"근로자경영참가"의 검색결과 입니다.

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노사관계론 경영참가 노사협의회 삼성 노조 안양대학교 경영참가제도 노사관계 사례 한국노총 노동경제학

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"근로자경영참가" 검색결과 201-220 / 4,774건

kosha-ms 업무 분장표

현장의 인력 및 장비지원 요청7.근로자 등 대피 지원8.재해 복구작업의 행정지원 및 인부동원 업무담당안전보건경영시스템 업무분장표현장명(작성부서)oo건설현장배치일성 명직 책직종업무대행 ... oo 건설 안전보건경영시스템 업무분장 1안전보건경영시스템 업무분장표oo건설 현장결재작성자확인자확인자승인자안전담당안전차장안전팀장현장소장////업무대행자 비교표NO업무 담당자업무 ... 명협력사직 종성 명서 명1234567891011121314151617181920안전보건경영시스템 업무분장표현장명(작성부서)oo건설현장배치일성 명직 책직종업무대행자구 분업 무 내 용

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| 서식 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.07

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고려대학교 경영학과 2024년 최초 합격 자소서 (비동일계 최초합)

하는 데 기여하는 노무사가 되는 것입니다. 철학 전공을 통해 얻은 깊은 사고력과 고려대학교 경영학과에서 배울 전문 지식을 바탕으로, 근로자들의 권익을 보호하고 노동 환경을 개선 ... 문제들을 보다 심도 있게 다루고 이에 제 역량을 최대한으로 활용할 수 있는 경영학과로 진학하고자 합니다.졸업 후, 제 목표는 기업과 사회 내에서 노동자의 권리를 존중하고 정의를 실현 ... 대학은 기업에 대한 탄탄한 학문적 틀을 제공할 뿐만 아니라, 현재 우리 사회에 직접적인 영향을 미치는 실무자들을 교수님으로 모시고 있어, 경영학의 실질적인 활용 방향성도 함께 제시

자기소개서 | 4페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.02.08

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간호관리학 간호사 근무환경, 처우개선 대책

하고 건전한 제도 활성화 유도ㅇ 야간근무자들의 근로조건을 개선하기 위해 휴식·휴게시간 보장, 최대 야간근무 일수 제한 등을 포함한 표준운영 지침 제정·배포1-3 교대제 개선 위한 ... 근무 형태 다양화 지원▶ 필요성ㅇ 간호사들의 장시간 근무를 단축하고 과중한 3교대제를 개선하기 위해서는 근무형태 다양화를 통한 근로 선택권 확대 필요 - 출산 육아기 근로자 근로 ... 에 대한 인력 산정방식*(수가지급 기준)을 합리적으로 개선하고, ‘정규직 채용’을 유도할 수 있는 제도적 지원방안 검토* 예> (현재) 주 40시간 근로자 : 1명, 주 20시간 0

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.03 | 수정일 2021.10.07

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경영학원론 챕터별 요약

PART 1. 경영과 경영환경Chapter 1. 경영, 경영자, 경영학? 경영: 기업이 필요로 하는 제 자원을 계획활동, 조직활동, 지휘활동, 통제활동을 통하여 조직의 목적 ... 기능)자본조달 → → 투입 →산출제품, 서비스(경영 성과)소비자기업정부→ →*효율성 (수단, 투입·산출간의 관계) + 효과성 (목적) = 생산성 (조직성과)→경영자의 능력 평가 ... ? 조직 : 공동의 목적을 이루기 위한 2인 이상의 사람들의 체계적 모임? 뚜렷한 공동 목적? 사람들로 구성? 구성원의 행동 통제·조정 위해 체계적 구조 형성공통 성격? 경영자 : 조직

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| 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.30

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1. 부당노동행위는 무엇인가 2. 노동조합 설립방법에 대해서 논하시오

3권을 인정하고 보장하는 것은 경영상에 있어서 부담이고 비용의 지출로 작용할 수 있기 때문에 사용자들은 근로자들의 노동행위를 선호하지 않는 경우가 많이 있다. 이 지점에서 부당 ... 자의 일할 자유를 보장하기 위해서 다양한 근로의 권리에 대해 규정하고 있는데, 대표적인 것이 자주적 단결권, 단체교섭권, 그리고 단체행동권이다. 이것을 흔히 ‘근로 3권 ... ’이라고도 부른다.그런데, 이처럼 근로자에게 근로 3권이 인정된다는 것은 그에 대한 반작용으로 사용자의 입장에서는 근로자들의 근로 3권을 인정하고 보장해주어야 한다는 의미가 된다. 예를 들

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| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18 | 수정일 2022.07.19

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대립적 노사관계

에 허덕이며 생활고에 신음하는 근로자에게 청천벽력 같은 절망을 가져다 주었다.”며 거세게 반발했다. 또한 1964년 5월 24알 기아산업을 포함한 각 지부에서 189명이 참가한 가운데 ... 다.‘대립적 노사관계’는 한 근로자가 동료 근로자들과의 단결을 통하여 사용자와 대등한 입장에 서서 근로조건을 교섭하는 시도를 하면서부터 나타날 수 있다. 그 이유는 사용자는 노조 ... 에 대한 거부반응을 나타내기 때문이고 실제로 사용자들 사이에서는 노조에 가입한 근로자를 해고하는 경우도 많았다. 따라서 노조는 사용자를 투쟁의 대상으로 여겼으며, 사용자 역시 노조

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.15

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글쓰기 ) 나의 삶의 미션 1. 나의 삶의 사명 선언서(lifetime mission statement)를 작성하세요. 2. CSV 전략 사례를 한 가지 조사하여 소개하라. 3. 나의 삶의 사명 선언서를

한 근로 환경을 조성하는 것에 대한 내용을 전략과제로 삼고 있다. 이를 위해 책임경영 사회공헌 영역 확대, ESG 정보 공개 및 제품 책임 강화, 안전하고 공정한 조직문화 안착을 실행 ... -사이언스 대전 알몸마라톤 대회’는 2016년 1월 1일 11시 11분 11초에 출발하는 것으로 1200여 명의 참가자가 윗옷을 벗은 채 친환경 과학도시 대전광역시의 풍광을 즐기 ... 며 이러한 철학을 기반으로 맥키스컴퍼니는 “창의적이면서 공익적인 가치를 지향하는 기업”으로 기업이념을 정하고 있다. 맥키스컴퍼니는 2022년에서 2023년도 경영목표를 “지속성장가치

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.18

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저출산-고령화시대라는 한국사회의 사회문제에 대한 다양한 사회복지적 노력이 이루어지고 있습니다. 해결방안으로 노인복지정책의 방향성에 대한 의견을 기술하시오. 서론

당 8업군, 서비스업, 생산업, 제조업이었다. 이 사업 참여자에게는 1인당 연간 250만원의 사업비가 지원됐다. 이 사업의 수익은 원칙적으로 참가자에게 인건비로 배분하고, 참가자 ... 의 근로시간은 당사자 간 근로계약이 정한 시간에 따르도록 했다. 관련 법에 따라 신청 대상에서 제외되지 않은 근로자는 모두 사회보험에 가입하도록 했다. 부산시는 이 사업을 추진하기 위해 ... 경영의 부실화, 대외신인도의 저하, 단기외채의 급증 등으로 한국은 금융위기를 겪었다. 40대 베이비붐 세대는 경제적 충격에서 벗어나지 못하고 큰 경제적 시련을 겪었다. 이들 세대

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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장애인복지론,정신건강사회복지론 - 장애인 직업재활의 개념, 정의 정리

정책기본법, 근로자직업훈련촉진법이 있다. 장애인고용촉진및직업재활법은 장애인이 그 능력에 맞는 직업생활을 통하여 인간다운 생활을 할수 있도록 장애인의 고용촉진 및 직업재활을 도모 ... 지역사회내에서 직업재활을 시도하는데 있어 가장 중요한 외부적인 요인은 기업체의 경영상황과 정신장애인에 대한 고용주의 태도이다(태화사회복지연구소, 1986). 기업체의 채용담당자 ... , 자기주장기술, 문제해결기술 등의 습득을 위한 사회기술훈련을 실시하는 경우 기존의 사회기술훈련과 내용면이나 방식에서 큰 차이는 없으나 참가자들이 취업준비과정으로 인식하고 참가한다는 점

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.05

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혁신의 원천 중에서 소비자에 의한 혁신과 기업에 의한 연구개발에 대해 서술하시오. 또한 창의성의 개념과 조직의 창의성을 장려하는 방법에 대해 설명하시오. 혁신의 유형과 S-Curve에 대해 서술하시오.

을 지원한다. 이러한 프로그램은 근로자들의 생각과 자율성을 존중하고 격려함으로써 창의성을 촉진한다. 금전적인 보상보다는 근로자들의 내재적인 동기부여에 초점을 맞추는 것이 효과적이 ... 혁신의 원천과 혁신의 유형과 패턴의 이해혁신의 원천 중에서 소비자에 의한 혁신과 기업에 의한 연구개발에 대해 서술하시오. 또한 창의성의 개념과 조직의 창의성을 장려하는 방법 ... 에 대해 설명하시오. 혁신의 유형과 S-Curve에 대해 서술하시오.소비자 기반의 혁신소비자는 기업의 제품을 구매하여 기업에게 수익을 제공하는 주요한 요소이다. 소비자들은 제품 사용 중

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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경영학원론 ) 주 52시간 근무제 도입에 따른 생산성 향상을 위한 방안

2018년 7월 1일부터 주 52시간 근무제가 상시 근로자 300인 이상인 사업장부터 순차적으로 적용하게 되었다. 기존의 주 68시간에서 근무시간이 단축된 주 52시간의 실효성에 대 ... 해서는 찬반 의견이 극명히 나뉘고 있다. 3교대 제조업 생산직 근로자의 경우 근무시간이 단축되는 만큼 임금이 줄어들기에 그리 반갑지마는 아닐 것이다. 반대로 생산성과는 거리가 먼 ... 직군 근로자의 경우에는 주 52시간 근무 자체가 와닿지 않을 수 있다. 하지만 현대사회에서 일과 여가의 양립이 중요해지는 만큼 주 52시간의 시행은 사업주와 근로자에게 바람직한 방향

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| 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.08 | 수정일 2021.03.09

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5주 2강에서 훈련과 교육에 대해 학습했습니다. 훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다. 훈련과 교육의 여러 방법 중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇인지 생각해 보고 그 이유와 사례를 기술하세요. -학습 내용에서 제시된 여러 가지 방법 중 자신이 실제로 받아본 교육이나 훈련을 기술하고 -그 교육이나 훈련이 자신에게 어떻게 도움이 되었는

방법으로 신입사원 및 기존 근로자의 자질과 능력을 개발하고 향상시키는 과정교육은 ‘가르침을 통한 성장’, 훈련은 ‘가르침을 실천해서 몸에 익히는 것’으로 개념을 정리할 수 있 ... 가 중심이 되어 제시할 학습자료를 설명 또는 주입의 형식을 통해 행하는 것, 많은 지식을 많은 사람에게 동시, 단기간에 전수할 수 있다.토의(Discussion)- 참가자 중심 ... 들이 어떻게 작용하는지 심층적으로 연구하는 것역할연기법(Role Playing)- 참가자에게 특정 역할을 연기하게 함으로써 각각의 역할과 입장을 이해하게 하고 주체성과 창조성을 높이

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| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.01

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경영학특강 ) 기업문화란 무엇이고, 왜 중요하며, 어떻게 정립할 수 있는지를 논리적으로 제시해보시오.

단점으로는 다양성의 증가로 통제하는데 많은 에너지와 비용이 소비된다는 점이 있다.과거에 대부분의 근로자가 남성이었던 것과 달리 최근에는 여성 경제활동 참가율이 증가하면서 가정 유지 ... 하는 이념과 성장 방향, 근로자들을 대하는 태도, 운영 및 관리 철학을 반영하는 지표이다. 기업마다 다른 기업문화를 추구하기도 하며 사회의 흐름에 따라 고집하던 기업문화가 변화기도 한다 ... . 기업문화는 단순히 한 기업의 특징을 반영하는 것이 아니라 기업의 성공 여부를 결정할 수 있는 중요한 요인으로 시대의 흐름에 맞지 않는 기업문화를 고집하거나 기업문화가 근로자

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| 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.05

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해외직접투자의 개념과 동기를 말하고 해외직접투자가 미치는 긍정적 부정적 영향에 대해 논하시오

경영 참가와 기술제휴 등 국내 기업과 지속적인 경제관계를 수립할 목적으로 투자를 하는 것이다 해외직접투자의 필요성 생산요소부존비율 격차 국가별 기술, 경영 노하우 격차 산업고도화 ... 직원이나 파견 근로자 등은 고용률이 낮아질 수 있다는 것이다. 해외직접투자의 여러 가지 유형 중에서 노동력 지향형 해외직접투자의 경우에는 피투자국의 저렴한 노동력을 활용하여 생산 ... 에 위치한 사업체에 투자하는 개념이다. 보통 해외직접투자는 투자자가 외국 사업체를 설립하거나 혹은 외국 기업에서 외국 사업 자산을 취득할 때 발생한다. 이러한 해외직접투자가 이뤄지는

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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런던폭동,영국폭동,문화결정론비판,영국인종주의

함 2011 런던폭동 : 사건 사건 초기만 해도 정부는 폭동 참가자 대부분을 아프리카 또는 서인도제도 출신 흑인으로 예상했다 . 하지만 참가자 가운데 백인은 물론 타인종이 상당수 ... 섞여 있음이 확인되면서 인종문제가 폭동의 주원인이 아님 으로 판단되었다 . 또한 참가자 중 백만장자의 딸 , 유망한 음악가 등 중산층 이상 이 시위에 참여했음이 확인되었다 . 주도 ... 세력과 구호 폭동에 참여했다 기소 당한 사람들이 훔친 물건도 다양했다 . 5000 파운드가 넘는 물건부터 1 파운드 짜리 소품까지 각양각색이어서 영국 정부는 참가자들의 출신 배경

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| 리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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효율적인 임금관리 방안에 대해 적정성과 공정성을 중심으로 논하라. (만점) / 인적자원관리 레포트

며, 근로자뿐만 아니라 기업에서도 중요한 의미를 가진다.기업이 가지는 임금의 큰 의미는 목표달성에 핵심요소인 생산성에 영향을 미치게 된다. 임금은 제품 원가에 많은 부분을 차지 ... 한 요소가 된다. 이러한 기업에게 임금은 인사관리의 핵심이다. 반면 노동자에게 임금은 의식주를 해결하는 결정적인 역할이고, 근로생활을 질을 높이는데도 많은 도움을 준다. 임금의 크 ... 적으로 더 높은 경향이 있는데 근로조건 개선과 근로자의 경제적 사회적 지위향상에 목적을 두고 있기 때문이다. 또 업종이 비슷할수록 임금수준 또한 대등한 관계를 만든다. 마지막으로 경제

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| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.20

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국제수지의 종류 및 내용(경상수지, 자본수지, 준비자산증감, 국제수지의 균형)

과 이자, 근로자가 외국에서 얻는 소득, 그리고 외국에 아무런 대가 없이 제공하는 송금이나 구호품 등의 수입과 지출의 차이를 의미한다. 경상수지는 거래되는 성격에 따라 상품수지 ... 는 민간기업, 금융기관, 정부의 대외금융자산거래를 포함하며, 직접투자, 증권투자, 기타 투자의 세 가지로 구분된다. 먼저 직접투자를 살펴보면, 직접투자란 외국기법에 대한 경영참가 등 ... 에서의 소득이란 투자에 대한 배당이나 이자, 임금 등을 포함한다.경상이전수지란 수혜자에게 아무런 대가 없이 제공하는 송금, 구호품, 무상원조, 국제기구에 대한 출연금 등의 수입과 지급

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24

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빔콕의 삶과 업적 (바세나르 협약 포함)

다. 1958년 Utrecht의 Nyenrode 경영대학원을 졸업한 뒤, 네덜란드 군대에서 복무했다.1961년에 그는 사회주의 성격의 노동조합 연합인 네덜란드 노동조합 연맹 (NVV ... 네덜란드 노총(NVV) 위원장이었던 Wim Kok은 노동조합 스스로 임금 안정을 결정하는 쪽을 택했다. 대신 정부, 사용자 집단과의 협상을 통해 그 대가로 근로 시간 단축, 젊 ... 은 실업자들에 대한 훈련 기회의 확대 등을 얻어냈다. 이러한 내용들이 후에 바세나르 협약으로 구성되었다.바세나르 협약의 성과가 협약 체결 후 바로 나타난 것은 아니었다. 그러나

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.20

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회계분야를 3가지로 나누어서 설명하시오

, 제조간접비 등의 요소로 구성이 된다. 먼저 재료비는 제품을 생산하는 데에 직접 사용이 되는 원재료와 관련된 비용이다. 두번째로 노무비는 제품 생산 과정에 참가한 근로자들의 급여 ... 경영자들이 있으며 외부 이해관계자들에는 주주나 채권자, 거래처, 정부 등이 있다. 다양한 이해관계자들에게 양질의 정보를 제공하기 위하여 기업은 기업의 경영상황을 파악이 가능 ... 를 기술한 주석 역시 존재한다. 이러한 재무회계의 주요 사용자들은 정부나 채권자, 주주 등 기업 외부의 이해관계자들이다. 두번째로 관리회계는 기업의 내부 체제를 관리하고 경영진의 전략

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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상업체육의 활성화방안에 대해 보고서를 작성해보세요.

. 정책적·제도적 지원 방안정부와 지자체는 상업체육 활성화를 위해 다양한 지원책을 시행 중이다. 우선 코로나19로 경영난을 겪는 민간체육시설 종사자에 대한 고용지원이 대표적이다. 문화 ... 7천만 원 이하 근로자는 연간 300만 원 한도 내에서 이용료의 30%를 소득공제받을 수 있다. 또한 코로나 특수 지원으로 진행된 “1타3만 체육쿠폰”처럼 민간 체육시설 이용 시 ... 의 문제점3. 정책적·제도적 지원 방안4. 민간 투자 및 소비자 참여 확대 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론상업체육이란 민간이 운영하는 체육 관련 사업(예: 헬스장·피트니스 센터

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.25

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