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"기업교육목적" 검색결과 201-220 / 80,736건

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    강원대학교 경영학과 졸업시험 문제 및 졸시답
    합니다.ERP는 기업 내부의 업무 프로세스를 통합 관리하고, SCM은 기업 외부의 공급망 관리에 초점을 맞춘 시스템으로 구조와 목적이 서로 다르다는 것이 가장 큰 차이점입니다.2. 수요예측 ... 생산관리분야 졸업시험 예상 20문제1. ERP와 SCM의 차이점을 설명하시오.: ERP(Enterprise Resource Planning)는 전사적 자원관리라고 하며 기업활동 ... 을 위해 사용되는 기업 내 의 모든 인적, 물적 자원을 효율적으로 관리하여 궁극적으로 기업의 경쟁력을 강화시켜 주는 역할을 하는 통합정보 시스템을 말합니다.SCM(Supply
    시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23
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    NCS 직업기초 1주차 과제
    하게 반응하는 경청능력, 목적과 상황에 맞는 말과 비언어적 행동을 통해 아이디어와 정보를 찾고, 이를 효과적으로 전달하는 언어구사력, 기초외국어능력은 근무인원수가 많은 공공기관과 공기업에서는 꼭 필요한 소양이다. ... 연관성이 적다. 또한 교육에 있어서 전공 불일치 비율이 높으며 학력을 위한 기회비용도 높다. 불필요한 스펙이 아닌 해당 직무에 맞는 스펙을 갖춘 인재가 직무 수행에 있어 유리 ... 기초모듈 중에서 공공기관이나 공기업에서 중요시 하는 모듈 3가지를 들어보아라 수리능력 - 업무내용을 간결하고 명확하게 전달하는 기초연산능력, 조사결과의 정리 및 의사결정의 기초
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.20 | 수정일 2024.11.29
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    수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을 열거하고 설명
    , 훈련, 개발 개념을 모두 포함하고 기업의 성장과 목적을 위하여 필요한 태도, 기술, 지식 등의 훈련이라 할 수 있다. 교육훈련에서 교육목적기업의 성과를 높이는 것이고 교육 ... 을 줄 수 있는 능력을 개발하는 활동이다. 기업에서 교육활동은 교육훈련과 인적자원의 개발 등 여러 가지로 불리고 있는데 교육훈련은 직무요구에서 필요한 지식의 습득 과정으로써 교육 ... 자의 수준은 학습자 개인에 따른 차이가 크게 나타난다. 학교 교육교육 목적은 배우고 가르치는 것이 목적이고 교육의 내용은 일정한 커리큘럼과 교안에 따라 이루어지며 교육전달 방식은 학생
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21
  • [All that MBA] 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가 진행/최종평가
    기업 경영환경에 적합한 시각이다.②불확실한 상황에서 믿고 맡기는 관리 방식이 필요하다.③당장의 단기적인 성과만이 목적이다.④회사가 시키는 일만 성실하게 수행하는 구성원은 경쟁원천 ... “[All that MBA] 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가‘’진행평가(10문제)1. 기업들에게 사회적 교환관계가 필요한 이유로 보기 어려운 것은? (10점)①지금의 ... 화되는 경우에는 어떤 교육이 강화되어야 하는가? (10점)직무교육②관리자교육③문화교육④영업교육9. 교육은 상호 교환적으로 발생할 때 그 효과가 배가되는데, 교육 효과를 증가시키기 위하
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.06 | 수정일 2024.04.11
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    훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다 훈련과 교육의 여러 방법 중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇인지 생각해 보고 그 이유와 사례를 기술하세요
    . 훈련과 교육의 개념 및 차이1) 훈련의 개념과 목적2) 교육의 개념과 목적3) 훈련과 교육의 차이3. 다양한 훈련과 교육 방법1) 강의식 교육2) 실습 및 체험 중심 교육3 ... 가 실제로 경험한 교육이나 훈련 중 가장 효과적이었던 사례를 소개하고 그 영향을 분석해 보고자 한다.---2. 훈련과 교육의 개념 및 차이1) 훈련의 개념과 목적훈련은 특정한 기술 ... 한다. 훈련은 즉각적으로 적용할 수 있는 기술 습득을 목표로 하며, 실무 중심의 학습이 이루어진다.2) 교육의 개념과 목적교육은 보다 광범위한 개념으로, 단순한 기술 습득을 넘어 사고력
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.03
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    인적자원관리와 인적자원개발에 대하여 설명하고, 인적자원관리와 인적자원개발과의 관계에 대하여
    로 인적자원의 용어와 함께 활용될 때 교육보다 개발이 더욱 적합하다고 본다.인적자원개발의 필요성은 채용과 인사 등은 적절한 인원을 채용하고 승진, 승격, 적소적재배치 등의 목적 ... 가치를 높이는 것이 바로 HR의 몫이기 때문이다. 채용과 인사 등은 적절한 인원을 채용하고 승진, 승격, 적소적재배치 등의 목적을 갖고 있지만 교육에 있어선 적절한 능력을 가지고 있 ... 관리2. 인적자원개발3. 인적자원관리 및 인적자원개발 관계Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론인적자원관리는 기업의 목표를 달성할 수 있는 인적자원을 채용하고 평가해 보상하고 배치하며 운영까지 하
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
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    평생교육기관 조직이 일반 조직과 달리 가지고 있는 고유한 특성과 평생교육기관에 적합한 조직유형
    기관 조직의 고유한 특성평생교육기관은 일반 기업이나 전통적인 교육기관과는 차별화된 특성을 가진다. 이러한 특성은 기관의 운영 방식과 조직 구조에 영향을 미치며, 주요 특징은 다음 ... , 주말, 온라인 교육 등 다양한 교육 방식을 제공한다.③ 비영리성과 공익성- 평생교육기관은 공공기관, 비영리단체, 민간기관 등 다양한 형태로 존재하지만, 그 목적교육을 통한 사회 ... 주민, 기업, 공공기관 등과 협력하여 맞춤형 프로그램을 운영하며, 지역사회 발전에 기여한다.⑤ 다양한 이해관계자의 참여- 평생교육기관 운영에는 정부, 기업, 시민단체, 교육기관
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.04
  • 직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.
    채용을 한 후 기업에서는 직원이 최대한 능력을 발휘할 수 있도록 교육훈련을 한다. 이를 통해 기업 목적을 달성을 위한 지식과 기술을 습득하는 데 의의가 있다. 교육훈련의 목적 ... 하는 세상과 기업 간 경쟁의 심화 그리고 업무의 고도화로 인해 교육훈련의 중요성은 더욱 커지고 있다. 이런 교육훈련을 효과적으로 하기 위해서는 직무현장훈련(OJT)와 집합 교육훈련(Off-JT)가 있다. ... 은 급변하는 환경변화에 적응하고 대처하는 능력을 배양하고, 개인의 성장욕구를 충족시키고 참여 동기를 강화함으로 조직의 목적과 개인의 목적을 통합하는데 있다. 특히 오늘날 급변
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.12.12
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    인력개발과활용_인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.
    , 기업, 국가의 핵심 경쟁력이 될 것으로 여겨지고 있다. 우리나라도 과거부터 교육을 강조하면서 인적자원이 풍부한 국가로 인식되었지만 입시 위주의 교육체계, 사교육 발달 등의 부작용 ... 하다는 것을 인식 하게 되었다.2) 조직수준조직원으로 구성원의 역량과 전문성을 교육, 훈련, 개발하는 것으로 구성원의 역량 증강을 목적으로 하는데 궁극적으로 구성원이 조직에 얼마나 ... 다. 조직 경영에 있어 지식 경영도 중요한 책임의 하나로 인식하면서 지식 자본을 축적하기 위해 인적자원개발을 중요하게 생각하는 것이다. 두 번째로는 기업 내에서 교육훈련 역할이 증대
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
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    원광대학교 발뛰 중간고사 강의노트 족보
    ) (전차 전쟁 영화)- 미국, 소련 : 대량 물량 공세로 인한 장점의 약점화(독일-약점을 보완하다 장점이 줄어듦)-> 기업가정신 교육 프로그램을 통한 장점 탐색- 기업은 늘 돈 ... - 국산화를 목적으로 시작- 기술 검증이 되면서 해외에서 접근함(신뢰성 필요)[질문 5] 해외 진출을 하면서 무엇을 준비하셨나요?- 해외 기업과 함께 준비(안정성, 지속성, 품질) ... 로 들었던 프랜차이즈업 등도 해당- "프랜차이즈업": 이미 운영 방식 정형화, 교육프로그램 진행 /그러나 사회의 패러다임을 바꿀 수 있는 창업에 초점, 필요- 고민해야 할 부분은 경쟁
    시험자료 | 79페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.29
  • 교육훈련의 방법으로 직장내 교육훈련(OJT)과 직장외 교육훈련(Off JT)에 대한 장정과 단점을 나누어 서술하시오. 서론
    시키는 것이다. 따라서, 교육훈련 방식의 선택과 활용은 항상 이러한 궁극적인 목적을 기준으로 고려되어야 한다.참고자료최은영. (2019). 현대 기업에서의 교육훈련 전략: 기업의 경쟁력 강화를 위한 방안. 부산: 부산경제연구소. ... 인력개발과활용교육훈련의 방법으로 직장내 교육훈련(OJT)과 직장외 교육훈련(Off JT)에 대한 장정과 단점을 나누어 서술하시오.서론현대 기업들은 지속적인 경쟁력 확보를 위해 ... 직원의 역량 강화를 중요하게 여긴다. 이러한 맥락 속에서 교육훈련은 기업의 핵심 전략 중 하나로 자리매김하고 있다. 특히, 기업 내부에서 직접 실시하는 직장내 교육훈련(OJT
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 기업 인적자원개발 관련 사례를 신문기사를 중심으로 찾아 제시하고 장단점을 분석하시오.
    에서 문제가 될 수 있는 교육은 학교교육이나 가정교육과는 달라 기업경영이 가지는 목적을 달성하기 위한 기능, 지식향상과 인적관계의 선도에 주로 초점을 맞추지만 기업의 구성원 ... 한 능력개발, 현실사태에 대응하는 교육훈련, 의사결정능력 향상, 기업시민으로서 자기개발 등을 이루게 하는데 목적이 있다.이어지는 본론에서는 인적자원 개발사례를 서술해보도록 하겠다.Ⅱ ... Ⅰ. 서론21세기에 들어와서 교육훈련은 대부분 기업에서 실무적으로나 이론적으로 새로운 각도에서 인식되고 있으며 인적자원관리 측면에서 매우 중요하게 고려되고 있다. 인적자원관리
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.08
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    조선대 전략인적자원관리 기말고사 정리
    교육과 훈련구성원 개개인에게 부족한 지식과 기술을 향상시키기 위한 활동-교육: 지식의 향상을 위해 교실에서 강의 중심으로 진행되는 것-훈련: 현장에서 구성원들의 기술향상을 위해 진행 ... 교육훈련부서에서 실시개별단위 조직차원에서 이루어지는 조직진단은 단위 조직의 부서장의 책임 하에 (o)(2) 과업분석필요한 과업과 요구되는 지식, 기술, 행동 등을 확인하는 과정직무 ... 분석을 통해 이루어짐/ 직무기술서에 요약, 정리되고 직무 그 자체에 대한 이해가 목적-각각의 직무에 대한 직무분석-각 직무별 직무기술서 작성-직무에서 수행해야 할 과업의 확인-과업
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.10
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    직무분석의 목적과 직무설계 시 활용방법을 구체적으로 설명하시오
    다. 이러한 직무분석의 목적은 다음과 같다. 첫 번째는 신조직 설계와 관리 합리화를 위한 기초 과정으로 직무분석이 이루어진다. 기업의 운영을 과학적, 능률적으로 수행할 수 있 ... 을 위한 교육훈련의 기준을 마련하기 위한 목적으로 이루어진다. 교육훈련의 목적은 각 종업원이 현재 맡고 있는 직무나 장래 담당할 직무를 더욱 효율적으로 수행하도록 하는 것이다. 이 ... 에도 직무분석은 인사상담, 안전관리, 작업환경 개선, 정원산정 등의 목적으로 실시된다. 2. 직무설계 시 활용방법 모든 기업은 직원의 업무 능률을 향상시키고 효과적으로 업무를 처리
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    발로뛰는스타트업강의노트 2주차 할인자료
    할 수 있는 기회 제공⊙창업 교육 목적→'How'를 배우는 것→역량 함양 방법 습득"준비되어 있는 사람""체력 비축과 노하우 축적이 중요"ex) 배구선수 - 몸이 먼저 반응 ... 하도록⊙창업교육기업가정신의 효율적 발현을 위해 사전에 숙지하는 것"기업가정신 ≠ 인생기술"Entrepreneurship Educatiom→경험과 도전을 기반으로 한 사업계획의 실현 가능 ... 세요.퓨리(Fury, 2014)⊙미국, 소련→대량 물량 공세로 인한 장점의 약점화"기업가정신 교육 프로그램을 통한 장점 탐색""자원을 극대화시켜 생존을 위한 투자 수행"마션(The
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 1,500원 (10%↓) 1350원 | 등록일 2022.10.13
  • 경북대학교 인적자원관리론 ㅇㅎㅇ교수님 중간고사 정리
    ● 자원: 사업을 성공적으로 수행하기 위해 필요한 요소● 관리: 자원을 어떻게 활용해야 사업 목적을 달성할 수 있을지 고민하는 것● 인적자원관리의 발전 단계: 인사관리 태동기 ... - 인사관리 - 인적자원관리 - 전략적 인적자원관리1. 기업경영에서 왜 인사관리가 중요한가?- 인적자원관리는 조직의 구성원인 사람들, 인적자원을 효율적, 효과적으로 관리하는 것 ... 들 자신들의 인적자본을 갖고 가버리게 되고 이들에 투자한 교육 개발 비용도 회사는 잃게 된다.2. Barney바니의 자원기반이론(resource-based view)- 비교우위
    시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.30
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    2024 경남테크노파크 합격 자소서
    를 구축하여 지역산업의 미래기술혁신 도모를 위해 설립된 지역혁신기관입니다. 지역산업의 기술고도화와 지역기업의 성장 도모를 통해 지역내 경제를 활성화, 궁극적으로 국가경제에 도움을 목적 ... 으로 하는 기관입니다.주요사업으로는 지역활성화 목적으로 지역산업 정책 발굴, 산·학·연·관의 지속적인 네트워크로 기업지원 체계 구축, 기술혁신 및 기업 창출 및 지원으로 강소기술기업 ... ·연·관의 유기적인 네트워크와 정책기획단, 기업지원단 육성및 교육을 하는 전부서들이 힘을합쳐 지역사회의 기술혁신, 강소기업의 육성, 미래인재 교육 등을 통해 지역사회에 이바지
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.20
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    기업은 이윤추구가 목적이라고 할 수 있다. 그러나 이제는 사회지향적 마케팅개념의 등장과 함께 이윤만 추구하는 것이
    기업은 이윤추구가 목적이라고 할 수 있다. 그러나 이제는 사회지향적 마케팅개념의 등장과 함께 이윤만 추구하는 것이 아니라 사회적 책임의 일부분을 담당해야 하는 시대에 이르고 있 ... 는지 귀하의 의견을 토론2. 참고자료기업은 이윤추구가 목적이라고 할 수 있다. 그러나 이제는 사회지향적 마케팅개념의 등장과 함께 이윤만 추구하는 것이 아니라 사회적 책임의 일부분을 담당 ... 으로 지역 발전에 기여하고 있습니다. 교육과 문화 지원도 기업의 중요한 사회공헌 활동입니다. 기업은 장학금 지원, 교육 시설 건립, 문화 예술 후원 등을 통해 지역사회의 교육과 문화
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14
  • 경영 ) 인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.
    개발을 통합한 계획적 학습활동으로 정의된다. 훈련과 교육을 통해 최대의 능력을 발휘하게 하여 경쟁력을 구축하고 조직의 핵심역량을 강화시키는 것을 목적으로 하며 글로벌 경쟁 시대 ... 경쟁력을 갖출 수 있게 된다. 또한, 인적자원개발은 다양한 교육과 훈련을 제공하여 높은 수준의 역량을 갖춘 양질의 인력자원을 확보하고, 기업의 규모와 필요에 따라 더 많은 수 ... 과 더불어 사회의 안정과 발전에도 중요성이 강조되고 있으며 특히 인적자원개발 교육목적과 역할이 가져오는 기대가 크다. 종업원들이 사회적 역할을 수행하고 생활하는 데 필요한 다양
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.28
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    산업안전보건법 80문제 (해설포함)
    에서 병렬 적용 가능② 경영책임자 의무는 별도 구성③ 하나의 법 적용 시 타 법 자동 배제④ 안전보건관리체계 구축 의무 중첩⑤ 양 법의 목적은 안전·보건 확보40. 산업안전보건교육 ... 64. 기술·작업환경 표준 제정위원회 구성의 핵심 목적은?① 안전보건기준의 전문성과 객관성 확보② 기업별 안전인증 상향③ 근로자 의무 강화④ 산업재해 공표 폐지⑤ 안전관리비 축소 ... 의 사회적 비용 인식 확대③ 국제기준의 도입과 규범 동조④ 기업 내부 안전관리기술의 성숙⑤ 근로자 참여제도의 제도화2. 근로기준법에서 산업안전보건법으로 독립 입법이 이루어진 주된 법
    시험자료 | 20페이지 | 4,300원 | 등록일 2025.11.09
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2025년 11월 26일 수요일
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