행정과경영의 개념구분과 교육 현장에의 적용

소개

행정과 개념의 구분에 관한 개념구분과 교육현장에서 어떻게 적용하는 것이 좋을지에 대한 생각들

목차

1. 행정과 경영의 개념 구분
2. 행정의 성격
3. 학교와 교육
4. 행정과 경영의 교육현실에의 적용
5. 행정 개념의 교육체제에의 적용

본문내용

행정과 경영의 개념 구분과 교육 현실에의 적용
행정과 경영은 조직의 목표 달성이라는 면에서 공통점을 가진다. 단어에서 풍기는 느낌으로는 행정은 국가 권력에 수반되는 행위로 보이며, 경영은 민간 기업 부문에서 행해지는 관리로 보이기도 한다.
우선 행정의 개념을 샆펴보자면, 흔히 Administration이라는 용어로 사용되는데 명사 - 1. 관리, 처리, 경영, 운영; 경영진, 집행부. 2. 통치, 지배; 행정, 시정, 정치. 3. 행정기관(부, 처, 청, 국 등) 정부, 정권, 내각. YBM PowerDIC 2.0
행정과 통치, 그리고 경영, 운영 등의 개념 등이 혼용됨을 알수가 있다. 이어서 경영의 개념을 살피고자 할 때, management의 사전적 의미로 명사 - 1. 처리, 조치, 취급; 경영, 관리, 감독; 지배, 제어. 2. 변통, 술책, 경영의 재능, 관리 능력; 경영력, 운영력, 행정력, 3. 경영(관리)자(들). YBM PowerDIC 2.0
처리, 운영, 관리, 경영, 경영력, 행정력 등으로 정의됨을 알수 있다. 이처럼 행정과 경영의 개념은 가각의 처한 상황과 목적 등에 따라 혼용되고 있으며, 이를 명확히 구분짓는 일이 어려우면서도 필요함을 일깨워준다. 이 글에서는 교육이라는 관점에서 행정과 경영에 대한 기본적인 구별을 시행하고, 아울러 우리나라 교육현실에 두 개념이 어떻게 적용될 수 있을지에 대해 논하고자 한다.
1. 행정과 경영의 개념 구분
행정과 경영은 앞머리에서도 언급하였지만, 조직의 목표 달성을 위한 수단이라는 공통점을 지니며, 다음과 같은 면에서 차이점을 지닌다.
첫째, 활동의 주체 면에서의 차이다. 일반적으로 행정의 주체는 정부이며, 경영의 주체는 민간 기업이 대부분이다. 조직의 목표 달성을 위한 기획(계획), 조직, 인적, 물적 자원의 조달, 인사배치, 실행과 평가 등의 과정은 서로 유사한 과정을 가지며 큰 차이점이 없지만, 일을 주도하는 주체에 따라 행정이 되기도, 경영이 되기도 한다.

참고자료

· 없음