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KTF의 환경변화에 따른 조직 변화

조직 문화에 관한 내용을 담고 있습니다.
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한컴오피스
최초등록일 2008.05.11 최종저작일 2006.12
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KTF의 환경변화에 따른 조직 변화
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    소개

    조직 문화에 관한 내용을 담고 있습니다.

    목차

    Ⅰ. KTF 기업 소개
    ⑴ KTF의 연혁
    ⑵ KTF의 소개 및 현황
    Ⅱ. 환경 변화에 따른 조직의 변화
    ⑴ 영업조직의 변화
    - 초창기
    - 성장기
    - 성숙기
    - 번호 이동성 및 010통합제도
    - Good Time Service
    ⑵ R&D조직의 변화
    - 초창기
    - 성장기
    - 성숙기
    Ⅲ. 조직 변화에 대한 분석
    ⑴ 영업조직 변화에 대한 분석
    ⑵ R&D조직 변화에 대한 분석
    Ⅳ. KTF조직의 미래 발전 방안

    본문내용

    KTF는 1997년 PCS 사업을 시작한 이래 이동통신 업계에 수많은 기록을 세우며 명실공히 대한민국 이동통신 대표 기업으로 성장하였다. 1997년 PCS서비스를 시작한지 불과 3년만인 2000년에 가입 고객 900만 돌파라는 사상 초유의 기록을 세웠고, 2002년 6월에는 세계적인 경제 주간지인 비즈니스위크가 선정한 `세계 100대 IT 기업` 중 이동통신 분야에서 1위를 차지하기도 하였다. 그리고 KTF는 서비스 측면에서도 세계 최초로 아이콘 방식의 멀티미디어 다운로드 서비스인 멀티팩을 출시하였으며, 세계 최초로 휴대폰을 통해 초고속 1xEV-DO서비스인 Fimm을 상용화 했으며, 유무선 토털 인터넷 서비스인 매직엔은 네티즌 및 전문가 대상 조사에서 최고의 유무선토털서비스로 선정되기도 하였다. 또한 KTF는 고객만족 1위를 목표로 임직원이 하나되어 새로운 고객만족경영인

    참고자료

    · KTF 홈페이지 http://www.ktf.co.kr
    · KTF 2004년 성과보고서
    · LG경제연구소 http://www.lgeri.com/
    · 디지털 타임즈 http://www.dt.co.kr/
    · 아이 뉴스 http://www.inews24.com/
    · 머니 투데이 http://www.moneytoday.co.kr/
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