• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(866)
  • 리포트(793)
  • 자기소개서(30)
  • 시험자료(25)
  • 방송통신대(15)
  • 논문(2)
  • ppt테마(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"Fun경영방법" 검색결과 181-200 / 866건

  • 이직관리
    한 차례의 정리해고도 실시 하지 않음 으로서 직원들과 신뢰감 을 형성 .사우스 웨스트 항공 3-2. 경영전략 – ‘ 웃음 ’ 경영 (Fun Management) “ 유머는 조직 ... 의 화합을 위한 촉매제 ” “ 일은 즐거워야 한다 .”사우스 웨스트 항공 3-2. 경영전략 – ‘ 웃음 ’ 경영 (Fun Management) http://www.youtube.com ... 는 장기적인 측면에서 기업과 사회에 이득이 될 것인가 ? 둘 . 비자발적 이직 으로 인한 피해 사례는 ? 셋 . 정리해고 , 희망퇴직 을 줄이면서 기업건전성을 높일 방법은 무엇인가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.08.08
  • 조직문화의 변화에 따른 발전 사례 조사
    과 사례분석방안 1. 재미있는 회사생활을 통한 일의 효율성 향상 – FUN 경영 : SK의 퍼너자이저 하모니아, 오리온's DAY 방안 2. 기존 문화와 혁신 문화의 조화를 통한 ... ) = FUN + Energy 인간 중심 경영 통해 행복 추구 ⇒ 자발적이고 의욕적으로 일 할 수 있는 환경 조성 노사 관계에서 공유의 장 T- DNA : 도전정신과 창조력, 팀워크 하모니아 ... 게 해 주겠다” - 이양구 회장오리온의 FUN 경영 – 3S를 중심으로사례 2. 오리온의 조직 문화 분석1.맵시 DAY 2.트랜드 데이 3.북클럽방안 2. 기존 문화와 혁신 문화
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.08
  • 글로벌스포츠산업의이해 타이핑 A+ 자료.
    , 거래 조건, 지불 기간- 유통유통경로, 시장포괄범위, 상품구색, 서비스 수준, 수송방법- 커뮤니케이션광고, 인적판매, 판매촉진, PR, 직접마케팅 커뮤니케이션9) 마케팅 활동생산자 ... 경영인 / 마케팅 전문가 - 대중이 기업의 브랜드나 제품에 친숙도를 직, 간접적으로 느낄 수 있도록 밀접한 관계형성을 위한 다양한 전략 및 프로그램을 개발해야 한다.마케팅 지향 ... 리한다.- 룰의 유연성과 게임의 간이성 등을 특징으로 한다.- 참가자 지향의 스포츠를 총칭한다.- Fun(재미), Easy(쉬움), Safe(안전)뉴 스포츠의 범위- 뉴 스포츠
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 108페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.07.17 | 수정일 2019.10.21
  • 진에어 2016 객실승무원 합격자소서
    한 서비스를 제공하도록 하겠습니다. 또한, FUN경영 아래 틀에 박혀있지 않은 진에어만의 기내 방송문을 부드럽고 즐겁게 읽어 승객께 친숙하게 다가가도록 노력하겠습니다. ... 가 생기면 주변 사람에게 도움을 요청하거나 조언을 구하면서 어깨에 힘을 빼는 방법을 배웠습니다. 또한, 그림 그리기 같은 취미생활을 통해 생각의 여유를 가질 수 있도록 보완하고 있 ... 일찍 출근해 돌아다니면서 공항의 내부시설을 파악했습니다. 또한, 사전에 셀프체크인, 셀프백드롭 사용방법 및 제한사항 등을 철저히 조사해갔습니다. 덕분에 기계를 이용한 수속업무 및
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.26
  • 간호관리학 실습 보고서
    - 건실한 경영으로 성장, 발전하는 병원- 창의적인 연구와 충실한 교육이 이루어지는 병원- 직원 모두가 행복하고 긍지를 느끼는 병원Core Values나눔과 배려우리의 지식과 기술 ... 있는 간호부- 함께 일하고 싶은 신뢰받는 간호부- 자긍심을 가지고 즐겁게 일하는 간호부- 혁신적인 간호경영으로 미래를 선도하는 간호부Core Values탁월성간호의 전문성과 탁월 ... Smart 간호정보 시스템 구축?AMIS 3.0 구축 활동?의료기기를 통한 환자 data와 EMR interface?간호기록 통합 및 기록방법 개선?바코드 시스템 도입/확대:수혈 확대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    Fortune 500 - Nike 인적자원관리 분석
    과 비전은 오늘날까지도 이어져 나이키의 새로운 세대들에게 영감을 주고 있다. 또한, 나이키는 경쟁사와 차별화된 비즈니스 기회를 창출하여 주주들에게 가치를 전달하는 등 혁신적인 방법 ... 에 운동화를 신고 근무할 수 있고 건강과 창의력을 중시하는 나이키의 경영철학에 따라 담배를 필수 없다고 한다.? 건강과 스포츠에 대한 일반인의 관심이 더욱 높아지리라고 보고 이를 충족 ... 지역에서는 판매가 부진한 제품이 다른 지역에서는 인기가 있는 경우 각 매장이 서로 제품을 교환할 수 있는 방법을 제공하도록 한 것이다.? 연구개발과 함께 전 직원이 스포츠 정신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 4,400원 | 등록일 2014.03.18 | 수정일 2015.08.26
  • 에이미아이스크림,에이미아이스크림분석,에이미아이스크림마케팅전략
    theater) - 단순한 맛과 종류의 차별화에서 탈피 - FUN 경영 - 자유지향적 조직문화1. 입사형태 : 일반 지원서 ~ 흰 백지 혹은 봉지 - 다양하고 창의적인 지원자 선발 2 ... . 요구자질 : 개방성 , 창의성 - 종업원의 Fun 은 고객의 Fun 으로 이어진다 ! - 고객의 즐거움을 위해 마술 , 연극 , 개그 등 다양한 방법 동원 But, 무조건 적인 자유
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.17
  • 글로벌시대 고객감동경영을 위한 CEO정신
    경영 반영투자자 이탈방지 프로그램제 3 고객전략적 TOOL고객등급 분류에 의한 효율성 제고고객생애가치 증대고객응대서비스 기능확대(텔레마케팅)고객만족도 조사고객정보 관리방법 개선고객 ... 글로벌 시대 고객감동 경영을 위한 CEO정신3분기 국내총생산(GDP) 증가율 둔화 하반기 산업활동 동향 전년대비 감소 하반기 산업생산 부진 전년 동기대비 0.7% 증가 – 경기 ... 성우리 나라 경기 현황고객 감동 경영 사례사례 1사례 2사례 3사례 4고객감동 경영의 4대 핵심전략고객 가치창조 증대종업원 가치창조 증대신규고객과 기존고객 관리비중 조화우량고객 특별
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.08.21
  • 존경받는 기업. 안철수연구소 분석하기
    를 내는데 도움을 준다.①신임리더교육: 새롭게 팀장직책을 맡게 된 리더를 대상으로 리더에게 필요한 기본적인 지식과 스킬 등을 교육한다.②수요 MBA: 경영층의 역량강화를 위해 부장이 ... 트랜드 등을 서로 공유할 수 있도록 각 직무별 스쿨을 매년 진행한다.①PM school: PM(Project Manager)의 관리 역량 향상을 위해 프로젝트 관리 방법론을 비롯 ... 의 편의시설을 통해체력을 증진한다.Fun zone안마의자, 오락, 보드게임 등을 이용할 수 있는공간을 통해 직장생활이 더욱 즐거워진다.사내식당 카페테리아 운영사내 식당을 통해 구성원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.16
  • 에이미아이스크림 경영사례분석
    종업원들이 아이스크림가게에서의 일이 “feel-good”직업이라고 느낀다는 것이었다.이때 Amy Miller는 Fun 경영의 중요성을 알게 되었고, 그 곳에서 배운 기술을 바탕 ... 들은 차별화 요인으로 고객에게 즐거움을 주려면 먼저 종업원이 즐거워야 한다는 점을 전략으로 내세워 Fun 경영을 함으로써 차별화 전략을 실행하였다.그리고 Amy's Ice Cream ... 목 차1. 에이미 아이스크림의 창업배경2. 에이미 아이스크림 경영철학3. 에이미 아이스크림 연혁4. 에이미 아이스크림 조직문화분석 및 실무자인터뷰5. 에이미아이스크림 VS 베스킨
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.09.11
  • 인적자원관리 성공사례(금정공업, 여행박사)
    지침 그리고 구성원들이 일을 할 수 있는 환경을 만들어 주느냐가 중소기업의 성공 확률을 올릴 수 있는 방법이다. 우리나라 소설 “상도”에서 김상욱이 “장사(경영)은 이윤을 남기 ... 해서 보다 구성원들의 지식을 기업의 가치로서 사용 할 수 있는 환경을 조성하고 있다. 보다 창의적이고 혁신적인 환경을 만들기 위해서 CEO는 기업경에서 FUN경영을 통해서 구성원 ... 기업인가?-여행박사의 인적자원관리의 성공요인 사례Ⅲ.결론국내외 중소기업 또는 벤처기업의(인적자원관리 또는 조직행동론적) 성공또는 실패사례연구Ⅰ. 중소기업의 인재경영에 대해서 생각
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.23
  • [커뮤니케이션]웃음이 성공을 부른다.-cs강사과정 이미지케이킹 교육자료-
    , 행복경영, 직원 만족 경영, 직원 존중 경영, 유머 경영, 웃음 경영, 감동 경영, 감성 경영펀(FUN) 경영재미유머웃음칭찬기업문화 장착칭찬을 누구를 위해서 하는가? 그림자 칭찬 ... 미국 하버드 공대 실험 인간관계는 얼마나 잘 웃느냐에 따라 결정된다. 영국인을 모욕하는 가장 확실한 방법 1992년 미국 LA에서 웃는 얼굴은 세계 공통의 여건- 슬기, 재치, 합리 ... . 학습 효과를 높여주고 기억력 증진웃음보다 더 좋은 습관은 없다. 오만가지 생각 웃음은 신이 인간에게 내린 축복 / 노래방7. 웃음을 노래하자좋은 일터 만들기, 신바람 경영
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.21 | 수정일 2014.07.18
  • [비즈니스 매너]조직과 인간관계 - cs과정 커뮤니케이션 교육 자료 -
    (Trust): 경영진/상사와 구성원 간에 서로 믿고 존중해 주는 것 자부심(Pride): 직원임을 자랑스럽게 느끼고, 자신의 가치와 업무를 소중히 생각하는 것 재미(Fun): 동료 ... 을 난난난 으로( 네 탓이야 -- 내 탓이야 ) 자녀는 부모의 거울, 다른 사람을 바꿀 수 있는 유일한 방법은 내가 바뀌는 것이다Page-*-8/153-11. 경영혁신운동의 방해 요소how} ... 와 더불어 즐겁고 신나게 일하는 것경영진/상사Credibility(믿음) Respect(개인존중) Fairness(공정성)업 무Work(일) Company(회사)) 지역사회에 기여
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 45페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.28 | 수정일 2014.07.23
  • 사우스웨스트항공 마케팅 경영전략
    거나 마술 쇼를 하는 등 너도 나도 이색적인 방법을 생각해 냈다.(3) 프로모션전략-다양한 이벤트를 이용한 홍보(비행기 기체 끌기 행사, 축제날이나 행사가 있는 날에는 경영자가 직접 ... ) 내부자원분석(2) 조직분석(3) 기업의 장단점(4) 성공요인2. 사우스웨스트 마케팅사럐(1) 펀마케팅(2) 차별화 마케팅(3) 프로모션전략3. 사우스웨스트 현재 경영전략(1 ... 안절감하고 이를 고객들에게 저렴한 가격으로 제공한다.* 원만한 노사관계 : 경영자인 허브 켈러허는 자신만의 유머러스함으로 직원들에게 편하게 다가가 경영자와 일반 사원간의 장벽
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 5,500원 | 등록일 2015.09.09
  • 오리온 국내,해외 마케팅전략 케이스연구 : 오리온 기업분석과 SWOT분석및 국내,해외 마케팅전략 사례분석및 오리온 향후전략제안 레포트
    을 추구.-->올바른 경영의 Fair, 미래를 준비하는 Future, 일의 게임화와 프로화를 지향하는 Fun(게임경영).신속한 의사결정과 실패를 문책하지 않는 리더십 및 Speed ... 오리온기업분석과글로벌전략 분석< 목차 > 서론1. 오리온 기업소개2. 오리온 기업연혁3. 오리온 경영이념4. 제과산업 분석5. 오리온 SWOT 분석 본론1. 오리온 기업핵심역량2 ... 은 ‘Smart, Strong’ 이라는 전략을 통해 ‘World-Class’로 나아가고자 한다.2. 오리온 기업연혁3. 오리온 경영이념'정직'과 '신용'을 바탕으로 '3F' 정신의 경영철학
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.09.08
  • 리더쉽,스포츠산업,리더,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    국내 스포츠 조직 최고의 리더SK와이번스 신영철 사장스포테인먼트 진행과정인터뷰 기사를 통해본 리더선정이유1-1. 스포테인먼트를 구단의 경영 이념으로 들여온 주체 - 조직의 방향 ... ) 1955년 2월 28일 대구광역시 출생.학력 중앙대학교 신문방송학 학사 고려대학교 정책과학대학원 신문방송학 석사 서강대학교 경제대학원경제대학원 OLP수료 국민대학교 대학원 스포츠경영 ... 텔레콤 홍보실장 상무 2005 SK텔레콤 전무(SK와이번스 사장 겸 스포츠 단장) 2005 SK 와이번스 사장 2010 [[現]한국스포츠산업.경영학회 부회장 2010 [[現]명지대학교
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.17
  • 처음처럼 공모전 제출작 PPT
    겠습니다.연구방법Marketing Tools시장 조사 / 분석경쟁사 조사설문조사 F.G.I자료 조사각종 설명회 참석SWOT, STP, 4PMix, Value Chain etc.대상: 20대 ... 터넷자료, 신문, 경제연구소자료, 논문, 전문서적 etc.전문가 상담건국대학교 경영전략, MKT교수 상담, 단국대학교 MKT교수상담마케팅전략연구소 컨설팅....Built - in연구 ... 보다 감각적 이미지 등으로 소비자에게 호소Code #1감성 [Fun]Real Customer20대 男女 900명에게 물었다.“ 넌 누구니? ”Q. 술자리에 주로 누구와 함께 합니까
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 53페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.12 | 수정일 2015.11.09
  • 경영방식 사례분석 - - 해외 기업의 경영전략 사례
    , 經營方式 , けいえいほうしき ] – 경영조직이 일정한 형태로 정식화 되어 있는것을 말함 경영 방식펀 경영 (Fun Management) 직원들에게 활력을 주고 즐겁게 일 할 수 있 ... (Design Management) 회사와 같은 조직에서 디자인과 관련된 의사를 결정 할 때에 고객중심적인 방법으로 최적화하여 접근해 상품을 만들어내는 경영방식을 말한다 .감사합니다 .{nameOfApplication=Show} ... 경영방식 사례분석 - 해외 기업의 경영전략 사례목 차 경영방식 이란 ? 펀 경영 – Southwest airline 에코 경영 – Coca Cola 지식 경영 – General
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.09.27
  • 디자인 마케팅(북썸머리)
    디자인 마케팅목 차디자인 마케팅의 이해 ① 굿 (Good) 디자인이란 ? : 단순히 손에서 이루어지는 조형적인 요소를 넘어 과학적이고 경영학적이며 사회 심리적인 모든 요소를 충족 ... 을 가장 효율적으로 달성시키는 방법을 통해 , 재화와 용역을 생산자로부터 중간 생산자나 소비자에게 유통시키는 모든 기업활동 .디자인 마케팅의 이해 ② 디자인 마케팅의 필요성과 역활 ... 까지 디자인 전반에 걸쳐 계획하고 조직하며 지휘하고 조정하는 모든활동 디자인 마케팅 디자이너와 마케터의 커뮤니케이션 활성화 디자인 경영의 핵심은 디자인을 중시하는 것에도 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.05.13
  • [대기업합격자소서] 대웅그룹 합격자소서,대웅그룹합격자소서,대웅그룹자소서,대웅그룹 자소서,대웅그룹인사합격자소서,대웅그룹 인사 합격자소서,대웅그룹인사 합격자소서
    ■ 대웅그룹 - 인사(HR)1. 대웅그룹에 지원한 동기와 입사하기 위해 어떠한 노력을 기울였는지 구체적으로 기술하시오. (1,000byte)[뻔하지 않은 시도, Fun한 알피코프 ... ,500,000원 보다 많은 약 2,200,000원의 매출을 올릴 수 있었습니다.이를 통해 적극적으로 방법을 모색하여 새로운 기회를 만들었다는데 큰 보람을 느낄 수 있었습니다. 또한 ... , 강요가 아닌 설득의 리더십과 긍정적 에너지를 나누는 리더십의 힘을 배웠습니다. 알피코프에 입사 후에도 항상 적극적으로 더 나은 방법을 고민하고, 팀원들과 함께 합심하여 즐겁
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.15
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 20일 목요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
5:13 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감