저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오
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2023.01.29
문서 내 토픽
  • 1. 저출산 현황
    한국은 세계 모든 국가 중에서 저출산 관련으로 도시국가를 포함해도 '절대적인 1위' 국가이다. 또한, 홍콩, 싱가포르 이런 도시국가들보다도 한국은 출산율이 낮은 나라이다. 이러한 저출산 고령화 문제의 심각성은 인구감소에 따른 재앙 우려가 현실이 됐음을 보여주는 것이나 마찬가지이다. 이처럼 현재 우리나라는 전 세계적으로 유례 없는 초저출산의 늪에 빠져있다.
  • 2. 저출산·고령사회기본법의 입법배경
    우리나라는 2000년대에 들어서면서 저출산과 고령화 문제에 국가적으로 대응하기 위하여 2005년에 '저출산 · 고령사회기본법'(이하 '기본법')을 제정하였다. 이는 출산율을 안정화시키고, 고령화시대를 맞이하여 고령인구 세대의 생활 안정 및 생산활동에 기여하기 위한 제도적 장치를 마련한 것이다.
  • 3. 저출산·고령사회기본법의 기본방향
    기본법은 저출산 · 고령사회정책의 기본방향을 제시하며, 저출산 · 고령사회 기본계획 수립의 근거가 된다. 또한 저출산 · 고령사회기본계획에 포함될 내용과 방향까지 규정하고 있다. 기본법에서 밝히고 있는 국가 및 지방자치단체의 책무는 저출산 · 고령사회 정책을 수립하고 시행하는 것이다.
  • 4. 저출산 문제 해결을 위한 대응방향
    저출산 문제를 해결하기 위해서는 출산장려금, 양육비 지원과 같은 경제적 부담의 완화가 필요하다. 더불어 성별에 관계 없이 출산, 육아, 일을 병행할 수 있는 일과 가정의 양립을 제도적으로 확립하고, 사회적 인식과 기업문화를 개선하는 것이 필요하다. 또한 공공보육 강화, 국공립어린이집 확충 등 돌봄 시스템 확대와 서비스의 질적 개선이 마련되어야 한다.
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  • 1. 저출산 현황
    저출산 문제는 한국 사회가 오랫동안 직면해온 심각한 과제입니다. 출산율 저하로 인한 인구 감소는 경제, 사회, 문화 등 다방면에 걸쳐 부정적인 영향을 미치고 있습니다. 이에 정부와 지자체는 다양한 정책을 통해 출산율 제고를 위해 노력하고 있지만, 아직까지 뚜렷한 성과를 거두지 못하고 있는 실정입니다. 저출산 문제 해결을 위해서는 일-가정 양립 지원, 보육 인프라 확충, 일자리 창출 등 종합적이고 체계적인 대책이 필요할 것으로 보입니다. 또한 사회 전반의 인식 개선과 함께 개인의 가치관 변화도 병행되어야 할 것입니다.
  • 2. 저출산·고령사회기본법의 입법배경
    저출산·고령사회기본법은 저출산과 고령화로 인한 사회적 문제에 대응하기 위해 2005년 제정된 법률입니다. 이 법의 입법배경은 급격한 인구 구조 변화에 따른 사회·경제적 위기 상황에 대한 정부와 사회의 우려에서 비롯되었습니다. 특히 출산율 저하와 평균 수명 연장으로 인한 생산가능인구 감소, 노인 부양 부담 증가 등의 문제가 심각해짐에 따라 이를 체계적으로 관리하고 대응하기 위한 법적 기반이 필요했던 것으로 보입니다. 이 법은 저출산과 고령화에 대한 국가 차원의 종합적인 대책을 마련하고자 하는 취지에서 제정되었다고 할 수 있습니다.
  • 3. 저출산·고령사회기본법의 기본방향
    저출산·고령사회기본법의 기본방향은 크게 세 가지로 요약할 수 있습니다. 첫째, 저출산과 고령화에 따른 사회·경제적 변화에 대응하기 위한 국가 및 지방자치단체의 책무를 명시하고 있습니다. 둘째, 출산 장려, 일-가정 양립 지원, 고령자 고용 촉진 등 다양한 정책 수단을 제시하고 있습니다. 셋째, 저출산·고령사회위원회 설치, 기본계획 수립 등 체계적인 정책 추진 체계를 마련하고 있습니다. 이를 통해 저출산과 고령화에 따른 사회적 위기를 예방하고 대응하고자 하는 것이 이 법의 기본 방향이라고 볼 수 있습니다.
  • 4. 저출산 문제 해결을 위한 대응방향
    저출산 문제 해결을 위한 대응방향으로는 다음과 같은 사항들이 고려될 수 있습니다. 첫째, 일-가정 양립 지원 정책의 강화입니다. 육아휴직 확대, 유연근무제 활성화, 직장 내 보육시설 확충 등을 통해 일과 가정의 균형을 도모할 필요가 있습니다. 둘째, 출산 및 양육에 대한 사회적 지원 확대입니다. 출산 장려금 지원, 아동수당 지급, 보육료 지원 등 다양한 재정적 지원 방안이 필요합니다. 셋째, 일자리 창출과 고용 안정성 제고입니다. 청년 일자리 확대, 비정규직 문제 해결 등을 통해 경제적 불안감을 해소하고 결혼과 출산에 대한 동기를 높일 수 있습니다. 넷째, 사회적 인식 개선입니다. 출산과 양육에 대한 사회적 편견을 해소하고 가족 친화적 문화를 조성하는 것이 중요합니다. 이와 같은 종합적이고 체계적인 대응 방안이 필요할 것으로 보입니다.
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