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"비정규직노동자란" 검색결과 2,081-2,100 / 17,916건

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    국민연금의 적립방식과 부과방식에 대해 문헌과 교재를 참조하여 장단점을 조사 정리하여 제출하세요.
    적으로 연계되기 때문에, 이런 방식은 소득이 적은 근로자나 비정규직 근로자에게 노후 준비에 큰 어려움을 초래할 수 있습니다. 또한 적립액은 근로자의 개별적인 투자 능력과 결정 ... 의 경제적 여력 등 다양한 요인을 고려해야 할 문제입니다. 적립방식의 경우, 보다 안정적인 적립액 보장을 위한 방안과, 소득이 적은 근로자나 비정규직 근로자의 소득 격차 개선을 위한 ... 들의 미래를 더욱 확실히 합니다. 국민연금은 결국, 그들이 노후에 이르러 생활비를 지원받을 수 있는 중요한 사회보험 제도입니다. 이 시스템은 근로자의 노동을 보상하고, 그들의 노후
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.30
  • 글로벌경영전략 월마트 비용우위
    저숙련 근로자 특성상 비정규노동자의 비중이 높을 것이다. 이로써 인력 활용의 유연화가 가능해진다.위와 같은 요인들을 사용해 월마트는 저원가 전략을 펼칠 수 있었고, 이 전략 ... 마케팅 등의 활동을 위한 고숙련 노동자의 필요성이 떨어진다. 저숙련 근로자를 비싼 임금을 들여 고용할 필요가 없다. 임금 뿐 아니라 복리후생에 대한 부분 역시 절약할 수 있다. 또한 ... 월마트의 비용우위전략60161339 전혜정“우리는 싸게 팝니다. 고객의 만족을 보장합니다.”월마트는 더 낮은 가격에 물품을 확보하고 경쟁력을 높이는 원가우위전략을 추구한다. 이
    리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.06
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    청년실업의 원인과 해결방안
    경제의 성장잠재력을 확충하는 것이 가장 중요하다. 또한, 취업을 가로막는 대기업과 중소기업, 정규직과 비정규직 간의 임금 양극화 현상 등을 시급히 해결한다면 공무원, 대기업 등 특정 ... 고 복잡하지만 몇 가지를 나열하자면 우리나라 경제의 저성장 추세, 청년층의 고학력자 증가 문제와 같은 양적 요인과 노동시장의 구조적 문제, 직업교육 시스템의 문제와 같은 질적 요인 ... 의 일자리가 충분히 공급되지 못하였고 이로 인해 구직자와 구인자 간의 조건과 같은 견해 차이로 인하여 실업이 오랫동안 지속되고 있다. 세 번째로 우리나라 노동시장은 경직적, 이중구조
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.19
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    (사회복지쟁점세미나) 사회복지사, 인권, 노동, 여성, 마을만들기, 공공의료 등 사회복지쟁점세미나에서 들은 강의 주제 중 하나
    어지고 있다. 남성과의 격차가 줄어들고 있는 상황이지만 그 속도가 느리고 2018년을 기준으로 20%정도가 벌어져 있는 상황이다. 또한 여성 노동자 중에서 비정규직 비율 ... 은 2003년 39.6%였지만 2018년에는 41.5%로 증가하였고 남성 노동자는 비정규직 비율이 2003년 26.7%였지만 2018년에는 26.3%로 줄어들었다.여성은 정치 참여 ... 정규노동자의 경우 이를 사용하지 못하고 위기가 계속해서 발생하고 있다. 생계를 유지하기 위해서는 질병으로 인해서 쉬는 것이 어려우며 노동자는 제대로 된 치료를 받지 못하면서 노동.
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
  • 방통대 산업복지론 중간과제물 (산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점 정리)
    으로 비슷한 사고가 정말 재발되지 않게 하기 위해 기업을 압박하고 처벌할 수 있는 법률 또한 마련되어야 할 것이다.기업은 정해진 법률로써 생명안전 업무 종사자들에게는 비정규직이 아닌 ... 하고 규정된 법을 어긴 기업문화에 대해 방임하지 않고 철저하게 처벌하여야 한다.기업 또한 정해진 법률로써 생명안전 업무 종사자들에게는 비정규직이 아닌 정규직채용을 약속하여야 하 ... 에서 스크린 도어를 혼자 수리하던 외주업체 직원(비정규직) 19살 김군이 출발하던 전동열차에 치어 사망한 산업재해 이다. 사건 원인으로는 안전 수칙에 따르면 스크린도어 수리 작업
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.04
  • 직장 내 성희롱에 대해 설명하고 성희롱 피해 시 대처방안에 대해 자신의 생각을 논하시오
    하거나 만지는 행위, 상대방의 특정부위를 음란한 시선으로 쳐다보는 행위도 포함될 수 있다.(고용노동부, 2018) 마지막으로 상대방이 원치않은 식사, 술자리 참석 강요, 비정규직 ... 에게 정규직자리를 주겠다고 성적요구를 하는 행위 등 기타 성희롱 행위 등이 있다.나. 직장 내 성희롱 피해 시 대처방안직장 내 성희롱 대처방안에 대해 직장을 다니면서 교육 받은 적 ... 가 있다면 상담을 받거나 직장 내에 성희롱 피해가 있다는 사실을 알려야 한다. 사실을 알리면 고용노동부 메뉴얼처럼 되어야 하지만 대체로는 가해자를 보호하는 직장이 많다. 그리고 행위
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.08
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    (인간과사회1) 교재에 소개된 사회학적 개념과 이론을 사용하여, 보고서에 소개된 청년들이 경험하고 인식하는 불평등의 원인과 특성에 대해 설명하고 이에 대한 자신의 생각을 서술하시오
    면서 청년들의 노동시장 진입이 지연되고, 취업했더라도 비정규직·시간제 노동으로 노동환경 자체가 불안정해진 탓이다.이러한 글로벌 경제의 여파와 국내 정치경제적 변동 속에 제19대 국회 ... 는 기본적인 삶을 영위하기 위한 필수조건 중 하나인 소득의 안정을 유지하기 위한 방법 중 하나이다. 고용상태에 따라 고용안정한 정규직, 고용불안정한 비정규직, 고용 상태가 아닌 ... 될수록 새롭게 노동시장에 진입을 시도하는 구직자에게는 임시직 고용률이 높아지면서 고용악화와 일자리의 질 저하가 발생한다. 이로써 고용상태 간 임금, 고용 안정성, 기업복지 격차를 상징
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.10
  • 노사관계론-쌍용
    구제(2) 52% 희망퇴직, 분사- 살인진압 책임자 처벌- 회계 조작 진상규명과 책임자 처벌- 희생자의 명예회복과 대책 수립- 정리해고 철회 및 비정규직 철폐- 마지막까지 농성 ... 한 연구 개발 자금으로 성장/개발 한 하이브리드 기술은 유출되어 노동자 비협조, 검찰 미흡조사, 정부 비협조, 금융기관 무관심으로 쌍용자동차의 위치는 급감하게 된다.3) 마힌드라 산하 ... 하였고 사측 또한 이를 수락하면서 비정규직 고용안정기금과 신차연구개발비에 대한 1000억원 담보 제공 등의 조합 차원에서의 정상화 방안을 발표하였으며, 구조조정 해고자의 복귀를 사측
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.08.24
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    한진중공업 사태 노사관계 진단 및 평가
    다.다만, 희망버스의 운행에도 아쉬움은 있다. 희망버스의 목표는 애초에 한진중공업 사태를 해결하기 위한 것은 아니었다. 노동계 전반에 걸쳐서 정리해고와 비정규직이 없는 세상을 만들 ... 기 위해서였다. 그렇기 때문에 희망버스가 한진중공업 사태와 결부되어 세간의 화제를 끌었을 때 정리해고의 요건 강화나 비정규직을 줄이기 위한 법제화의 문제까지 이어졌다면 더 없이 좋 ... 공업 차원의 노사 갈등은 존재했다. 대표적으로 쌍용자동차 사태가 있다. 쌍용자동차 사태의 본질 역시 노동자들을 해고하려는 사측과 일자리를 사수하려고 하는 노동자들 사이의 대립이
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
  • 산업복지론 레포트 (한국방송통신대학교 사회복지학과) 과제
    다. 그리고 사망자 대부분은 비정규직과 하청노동자들로, 이는 위험의 외주화가 얼마나 심각한 문제인지 보여주고 있다. 2020년에는 30년 만에 산업안전보건법이 개정되었다. 개정 ... 스크린도어 사고로 인한 사상자는 없는 것으로 파악됐다.2. 2018년 태안화력발전소 사고가. 개요태안화력발전소 사고는 한국발전기술 소속의 24세 비정규노동자 김○○이 한국서부발전 ... 고용 비정규직)인 김○○(향년 19세)씨가 출발하던 전동열차에 치어 사망한 사건이다. 안전 수칙에 따르면 스크린도어 수리 작업은 2인 1조로 진행해야 하지만 사망자는 사고 당시 혼자
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.18 | 수정일 2021.07.03
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    인공지능 AI 기술발전으로 인한 일자리 변화 분석 및 지속가능한 일자리 생태계를 위한 발전방향 고찰
    적 영향가. AI 기술 활용 숙련도에 따른 고용 격차 심화나. 비정규직화 및 노동 유연화 확대다. 지역 간·계층 간 고용 격차 확대6. 국내외 대응 사례 분석가. 유럽연합(EU)나 ... 의 브루킹스연구소(Brookings Institution)는 전체 노동자의 약 25%가 AI에 의해 직무의 70% 이상이 자동화될 위험이 있다고 분석한 바 있으며, 국제노동기구(ILO ... ) 또한 저숙련 노동자의 직무가 AI에 의해 가장 높은 대체 가능성에 직면하고 있다고 지적하고 있다.대표적으로 제조업의 생산공정, 물류센터의 물품 분류, 콜센터의 응대 시스템, 은행
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.20
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    '왜 분노해야 하는가(장하성)'를 읽고
    만큼을 노동자에게 분배할 것인가, 대기업과 중소기업 및 하청업체의 임금격차를 어떻게 조정할 것인가, 비정규직과 정규직의 임금차별 문제를 어떻게 해결할 것인가에 대한 고민은 계속되어야 한다 ... 임을 강조한다. 본인 또한 불평등의 원인제공자는 분명 대기업이라고 생각한다. 가장 큰 근거로는 임금과 고용차별로 인해 소득불평등을 야기했기 때문이다. 먼저 비정규직과 정규직 ... 을 살펴보자. 소득 불평등이 악화되는 근본적인 이유 중의 하나가 고용 불평등이다.이를 가장 극명하게 보여주는 것이 정규직과 비정규직 간의 차별이다. 비정규직은 정규직의 평균 임금대비 49
    리포트 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2020.12.20 | 수정일 2022.06.13
  • 노동환경 유형화를 통한 대인 서비스직종의 일자리 위험 분석 (An Analysis of Risks in Interpersonal Service Occupations Through Working Environment Classification)
    환경을 일자리 유해요인 6개 차원(작업환경적 위험, 인간공학적 위험, 일자리 위협, 노동강도, 감정적 요구, 비사회적 작업일정)과 일자리 보호요인 2개 차원(노동 자율성, 노동자 ... 을 가지고 있는 유형들에서 노동시장 및 인구사회학적 분포가 다르게 나타났다. 노동강도 위험형은 공통 위험형에 비해 정규직, 1~4인의 영세 사업장, 청년의 비중이 상대적으로 높 ... 게 나타났고, 육체 위험형은 남성, 10~49인과 100인 이상의 사업장, 고령 노동자의 비중이 상대적으로 높게 나타났다. 결론에서는 연구결과를 바탕으로 대인 서비스 직종의 산업재해
    논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27
  • 산업복지론 ) 평택소재 제빵공장에서 발생한 노동자의 사망사고는 작업장이 먹고 사는 것만 해결하는 곳이 아니어야 함을 상징적으로 보여준다. 이 사고를 예시로 하여 산업복지의 의미를 설명하시오.
    는 안전 장치가 없었으며, 피해자는 혼자서 작업을 하고 있었다. 이 공장에서는 일주일 전에도 비정규직 직원이 손이 끼이는 사고가 있었지만, 병원에 데려가지 않고 알아서 가라고 한 것 ... 적인 제공에 대한 대책이 필요하다. 예를 들어 비정규직이나 파견직 등에 대해서도 정규직과 동등한 복지수준을 보장하거나 적절한 보상제도를 마련해야 한다. 또한 기업이 시설을 직접 ... 산업복지론2022년 10월 평택소재 제빵공장에서 발생한 노동자의 사망사고는 작업장이 “먹고 사는 것만 해결하는 곳이 아니어야 함”을 상징적으로 보여준다. 이 사고를 예시로 하
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.08
  • [ 우리나라에서 노인인권 문제가 발생하는 주된 이유가 무엇인지 기술하고 이를 해결하기 노력을 개인, 가족, 지역사회의 관점에서 작성하시오. ]
    로 달한 상태이다. 남과 여, 부유층과 서민층, 정규직과 비정규직, 기성세대와 젊은 세대 등 다양한 갈등이 우리 사회를 아프게 하고 있다. 특히 기성세대와 그보다 나이가 많은 노인 계층 ... 에 비해서 빠른 속도로 산업화를 하였기 때문이다. 60~70년대의 잘 살아 보겠다는 국민의 의지와 국가의 노력이 결합해 고도의 성장을 기록하면서 이른바 ‘한강의 기적’을 이뤄냈 ... 밖에 없고, 세대 간의 가치관의 차이로 노인 부양의식은 약화되어 경제적으로 더욱 힘들어지게 되었다.(2) 해결 방안먼저 지역 사회의 관점에서 해결 방안은 노동, 교육, 주거의 측면
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.14
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    한국의 빈부격차의 현황 및 개선 방안에 대한 나의 의견
    에서도 중간 수준 이상의 소득 불평등을 겪고 있음을 보여준다. 특히, 소득 격차는 대기업과 중소기업 간 임금 격차, 정규직과 비정규직 간 고용 형태 차이 등에서도 나타나고 있다.자산 ... 교육을 받고 있다. 이러한 교육 격차는 결국 노동 시장에서의 기회 격차로 이어지며, 이는 다시 소득 격차로 이어지는 악순환을 초래한다.이와 같은 빈부격차 문제를 해결하기 위해서 ... 고, 무주택자들에게 주택 구입에 필요한 금융 지원을 확대해야 한다. 공공임대주택은 저소득층이 안정적인 주거 환경에서 생활할 수 있도록 돕는 중요한 정책 중 하나이다. 또한, 주택 가격
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.25
  • 시사정책현안분석,청년실업,청년의정의,청년실업의정의,사회적문제점,경제의고용창출능력제고
    하다 .10/ 11/ 12/ 11/ 노동시장 경직성 완화 Ⅵ . 청년실업에 대한 해결방향 비정규직 고용보호 강화에 상응하는 정규직 고용보호의 완화 가 이루어져야 노동시장의 구조 ... 노동시장에 신규진입하려는 계층에서 발생하는 실업으로 이의 대부분은 신규 실업 이다 .4/ 04/ 05/ 06/ Ⅲ . 청년실업 현황 국 내 연령계층별 실업자 및 실업률 ( 단위 ... 를 청년계층으로 합의한 것으로 보인다 . Ⅱ . 청년실업의 개념정의3/ 01/ 02/ 03/ 청년실업의 정의 Ⅱ . 청년실업의 개념정의 청년실업이란 정규 학교 교육을 끝마치고 난 후
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.08
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    우리 사회에는 다양한 차별이 존재하고 있다. 관심 있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시하고, 등 차별을 해소하기 위한 향후 과제를 작성하시오.
    격차는 약 31%로 OECD 회원국 중 가장 높은 수준이다. 이는 여성의 경력단절, 비정규직 비율 증가, 고위직 진출 제한 등 구조적 요인과 맞물려 나타나는 현상이다. 특히 30대 ... 기업을 중심으로 한 유리천장 현상이 여성의 승진과 고위직 진출을 제한하고 있음이 확인되었다. 성차별은 국가 생산성과 경쟁력을 저하시킬 뿐만 아니라, 노동시장의 비효율성과 사회 혁신 ... 의 국내총생산(GDP)이 약 10% 이상 증가할 수 있다고 전망한 바 있다. 여성의 경제활동 참여율이 저조하고, 고용의 질에서도 불평등이 심화되면서 노동시장의 비효율성이 초래되고 있
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.09
  • [일본학과] 2023년 2학기 현대일본경제의이해 중간시험과제물 공통(고용조성금제도, 최저임금제)
    어 우선 취업자 수의 동향을 확인한다. 2020년 감염 확대 이후 대면형 서비스 소비 감소 등을 배경으로 비정규직을 중심으로 취업자가 크게 감소했지만, 그 후 경제사회 활동이 회복 ... 되는 가운데 인력 부족감이 강한 의료복지업이나 정보통신업 등을 중심으로 취업자 수는 완만하게 증가하고 있다. 비정규직 수에 대해서도 2022년 초 이후에는 대면형 서비스업 실적 반등 ... 이 회복세를 보이는 가운데 노동수요 개선에 따라 상술한 바와 같이 취업자 수가 회복되고 있다. 이런 추이 아래 노동력 인구에서 차지하는 실업자를 나타내는 완전 실업률을 보면 감염 확산
    방송통신대 | 15페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.09.20
  • 소득주도성장론 요율성과 공평성은 동시에 성립이 가능한가? 소득주도 성장론에 대한 본인의 의견을 서술하시오.
    에 상용직의 일자리가 49.5%였는데 2020년에는 54%로 증가했다는 내용이나 비정규직 20만 명이 정규직으로 전환되었다는 내용을 들으면서도 실제 이 문제를 실감하는 국민들 입장 ... 하며, 그 결과에 의해 가계의 소득이 늘어나 계층들 간에 분배가 개선되는 낙수효과가 있었다. 그런데 최근에는 낙수효과가 약화되고 가계와 기업, 노동자 간의 불균형이 커지는 가운데 세계적인 ... 에서는 체감하는 정도가 많은 차이를 보이고 있다. 일자리가 증가하고 정규직이 늘어났다고 해도 양질의 일자리가 아니고, 청년보다는 장년층이나 노년층을 대상으로 하는 일자리가 많아진 관계
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.11 | 수정일 2021.08.01
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2025년 08월 14일 목요일
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