(청소년리더십개발 B형) 리더의 5가지 권력 원천에 대해 작성하시오. 그리고 주변 사람들 중 한명(혹은 여러 명)을 떠올려 보고, 그들이 당신에게 어떤 권력의 원천을 가장 많이 느낀다고 생각하는지 작성하시오.

소개

과목명: 청소년리더십개발
주제: 아래의 A, B형 가운데 하나를 선택하여 과제물을 작성하시오(30점).
B형: 리더의 5가지 권력 원천에 대해 작성하시오. 그리고 주변 사람들 중 한명(혹은 여러 명)을 떠올려 보고, 그들이 당신에게 어떤 권력의 원천을 가장 많이 느낀다고 생각하는지 작성하시오. 또한 현재 주어진 상황에서 ‘그들에게 좋은 영향력을 미치기 위해 어떤 노력을 하고 싶은지’를 5가지 권력의 원천을 기반으로 구체적으로 작성하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 리더의 5가지 권력 원천
2. 나의 사례

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

인간은 사회 속에서 다른 사람들과 살아가며, 끊임없이 타인과 소통하는 존재이다. 그리고 그 관계 속에서 필연적으로 다른 사람을 설득하고, 서로 영향력을 주고 받는 상황이 발생하기 마련이다. 그리고 그 과정에서 모든 사람은 자신만의 ‘방법’으로 타인을 대한다. 이러한 방식이 어떠한 것인지, 그 사람이 어떤 사람이었는지에 따라 다른 사람들의 반응 또한 천차만별로 나타나게 된다.
다양한 사람 중에서도 흔히 ‘리더’라 일컫는 사람들은 권력이라는 수단을 통해서 다른 사람들에게 영향력을 행사한다. 권력은 ‘다른 사람을 자신이 원하는 대로 움직이도록 하는 힘’을 의미하는 것으로서, 양면적인 성격을 지닌다. 올바르게 권력을 행사한다면 주변인에게 긍정적인 영향을 미쳐, 자발적으로 추종하도록 하고 그로써 선순환적인 효과를 불러일으킬 수 있다. 그러나 권력을 남용한다면, 이는 주변에도 부정적인 영향을 행사함은 물론이고 거듭해서 권력을 남용한다면 악순환에 빠져들 수도 있다.

참고자료

· 정동일(연세대 경영대학 교수), “강압or설득:리더인 당신은 어떤 힘을 쓸것인가”, 동아비즈니스리뷰 2012년 5월 Issue 1, https://dbr.donga.com/article/view/1306/article_no/4931
· 동아닷컴, “[DBR]당근? 채찍? 인간적 매력으로 다스려라”, 2012-05-10, http://www.donga.com/news/View?gid=46124938&date=20120509