• 통합검색(7,258)
  • 리포트(4,947)
  • 자기소개서(1,656)
  • 시험자료(339)
  • 방송통신대(267)
  • 서식(20)
  • 논문(17)
  • 이력서(7)
  • ppt테마(3)
  • 노하우(2)

바로가기

방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"교육과정평가평가원면접자료" 검색결과 181-200 / 7,258건

  • 판매자 표지 자료 표지
    기록의 종류와 특성(과정기록, 이야기체 요약기록, 문제 중심기록)에 대하여 서술하시오
    로써 활용할 수 있다. 다섯 번째로 슈퍼비전 활성화이다. 학생과 초보 사회복지사에게 사회복지의 실무, 기관 업무 과정 등을 가르치고자 하는 교육적 도구로 활용할 수 있다. 여섯 번 ... 검토, 자문 등을 위한 근거를 제공한다. 아홉 번째로 교육훈련 자료로써 활용한다. 학생과 다른 전문가에 대한 교육으로 활용할 수 있다.열 번째로 논문 등과 같은 연구조사 자료 ... 하는 것으로 최근에는 많이 사용하지 않지만 교육적 목적을 위해서 부분적으로 활용하는 데에 유용하며 기록자는 자기가 진행하는 과정을 세밀하게 기록하며 자기에 관해 새롭게 인식할 수 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29
  • 롯데기업소개,복리후생제도,교육훈련
    소개 채용 · 선발관리 복리후생제도 교육훈련 문제점 및 개선방안 5. 선발시험 및 면접유형 One Stop 통합시험 : 하루만에 면접의 전 과정을 진행하는 방법으로역량면접 , 토론 ... 하다 . 어학의 습득을 통해 성공적인 진출을 준비하는 과정이다 . 1. 롯데의 교육훈련 교육훈련 종업원들의 능력을 향상시켜 기업의 경쟁력을 제고하고 나아가 기업의 목적에 기여할 수 있 ... 이나 자격 인증과정 처럼 교육에 좀 더 능동적으로 참여 할 수 있는 프로그램을 만들었다 . 신입사원과 1 년차 사원 , 경력사원 등의 종업원 들이 회사를 이해하고 적응할 수 있도록 하
    리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    아동복지실천의 의의와 기본원칙, 개별 아동복지 실천과정을 정리하고 주변에서의 아동복지 실천사례를 찾아 자신의 견해를 서술하시오.
    . 개별 아동복지 실천과정Ⅲ. 아동복지 실천사례Ⅳ. 참고자료Ⅰ. 아동복지실천의 의의와 기본원칙1. 아동복지실천의 의의아동복지실천은 아동의 권리와 안녕을 보장하고 발달과 성장을 촉진 ... 하고, 평가를 통해 현재 시행되고 있는 프로그램 및 정책의 효과를 분석하여 개선하게 된다.아동복지실천의 의의를 이렇게 다양한 측면에서 살펴보면, 아동의 건강과 안전, 교육 및 발달 ... 건성장과 발전을 도모하는데 중요한 역할을 담당한다.? 사정: 아동과 가족의 현재 상황 욕구, 강점 및 문제점을 평가한다. 이 과정에서는 대화, 관찰, 기록, 검토 등 다양한 방법
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.10
  • 서울 합격생 미술 임용고시 서브노트 교육학 9 교육평가
    01교육평가 기초목적학생들의 발달과정을 이해, 교육과정평가를 위한 자료수집이 목적▲서열화는 평가의 목적이 아님교육관과 평가관선발적 교육관다수 중 소수만 일정한 교육목적, 교육 ... 한 교육목적, 교육수준에 도달 가능인간의 행동변화 가능성에 긍정적평가는 수업목표 달성도에 중점. 계속적, 종합적학업성취 실패책임은 교사평가관인본주의적교육교육은 자아실현의 과정교육 ... 은 학습자가 원하는 것 자율적, 적극적 학습평가는 자체가 무의미굳이 해야한다면 절대평가총평관02교육평가모형목표달성모형개요교육목표나 교육을 위한 제도적, 행정적 목표가 달성된 정도
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.17 | 수정일 2023.09.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무수행도와 직무중요도가 직무만족도, 조직몰입, 이직의도에 미치는 영향을 분석하고 제시한 직무수행를 위해 인사선발을 본인이 한다면 적용할 선발기준 항목을 연구하고 제시하시오
    들의 역량을 파악하기 위해 다양한 방법을 사용하고 있다. 그 중 하나가 바로 ‘면접’이다. 면접은 지원자의 지식, 기술, 태도 등을 평가함으로써 회사에 적합한 인재인지 판단하는 과정 ... 적으로 수행할 수 있는 사람을 말한다. 따라서 기업에서는 다양한 방법으로 우수한 인재를 확보하기 위해 노력하고 있다. 특히 최근에는 채용 과정에서부터 지원자의 역량을 평가하고자 하 ... . 서론현대사회에서 인적자원관리(HRM)은 기업경쟁력 강화 및 성과창출이라는 측면에서 매우 중요한 경영활동 중 하나이다. 이러한 HRM 활동들은 구성원들의 만족감 증진에도 큰 영향
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • [유아교육과] 2023년 1학기 교육평가 기말시험 과제물1(표집의 개념)
    원 교사, 어린이집교사, 유아교육을 공부하는 학생 등에게 직접 실시하는 과정과 절차를 기술한 뒤 ➃면접법의 결과를 분석하고 ➄분석한 결과 ... 로 한다. 면접법은 평가자와 학생이 서로 대화를 통해 얻고자 하는 자료나 정보를 수집하여 평가하는 방법이다. 지필시험이나 서류만으로 알 수 없는 내용을 알아볼 수 있는 좋은 대안 ... 를 모집단에 대하여 일반화시킬 수 있다. 많은 사람들에 대하여 많은 분량의 자료를 얻는 방법으로서 가장 효율적이고 적합하다.이 레포트는 ➀정의적 평가의 개념
    방송통신대 | 9페이지 | 16,500원 | 등록일 2023.05.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    사례관리 사정단계의 특성
    ) 자료수집의 방법1/ 면접2/ 관찰3/ 검사(2) 자료수집의 내용2) 사정(1) 사정의 내용(2) 사정을 위한 자료수집의 내용(3) 강점 사정(4) 자원 사정(5) 가계도(6 ... 화하는 과정이다. 사정의 주요 목적은 클라이언트가 원하지만 가지지 못한 욕구가 무엇인지, 그리고 클라이언트의 능력부족 때문에 충족되지 못한 욕구는 무엇인지에 대해 사례관리자 ... 들이 클라이언트와 그 가족에게 영향을 미치는지, 이들의 상황을 변화시키기 위해서는 어떤 자원들이 필요한지, 변화과정에서 나타날 문제에는 어떤 것들이 있는지, 어떤 변화들을 평가지표
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    생활사 검사와 면접의 특징에 대해 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명
    에서 면접관이 지원자가 각각 평가 항목별 얼마나 우수한지를 보기보다 지원자가 학창시절 때 얼마나 진정성을 지니고 생활했는지와 대학 입학 이후 교육을 통해 성장할 수 있는 잠재성에 대해 ... 성, 성실성, 순응성, 안전지향으로 직업 특성은 문서 작성, 회계 처리, 정보 처리, 서류작성 및 검토, 자료분류 및 정리, 스케줄 관리이다. 대표직업으로는 일반공무원과 비서, 사 ... 서, 회계사, 세무사이다.2. 면접1) 종류(1) 심층면접대학에서 가장 많이 사용하는 면접방식은 심층면접으로 면접관과 수험생이 마주하여 질의·응답하는 과정에서 지원자의 인지적, 정의
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족사정 도구와 사정 방법에 대해 서술하시오
    , 치매선별검사, 성인기 정신병리평가지, 일반성격검사, 직무스트레스 측정검사지, 직장 내 대인관계 갈등수준 측정도구, 조직문화측정도구, 산업안전보건법상 안전보건교육프로그램 개발지침서 ... , 독성학 용어사전, 환경부 홈페이지 자료실, 국립환경과학원등이 있다.가족사정 도구에는 가족생활주기별 사정방법, 가계도 및 생태도 작성법, 사회인구학적 자료 수집법, 생활력 평가척도 ... 지 사용법, 행동관찰 기록지 사용법, 면접기록지 사용법, 면담기록지 사용법, 기타 다양한 기법들이 있다.가족사정 도구 중 하나인 가계도는 가족 구성원 간의 관계를 파악할 수 있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    관찰법을 통해 영유아에게 신체, 언어, 인지, 정서, 사회성 영역에서 평가해야 할 행동은 어떤 것들이 있을지
    유아의 변화과정을 파악하도록 관찰기록 외에 활동 결과물과 같은 추가적인 정보를 수집한다. 원아 개별이 아니라 원 전체의 자료 수집 상황을 평정한다. 유아는 블록으로 구성한 입체물 ... 는 사진과 같이 두 가지 이상 다양하게 수집한다. 유아를 위한 평가는 유아와 교사 그리고 교육 프로그램에 대한 평가를 포함해서 포괄적으로 실시해야 한다.2. 평가할 행동1) 신체영 ... . 서론Ⅱ. 본론1. 관찰법2. 평가할 행동Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론아동을 대상으로 하는 연구에서 관찰법이 권장되는 이유는 첫째, 관찰자가 관찰대상 및 관찰대상에 해당하는 아동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천론 졸업시험 족보
    변화를 일으킬 수 있는 강력한 힘을 가진 기술 중의 하나이다.12. 자료수집의 정보원 내용1) 클라이언트가 작성한 양식기관의 초기 면접에서 클라이언트가 작성한 기록양식의 정보로 이것 ... 은 첫 번째 중요 자료원이 된다. 보통 첫 면접 이전에 기관의 간단한 초기 면접 시에 클라이언트가 직접 이름, 성별, 나이, 직업, 주소나 전화번호, 문제, 가족구성원 등을 작성 ... 뿐만 아니라, 가족, 친구, 친척, 이웃, 관련기관 등을 포함한다.(3) 사회조사 면접은 사회기능에 관련된 생육력의 자료에 관한 선택적 수집이다. 이와 같은 정보를 수집하는 것
    리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    사례관리 초기과정(사례발견, 스크리닝, 인테이크)
    기, 클라이언트 연결, 점검과 재사정, 결과평가의 6단계 과정이 순환적으로 이루어진다고 제시하고 있다. 장인협 등(2001)은 인테이크, 사정, 계획수립, 실행, 점검 및 재평가 ... , 평가 및 종결로 나누어 설명하고 있다.사례관리실천 과정은 일직선상에 놓인 과정이라기보다는 순환적인 과정 이라고 할 수 있다. 예를 들어, 클라이언트에게 자원들을 연결하여 서비스 ... 가 진행되고 있는 과정 중에라도 클라이언트가 다른 욕구를 표현한다면 다시 개입계획을 수립하고 적절한 자원을 연결할 수 있다는 것이다.따라서 본 자료에서는 첫째, 사례발견, 둘째, 스
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    상담전문가 및 베이비플래너 직업정보가이드북 노하우
    . 연봉상담전문가 임금수준은 하위(25%) 2147만원, 평균(50%) 2776.55만원, 상위(25%) 3275만원(자료: 워크넷 직업정보)5. 교육 및 훈련1) 정규 교육과정 ... 박사학위 과정 진학 경우 많다.2대학 관련 학과에서는 상담 및 심리치료 이론 및 실습, 집단상담 이론 및 실습, 성격심리학, 발달심리학, 이상심리학, 상담 및 면접기법, 학습심리 ... 인식이 증가하고 있어, 상담전문가의 향후 10년간 고용은 연평균 1.9% 증가할 것으로 전망(자료: 2016~2016 중장기 인력수급 전망, 워크넷 직업정보 2019년 7월 기준)4
    노하우 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실습종결평가서(장애인직업재활시설)
    내용 및 구체적 수행방법, 평가계획, 회기별 일정표, 예산의 항목들을 작성함.100%5프로포절(사업계획서) 1건 작성- 성인 발달장애인 선수육성을 위한 e-스포츠 교육 프로그램 ... 인식개선률을 평가하였음.- 사전테스트와 사후테스트를 실시한 결과 장애인식개선률이 처음보다 약 38.9% 향상했음을 볼 수 있음.100%4. 서비스 실천과정에 대한 평가 / 정책 및 ... 행정 실습에 대한 평가1) 문제 파악 및 자료수집 능력 / 문제 인식 능력- 장애인 재활 지원을 위한 작업 보조, 훈련생들과 스포츠클럽 활동 참여, 프로포절 사례 교습 및 실제
    리포트 | 7페이지 | 25,000원 | 등록일 2023.11.21 | 수정일 2025.05.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    정의적 평가의 개념과 특징 장단점을 기술하라
    을 유치원 교사, 어린이집 교사, 유아교육을 공부하는 학생 등에게 직접 실시하고 그 과정과 절차를 기술한 뒤 ④ 면접법의 결과를 분석하고 ⑤ 분석한 결과가 의미하는 시사점을 제시 하시 ... 성이 향상되므로 선정하였다.3) 선택한 면접법을 유치원 교사, 어린이집 교사, 유아교육을 공부하는 학생 등에게 직접 실시하고 그 과정과 절차를 기술한 뒤유치원 교사, 유치원 교사 ... 문원 교육이나 유치원 교육, 또는 유아 교육에서의 역할에 구조적 면접을 적용하면 수험생의 역량과 경험, 행동 등에 대한 체계적이고 객관적인 평가가 보장된다.공정하고 효과적인 선발
    방송통신대 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.11.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호사 분야 ppt
    학생에게 수업하듯 준비 해야 하고 , 최근에는 간호교육인증평가와 관련 학습성과 기반 교육 과정 틀 속에서 진행 된다 . 교육자료는 출력하고 제본해서 5~10 부 정도 미리 준비 하 ... 었으나 간호교육기관 인증 평가가 실시되면서 2012 년부터는 간호학 박사여야 한다 . 2. 임상경력 3 년 이상인 자 임상경력은 과거에는 전혀 없이도 교수가 될 수 있었지만 현재 ... 는 게 좋다 . 수업은 15 분을 진행하지만 자료는 제대로 마무리 해야 한다 . 간혹 영어수업을 요구하는 대학도 있는데 대개 필수는 아니다 .면접 총장면접만 하는 대학도 있고 처
    리포트 | 37페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    [방송통신대학교][교육평가] 정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 구조적 면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시하고 선택한 면접법을 유치원 교사, 어린이집교사, 유아교육을 공부하는 학생 등에게 직접 실시하고 그 과정과 절차를 기술한 뒤 면접법의 결과를 분석하고 분석한 결과가 의미하는 시사점을 제시하시
    면접법, 비구조화면접법, 반구조화 면접법 중 1개를 선택하고 선택한 이유를 제시하고 ?선택한 면접법을 유치원 교사, 어린이집교사, 유아교육을 공부하는 학생 등에게 직접 실시 ... 실시1) 준비과정구조화 면접 진행을 위한 계획은 과 같다. 구조화 면접법 실행 계획면접주제평가방법면접대상자면접자어린이집 교사의 직업만족도구조화 면접법어린이집 교사 2명면접목표 ... 2023학년도 1학기 기말시험(온라인과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:교육평가?학번:?성명:?연락처:[과제명][공통형]?정의적 평가의 개념과 특징, 장단점을 기술하고 ?구조
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.22
  • [인사관리] 고용관리
    등)장 : 승진자의 사기앙양 및 기업의 비용절감모집원 정확한 능력평가 → 적합한 종업원의 배치가능성단 : 근친번식(近親繁殖)으로 인한 파벌조성 우려이직률이 높을 경우 적기적량 ... 의 충원이 불가능사외 모집 - 조직 외부에서의 모집(공공직업소개기구, 사설직업소개소, 광고, 교육기관, 등)장 : 새로운 관점을 가지고 일할 수 있는 종업원우수한 노동력의 선발 가능 ... (Selcetion)● 선발 - 응모자중에서 직무요건에 가장 적합한 사람을 합리적인 방법으로 결정하는과정● 선발절차예비면접 - 해당직무에 대한 적격여부를 가판단하기 위한 절차지원서(입사원서)
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    [심리학_산업심리학] 산업심리학의 필요성과 활용방향
    들이 직면하고 있는 문제를 해결하고자 한다. 조직 내 인력의 질을 높이기 위한 인사선발, 배치, 교육 및 훈련, 수행평가, 작업동기, 조직몰입과 조직의 생산성을 증진시키기 위한 조직개발 ... 비대면 면접의 구성을 어떻게 하여 운영할지 기초 자료로 활용할 수 있는 토대를 마련하였으며, 재택근무가 일-가정 경계 갈등 간 관계를 변화시키는 요인으로 업무 주변 경계에서의 침투 ... 등이 포함된다. 일반적으로 산업심리학은 조직심리학과 합쳐져 산업 및 조직심리학이라고 정의된다. 산업심리학 측면에서는 모집, 선발, 배치, 보상, 수행평가, 훈련 등을 분야로 하
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.04
  • 인적자원관리_과제_3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석해 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)
    으로 활용된다. 이를 통해 합리적인 채용 기준을 설정하고, 적절한 인력 배치, 직무 전환, 교육 및 훈련, 경력 개발, 인사 평가의 기초 자료를 제공하며 조직의 효율성을 높이는 데 ... 으면 성과 평가를 제대로 할 수 있다.4) 훈련 요건직무분석은 과학적 교육 훈련을 위한 기초 자료를 제공한다. 이를 통해 직무를 구성하는 과업을 분석하고, 각 과업의 효과적 수행 ... 을 위한 필요한 지식, 기술, 능력 등을 도출할 수 있다. 교육 훈련의 목적은 구성원이 현재와 미래의 직무를 효과적으로 수행할 수 있도록 능력을 개발하는 것이다. 따라서, 직무에 필요
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.25 | 수정일 2024.12.27
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 06월 25일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
10:54 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감