"업무수행에필요하다고생각하는역량"의 검색결과 입니다.

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"업무수행에필요하다고생각하는역량" 검색결과 2,061-2,080 / 41,487건

Making Strategy Learning by Doing 요약자료

- 전략적 사고에 입각한 핵심경영전략을 갖추지 못하고 있다는 점- 기업 경영자의 전략방향 수정의 필요성 인식을 못한다는 점- 전략계획업무를 외부에 맡기고 있다는 점최고경영자 ... 적 계획을 수립하는 업무에 지속적으로 참여함으로써 전략계획에 관해 깊이 있는 역량을 능동적으로 개발 할 수 있다. 또한 전략적 통찰력을 키우기 위해 책임의식을 가져야 하며, 수립 ... 된 전략을 주기적으로 재평가 하는 과정을 반복적으로 수행해야 한다.경영자가 전략적 사고를 할 수 있는 역량을 배양전략적 의사결정과 시장의 연계성에 대한 이해의 폭을 넗힐 수 있다.Ⅱ

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.25

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사회복지사는 자기 자신이 바로 실천의 도구라고 합니다. 자신의 특성, 능력, 경험 등을 돌아보고 사회복지사로서 어떤 좋은 강점을 갖고 있는지 찾아보고, 사회복지사인 나를 소개하세요

복지사의 가치, 지식, 기술 등을 바탕으로 상황에 맞게 서비스를 제공하는 역할을 수행합니다. 따라서 사회복지서비스의 질적인 수준은 사회복지사의 역량과 직접적으로 연관되어 있 ... 에서 사람들에게 진정으로 필요한 것이 무엇인지 파악하고, 이를 통해 자신의 역할을 수행하는 데 중요한 자질입니다.사회복지사는 클라이언트를 신뢰하는 것이 중요합니다. 사회복지사는 종종 ... ‘나’를 소개하세요.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조직은 국가의 사회복지제도를 실현하는 중요한 기구로, 다양한 사회적 필요를 충족시키기 위해 존재

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.30

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인적 자원 관리 - 교육 훈련 프로그램 (현대, SK, 모토로라의 사례)

. 서론- 교육훈련 프로그램이란?우선 교육훈련이란 단어는 여러 상황에서 사용될 수 있는데, 기업에서의 교육훈련이란 근로자가 직무를 수행하는 데에 필요한 여러가지 이론들을 바탕으로 기초 ... 에 직장 내 교육훈련이 꼭 필요하다고 생각된다. 윈윈 협상 스킬은 조직 내 원활한 커뮤니케이션을 위해 필요하다. 갈등 발생 시에 협상을 통해 쌍방을 모두 만족시키는 결론을 도출 ... 되어있다. 특히 해외연수제도를 통해 하버드, 코넬 등의 명문 대학과 교류하며 글로벌 시대를 이끌 핵심 역량을 기를 수 있다는 점과 존재 자체로도 파격적인 자기계발에 필요한 경비를 제공

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.24

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[A+자료]전문직으로서 간호사의 법적 의무와 책임, 협력자 및 조정자로서의 간호사의 역할과 특성 및 방법

는 보건활동 (4) 제 80조에 따른 간호조무사가 수행하는 (1)~(3) 까지의 업무보조에 대한 지도 2) 간호사의 법적 의무 유해한 결과가 발생하지 않도록 의식을 집중해야 하며 의료 ... 정 간호사는 의사의 진료보조 업무를 수행하는 과정에서 의사의 처방을 확인해야 하며, 특히 투약간호 과정에서 정확한 환자확인, 투약의 시기, 약품의 용량, 투약 부위, 투약 방법 ... 를 제공하며 보건 의료서비스의 질을 높이고 있다. 이처럼 다양한 전문가로 조직된 보건의료체계는 그 업무가 상호의존적이어서 전문직종 간 역할 분담과 협동을 필요로 한다. 의 배경 조정

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.11 | 수정일 2024.03.26

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사회복지조직은 인적자원관리가 매우 중요한 조직입니다. 소진되어가는 직원이 있다면 관리자로서 어떠한 슈퍼비전을 제공

하는 공무원은 사회복지와 관련한 법령과 업무지식을 기반으로 하여 수급자의 실태를 파악할 수 있는 전문적인 지식과 이들의 자활능력을 증진시키기 위하여 필요한 역량과 전문성을 갖추 ... 에는 수퍼바이지의 행정적인 능력의 성장을 꾀하는 것에 목적을 두고 있으며 기관의 정책과 절차를 적절하게 수용하지 못하는 수퍼바이지를 대상으로 하여 작업환경의 구조화, 업무 수행에 필요 ... 면 사회복지사에게 업무수행을 위하여 무엇이 필요한지 습득하는 것, 교육하는 것에 초점을 두는 활동인데 교육적 수퍼비전이 가지는 최우선의 목적은 사회복지사의 지식이나 기술의 향상과 같이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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간호윤리 중 간호사와 실무 레포트 (간호학개론 과제)

, ④급변하는 상황의 효과적 관리, ⑤치료적 중재와 섭생법의 관리와 감시, ⑥의료실무의 질 감시와 확보, ⑦조직의 능력과 업무 역할 능력)으로 구분하였다.⑵ 간호역량의 발휘가 가능 ... 이다. 이외에도 노력이 많이 필요하다고 생각되는 환자에게 더 많은 비중을 두어 의료자원을 분배하자는 노력에 따른 분배와 환자의 업적이나 기여도 혹은 미래 전망을 고려하여 자원 할당 ... 있다. ⓐ는 보수교육과 같은 교육에 계속 참여하여 업무수행 능력을 향상시켜야한다는 것을 의미한다. ⓑ에서는 피실험자의 권리를 존중해야 하므로, 악행 금지의 원리, 자율성의 원리

리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.12.27

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간호사로서 리더십 성찰

은 간호사가 인간관계, 의사소통, 창의적 행동, 간호서비스에 능력을 발휘하여 간호업무 성과를 높인다. 셀프리더십은 자율성을 기반으로 개인의 자아관리 역량과 내적 동기부여를 통하여 조직 ... 의 업무성과에 긍정적 영향을 미친다(조정림, 2019). 간호사로서 필요한 리더십 기술로는 첫째 대인관계 기술, 둘째 비판적 사고능력으로 문제해결 과정을 적용하는 기술, 셋째 상황 ... 는 그대로를 정직하게 나타낸다.⑨ 자신이 나타내고자 하는 바를 상대방에게 직접 나타낸다.두 번째로 간호사에게 비판적 사고가 필요한 이유로는 비판적 사고를 하는 간호사는 관례적인 절차에 따라 간호를 수행하는 것이 아니라 개별적이고 효율적인 간호제공을 위해 각각

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.21

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장애인 고용보장정책에 대해 설명하고, 그 중 장애인의 고용을 촉진하는 데에 필수적이라고 생각하는 제도에 대해 논하시오.

를 위해 고용주는 장애인을 채용하고, 필요한 지원을 제공하여 장애인이 직무를 수행할 수 있도록 해야 한다. 또한, 이 법률은 장애인을 고용한 기업에게 일부 혜택을 부여하여 장애인 ... 장애인들은 자신의 능력과 역량에 따라 고용 기회를 받을 수 있으며, 경제적인 독립성과 사회적인 참여를 실현할 수 있다.취업 지원장애인 고용을 촉진하기 위해서는 장애인들에게 필요 ... 어, 직업 훈련 프로그램을 통해 장애인들은 필요한 기술과 역량을 습득할 수 있다. 직업교육 프로그램을 통해 장애인들은 변화하는 고용 시장에 적응하고 새로운 직업 기회를 얻을 수 있

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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보육현장에서의 아동학대가 사회적으로 큰 이슈가 되고 있습니다. 보육서비스의 질적 수준을 높이기 위해

어떤 업무든 자신의 역할을 잘 수행하기 위해서는 기본적으로 일정 수준의 자격 및 자질이 요구된다. 특히 교사라는 특수직일수록 직무수행을 위한 기본 자질은 점점 더 중요해지고 있 ... 과 전문적인 자질로 나눌 수 있다. 개인적인 자질이란 교사의 역할을 수행하기 위해서 필요한 성격 및 인성 등을 말하며, 전문적인 자질은 교사의 역할을 수행하기 위해서 필요한 전문적인 ... 에서 발생하고 있는 아동학대의 대다수 원인은 어린이집과 유치원 교사 등의 정신적인 스트레스 및 과도한 업무 때문이라는 여러 연구결과가 소개되고는 있다. 실제로 강영욱, 채신영 교수

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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리더십 이론 중 본인에게 해당하는 리더십 선정하여 분석 및 다양한 팀 접근이 필요한 의료현장에서 대상자의 간호 서비스 질을 향상시키기 위한 리더십 적용(A+ 보장)

와 사명감을 증진시켜 조직의 목표를 자신에게 내재화하는 경향이 나타나 업무 수행력도 높아지게 되고, 의사소통의 경로가 개방되므로 새로운 정보의 교환이 활발하게 이루어질 수 있 ... 원이 직무수행 기준을 가지고 자율적으로 업무를 수행하고 그 결과에 관해서 책임을 지는 것이다.1) 셀프 리더십을 발휘하기 위한 구성요소(1) 자기 목표: 목표란 개인이 성취 ... .Ⅱ. 본론1. 다양한 팀 접근이 필요한 의료현장에서 대상자의 간호 서비스 질을 향상시키기 위한 리더십 적용하기서번트 리더십이란 리더를 다른 사람에게 봉사하는 하인으로 생각하고 구성

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.06

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[산업심리학][토론]인적자원관리에서 선발의 방법으로 AI 선발이 각광을 받고 있는데, 기존의 선발과 비교할 때 장단점에 대해서 자유롭게 토론하시오.

으로 예상된다.그래서 본 토론에서는 AI 채용이 증가함에 따라서 이에 대한 이해도가 필요하다고 생각하며, 기존의 채용 제도와 비교했을 때, 장단점에 대해서 논의하는 시간을 가져보 ... 다. 그러나 AI를 활용한 채용 시스템은 업무를 보다 효율적으로 수행할 수 있게 해주며, 인사담당자가 더욱더 조직에 적합 인재를 확보하는데 시간과 노력을 투자할 수 있도록 해주는 것 ... 영상을 분석해 직무수행에 가장 적합한 지원자를 추천하여, 채용프로세스를 간소화할 수 있어 인사담당자의 업무 피로도를 감소시킬 수 있는 것이다.둘째, AI 채용시스템을 활용하면 감정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.18

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(교직실무) 다음 중 두 문제를 선택하여 작성하시오

업무 수행을 효과적으로 진행하기 위해서는 현장에서의 전문적이고도 직접적인 지원과 안내가 필요할 것이라고 생각한다. 누구나 처음은 어렵다. 처음부터 잘하는 사람은 없다는 마음 ... , 교직은 인간, 그 중에서도 특히 미성숙자를 상대로 하여 업무를 수행하되, 주로 그들(미성숙자들)의 정신생활을 대상으로 하며, 그와 동시에 미성숙자들이 구성분자가 될 사회를 생각 ... 라는 업무를 수행하면서 내면화된 자신의 지식을 단순히 전달하는 것에 그치지 않는다. 그들은 가르침이라는 행위를 통해 그 안에 담겨 있는 가치도 함께 전달하게 된다. 이 과정에서 학생

방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23

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최근 아동학대로 인해 사회적 문제가 심각한 상황이다. 건강가정사로서 아동학대 문제를 적극적으로 개입하고 해결할 수 있는 방법은 무엇인지, 또 어떤 역량을 키워야 하는지 자신의 생각을 서술하시오

의 성적을 취득하여야 한다. 그리고 현장실습을 통해 실제적인 업무수행 능력을 배양하며 다양한 경험을 쌓아야 한다. 무엇보다도 중요한 것은 개인 스스로가 건전한 가치관을 가지고 올바른 ... 최근 아동학대로 인해 사회적 문제가 심각한 상황이다. 건강가정사로서 아동학대 문제를 적극적으로 개입하고 해결할 수 있는 방법은 무엇인지, 또 어떤 역량을 키워야 하는지 자신 ... 의 생각을 서술하시오Ⅰ. 서론아동학대는 신체적 학대뿐만 아니라 정서적 학대, 방임 등 여러 형태로 나타나고 있다. 최근 들어 그 심각성이 더욱 부각되고 있는데, 2018년 보건복지부

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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직원들의 직무 만족을 위한 당신만의 전략은? - 직원들의 사기진작과 직무 만족을 위해 당신이 100명의 직원을 둔 CEO라는 가정 하에 생각을 정리하시오.

가 하고 있는 일이 별다른 의미가 없이 느껴진다면 기업에서 업무를 수행하는 일이 반감되기 때문에 중요하다. 그러므로 현재 각 조직원이 수행하고 있는 일이 기업의 방향성과 맞 ... 을 실현하는 데에 필요한 업무와 임직원이 성장하는 데에 요구되는 일이 일치하는 것이다. 평가와 보상과 관련해서는 공정함과 객관성이 중요하다. 다양성 및 평등과 관련해서는 조직 내 ... 과목명 : 조직심리학주제: 직원들의 직무 만족을 위한 당신만의 전략은?- 직원들의 사기진작과 직무 만족을 위해 당신이 100명의 직원을 둔 CEO라는 가정 하에 생각을 정리하시오

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.03.31

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사회복지현장실습 A+ 종결평가 보고서

하지 않고 질문하였으며 예정된 교육 이외에 듣고 싶은 교육을 수퍼바이저에게 적극적으로 요구함? 과제를 수행에 있어 필요한 정보를 특정 사업 담당 사회복지사에게 질문하여 자문을 구함 ... 발표? 노인의 욕구가 무엇인지 생각해보는 계기가 됨? 봉사단 기획을 통해 기관 사업에 대한 이해도가 올라감[홍보출판사업]① 홍보출판사업 소개② 복지관 소식 카드뉴스 제작? 홍보 ... 목표목표성취방법평가평가이유12345전문가 발달측면예비사회복지사로서 전문적인 역량 강화사회복지사로서의 장·단점 파악√? 과제와 프로그램 진행 등을 통해 장점과 단 점 파악? 단점

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.30 | 수정일 2022.12.10

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1~5주차를 통해 진로, 자기이해, 미래설계 등의 내용을 학습하였습니다. 꿈의 목록 10가지를 작성

은 영향을 미치고 있는데 이전 지식기반사회에서는 일의 내용뿐만 아니라 일을 수행하기 위해 요구되는 능력에 변화가 요구되었으며 업무 내용과 조직 형태도 유연성을 강조하는 추세로 변화 ... 에 대한 탐색을 해야 하는데 내가 관심있는 분야에서는 어떠한 직업들이 존재하고 있는지, 필요한 역량은 무엇인지 등을 확인하면서 정보를 수집하고 직접 활동에 참여할 수 있도록 해야 한다. ... 가 이루어졌다. 이러한 사회 환경의 변화에 대응하기 위해 직업세계에 대한 폭넓고 깊이 있는 이해와 합리적 의사결정의 필요성이 증대되기도 하였다. 최근에는 4차산업시대가 되면서 인공지능

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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인적자원관리 ) 당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라. 상급자로부터 수산물신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있다는 정보를 받았고, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이

적이고 성실함을 갖추고 제품에 대한 신선도의 재고와 제품의 신선도를 유지할 수 있는 역량을 갖춘 인력이 필요한 조직이다. 따라서 신입 사원에게 필요한 점은 고객들의 불만 사항을 원만 ... 기 때문에 신속을 도모할 수 있는 인적자원관리 교육이 필요하다.(2) 조직 분석현재 신입사원을 직무 현장에 바로 투입하여 업무를 가르치는 방식은 제대로 된 인적자원관리라고 보 ... .서론Ⅱ.본론1. 수산업계의 문제(1) 신선도와 고참교육의 평가2. 신입사원 교육프로그램의 재설계(1) 필요성 평가1) 조직적 측면2) 과업적인 측면Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론회사

리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.12.29

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사회복지 실천기술의 정의를 간략하게 설명한 후에 사회복지실천의 개념을 종합적으로 정리하고 전문직으로서 사회복지사에게 사회복지실천기술론이 왜 중요한지를 본인의 견해로 서술하시오.

들을 이해하고 해결하기 위해 필요한 이론적인 토대를 제공한다면, 이를 통해 사회복지사들은 과학적이고 효과적인 방법으로 업무를 수행할 수 있게 된다. 둘째, 전문성을 강화시켜준다. 사회 ... 복지실천기술론은 사회복지사들이 전문적인 역량을 갖추고, 윤리적인 책임을 다할 수 있도록 돕는다. 이는 사회복지사들이 업무를 수행하는 과정에서 윤리적인 문제를 인식하고, 공정 ... 활동을 수행함에 있어 지식을 효과적으로 이용하고 적용할 수 있게 해주는 능력과 방법이라고 정의하였다. 정리해보면 사회복지실천기술이란 사회복지실천을 수행하는 데 필요한 기술로서 특수

리포트 | 3페이지 | 6,000원 (5%↓) 5700원 | 등록일 2023.08.23

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심리학 독학사 2단계 산업 및 조직심리학 요약

효과적이고 우수한 수행의 원인이 되는 개인의 내적 특성.역량 구성 요인: 동기, 특질, 자기개념, 지식, 기술(지식, 기술은 가시적이고 개발 쉬움. 나머지는 그 반대)모델링: 종업원 ... 들에게 요구되는 역량의 목록을 찾아내는 것. 직무분석에서는 각각의 수행에 요구되는 독특한 KSAO를 찾고, 전문적 방법을 사용하고, 조직의 비전은 다루지 않음. 반면 모델링은 모든 ... 가. 직무수행평가의 목적직무수행평가: 직무와 관련된 개인이나 집단의 수행 정도를 평가하는 것.직무 수행평가의 목적: 인사결정의 기초 자료, 종업원 훈련 및 개발의 필요성, 인사선발

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.05.08 | 수정일 2022.05.10

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태도의 본질과 형성과정을 기술하고 직무태도 유형별로 자신이 갖추어야 할 태도와 개선점을 논리적으로 솔직하게 제시하시오

: 직무스트레스 태도는 업무 압박과 어려움에 대한 긍정적인 대처 태도를 나타내며, 스트레스를 관리하고 극복하기 위한 능력을 가질 필요가 있다.- 개선점: 스트레스 관리 기술을 향상 ... - 갖추어야 할 태도: 직무몰입 태도는 업무에 몰두하고 전념하는 태도를 나타내며, 자발적으로 더 나은 성과를 추구하는 자세가 필요하다.- 개선점: 높은 직무몰입을 유지하기 위해서 ... 는 자기 주도적인 학습과 개발을 통해 능력을 향상시키고, 도전적인 프로젝트와 과제에 참여하여 자신의 역량을 키울 필요가 있다. 또한 지속적인 목표 설정과 성과 평가를 통해 자신

리포트 | 6페이지 | 2,000원 (20%↓) 1600원 | 등록일 2023.09.09

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