[리더십] 동기부여의 중요성

소개

[리더십] 동기부여의 중요성에 대하여 국내기업의 사례를 들어 설명하라.
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본문내용

칭찬은 고래도 춤추게 한다는 말이 있듯이, 모든 사람에게는 동기부여는 매우 중요한 요인 중 하나라고 할 수 있다. 어린아이가 부모에게 칭찬을 받고 싶어 착한 일을 하는 것도 하나의 예시로 볼 수 있다. 여기서 아이에게는 칭찬이 바로 동기부여이다. 누구나 한번쯤 살다 보면 하기 싫은 일이 있을 수도 있지만 이러한 일에 그 사람이 좋아하거나 싫어하는 일을 제공한다면 이것은 그 사람에게 동기부여가 될 수 있다. 하지만 우리는 이러한 동기부여가 항상 긍정적인 영향을 미친다고는 볼 수 없지만 다양한 기업에서 동기부여로 인한 성공적인 사례들을 볼 수 있다. 아래에서는 다양한 기업들의 성공적인 동기부여 사례와 그 중요성에 대해 이야기 하고자 한다.
먼저 내가 소개하고자 하는 기업은 CJ기업이다. CJ그룹의 모기업은 1953년 세워진 제일제당공업이다. 창업자는 이병철 삼성그룹회장으로 1993년까지는 삼성그룹 계열사였지만 제일제당은은 계열사인 제일냉동과 함께 그룹으로부터 분리해 독자 기업으로 출범했다.

참고자료

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