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"직무특성모형" 검색결과 181-200 / 6,553건

  • [논문요약] 직원경험 관련
    에 관한 선행연구는 택시요금 규제 , 택시기의 직무 / 정신건강 요인 , 노사정 협의체를 통한 택시 관리체계 구축에 관한 연구와 같이 주로 택시기사의 소득향상 방안 , 근로환경 개선 ... 적 행동에 실질적으로 영향을 주는지에 대해 분석하고 그 영향관계에서 종사자 개인의 심리적 특성인 목표지향성이 조절변인으로서의 역할을 하는지 심층적으로 검증하고자 한다 . 01. 서론02 ... 하게 된다 .02. 이론적 배경 3. 직원몰입 몰입의 개념은 조직심리학을 중심으로 일에 대한 의미와 직무 수행 중 느끼 는 행복 , 정신건강과 관련된 연구가 진행되면서 논의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.30
  • 공기업 인사관리 요약본입니다.
    추구-허쯔버그,직무특성모형,사회기술시스템-직무확대(수평적 확대)- 중심과업+기타과업-직무충실(수직적 확대)- 실행(do)+계획(plan)+통제(see) 권한+책임위임=질적 개선-직무 ... , ABILITY과업수행절차, 작업환경, 직무성격 교육수준, 지식, 정신적 속성, 경험※직무평가의 주요 요소는 숙련,노력,책임, 직무환경이며 특성,행동은 인사평가의 요소이다.직무평가 ... 에 관계없이 채택(2) 상황론적 접근법: 인적자원관리는 사업전략과 일치해야함, 상호작용 중시→벤치마킹은 보편론적 접근법이다직무관리-직무의 상대적 가치를 평가직무분석 ·①예비작업(예비배경조사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.19 | 수정일 2021.04.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    8급 간호공무원 대비 간호관리학 요약집
    1. 관리의 개념관리의 기본 구성요소 4P장소(조직 내), 사람(인적요소), 목적(목표추구), 과정(체계적 방법)4. 간호관리의 특성통합성(다학제적 학문), 인간중심성, 성과지향 ... 성, 상황적합성, 과학적 방법론5. 간호관리의 효과① 간호서비스 질 향상② 간호의 효율성 증진③ 병원 전체 조직의 효율성 증진6. 간호관리체계모형1) 과정적 측면 ① 매리너 토미 ... 하는 과정. 조직기구표‧직무관리(조직/인사)‧조직구조‧ 조직 문화/변화‧ 간호전달체계(조직/인사) 등③ 인사(인적자원관리): 인력 조달하고 유지‧개발하는 과정. 확보/개발/보상
    시험자료 | 18페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.04.12
  • 전략적간호관리 ) 본인이 현재 또는 과거에 소속되었던 조직(또는 부서)을 한 곳 선정하여 5줄 이내로 간략히 소개한 후 다음 질문에 답하시오.
    를 특징적으로 보여주는 일화(episode), 의례(ritual)나 행사, 상징물, 언어 등을 찾아서 1가지만 소개하시오.2) 퀸 모형(교재 p. 209)의 조직문화 유형 중 2가지 ... 등을 찾아서 1가지만 소개하시오.2) 퀸 모형(교재 p. 209)의 조직문화 유형 중 2가지를 선정하고, 각각의 조직문화 유형을 보여주는 해당 조직의 사례(일화)를 1가지씩 소개 ... 하시오.2. 현재(또는 과거) 적용되는 본인의 직무기술서를 1)요약하여 소개하고, 2)실제 자신이 수행하는 직무를 적절히 반영하고 있는지, 3)개선할 점은 무엇인지에 관해 서술하시오
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01 | 수정일 2024.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD평가가 중요성이 무엇인지 내용 기술하시오
    을 합리적으로 수행하기 위한 직무,인력 계획을 수립하는 인적자원을 관리하는 활동의 기초가 되는 과정이라 할 수 있다.인사조직은 인사계획을 하는 단계에서 정해둔 인사정책 및 기본방침 ... 을 포함하고 있으며, 인적자원관리는 보상,평가 같은 인력운영의 성격을 포함하게 된다. 인적자원개발은 개인의 특성과 역량에 맞는 개발계획을 세우고 도와주는 일이며, 인적자원관리 ... 지향성을 갖는다.3.경력개발관리(CDP)경력이란 개인이 평생동안 가지게 되는 경험의 과정이다. 경력개발관리란 직무관리를 기반으로 개인의 욕구와 조직의 욕구를 파악하여 경력계획
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십,행동이론,상황이론,효과적인리더십
    권 장악 자기중심적 리더 십 주변현상 깊게 관찰 변화 주도 적재적소 인재배 치 팀원들의 목표 달성 위한 올바른 해결책 제시행동이론 리더의 행동은 리더의 특성과 기술에 기초 . 아이오 ... 와 대학 연구 부하의 의견 참여 정도에 따라 민주적 / 독재적 리더십 스타일 미시간 대학의 리더십 조직 목표와 종업원 중 더 관심을 가지는 정도에 따라 종업원 / 직무 중심 ... 와 대학 민주적 리더십 스타일 독재적 리더십 스타일 미시간 대학 종업원 중심적 리더십 직무 중심적 리더십 오하이오 주립 대학 배려 행동 구조주도 행동상황이론 원인 - 결과의 관계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    조선대 전략인적자원관리 기말고사 정리
    후보들CEO를 포함한 임원들활용해당직무에 적합한 개인특성, 생산성의 차이가 발생하는 원인(직무특성, 개인차이) 확인팀을 이루어 퍼실리테이터의 도움 하에 실제 조직의 문제를 부여 받 ... 졸업 전후)③ 정착(사회생활 시작부터 44-45세)④ 유지(44-5세부터 퇴직 시까지)⑤ 퇴직(퇴직 이후 인생)-전통적인 사다리 모형에서 프로틴 모형으로 변화-프로틴 모형 ... (더글러스 홀 교수가 붙인 이름)승진사다리를 이용하여 경력을 개발하는 것이 아니라 역량의 향상을 통해 자신의 가치를 높여가는 모형고용가능성을 높일 수 있는 능력을 갖추고 조직과 관리자
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라
    에 따라 리더의 행동이 달라진다고 보았다. 환경이나 상황적 제약 요인 등을 고려하여 리더십을 체계화하였으며, 직무구조나 지위권력, 조직 구성원과의 관계 등을 통해 리더십 모형을 구성 ... 를 레딘의 3차원적 리더십 모형에다 오하이오 주립대학 리더십 연구의 구조주도와 배려의 개념을 이용하였다. 이에 따라 리더의 행동은 직무 지향적 행동과 관계 지향적 행동이라는 2차원 ... 다. 이를 특성이론이라고 하며, 초기 리더십은 이러한 특성이론을 바탕으로 발달하게 된다.특성이론에서는 지도자가 될 수 있는 것은 고유한 특성을 가진 자로 한정된다. 때문에 아무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성간호학 치료적 의사소통술 적용술 논문분석 (사람 돌봄 이론을 적용한 국내 간호연구 분석) A+
    박동수 변이, 정서지능, 직무 스트레스, 대인관계, 행복감, 대인돌봄행위, 혈청 코티솔, 스트레스 대처, 불안, 대학생활적응 등이 있었다.논의 : 사람 돌봄의 특성은 종합적이고 ... 적 모형에 의하면, 종합적이고 역동적인 의사소통을 통해 대상자가 어떤 상태에 있다 해도 자아가치감과 자아존중감을 확립하도록 돕는 것이며, 최적의 안녕과 회복을 위한 다양한 치료 ... 이론 관련 논문의 일반적 특성 : 처음으로 발표된 2000년도의 학위논문부터 2018년까지 총 20편의 연구가 발표되었다. 연구참여자는 학생인 경우가 50%로 가장 많았으며, 간호
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십-허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 할인자료
    & Blanchard(1967)등에 의해서 제시를 하게 됨으로 발전이 되어 졌다. 리더십 이론이 생기게 되면서 초기에 발전이 된 상황적 리더십 이전의 전통적인 리더십은 개인적 특성 혹은 ... 리더의 행동에 의해 리더와 비리더를 구분을 하는 기준을 만들거나 혹은 조직의 성과를 귀인하는 기준이 되어지는 리더십 특성이론과 리더십 행동이론이 초기의 리더십 이론을 대변을 하 ... 게 되었다. 이에 따라서 본론에서는 허쉬와 블랜챠드의 상황적인 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어서 작성을 해 보겠다. Ⅱ. 본론 1. 허쉬와 브랸챠드의 상황적 리더십 허시
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.02.11
  • 간호연구 간호관련 비실험설계 논문 분석
    (의사, 간호사)의 개인적 특성과 환경적 특성의 상호작용을 반영하는 개인환경 적합성, 즉, 개인과 환경 간 상호작용에 있어서 모든 요인들인 개인과 조직, 직무 적합성, 상사, 동료 ... 2021학년도 2학년 2학기 간호연구구 분개별과제: 간호관련 비실험설계 논문 분석일 시12월 4일반학번이름1논문윤치호 (2017). 의료기관 임상종사자 (의사, 간호사) 의 직무 ... 에 모수집단의 특성을 어느 정도 반영하겠지만 이를 곧 전체화하여 판단할 수 없다.대상자 선정기준 및 수의 적절성- 대상자 선정 기준 :연구 문제가 “어떤 요인이 의료기관 임상종사자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.13
  • [전략적간호관리 2024] 1. 본인이 현재 또는 과거 소속 조직(또는 부서) 선정 1) 그 조직의 문화를 보여주는 일화, 의례나 행사, 상징물, 언어 1가지 소개 2) 퀸 모형의 조직문화 유형 중 2가지를 선정, 해당 조직의 사례 2. 현재(또는 과거) 적용되는 본인의 직무기술서 1) 요약 2) 직무를 적절히 반영하고 있는지, 3) 개선할 점
    모형만약 해당하는 직무기술서가 없다면, 인터넷에 공개된 간호사 직무기술서를 활용하고, 해당 사이트의 인터넷 주소를 제시하시오.Ⅰ. 서론병원 내에서 간호사는 조직을 구성하는 기본요소이 ... 종업원에게는 생산성에 따른 격려와 보수가 필요하다. 이러한 합리적 문화는 미국의 사회 문화적 특성을 반영한 기업에서 많이 볼 수 있다.(2) 퀸 모형(교재 p. 209)의 조직 ... 15점)1) 그 조직의 문화를 특징적으로 보여주는 일화(episode), 의례(ritual)나 행사, 상징물, 언어 등을 찾아서 1가지만 소개하시오.2) 퀸 모형(교재 p. 209
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.16
  • 평생교육프로그램개발 ) 평생교육 프로그램개발 대상에는 누가 있을 수 있는지 전체적으로 소개하고, 그중 본인이 관심 있는 주요 대상에 대해 왜 그 대상에게 교육이 필요한지 그리고 그들에게 어떤 프로그램개발이 필요한지 설명하시오.
    의 역할과 직무는 무엇이며 그 역할을 수행하기 위해 지녀야 할 철학과 신념은 어떤 것이 있는지 기술하시오.1. 평생교육 프로그램개발을 할 때 사용될 수 있는 접근모형에는 어떤 것이 있 ... 들에게 어떤 프로그램개발이 필요한지 설명하시오.평생교육프로그램개발1. 평생교육 프로그램개발을 할 때 사용될 수 있는 접근모형에는 어떤 것이 있는지 소개하고 각 모형의 특징과 방법 ... 중 본인이 중요시하는 내용 영역에 대해 왜 그 교육이 필요하며, 그것을 통해 기대되는 교육적 효과는 무엇일지 자유롭게 기술해 보십시오.4. 프로그램개발자의 역할과 직무는 무엇이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.05
  • [교육행정학] 교육행정이론 리더십이론 탐구보고서
    수행에는 지도자의 특성 혹은 행동이 아니라 조직, 과업, 구성원 등의 상황 요인적인 특성이 영향을 미친다는 점을 강조하였다. 리더십 대용 상황모형에선는 이러한 상황 요인에 따라 ... 교육행정학(001)교육행정이론 탐구보고서-리더십 이론을 중심으로-Ⅰ. 서론행정의 관료체제 특성상 행정조직은 상급자와 하급자로 구분되어 있으며, 조직이 원활하게 이끌어지기 위해서 ... 었다. 리더십 이론은 30~50년대 특성론으로 시작하였는데, 지도자와 비지도자를 구별할 수 있는 지도자만의 특성이 존재한다고 가정하였다. 35~60년대에는 특성론을 비난하는 행위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    성격 측정 도구인 Big 5 모델에 따른 성격의 이해와 실무 적용
    다. 성격의 Big 5 모형에 따르면 나이나 성별, 인종, 종교, 민족성 따위에 관계없이 사람들의 성격을 설명할 수 있다. 우리는 수업 시간에 각각의 유형의 특성에 대해 배웠다. 아래 ... 다양한 시각에서 분석해 보았다. 최근에 우리나라에서는 MBTI가 높은 인기를 얻고 있지만, 이것은 개인의 성격이나 특성을 설명하는 데는 적합한 이론일지 몰라도 MBTI와 직무성과 사이 ... 과목명: 조직행동론 [주제: 성격 측정 도구인 Big 5 모델에 따른 성격의 이해와 실무 적용] 내용: 성격 측정 도구 중 Big 5 모델의 다섯 가지 성격특성을 구체적으로 기술
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    국가고시 대비, 시험대비 간호관리학 정리(깔끔 단권화)
    , 상여금, 주택지원)-임금체계 유형: 기준임금 유형(연공급-근속년수/ 직무급-직무가치,직무특성과 난이도 책임정도/ 직능급-직무능력 수준, 숙련도, 경력, 훈련, 자격/ 성과급 ... 가 /불법행위책임-입증은 환자가) // 형사책임2. 기획-관리의 과정: 기획-조정-인사-지휘-통제-간호관리 체계 모형: 투입(환자, 간호인력, 물자, 자극, 간호사 경험)-전환-산출 ... , 병상 당 간호인력수 또는 환자 당 간호인력수에 따라 다르게 지급② 간호서비스 마케팅-서비스의 특성: 무형성/ 비분리성/ 이질성(가변성)/ 소멸성-서비스 마케팅 요소: 내부마케팅
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22
  • 리더쉽의 특성이론, 과정이론,상황이론,기대이론
    하도록 유도하는 것-인적 자원관리의 대두로 조직의 유효성을 제고하기 위해서 사람의 자발성과 창조성의 중요성에 관심-개인적 차이(개성),직무특성(기술변동,직무동질성,직무중요성,자율성,피드백 ... 2. 리더쉽 ? 리더쉽의 특성이론리더십의 특성이론(trait theory)특정 특성을 가진 사람이 우수한 리더라고 주장하는 리더십 이론-리더가 되는 고유의 자질 내지 특성존재 ... -초기 리더십 연구-개인 특성만 있으면 상황이 변해도 리더가 된다고 주장-성공적 리더와 리더 특성간의 상관성 도출 실패-상황과 하급자의 영향을 무시-신체적 특성과는 무관-종업원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.13
  • 5주의 강의에서 원격교육의 방법에 대해 학습하며 원격교육체제, 원격교육체제의 모형과 구성요소에 대해 학습했습니다. 원격교육 프로그램을 위한 분석 결과에 따른 교과목 기획서를 작성하시오.
    Report5주의 강의에서 원격교육의 방법에 대해 학습하며 원격교육체제, 원격교육체제의 모형과 구성요소에 대해 학습했습니다. 원격교육 프로그램을 위한 분석 결과에 따른 교과목 ... 기획서를 작성하시오.과목명 : 원격교육론이 름 :제출일 :? 목 차 ?Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 원격교육체제, 원격교육체제의 모형과 구성요소2. 원격교육 프로그램을 위한 분석3. 교과목 ... 용 프로그램을 매개로 하여 교수학습 활동을 하는 형태의 교육을 말한다. 또한 공학적인 매체를 활용하며 쌍방향 통신을 이용한다는 특성을 지니고 있다.질 높은 원격교육 수업을 위해서
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    2주부터 5주까지 학습한 여러 진로이론을 바탕으로 우리 삶의 많은 부분에 결정적인 영향을
    특성 사이 상호작용으로 결정된다. 다섯 번째로 개인과 환경과의 일치도는 육각형 모형에 의해서 평가할 수 있다. 여섯 번째로 개인이나 환경 안에서의 일관성도 육각형 모형을 활용 ... 에 효과적으로 도움을 줄 수 있기 때문이다. 또한, 자신의 성격을 객관적으로 이해하면 직업 영역에서 자기의 성격적 특성을 충분히 살릴 수 있다. 성격적 측면에서 흥미는 어떠한 종류 ... 는 개인과 환경 사이 적합성 이론에 기반을 두고 개인이 진로를 결정하는 것에서 개인적 특성과 환경 특성을 알며 비슷한 특징이 있는 개인과 환경 사이 연결이 중요하다고 본다. 개인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13
  • 범이론 모형 적용 사례
    범이론 모형 적용 사례과목명 : 지역사회보건간호학담당교수 :학과 : 간호학과학번 :이름 :제출일 :- 목차 -Ⅰ. 서론1. 연구의 필요성 및 목적Ⅱ. 본론1. 연구방법2. 연구 ... , 2020). 지방공무원의 경우 각종 민원을 상대하는 업무로 인한 직무스트레스, 우울과 같은 정신건강의 문제를 호소하고 있으며(Park & Park, 2018) 직무스트레스는 비만 ... 에 적용할 수 있는 이론으로는 건강신념 모델, 합리적 행위이론, 계획적 행위이론, 범이론 모형, 사회인지이론 등이 있다. 건강신념모델, 합리적 행위이론, 계획적 행위이론 등의 이론
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.07.16 | 수정일 2023.07.20
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2025년 11월 27일 목요일
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