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리더십

"리더십"에 대한 내용입니다.
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최초등록일 2003.05.19 최종저작일 2003.05
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리더십
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    목차

    습관 1 : 주도적이 되라
    습관 2 : 목표를 확립하고 행동하라.
    습관3 : 소중한 것부터 먼저하라.
    습관4 : 상호이익을 모색하라.
    습관5 : 경청한 다음에 이해시켜라.
    습관6 : 시너지를 활용하라.
    습관7 : 심신을 단련하라.
    ◈ 200년간 미국의 성공관련 문헌조사 ◈

    본문내용

    .....인간은 끊임없는 관계 속에서 진정한 자아를 발견하려고 한다.
    그 과정에서 외적으로는 놀라울 정도로 성공을 거두었지만, 내적으로는
    개인적인 일체감과 효율성 그리고 타인과의 건전하고 발전적인 관계를 갖고자 끊임없이 노력하는 많은 사람들을 보아왔다. 그들의 문제 중 일부 내용이다.
    『 .나는 현 직장에서 커리어(career)목표를 설정하고 이를 드디어 달성하였다. 나아가 지금 종사하고 있는 전문 분야에서도 큰 성공을 거두었다. 그러나 나는 그 대가로 개인적인 삶과 가정생활을 희생시켰다. 나는 더 이상 아내와 자녀에 대해서 잘 알지 못한다. 나는 이제 나 자신에 대해, 또 내게 가장 중요한 것에 대해 도대체 무엇인지 조차 잘 모르게 되었다. 이제서야 나는 내 자신에게 물어 보아야겠다. 도대체 직장에서의 출세는 얼마나 가치가 있는 것인가? 』
    『...나는 정말이지 바쁘다. 그러나 때때로 현재하고 있는 일이 장기적으로 보아 도대체 어떤 성과를 낼 것인지 의구심이 일곤한다. 나는 진정으로 내 인생이 의미 있기를 바라고, 또 내가 하는 일은 무언가 다르기를 희망한다. 』


    ....이상과 같은 내용들은 심각한 문제이며, 또 고통스러운 문제이다. 그러나 이 같은 문제는 단번에 효과를 보는 응급처치식 방법으로 해결될 수 없다. 이 책은 개인이나 조직을 대단히 성공적으로 만드는 습관들을 배양하는 것에 관한 내용이다. 이러한 능력에 대한 주요열쇠는 모든 위대하고 영속적인 사회,가족,단체들이 공통적으로 갖고 있는 여러 원칙들이다.
    여러분들은 상식적이라고 할지 모르지만, 상식적으로 알고 있는 것과 실
    행한다는 것은 전혀 별개의 것임을 알아야 한다.우리는 21세기의 엄청난 변화가 예견되는 세상에 살고 있다. 이러한 변화는 기업체, 정부, 학교, 가족, 개인들로 하여금 피부로 느끼게 하고, 진짜 도전과 두려움을 가져오며, 그 속도가 점점 빨라지고 있다. 이러한 도전의 해결책은 여러 원칙들에 있다. 이 원칙들은 영원한 것이다.
    이것들은 우리가 변화에 살아남고, 태풍의 눈에도 평온하게 가라앉을 수
    있게 해 주는 닻이다.
    다음은 7 Habits 통해서 얻고자 하는 내용들은 다음과 같다.

    습관 1 : 주도적이 되라

    개인적 비전의 습관 : 모든 사람은 각자가 스스로 결정할 수 있는 힘을 가지고 있다. 개인들이 자신의 가치관에 따라 자신의 반응을 선택하는데 이 힘을 사용한다면 그들은 주도적인 사람이다. 다시 말해서, 주도적인 사람들은 그들의 가치가 가장 잘 적용될수 있도록 자유롭게 선택한다. 자신이 영향력을 행사할 수 있는 것들에 에너지르 집중함으로써 신뢰성을 증진시키며, 그 결과 영향력의 원도 더욱 넓혀나간다.

    참고자료

    · 없음
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