보험공단, 심평원 설립- 직장가입자 예외인 경우 : 1개월 미만 일용근로자, 현역병, 선거에 당선되어 취임 ... 으로 봄)◆ 산업재해보상보험법 (1963.11.5 고용노동부장관)- 고용노동부 산하 산업재해보상보험 및 예방심의위원회 : 근로자, 사용자, 공익을 대표하는자를 각각 같은 수로 구성 ... ◆ 의료법- 종합병원 : 100개 이상의 병상을 갖출 것300병상 이하 : 내외소산(3),영상,마취,(진단/병리) = 7개 이상300병상 초과 : 내외소산,영상,마취,정신,치과

시험자료 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.04 | 수정일 2021.02.18

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우리나라의 사회보험과 외국(1~2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오

을 갖고 있다. 사회보험과 민간보험을 비교해보겠다.구 분사회보험민간보험가입방식 / 급여수준강제가입 / 사회적 적절성임의가입 / 개인의 형평성급여근거법적권리사적계약운영주체중앙정부시장 ... 부담을 완화하기 위해 2007년 장기요양보험법이 제정되면서 서비스를 제공하고 있다. 기존에는 건강보험제도에서 제공되는 서비스들을 분리하여 요양에 대한 서비스를 확대하여 제공하고 있 ... 째는 산업재해보상보험이다. 우리가 일반적으로 산재보험이라고 이야기하는 것이다. 우리나라는 1960년 이후 산업구조가 중, 화학공업으로 확대되면서 산업재해도 늘어났다. 산재보험은 근로자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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공공부조와 사회보험의 비교분석하고 본인의 사례로 본 공공부조제도의 필요성에 대해 기술하시오 (사회복지법제와실천)

) 사회보험의 특성① 의무 회원제 원칙② 보험급여 제공의 근거가 법에 규정된 법률급여라는 사실③ 정부가 정책을 독점한다.④ 의무가입이기 때문에 개별 보험계약이 필요 없 ... 되고 있으며 4대 사회보험이라고 한다.(1) 산재 보험산업재해보험은 1964년 이후 시행된 국내 첫 사회보험 제도다.근로기준법은 산재근로자와 그 가족의 처우를 보장하기 위해 사업주 ... 의 개념, 특징, 차이점, 필요성에 대해 생각해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 공공부조1) 공공부조제도의 개념사회보장기본법 제3조 1항에 따르면 '사회보장'이란 출산·육아·실업·노령

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.23

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한국의 남성 돌봄참여 정책으로 아버지 할당제, 부성휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견을 제시하시오.

을 가진 이들이 부성휴가 혜택을 공평하게 받을 수 있도록 하는 데에도 한계가 있습니다. 자영업자나 계약직 근로자 같은 경우에는 이 제도의 혜택을 받기 어려운 실정입니다.마지막 ... 한 정책들이 효과적으로 작동하기 위해서는 단순히 법적인 지원뿐만 아니라 사회적 인식의 변화도 필수적입니다. 이를 위해 민간 기업과 공공 부문에서도 남성의 돌봄 참여를 장려하고, 이 ... 의 육아 참여를 촉진하는 중요한 도구로서 기능할 수 있기를 기대합니다.양식의 맨 위양식의 맨 위4. 부성휴가의 정책 개요부성휴가 정책은 남성 근로자가 자녀 출생 후 일정 기간 동안 직장

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.21

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[건강보험론 C형] 국민건강보험과 실손의료보험을 비교 설명하시오.

가 자리 잡으면서 보험자가 의료기관과의 계약을 통해 피보험자인 환자에게 의료서비스를 제공하거나 또는 의료기관을 보험자가 직접 운영하기도 한다. 보험자가 의료기관을 직접 운영하는 것 ... 은 다소 어려움을 겪기도 하기 때문에 주로 택하는 방법은 아니다. 따라서 주로 보험자는 의료기관과의 계약을 통해 피보험인에게 의료서비스를 제공하는 방법을 택하고 있다.이러한 점 때문 ... 에 최근 피보험자들 사이에서는 공공으로 운영되는 국민건강보험 제도가 아닌 민간보험상품인 실손의료보험이 인기를 끌고 있다. 실손의료보험은 피보험자의 법적본인부담금 등으로 운영되며 비

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.19

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(동서양고전의이해) 교재 『동서양 고전의 이해』 1~15장 각각 장의 마지막에는 ‘3. 원문 읽기’가 있다. 이 중 인상 깊게

에서, 혹은 수능 사회탐구 영역 중 정치 영역을 선택하면 배우게 되는 필수 개념이었다. 그 당시의 기억을 더듬어보면, 사회계약론의 정의는 우리가 현재 따르고 있는 법과 제도를 총 망라 ... 도 한다. 불로소득으로 생계를 이어갈 수 있는 몇몇 특수한 상황을 제외하고 대부분의 사람들은 근로소득으로 생계를 이어가야만 하는 노동자들이며, 노동자들은 필연적으로 사측과 계약을 맺 ... ~222쪽.제시된 1~15장의 훌륭한 원문들 중, 나의 이목을 가장 많이 끌었던 원문은 10장 장-자크 루소의 『사회계약론』이었다. 사회계약론에 대해서는 중, 고등학교 때 사회책

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23

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[사회복지정책론]사회복지정책을 바라보는 국민의 입장은 자신의 이해관계와 관점에 따라 다르게 나타날 것이다. 현재 행해지고 있는 특정한 복지정책 하나를 선정하여 정책 평가의 기준을 적용하여 나름대로 정책의 성과를 자유롭게 평가해 보시오.

이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도이다. 우리나라에서는 1953년에 「근로기준법」을 제정하면서 제34조와 제35조에 최저임금제의 실시 근거 ... 위원과 공익위원들의 무책임성에 기인한 결과로 해석할 수 밖에 없다. 현행 최저임금법(제4조)에서는 최저임금을 결정하는 데 있어서 근로자의생계비, 유사근로자의 임금 및 노동생산 ... 지도를 하여 왔으나 저임금이 일소되지 못하였다. 따라서, 저임금의 제도적인 해소와 근로자에 대하여 일정한 수준 이상의 안정된 생활을 보장해 주기 위하여 최저임금제의 도입이 불가피해졌

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.12

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기간제 교사의 개선된 미래를 꿈꾸며

에 이르는 돈을 쌓아두고도 강사와 같은 계약직 근로자들의 신분과 처우를 정규직으로 전환하기 위해 적극 나서지 않고 있다’ 며 정부가 대학 시간강사와 초. 중. 고 기간제 교사, 계약 ... 직 근로자 문제 해결에 앞장서야 한다고 주장한다.한 학생이 인터뷰한 내용에 따르면 ‘젊은 선생님이 새 학기에 갑자기 등장하면 100% 임시직’ 이라며 ‘잠시 있다가 갈 사람이다 보 ... 는다. 심지어 같은 동료 교사 사이에서도 비정규직 교사는 무시를 당하게 된다. 기간제 교사는 계약기간 동안 교사 임무를 잘 수행해야 재계약이 체결되기 때문에 교육에 신경 쓰기 보다는 학교

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.31 | 수정일 2020.10.19

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[인간과사회] 한국사회 사회현상, 투잡족, N잡러의 증가 및 원인

한 계약 등의 관행이 자리매김할 수 있도록 지원한다. 이와 관련하여 생활물류서비스산업발전법의 제정을 통한 배달업인증제 도입과 노동조합법 및 근로기준법 등의 노동법 적용을 통한 플랫폼 ... 하면 ‘투잡 안 걸리는 법’이라는 검색추천 키워드가 등장할 정도이다. 회사에서 직원의 투잡 사실을 인지한다고 할지라도 그것이 내규에 어긋나지 않는 이상 처벌을 받지는 않 ... 을 선택하고 있다. “중소기업에 종사하는 부업자수는 중견기업과 대기업 근로자와 비교해 확연히 많았다. 올해 7월 기준 300인 이상 사업장의 부업자수는 전체 부업자 56만6000명

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.19

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통계청의 ‘장래인구특별추계2017~2067년’의 저위 추계 시나리오(2019.3.28.)에 따르면 2019년 출생아수는 28만 2천명

선택에 영향을 미쳐 출산율을 하락시키는 원인이 된다. 근로자가 정년을 고려해 자녀를 출산하는 경우에는 초혼 연령의 상승은 자녀 출산 계획 기간을 감소시키는 것이다. 한국 노동패널 ... 조사의 자료를 분석한 결과 연령, 학력 등 결혼에 영향을 미치는 요인을 통제한 상태에서 고용형태에 따라서 근로자의 결혼 확률이 차이가 나는 것으로 나타났다. 일자리 시작 당시에 임금 ... , 월평균 임금 수준이 높을수록 결혼 확률이 높다는 결과가 나타났다. 근로자의 고용형태에 따라서 결혼 확률에 영향을 미치는 것으로 나타나 출산율 제고를 위한 정책 수립 시 청년층

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31

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