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"현행 퇴직제도" 검색결과 2,081-2,100 / 4,016건

  • [공직윤리][공직자윤리][공무원윤리][공직자 부정부패][공무원 부정부패][부정부패방지정책]공직윤리(공직자윤리, 공무원윤리)확보를 위한 공직자 부정부패(공무원 부정부패, 부정부패방지정책) 개혁 방안 분석
    . 고위 공직윤리를 위한 필요 요건1. 정책윤리의 내면화2. 올바른 충성3. 품위유지Ⅵ. 공직윤리를 확보하기 위한 현행제도1. 헌법2. 국가공무원법3. 공무원 윤리헌장4. 공직자윤리법Ⅶ ... 다적용되지 않고 있는 실정이다.넷째, 재산등록제도상의 문제점을 들 수 있다. 먼저 현행 공직자윤리법상의 공직자 재산등록방법은 공직자가 자신의 재산의 목록과 그 싯가만을 등록 ... . 한국의 공직자 이해충돌 회피제도의 실태Ⅷ. 공무원 행동강령의 효율적 운영방안1. 자율적인 실천강령의 제정2. 윤리위험성 테스트3. 행동강령의 관리를 위한 기관의 형성4. 윤리
    리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.07.24
  • 비정규직근로자의 문제와 해결대책
    노 행위를 감시, 감독하기 위해 근로감독관제도를 두고 있으나, 그 제도와 운영은 매우 부실하여 불법, 탈법, 위법행위에 대한 감시 감독과 처벌은 사실상 방치되어 있다. 이는 현행 ... 계약을 계속 갱신해 나가는 노동자를 말한다.(4)촉탁직명예퇴직 또는 정년퇴직 후 당해 회사에서 그 기간을 정해 일하는 노동자를 보통 촉탁직이라 부른다. 촉탁직은 사회에서 관행 ... 이 없으며 우리 사회의 비정규직 규모는 전체 임금노동자의 절반 수준인 49.8%로 보는 것이 타당하다.정부가 비정규 노동자에 대한 제도적 보호 장치 마련에 소홀한 동안 열악한 일자리
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.10 | 수정일 2015.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [연봉제]임금관리와 연봉제운영가이드
    또는 날인)회사측 : ㈜ _ 사 대표이사9. 연봉설계현행 임금제도와 관련하여 임금수준, 임금분포, 임금항목 등을 분석한다.임금수준-일정기간 중에 지급되는 임금총액을 종업원수로 나눈 ... 는 직능자격제도가 필요하다.4) 성과성과의 정도를 설정항목으로 고려하여 임금체계를 수립해야 한다는 논리이다. 이를 도출하기 위한 평가단계는 다음과 같다.핵심업무설정 CSF추출 평가 ... 지급여부를 단체협약 및 취업규칙 등을 통해 노사가 결정퇴직충당금장래에 있어서의 특정한 지출에 대한 준비액인 부채성 충당금으로서 그 부담이 당해 사업년도에 속하며 그 액을 추산할 수
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.03 | 수정일 2020.05.07
  • [직업공무원제도]공무원의 기본권
    선출제도의 상호연계III. 직업공무원제도1. 직업공무원제도의 내용2. 직업공무원제도의 기능3. 우리 현행헌법상의 직업공무원제도IV. 공무원법1. 일반론2. 공무원법관계의 변동3 ... 를 보호하고, 공직 취임권 등 국민의 헌법상의 권리를 실현하기 위한 제도적 기초가 되는 등이 그것이다.3. 우리 현행 헌법상의 직업공무원제도(1) 직업공무원제도와 기타 공직에 관한 ... 로 볼 수도 있다.* 참고) 정년(停年)정년제도는 공무원이 재직 중 발전없이 장기간 근무하거나 노령이 되어 유용성이 감소된 경우 획일적으로 결정된 시기에 자동적으로 퇴직하게 하는 제갖는다.
    리포트 | 52페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.01.08
  • 비진의표시,통정허위표시,착오,사기강박에 의한 의사표시
    스스로 사직서를 제출하였다면 비진의표시가 아니기 때문에 근로관계는 종료된다.2) 중간퇴직 후 재입사: 자유로운 의사에 기하지 않은 중간퇴직 후 재입사는 비진의표시에 해당하므로 무효 ... 이다.근로자의 자유로운 의사에 의한 중간퇴직 후의 재입사의 경우에는 중간 퇴직시 제출한 사직서는 유효하다.2. 통정허위표시1) 의의: 허위표시라 함은 상대방과 통정하여서 하는(서로 ... 다.3. 착오로 인한 의사표시1)입법주의: 무효주의와 취소주의가 있는데 구민법은 무효로 규정하였으나, 현행민법은 취소할 수 있는 법률행위로 규정하여 표시주의에 진일보하였다는 것
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.20
  • [사회복지] 국민연금 총정리
    에는 근로자가 2명으로 줄었고 2020년에는 근로자와 퇴직자의 비율이 1대1이 될 것으로 보인다. 이 때문에 현행 연금제도를 유지할 경우 예상되는 연금재정 적자는 오는 2020년 ... 별 급여액23 공적연금 운영기관 및 근거25 장기급여 중 퇴직급여부분27 퇴직급여지급28 군인연금의 재정수지 실태와 전망29 사학연금 재정수지 추이30 공적연금제도의 책임준비금(2002 ... 하게 된다이내에 역사상 처음으로 20세 이하 인구가 60세 이상 인구보다 많아질 것으로 예상된다. 또 현행 연금제도가 유지되면 오는 2040년까지 성인 인구 10명 중 7명이 연금 수혜자
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.03
  • 노후소득보장 정책으로서의퇴직연금제도 고찰
    장부기입방식의 미적립 상태에 있는 현행 퇴직제도 보다 근로자들의 수급권 보장은 강화된다.(5) 퇴직금 혜택의 형평성 제고를 위해 적용대상 확대사회보장적인 제도 혜택에 있어 형평 ... 으로 포함하고 있다.(6) 퇴직연금제도의 운영에 노사 참여 보장현행법에서는 개별사업장의 퇴직연금제도로의 전환여부를 노사간 자율합의로 결정하도록 규정하고 있다. 퇴직연금제도의 형태 ... , 퇴직연금사업자의 선정, 기금운용의 방법 선택 등에 있어서 수혜자인 근로자의 참여와 선택권을 보장하는 방향으로 제도를 도입하였다.(7) 근로자 보호를 위한 다원적 안전장치 마련현행
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.04
  • [노동유연성][노동시장유연성]노동유연성(노동시장유연성)의 필요성과 노동유연성(노동시장유연성)의 현황 및 외국의 노동유연성(노동시장유연성) 모델을 통해 본 향후 노동유연성(노동시장유연성)의 개선 과제
    파견제2. 임금체계1) 보상체계2) 기준임금3) 퇴직금4) 초과근로 할증률3. 근로시간1) 탄력적 근로시간제2) 근로시간 적용제외 근로자3) 유급휴가 제도Ⅳ. 외국의 노동유연 ... 를물론 외국인 투자의 현실적 저해요인으로 작용하고 있다.정부는 고용보험 제도를 도입하면서 노동부장관이 퇴직제도의 개선방안을 강구토록 법에 규정했으며, 국민연금 도입시에도 퇴직금충 ... 근로자 등은 업무의 성격상 일률적인 적용이 곤란함에도 불구하고, 현행법상 근로시간제도의 적용제외, 재량근로 대상 근로자에 불포함- ILO나 외국의 경우에는 사업이나 직무의 특수
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.03.25
  • 경찰 공무원 승진 제도에 관한 실태 분석 및 개선 방안
    현행 경찰공무원 승진제도의 실태분석 및 개선방안1. 현재 시행중인 경찰공무원 승진제도(1) 승진에 필요한 최저 근속년수가 경과 되어야 한다. (단, 이 기간에는 휴직기간, 직위 ... 임용하는 제도)② 순경 → 경장 (6년이상 근속)경장 → 경사 (7년이상 근속)경사 → 경위 (8년이상 근속)2. 현행 승진 제도의 문제점과 개선방안승진의 의미는 하위직급이나 계급 ... ? 20년 이상 근속하고 1년 전까지의 기간 중 자진 퇴직하는 자로서 재직 중 공적이 있다고 인정되는 자3) 시험승진① 승진 소요 최저 근무 연수의 기준에 도달한 경찰관에게 일정
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.17
  • 우리나라 사회보장제도의 문제점 및 개선방안
    -목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 사회보장제도의 정의Ⅲ. 사회보장제도의 목적1. 기본생활보장2. 소득재분배3. 사회적 연대감의 증대Ⅳ. 사회변천과 사회복지정책의 추이1. 서구사회2. 우리 ... 나라3. 현대 사회복지의 발달특징과 현황Ⅴ. 우리나라 사회보장제도의 종류 및 현황1. 국민연금제도2. 국민건강보험제도3. 산업재해보상보험제도4. 고용보험제도5. 공공부조제도Ⅵ. 우리 ... 나라 사회보장제도의 문제점 및 개선방안1. 국민연금제도의 문제점 및 개선방안2. 국민건강보험제도의 문제점 및 개선방안3. 산업재해보상보험제도의 문제점 및 개선방안4. 고용보험제도
    리포트 | 56페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.16
  • 교육인사행정 발표자료
    의 타당도가 낮을 경우 충실근무직원 불리 -시험을 전후한 사기에 양향2) 교원 승진 임용의 기준과 구조 - 현행 교육공무원의 승진제도는 연공과 실적을 절충하는 형태로 이루어진다. ... 의 분류▣ 교육인사행정의 기능 및 영역 교직에 종사하기를 희망하는 사람들을 수급계획에 따라 선발하는 일, 교원 양성, 채용, 연수, 승진, 전보, 퇴직, 근무조건, 복지후생, 사기 ... 진작 등 전 과정 포함1. 교원 수급계획 2. 교원양성제도 3. 교원자격제도 4. 선발과 신규임용취학률, 진급 및 진학률, 학교의 주당 수업시간, 교원의 주당 수업시간 및 업무
    리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.30 | 수정일 2014.09.11
  • 타국가의 의료보험제도
    건강보험과 같은 지역보험은 존재하지 않는다. 직장 보험이 기본이 되어 발전한 프랑스 사회보장의 역사와 깊은 관계가 있다고 말할 수 있다. 퇴직 후에도 현역시대에 가입하고 있던 제도 ... 싱가포르 정부는 의료저축계정이 갖는 보장성의 한계를 극복하기 위해, 메디쉴드/메디쉴드플러스, 엘더쉴드를 단계적으로 도입하였다. 현행 싱가포르 제도에서는 중앙적립기금부담의 과다 ... $씩 단계적으로 인상시켜 2013년에는 25,000SG$를 유지하게 하여 노후 의료비지출 증가에 대비하게 하고 있다.한편, 현행 의료보장제도는 주로 입원 및 중증질환에 한정
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.04.25
  • [사회복지] 프랑스의 사회보장
    들의 공제조합들을 국가가 적극 권장? 프랑스 최초의 사회보험 : 노동자 및 농민의 퇴직에 관한 법률에 의한 퇴직제도(1910.4.5)3. 20세기 : 사회보험에서 사회보장으로(1 ... ‘사회부조’로 명칭 변경- 부조관계법 정리하여 통일화/단순화- 보충적이고 잔여적인 급여를 담당함을 목적Ⅱ. 현행제도? 다원화 : 프랑스 제도의 특색? 사회보장제도- 경제활동인구 ... , 의무가입 전제- 보충연급제도 : 법정 사회보장제도가 규정하는 연금액을 보충하여 퇴직한 노동자와 가 족이 실질적인 경제생활을 할 수 있도록 하는데 목적.- 실업보험 : 임금노동자
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.25
  • 인적자원관리 최근이슈정리
    - 제도적으로는 비정규직도 사회보험 가입대상이나 실제 가입률이 매우 낮음- 비정규직이 많이 분포되어 있는 5인 미만 사업장에 퇴직급여제도가 적용되지 않고 근로기준법도 임금부분만 적용2 ... ’로 개편(‘06)→ 건설일용근로자 대상 전자카드 신고시스템 구축(‘06)④ 법정근로조건 적용 확대▶ 목표 : 퇴직급여 수여율 -20%대 (‘05) →40%대(’10)- 퇴직급여제도 ... . 사일차적으로 문제가 되고, 새로운 사회 계층으로 등장하여 많은 사회적?경제적 비용을 야기.2. 대책방안? 외국인 고용허가제 보완- 현행 외국인 고용허가제도 하에서는 외국인 근로자
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.28
  • [생활경제]고령화사회 한국의 노후대책 이대로 괜찮은가(국민연금에대해)
    민감하게 다가왔고 적극적으로 반대의 입장이다. 물론 정부는 건강보험 민영화계획이 없음을 밝혔고 건강보험 당연지정제를 확고히 유지하는 등 현행제도의 틀을 그대로 유지해 나가 ... 해 적립되는 액수보다 지급되는 보험금이 더 많아지고 있는 것이다. 그 말은 연금급여를 받게 되는 노령인구가 증가하고 있다는 것이다. 과연 현행 제도 하에서 2035년경까지 천문학 ... 겠다고 강조했지만 민영화 논란은 계속되고 있다. 국가 복지제도의 중심에 서있는 국민연금 또한 사실상 많은 문제를 가지고 있고 시간이 흐를수록 이 문제는 눈에 보이진 않을지라도 더욱 커지
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.25
  • 추락하는 일본
    을 증액해야만 하는데 지금의 인구구도에선 현역세대의 부담이 과중하게 돼 현행 의료, 보험 제도를 유지하기 힘들 것으로 보인다. 이를 대처하기 위해서 정부는 출생률을 올리기 위해 보육 ... 역할을 한, 일본 역사상 동시대에 태어난 가장 많은 인구 집단으로 지금 단카이 세대는 60세를 맞은 2007년 정년퇴직, 곧 65세 이상의 고령세대에 편입되려 하고 있다.소자고령 ... 화현상이 가져올 문제 중 가장 쟁점이 되는 부분은 연금제도와 의료보험이다. 각종 연금, 보험료를 납부하는 젊은 층은 줄어들고, 연금을 타는 고령자는 늘어나 연금을 감액하거나 납입금
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.28
  • 공무원법
    공무원, 지방공무원(2) 경력직 공무원, 특수경력직 공무원, 고위공무원단(3) 정공무원, 준공무원3.우리나라 공무원 제도 -4page-(1)민주적 공무원 제도(2)직업 공무원 제도Ⅱ ... -7page-(1)의의(2)공무원의 직위해제3. 공무원관계의 소멸 -8page-(1)당연퇴직(2)면직4. 불이익 처분에 대한 구제 -9page-(1)처분사유설명서 교부(2)후임자 ... 에 직무 등급별로 분류하되 동일 조직 또는 동일 직무등급에 속하는 직위에 대하여는 동일하거나 유사한 보수가 지급되도록 분류하여야 하는 제도를 말한다. 계급제란 개개 공무원의 자격
    리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.03.10
  • 국민연금의 현황과 특성, 외국제도와 비교,개선
    되는 충은 현행 소득비례를 유지하되, 소득관련 공적 자료가 확보되지 않은 층은 소득재분배에 중립적이 되도록 정치적으로 기여와 급여제도를 변경할 필요가 있다. 예를 들면, 소득 미파악자에 것이다 ... < 목 차 >1. 국내제도의 현황과 특성2. 스위스 노후보장체계의 현황과 특징3. 스위스제도와 비교한 국내제도의 문제점4. 국내제도의 개선1.국내제도의 현황과 특성Ⅰ. 적용대상 ... ’로 구분된다.②지역가입자:사업장가입자가 아닌 자로서 18세 이상 60세 미만인 자는 당연히 가입되나 퇴직연금 등 수급자, 18세 이상 27세 미만인 자로서 학생이거나 군복무 등
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.08
  • 고등학교평준화제도(고교평준화정책) 의미와 의의, 고등학교평준화제도(고교평준화정책) 현황과 문제점, 고등학교평준화제도(고교평준화정책) 성과, 향후 고등학교평준화제도(고교평준화정책) 제고 방안과 제언
    고등학교평준화제도(고교평준화정책)의 의미와 의의, 고등학교평준화제도(고교평준화정책)의 현황과 문제점, 고등학교평준화제도(고교평준화정책)의 성과, 향후 고등학교평준화제도(고교평준 ... 화정책)의 제고 방안과 제언 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 고등학교평준화제도(고교평준화정책)의 의미Ⅲ. 고등학교평준화제도(고교평준화정책)의 의의Ⅳ. 고등학교평준화제도(고교평준화정책)의 현황Ⅴ ... . 고등학교평준화제도(고교평준화정책)의 문제점Ⅵ. 고등학교평준화제도(고교평준화정책)의 성과Ⅶ. 향후 고등학교평준화제도(고교평준화정책)의 제고 방안1. 학급내 편차를 극복을 위한 수준
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.04.09
  • 벤처기업세무의 기능, 벤처기업세무의 세제지원, 벤처기업세무의 창업비, 벤처기업세무의 법인세, 벤처기업세무의 연구개발, 벤처기업세무의 지출증빙, 벤처기업세무의 인터넷프로그램 분석
    있리나라 벤처 문화의 단면을 극명하게 반영하고 있다고 할 것이다.또한 투자 금액의 회수 방안이 다소 명확하지 않고 일반 창업투자 회사의 방식과 유사한 형태의 제도를 사용한다는 것 ... 은 비용들이 포함된다.(1) 인건비연구, 개발활동에 직접 종사한 인원에 대한 급여, 상여금, 퇴직급여충당금전입액 등의 인거비로 한다.(2) 기타직접비연구, 개발활동에 사용된 재료비 ... 에만 포함된다)2. 연구개발비의 회계처리1) 기업회계기준상 개발비의 범위연구개발비는 과거에 이연자산으로 회계처리 하였다. 그러나 현행 기업회계기준에서는 개발비만 무형자산으로 계상
    리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.27
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 22일 월요일
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