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"현대인사관리" 검색결과 2,061-2,080 / 18,957건

  • 경영을 위한 ESG를 정의 및 기업활동의 사례를 통한 수익구조와의 관계
    와의 관계에 대해 논하세요.1. 서론최근 경영계에서 가장 이슈가 되고 있는 키워드는 ‘ESG 경영’이다. 과거에는 기업이 재무적인 성과 중심의 경영을 중요하게 여겼었다. 하지만 현대 ... 의 사회적 책임이 경영계의 새로운 패러다임으로 떠올랐다.이러하듯 환경과 지속가능성에 관심이 커진 현대에 와서 기업은 더이상 이윤 추구만으로는 살아남기 힘들어졌고, 지속가능경영에 대한 ... 만 소비자들은 현대의 기업이 그저 생산과 판매를 하는 경제주체를 넘어서, 기업에게 사회적 책임을 요구하기 시작했다. 이에 따라 소비자들은 비윤리적 이슈가 있는 기업의 제품에 대해
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.03
  • A+ 마케팅원론) 전기자동차의 출현으로 기존 글로벌 자동차 기업들의 경쟁기업으로 구글 등 IT기업들이 부상하고 있다. 이러한 관점에서 경쟁의 개념과 경쟁우위 분석 과정 각 단계에 대해 설명하시오.
    하고 중국과 유럽이 점차 계획을 구체화 하면서 내연기관 종말이 가시화 되고 있다. 한국의 현대자동차가 새로운 디젤엔진 개발을 완전히 중단했다. 가솔린 엔진도 단계적으로 폐지될 것이 ... 방법 : 잠재적 경쟁자와 본원적 편익 수준에서의 경쟁자를 가려내는데 도움이 되지만 관리자의 주관적 판단에만 의존하는 단점이 있다.(2) 기술적인 대체 가능성을 판단하는 방법 : 원 ... 분석에는 회계, 마케팅, 인사 등 경영 기능에 현실적으로 접근하는 것이 효과적이다.3) 경쟁자의 미래 행동 예측 : 경쟁자들의 미래 행동을 예측하기 위해서는 경쟁자들의 관점
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사조직관리_일반과제(강의 수강을 통해 배우고 느낀점)
    어서 뜻깊은 시간이었다. 또한, 인적 자원에 대해서 깊게 생각을 해본 적이 없었는데 이번 수업을 통해 평가, 교육, 보상, 조직, 리더, 직무 등 다양한 부분을 배우게 되면서 인사 ... 조직관리 부분에 관해서 관심을 가지게 되었다. 다음 본론에서부터 배웠던 강의 중 나에게 영향을 주었던 부분에 관해서 설명하고자 한다.본론: 탁월한 리더십, 커뮤니케이션, 조직의 다양 ... 라고 배웠다. 좋은 리더는 자신의 행동을 통해 주변 사람들에게 좋은 영향을 준다는 것을 다시 한번 깨달았다. 결국은 리더는 성과만을 중요시하게 생각하는 것이 아니라 조직 구성원들을 관리
    시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인간관계론]변혁적 리더십과 거래적 리더십 비교 분석
    를 합리적으로 편성하는 데 있다.이로 인해 현대 경영조직의 운영관리에 있어 리더십이 오늘날처럼 화두로 대두된 적은 일찍이 없었다. 근래 우리나라 기업들은 격변의 환경에 대처하기 위해 ... 구성원들이 가진 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 하는 인사관리가 경쟁력 강화의 핵심요소임을 인식하고 단순히 조직을 위해 일만 하도록 하는 과거의 타율적 인적자원관리 방식에서 탈피 ... 을 조정된 노력을 통해 성취할 것을 목표로 한다. 이러한 노력을 조정, 통합하기 위해 모든 조직은 경영 관리자를 두고 있으며, 이들은 직무를 계획하고, 종업원을 조직 내에 배치
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.26
  • 재난관리의 개념과 우리나라의 재난관리 기관 검토
    적으로 이루어져야 할 것이다. 특히, 관리의 목적이 장기화?다양화되고 관리의 대상이 대규모화?복잡화된 현대사회에서는 인문과학과 자연과학적 요소를 겸비한 전문가?전문조직에 의한 관리 ... 와의 인사이동이 가능하다.위 일반행정조직들은 통상적으로, 행정목적(재난관리) 달성에 필요한 구체적 행위(복구공사, 인명구조, 훈련 등)를 구성원들이 직접 행하기보다는, 자신은 계획 ... 재난관리의 개념과 우리나라의 재난관리 기관 검토1. 재난관리의 개념‘재난관리(災難管理, disaster management)’를 정의하기에 앞서 ‘재난’과 ‘관리’의 개념을 분리
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.16
  • 현대사회에서 국가와 기업을 포함, 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다. 관료제의 장/단점을 본인의 사회경험(학교, 직장, 정부 행정에서 겪은 경험 등)을 예로 들어 설명해 보시오
    현대사회에서 국가와 기업을 포함, 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다. 관료제의 장/단점을 본인의 사회경험(학교, 직장, 정부 행정에서 겪은 경험 등 ... )을 예로 들어 설명해 보시오.서론현대사회를 대표하는 조직형태를 꼽으라고 한다면 단연 관료제를 제시할 것이다. 관료제는 장점만큼 단점도 많은 조직형태라는 평가를 받고 있고, 심지어 최근 ... 들어서는 타파해야 할 대상으로까지 여겨지고 있지만 그래도 현대사회가 빠른 시간에 비약적으로 발전할 수 있었던 것에는 관료제의 역할이 매우 크다고 생각한다. 공무원부터 시작해서
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.10
  • 사회과학 ) 롤스의 만민법 8원칙을 중국의 상황과 비교 할인자료
    에서 롤스는 이처럼 말한다. 만민은 자유롭고 독립적인 존재이다. 이들의 자유와 독립성은 다른 만민들에 의해 존중되어야 한다.. 롤스의 만민법과 마찬가지로 현대의 국제사회에서는 인간의 자율 ... 들은 중국 정부가 인터넷 검열을 통해 정부의 이상과 반하는 모든 사상을 적극적으로 억압하고 있음을 시사한다.마지막 사례는 중국이 금서로 지정한 도서를 얼마나 극단적으로 관리하는지를 보여 ... 아야 한다는 롤스의 사상은 현대 국제사회의 규범과도 일맥상통하는 것을 알 수 있다. 또한, 롤스는 만민법에서 사회적 단위를 자칭할 때 국가라는 단위가 아닌 만민의 개념을 사용하는 것
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+ 받음] 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야 할 특성 및 글로벌 리더의 선발,육성하는 방안 제시
    만으로 해외 법인을 운영하게 된다면 본사와의 의사소통이나. 관리가 원활하게 이루어 지지 않을 수도 있기 때문입니다.또한 현대.기아 자동차 그룹은 매년 해외 주재원 교육을 실시 ... 글로벌 리더 선발, 2018.▶ 심원술, 효과적인 경영현지화를 위한 조직 밀 추재원의 핵심 역량 개발에 관한 연구▶ 박우용, 아모레퍼시칙 인사팀, 해외주재원 관리 사례▶ 신정, 김창환, 인재강국 독일의 교육 2014. ... 글로벌 기업의 리더 선발, 육성 방법Ⅲ. 결론글로벌 리더 선발 및 육성 반안에 대한 생각Ⅳ. 참고 문헌Ⅰ. 서론현대사회는 글로벌 지식의 정보 사회로 빠른 기술 발전으로 삶의 모습
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.07 | 수정일 2023.07.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    본인의 자원봉사 경험에 대해 작성하고 자원봉사 활동장려를 위한 개선점은 무엇인지
    해주는 활동으로써 정의가 되었지만 현대적인 개념에선 지역사회 발전 및 변화를 가져올 수 있기 위한 계획적이면서도 조직적으로 이루어지는 사회행동으로까지 이에 대한 범위가 확대되는 중이 ... 체계적 기록관리가 필요하다. 자원봉사자 지원서, 이력서, 활동보고서, 평가서, 신상명세서 등 다양한 자료들은 자원봉사자의 효과적 배치와 봉사활동의 바른 평가, 계속 활동에 대한 ... 소년이 일상 환경프로그램에 참여를 할 수 있게 하며, 체험함으로 익히게 된 자원봉사활동이 직업양성을 하기 위한 활동으로써 이어지게 하는 방안들도 있어야 하겠다. 또 지역인사와 같이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13
  • 렘수면 단계의 특징과 적절한 수면의 중요성에 대해 조사해 봅시다.
    적 측면에서 수면은 중요하다고 볼 수 있다. 이처럼 수면의 중요성에 대해서는 옛날부터 강조되어 왔는데 아침에 안녕히 주무셨어요? 라는 말이 인사일 정도로 양질의 수면의 중요성은 선조 ... 활성화 및 신경계 활성화, 기억이나 학습 등의 여러 가지 뇌 활동과 관련해서도 중요한 역할을 한다고 했는데 이는 학생뿐만 아니라 일상을 살아가는 현대사회 모든 구성원에게 중요 ... 을 좌우할 정도로 중요한 영향을 미친다는 점에서 하루의 마무리라기보다는 하루의 시작과도 같은 역할을 한다고 볼 수 있다. 안타깝게도 많은 현대인들은 과도한 정신적 스트레스와 피로, 염려
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
  • 인간과사회 ) 최근 한국사회에서는 범죄와 일탈에 대한 시민들의 경각심이 강화되고, 예방, 그리고 범죄자에 대한 엄벌을 요구하는 목소리가 높아지고 있습니다. 할인자료
    론은 차츰 범죄학 분야에서 사라지게 되었다. 현대에 이르러 생물학적 이론은 생물학적 요소란, 고정되어있고 불변적인 존재가 아니며, 특정한 생물학적인 어떤 결함이나 소위 ‘열등하다’고 일컬 ... 어지는 유전인자가 범죄행위를 초래한다고 보지 않게 되었다. 현대의 사회학자들은 되려 생물학적 요인이 사회적 또는 심리적 요인에 비해서 범죄에 미치는 영향이 미미하다는 결론을 내 ... 한 한국사회의 범죄 및 일탈의 양상 변화한국의 지난 42년간의 범죄 추세를 보면 지속적으로 증가하고 있다. 통계청이 총체적으로 관리하는 국가지표체계에서 범죄율의 추세에 대해 분석
    리포트 | 1페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.01.25 | 수정일 2022.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    프리미엄 현대건설 전기 직무 합격 자기소개서 및 면접 후기(중고 신입)
    , 사업관리능력, 프로젝트 수행 경험을 가진 일부 기업에 국한되는 경향이 있으며, 후발기업의 시장진입이 용이하지 않은 특성이 있습니다.[경쟁요소]현대건설은 1960년대 단양 시멘트공장 ... 기: 가로 353pixel, 세로 107pixel[프리미엄 문서]2024년도 현대건설(주)인턴십 신입사원 전형 - 전기직합격 자기소개서 및 실무 면접 후기사각형입니다.-자기소개서 ... 에서 인사담장자의 One Pick 잡기-기업분석은 자기소개서뿐만 아니라 면접에서도 매우 영향력이 있습니다.. 기업분석을 통해 지원자는 회사에 대해 얼마나 제대로 이해하고 있
    자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    경희대학교 일반대학원 사학과 학업계획서
    局長 인사분쟁과 그 정치사회적 함의 연구, 다양한 모색 속에 깊어지는 연구: 아시아미술사 연구, 선사∼고대 광장과 의례 공간의 변화 연구, 알베르 마티에와 러시아 혁명 연구 ... 학술·문화에 끼친 權近의 영향 연구, 고대 일본 庭園의 관리와 그 官司에 관한 연구, 프랑스 이민자통합의 실패 원인 : 프랑스사회 책임 혹은 이민자 책임 연구, 조선 중엽 金萬鎰 ... )의 출신과 행적 연구, 프랑스 제 4공화국의 현대화와 과학 연구 - 망데스 프랑스(Pierre Mendes France)를 중심으로 한 연구 등을 하고 싶습니다.
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    '녹조라떼 드실래요'와 '한국탈핵' 혼합 서평
    까지 방사능으로 오염되었다. 이런 사례를 보고서도 기존의 핵발전소를 잘 관리 하는 것이 아닌, 더 건설하여 원전 최강국으로 만든다니... 뭔가 잘못되었다고 느꼈다. 혹은 이것도 내 ... 을 시급을 요하는 재해 예방 사업으로 간주함으로써 비용편익분석을 생략하였다고 한다. ’녹조라떼 마실래요‘는 이러한 4대강을 찬동한 인사와 언론에 대해 비판을 하며 책임을 묻고 있 ... 은 아니다. 책의 표지 부제에도 쓰여있듯이, 4대강에 찬동한 인사들과 언론에 대한 비판과 책임을 물으며 환경운동연합이 조사한 관련인 이름과 기관이 적나라하게 적혀져있다. 마치 민족문제
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.17 | 수정일 2023.10.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    [중고등학교세특][중국어세특] 본 자료는 중국어 세특 기재 예시입니다. 중국어는 제2외국어 분야라 학생들 수준이 모두 달라 세특 작성이 매우 어렵고 까다롭습니다. 따라서 본 자료를 참고하셔야 훌륭한 세특을 써넣을 수 있습니다.
    까지 조사하여 구체적인 시각으로 탐구했다는 사실을 확인하였으며, 중국 정부의 소수민족 정책에 대한 관리 정책의 한계점 등 본인의 생각을 밝힘. 친구의 질문에 적절하게 답변하고 부족 ... 에도 상하이의 tianzifang, nanjingdonglu 등의 현대적 거리와 현재 중국의 대표적 유명 기업에 관해서도 소개하는 등 전통과 현대가 공존하는 중국의 모습을 이해하는 시간 ... 이 아니라 막힘없이 술술 설명하는 모습에서 중국 역사에 대한 지식을 확인할 수 있었음.예시 17중국인의 인사 예절에 대한 발표를 시작할 때 공수의 예를 표하면서 중국어로 인사
    리포트 | 9페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.02.14
  • 4차 산업혁명 하에서의 개인의 커리어 관리 어떻게 할 것인가(비서 직무를 중심으로)
    4차 산업혁명 하에서의 개인의 ‘커리어 관리’ 어떻게 할 것인가?1. 서론4차 산업혁명이란 인공 지능(AI), 사물 인터넷(IoT), 클라우드 컴퓨팅, 빅데이터, 지능형 로봇 ... 했다. 현재 이 로봇은 실외의 식당에서 아파트 단지도 스스로 이동해 엘리베이터를 타고 대문 앞까지 음식을 배달할 수 있다. 이에 힘입어 2021년 3월에는 현대자동차·기아와 함께 ... 에서는 4차 산업 혁명이 가져온 변화가 과거부터 현재를 거쳐 미래까지 개인의 커리어에 미치는 영향과 변화에 대응하기 위한 개인의 커리어 관리 방법에 관해 서술하고자 한다.2. 본론커리어
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01
  • 무역생과통계1 경영학원론 기업의 사회책임 대상이 누구인지 설명하고 그 중 하나 또는 복수의 대상을 위한 실제 기업의 사회책임 활동
    는 부분을 스캔하여 첨부(기사 전체 스캔 불필요, 마지막 페이지 참고문헌에 추가)기업의 사회책임(CSR)은 현대 사회에서 기업이 지닌 역할과 책임이 크게 강조되는 중요한 개념으로 부각 ... 물 대형화 시스템을 구축하고, 탄소 배출 분석 및 활용을 통한 밸류 고도화를 실현하는 등 다양한 프로젝트를 통해 지역사회에 기여하고 있다.또한, 지배구조 관리에서는 인포보스가 투명 ... 한 기후 변화 대응, 안전 경영, 사회공헌 등 다양한 노력을 통해 ESG 경영을 적극적으로 실천하고 있음을 인정받은 결과이다.현대위아는 기후 변화 대응을 위해 탄소중립 전략을 수립
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    비즈니스와 생활예절 REVIEW
    한 자기관리가 우선되어야 한다.2. 우리가 관계하는 모든 사람이 독심술사가 아니듯 상대가 자신의 모든 마음을 읽을 수 있는 것이 아니다. 따라서 상대에 대한 행동으로 오해가 생기지 않 ... 하는 의미이지만 (독일)에서는 '멍청하다' 내지 '너 제 정신이냐’는 뜻이다.Q2. 스페인에서 양쪽 뺨을 번갈아 맞대면서 가볍게 ‘쪽’ 소리를 내는 인사를 (도스 베소스(dos ... 와 연주가 끝나 지휘자가 뒤돌아 인사를 할 때, 연주자가 일어나 인사를 할 때 박수를 보낸다. 교향악이나 협주곡 등 악장 수가 3~4악장인 경우 모든 악장이 끝난 후에, 성악의 경우 한
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내 기업들의 해외 진출 전략 사례을 들고, 성패 요인을 설명하시오
    을 운영하고 있어 라오스 자동차 시장 점유율 53%를 유지하고 있다. 현대 기아차 공식 독점 대리점으로 완성차와 부품 등을 판매하고 전국 150개의 A/S점을 갖추고 있으며 현대 기아 ... 을 경계했고 다른 해외진출 국내기업은 불행히도 자국중심주의는 만연되어 있는데 이를 지속적으로 경계하는 것이 이에 대한 유일한 극복방안이 될 수 있다.(2) 문화적 환경의 관리각국 ... %를 라오스인으로 유지함으로써 고용창출에 기여하고 부서별 핵심인재로 구성된 라오위원회를 만들어 인사와 자율운영제도를 시행한다. 현지에서의 생산과 판매는 현지인 스스로 판단
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 조직 이론 시기별 분류 및 구조론과 행태론
    하기에 다양한 효과성 평가모형을 고안하여 목표달성을 평가하게 되었다.한편 구체적 성과에 초점을 맞춘 결과중심의 관리도 중요하게 고려된다. 비교적 추상적 지침인 ‘목표’보다는 더욱 구체적인 ‘성과’를 측정하여 인사행정, 예산관리, 성과평가에 활용한다. ... 조직 이론고전 조직이론과학적 관리론을 배경으로 성립된 기계적 조직관으로, 1) 단일 가치 기준으로서 능률을 추구하고, 2) 조직 속 인간을 합리적 경제인으로 간주하며, 3) 공식 ... 적∙합리적 구조와 과정을 중시하고, 4) 조직을 폐쇄 체제로 파악했다. 테일러의 과학적 관리론, 페이욜의 일반관리론, POSDCoRB와 조직 원리를 제시한 귤릭, 어윅, 윌슨 등
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.17
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2025년 09월 14일 일요일
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3:48 오전
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