"근무평정제"의 검색결과 입니다.

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교육인사행정 인사고과 인사평가표 자기실적평가서 근무평정 직원근무평정표 신공공관리론 임원평가 교원능력개발평가

"근무평정제" 검색결과 2,001-2,020 / 4,290건

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각국의 교원평가

만 현직의 교원인력의 능력을 개발하여 학교교육의 효과성을 높이는 일 또한 중요한 과제다. 기존의 한국의 교사근무성적평정은 승진예정자 명부작성을 위한 자료로만 활용되어 근무평정 본래 ... 적으로 경험하고 있다.우리나라도 기존의 형식적 교사평가체제를 벗어나 새로운 교사평가체제를 도입하였다. 올해 2008년부터 시행되는 새로운 교사평가제도는 기존 교사근무평정의 문제점을 개선 ... 한 인재를 확보하기 위해 인물평가 중심의 방향으로 채용 선발제도를 개선하고 있다. 교원면허는 10년 주기로 갱신되어야 하도록 되어 있다.근무평정 제도: 일본의 공무원 제도 중 하나인

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.30

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교원평가제와 평가 방안

과정 등 교원평가제 전반에 관한연구외국의 사례분석김동규교원평가제 : 외국의 사례와 비교?분석각국의 교원평가제(미국, 영국, 프랑스)를 비교하고 우리나라의 현행 근무평정제를 분석 ... 의 근무평정에서 벗어나 능력개발형의 교원평가를 통해 교원의 자질을 높여 학교 교육을 정상화하기 위해 교원을 평가하는 제도를 의미하고 있다.) 과거에도 교원을 평가하는 기준이 없었던 것 ... 은 아니지만 2008년 실시하려는 교원평가제는 교사로서의 전문성을 높이겠다는데 목표를 두고 있다. 현재의 인사관리형 근무평정제도의 문제의식 때문에 교원평가제의 배경이 되기도 하

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.01.08

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교원(교사) 자질, 교원(교사) 지위, 교원(교사) 전직, 교원(교사)의 전보, 교원(교사)의 휴직, 교원(교사)의 복직, 교원(교사)의 고충처리제도, 교원(교사)의 체벌, 교원(교사)의 안전망, 교원(교사) 관련 제언 분석

(총무처)에 따르면 고충심사청구의 대상이 되는 사항은 다음과 같다.① 인사관리? 승진, 전직, 전보 등 임용에 관한 사항? 근무성적평정, 경력평정, 교육훈련, 복무 등에 관한 사항 ... 공무원 인사관리 규정 제14조 제 3항)(1) 직위해제 후 복직된 자(2) 징계처분을 받은 자(3) 감사결과 인사조치 지시된 자(4) 연간 3회 이상 시말서 제출자(5) 근무성적 ... 하다.※ 육아휴직을 한 교사가 야간교육대학원을 다닌 경우, 새로운 학위를 취득했다면 복직시 연구경력으로 인정되나, 육아휴직 또는 배우자 재외근무(유학포함) 등으로 휴직한 자가 해외

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.05.21

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교원평가제 분석

사회적 여론이 환기되지 않은 상태이다.)2. 기존 평가방법과의 차이점새로 도입하려는 교원평가는 근무성적의 평정제도와 성과급을 지급하기 위한 평가와 중복된다는 지적이 있다. 교육공무원 ... 승진규정에 의하여 교원 직무 수행의 실적과 능력을 평가하는 근무성적의 평정은 교감, 교장 등 관리직 후보자를 선별하기 위한 총괄적 성격의 상대평가이며, 개별 교사들의 전문성 신장 ... 으로 나타나고 있다.(2004. 11, KEDI) 정부는 2007. 5월, 교육공무원승진규정을 개정하여 동료교사들의 다면평가제도를 도입하는 한편, 근무성적평정의 결과를 본인에게 공개

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.15

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비정규직 보호법안 주요쟁점

분수행능력 부족, 업무태만, 신체･정신상의 장애로 직무수행 불가 업무량변화･예산 감축, 근무실적 평가에 따른 2회 이상 최하위 평정점 등 해고사유 명시2. 기업이 비정규직 보호법 ... 에서 지휘, 명령을 받아 사용업주를 위하여 근무하는 형태이다당해 1주간의 소정 근로 시간이 해 사업자의 동종업무에 종사하는 통상 근로자의 1주간 소정근로 시간에 비해 짧은 근로자계약직 ... 주와 직접 계약 -기간의 제한이 없는 근로 계약 -1일 8시간, 1주 44(또는 40시간) 근무 근로자 ˚정규직 이외의 근로에 종사하는 근로형태를 비정규직이라 하며 비정규직법

리포트 | 35페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.03.24 | 수정일 2016.07.19

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[승진][승진정책][교원승진제도][교원승진제도개혁][교장임용제도]승진의 의의, 승진정책, 교원승진제도 현황, 교원승진제도 문제점, 교원승진제도개혁 필요성, 교원승진제도개혁과 교장임용제도 관련 제언 고찰

) 관리자 지향의 승진체계2) 탈 평교사의 승진관 팽배3) 점수 따기 승진규정4) 근무성적평정의 합리성 결여Ⅳ. 교원승진제도개혁의 필요성Ⅴ. 교원승진제도개혁과 교장임용제도에 대한 ... 1. 현황교장(교감) 승진후보자 명부는 각급 학교의 교감(교사)으로서 그가 근무하는 학교의 교장(교감)의 자격증을 받은 자를 대상으로 하여 경력평정점 90점, 근무성적평정점 80점 ... 에의 노력이 교사로서 확보해야 할 전문성 신장과는 크게 관련을 가지지 않은데 문제가 있다. 연수도 근무평정도 승진을 위한 수단으로 주로 사용되고 있을 뿐이다. 교직사회에 승진

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.12.26

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[교원평가제]교원평가제 반대 입장

는다. 때문에, 우리는 교원평가제의 효용성에 의문을 제기한다.01 교사들은 이미 근무평정 이라는 교원 평가를 받고 있다. 아래는 그 내용이다.평정사항평정요소평정기준현행개선안자질 및 태도교육 ... 며 학생에 대해 포용력이 있는가- 자발적?적극적으로 직무를 수행하는가12점현행계24점평정사항평정요소평정기준현행개선안근무성적 및 근무수행능력학습지도- 수업연구 및 준비에 최선을 다하는가 ... 적으로 처리하는가- 학교교육목표의 달성을 위한 임무수행에 적극적인가- 담당업무를 창의적으로 개선하고 조정하는가16점현행계56점총계80점이미 시행되고 있던 근무평정의 내용은, 교육부

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.04

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(LS산전자기소개서 + 면접기출문제) LS산전(하계인턴십/국내영업) 자기소개서 합격예문 [LS산전자소서/LS산전인턴채용/첨삭항목]

는 업무의 실패로 이어졌고 지금은 마음에 여유를 가질 수 있도록 바둑이나 낚시 등 마음의 평정심을 유지할 수 있는 취미활동을 통해 단점을 개선해 나가고 있습니다.3. 자신이 경험 ... 가 영업에 더욱 도움이 될 것이라 생각합니다. 이러한 경험은 제가 LS산전의 영업팀에 근무하는데 더 큰 밑거름이 될 것이라 자부합니다.

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.05.22 | 수정일 2014.06.09

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인적자원관리 /인가고과

가는 것 2) 평정척도법 - 근로자의 근무성적을 분석적으로 평가하기 위해 업적, 능력, 태도에 대한 요소를 몇 단계로 나누어 평정하는 방법 3) 체크리스트법 - 평가에 적당한 몇 ... 적으로 결정 ※ 주의점 평가시 인맥(학연,지연,혈연),용모에 의존하는 평가를 지양․인사고과의 목적제 2절 인사고과의 요소1. 인사고과요소의 선정 인사고과는 평정의 성패를 결정 ... 와 방법2. 전통적 인사고과 방법 1) 근로자 비교법 - 서열법: 가장 단순한 형태, 성적순위법 or 등급법 - 인물비교법: 내지 요소의 단계마다 표준적 인물 선정, 개개인 평정을 해

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.19

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[인적자원관리]임금수준 및 구조

제12장 임금수준 및 구조제6절 임금구조의 결정기준들 제7절 임금관리에 관한 이슈들[인적자원관리론]직무급직무평가에 의해 평정된 각 직무의 상대적 가치에 의해 임금을 결정 ... 해외파견자의 유형 해외파견근로자 현지 국민들 제3국 국민들 상당한 비용이 소요 이주경비, 해외근무수당, 주택공급, 장기간 해외근무에 대한 휴가, 가족부양수당 등 각 나라별 표준생계비

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.15

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인턴사원제도에 대해서

서된 인턴사원은 7월초부터 2주간의 실습을 받게 되며, 실습이 끝난 후 본인의 희망과 근무평정 결과에 따라 면접을 실시하고 정식사원으로 채용될 수 있는 기회를 주고있다.② 인턴사원 ... 을 이용, 근무를 할 수 있도록 동계 및 하계인턴으로 나누어 연 2회 모집하고있다. 지원자격은 해당학과 전공자로 전학년 성적평균이 3.0 도는 B학점 이상되어야되고, 군필 또는 면 ... 제자로서 졸업과 동시에 근무가 가능한 학생에 한한다.인턴사원의 선발절차는 1차 서류전형 >> 2차 면접 및 토익 평가 >> 3차 신체검사를 거친다.③ 인턴근무기간 및 교육인턴근무

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.28

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학교 교장(학교장)의 업무역할(직무역할), 학교 교감의 업무역할(직무역할), 학교 교무부장의 업무역할(직무역할), 학교 업무역할(직무역할) 관련용어, 학교 업무역할 현황,제고방안

. 인간관계2. 담당직무3. 근무환경4. 보상체제5. 전문성 신장6. 행정체제7. 인정지위Ⅵ. 학교 업무역할(직무역할)의 현황1. 교원 직무체계의 기여도2. 교무 분장 조직3 ... . 개성)6) 지식의 시대= 보이지 않는 것이 돈이 된다.7) 기본의 시대= 기본에 충실하여 중심이 흔들리지 않는 평정심이 요구된다.Ⅳ. 학교 교무부장의 업무역할(직무역할)교무부장 ... 활동, 생활지도, 기타 부수적인 업무 등을 원만히 수행하는 데에서 성취감3. 근무환경-학교가 속해있는 지역사회의 환경, 학교내의 교육 및 복지 시설 그리고 제반 근무조건 등4. 보상

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.27

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성공적인 교원평가제 시행방안에 관한 연구

성공적인 교원평가제 시행방안에 관한 연구< 목 차 >Ⅰ. 서론1. 연구의 필요성 및 목적2. 연구의 내용Ⅱ. 이론적 배경1. 교원평가제도에 관한 일반적 개념2. 현행 교원근무평정 ... -TES : New Teacher Evaluation System)에 대해서 구체적으로 발표했다. 이 안은 인사 관리형 근무평정제에서 능력 개발형 평가제로 전환하고 단위학교 교육공동 ... 다. 교직단체들은 교원평가도구 개발의 어려움이나 평가제도가 교직사회에 미칠 부정적인 영향을 이유로 전면적인 교원평가제 시행에 대해 회의적인 반응을 보이고 있다.현재 ‘근무성적평정’이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.20

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[인적자원관리]다면평가제도의 사례와 개선방안

어 평가자와 피평가자 간의 개인적인 관계나 편견에 의한 근무평정이 이루어질 가능성을 줄여주기 때문이다.둘째, 다면평가제도는 조직구성원들과 원만한 관계를 증진시키도록 하는 동기 ... 조치를 모색할 수 있다. 근무능력과 근무의욕을 신장시키고, 조직성과의 향상에 기여할 수 있도록 새로운 평정방법이 개발되고 제도가 운용되어야 할 필요성이 있다. 많은 기업인 ... 의이 무엇이든지 가장 중요한 것은 객관적인 평가이다. 인사행정의 기준제공은 물론이고 개인의 장·단점을 파악하기 위한 평정도 객관적으로 정확하게 이루어져야 그 결과에 상응하는 올바른

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.02

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인사제도 사례1(인사이버), 인사제도 사례2(LG화학), 인사제도 사례3(메디슨), 인사제도 사례4(아남반도체), 인사제도 사례5(외환은행), 인사제도 사례6(후지은행) 분석

를 보완 한다근무성적 평정방식에 대한 이해도의 부족과 실행의지의 약화에 따른 현실적 운영이 미비는 구조조정이라는 최악의 상황을 이끌었다.이에 평가제도를 간소화 하되, 승진 대상자 ... 호칭에 대한 문제점이 생겨왔다.이러한 호칭의 변화는 근무의욕의 저하를 유발할 수 있으며, 책임권한 등의 문제가 명확치 않게 될 우려가 있어왔기에 직급을 재설정하여 호칭문제를 해결 ... 다.본사는 물론 지방공장과 연구소 해외 근무자까지 총망라해 해당 부서의 특수사정을 반영할 수 있도록 30여명으로 짜여졌다.이번 태스크포스의 자격요건은 노동조합이 있는 생산직(4천4백84

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.29

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[행정통제론] 행정책임의 역할 회귀성과 행정조직 상급관리자의 지도적 역할의 주요 범주 및 책임통제의 전망

충원의 방법?시기 및 전체 인원수의 결정과 임용을 통하여 어느 분야의 부서에 어느 수준의 자격과 능력을 갖춘 인원을 어떠한 방법으로 배치할 것이냐의 문제 또는 근무조건이나 근무 ... 평정 및 승진조건의 제시 등은 효과적인 통제수단이 된다.또한 물적 자원에 관련된 것으로서는 우선 예산의 심의?분석 및 배정과 그 운용방법을 통하여 통제가 가능하며, 어떠한 물품(또는

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.30

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특정집단과 언어 군대

을 보이고 있다. 언어폭력 행위를 할 경우 근무평정에 반영해 진급과 교육 등의 선발 때 불이익을 주겠다는 것이다.국방부 관계자는 “과거에도 언어폭력 근절을 위한 방안 등이 추진 ... 해야’ 등 언어폭력에 대한 관용이나 필요악(惡)이라는 생각이 잔존해 있는 것도 성과평가를 강화하는 요인이 됐다.우선 간부 근무평정에 언어폭력 행위를 평가·관리하는 시스템을 정립한다. 평정

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.27

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교원 승진제도의 문제점과 개선방안에 관한 연구

도의 문제점132. 교원승진제도의 개선방안17Ⅴ. 요약 및 결론201. 요약202. 결론22참고문헌24표 목 차 근무성적 평정기준 비율내용 6 석사 및 박사학위 취득실적 8 현행 ... 평정 90점, 근무성적 평정 80점, 연수성적 평점 30점을 각각 최고점으로 평정하되, 그 평정점을 합산한 점수가 높은 자부터 차례로 명부에 올리도록 되어있다.승진 후보 명부 ... 년 미만10년-24년24년이상경력평정18(5.41)10(3.75)8(12.12)8(6.30)10(4.85)6(7.79)3(1.70)9(11.25)근무평정182(54.65)15(56

리포트 | 27페이지 | 3,200원 | 등록일 2008.05.21

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한국마사회의 경영 비효율성 해소 방안

제도를 2003년부터 도입하였는데 4-6급 전임직에 대하여는 개인 MBO를 적용하지 않고 근무평정을 활용하고 있다. 개인 MBO제도 도입이 타 기관에 비해 비교적 조기에 이루어져

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.02 | 수정일 2015.07.14

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백지연의 성공을 부르는 힘-자기설득파워-

형태는 ‘신뢰’ 이다.->자신감②‘평상심’ ‘나는 프로’, 나는 한국의 워렌버핏, 피터린치 이다.③자기 절제④성취적 항목⑤생산성 향상적절한 순간에 분노를 다스려 마음의 평정을 지켜라 ... 여 작게는 일상을, 크게는 삶 전체?지 망칠 수 있다는 사실이다. 일상의 분노만 조절할 수 있어도, 각박하고 ?증스러운 마음에 여유와 평정을 줄 수 있다는 사실을 늘 기억하라.전쟁 ... 높여 줄 것이다.정확한 프로세스를 피하라.업무를 잘못 파악해 열심히 일한다면, 일주일 내내 철야나 근무를 했다 한들 조직에서 좋은 평가를 받을 수 없다. 조직에서 가장 피하고 싶

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.30

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