[공공기관 면접 기출 리스트]1. 1분 자기소개2. 지원동기에 대해 말해보아라3. 왜 이 회사여야 하는가?4. 본인이 지원한 직무에서 가장 중요한 점은 무엇이라 생각하나?5. 입사 후 포부에 대해 말해보라6. 마지막 할 말7. 성격의 장단점8. 업무상 본인의 강점은? (남들보다 이 부분은 더 자신있다)9. 업무상 본인의 약점은?10. 직무를 수행해오기 위해 길러온 역량? – 나만의 무언가를 더 어필??11. 어떤 업무를 해보고 싶나?12. 순환보직에 대해 어떻게 생각하는가?13. 원하는 부서가 아닌 다른 부서 배치 받았다면?14. 신입사원이 가져야 할 자세 3가지와 그 이유15. 어떤 병원이 훌륭한 병원이라고 생각하는가?16. 남들을 위해 희생한 경험? (갈등해결경험)17. 도전정신 발휘한 경험?18. 창의력 얘기하기(아이디어 내서 문제 해결한 경험)19. 후회했던 경험?20. 성취한 일에 대해 말해보라(난관 극복)21. 가장 큰 실패 경험은? (일 하면서 실수했던 적, 힘들었던 점, 이전 직장에서 혼나 본적? 어떤 것 때문에 혼났는지?, 업무에 질책 받은 적 있나? 공통)22. OO업에 오래 몸에 담았는데, 우리 병원에서 일하는 것이 가능한가?23. 전공이 행정분야와 무관한데 보완 노력이 있는가?24. 그 곳에서 어떤 일을 담당했나?25. 우리 병원에서 일하고 싶은 이유를 말해보라 (지원동기와 똑같이 대답)26. 과거 근무 경험에서 가장 크게 배운 점은?27. 부끄러웠던 경험에 대해 말해보라28. 리더십 vs 팔로워십29. 팀을 이끈 경험이 있는가? (리더십사례)30. 동아리 활동경험에 대해 말해보라31. 상사와 갈등이 발생한다면 어떻게 해결하겠는가?32. 상사와 갈등경험이 있는가?33. 상사와 의견이 다르다면 어떻게 해결하겠는가?34. 의사소통 능력을 활용해서 문제를 해결한 경험이 있는가? (팀워크)35. 상사의 비리를 목격한다면 어떻게 대처할 것인가? (단계별로 설명)36. 상사가 부당한 지시를 내린다면 어떻게 대처할 것인가?37. 회사 경영난으로 인원감축을 하려 한다. 당신이 속한 팀에서 한 명을 꼭 퇴사를 시켜야 하는데, 팀에서 본인을 가장 싫어하는 직장 상사가 본인에게 와서 그 감축대상이 본인이라고 했을 때, 본인은 어떻게 행동할 것인가?38. 야근 할 수 있는지?39. 입사 후 어떤 자세로 업무에 임할 것인가?40. 조직생활을 하면서 가장 중요하다고 생각하는게 무엇인가?41. 어려운 문제가 생겼는데 주변 사람 다 바쁘다면, 어떻게 할건가?42. 아침에 어떤 생각을 하면서 왔는가? 면접 받는 지금 심정?43. 당신을 왜 채용해야 하는가? 우리회사가 얻는 이점은?44. 면접에서 왜 떨어졌다고 생각하겠는가?45. 남이 하지 말라는 일을 하는 편인가? 하지 말라는데 했다면 어떤 일이었는가? 후회안하는지?46. 여가시간에 무슨 일 하는지?47. 스트레스 푸는 방법은?48. 술 잘 마시는지?49. 다른 사람은 당신에 대해 어떻게 평가하는가?50. 인성이 별로인데 일을 잘하는 사람과 인성은 좋지만 일을 못하는 사람이 있다면 누구랑 팀을 하겠는가?51. 복권 당첨된다면 뭘 할 것인가?52. 진정한 친구가 몇 명이고 그렇게 생각하는 이유?53. 최근 읽은 책은? 감명 깊게 읽은 책은?54. 감명깊게 본 영화는?55. 인생의 목표가 무엇인지?56. 좋아하는 일과 잘하는 일 중 어떤 일을 택하겠는가?57. 존경하는 사람?58. 자신의 대인관계 점수를 계량적 지표로 나타낸다면?59. 직장인으로서 덕목은?60. 비정규직으로 입사하게 된다면?61. 팀워크는 무엇이라 생각하는가?62. 타부서와의 충돌 경험과 그 대응은 어떻게 했는가?63. 야근과 잦은 주말 근무를 어떻게 생각하는지?64. 자신의 이미지를 한 단어로 표현한다면?(or 동물로 표현한다면?)65. 지원 분야의 업무에서 갖춰야 할 역량은?66. 가정 vs 회사67. 인생에서 성공은 무엇이라 생각?68. 상사가 하기 싫은 일을 시킨다면?69. 경쟁에서 승리한 경험은?70. 내부고발에 대해 어떻게 생각하는가?71. 타인의 업무능력이 나보다 뛰어났던 경험과 그로 인해 배운 점은?72. 개인 업무 vs 회사 업무73. 직장을 고려할 때 중요하게 여기는 점74. 본인의 직업관은?75. 업무에 대해 질책을 받았을 때 어떻게 대처했나?76. 가장 싫어하는 이상상을 말해보라77.암송하는 시 구절?78. 업무의 신속성과 정확성 중 어느 것을 택할 것인가?79. 어떤 상사가 있었으면 좋겠는가?80. 어떤 신입사원이 들어왔으면 좋겠는가?81. 좌우명은?82. 지금까지 살아오면서 자부심을 느끼거나 자긍심을 느낀 적?83. 봉사활동 경험에 대해 말해보라84. 타부서와 협력한 경험?85. 본인은 성실한가?86. 과정과 결과 중 어떤 것이 더 중요?87. 동료 직원이 업무관련으로 고객과 대화를 나누고 있습니다. 고객은 동료 직원의 설명이 이해가 되지 않는다고 지속 반문을 하고 있지만 동료 직원은 본인의 설명을 반복하고 있습니다. 대화 중 무엇이 문제이고, 어떻게 해결하여야 할 지 설명하시기 바랍니다.88. 소통이란 무엇인가?89. 모든 고객에게 100 % 만족을 주는 서비스란 있을 수 없으며 고객의 불만은 필연적으로 발생하기 마련입니다. 그러나 불만이 있는 고객도 귀한 고객입니다. 본인의 생각 하에 고객의 불만은 어떻게 해소하여야 하는지 설명하시기 바랍니다.90. 막무가내인 악성 민원 고객을 어떻게 대해야 하는가?91. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험이 있으면 말하시오 (책임감 사례 해당)92. 타인과의 관계에 있어 약속과 원칙을 지켜서 신뢰를 형성/유지했던 경험에 대해 말하세요(리더십 사례 해당?, 성실함 해당)93. 병원인으로서 어떠한 소명의식을 가지고 근무할 것인지에 대해 말하시오94. ㅇㅇ회사의 비전/미션/핵심가치/경영방침95. ㅇㅇ회사에 대해 아는 대로 말하시오96. ㅇㅇ회사의의 문제점은 무엇인가?97. ㅇㅇ회사의 경영개선 방법?98. 노조에 대해 어떻게 생각?(장단점)99. 노조 해결방법은?100. 노조에 가입하겠는가?101. 비정규직 문제 어떻게 생각?102. 비정규직 문제 해결방법?103. 최근 5년 동안 귀하가 성취한 일중에서 가장 자랑할 만한 것은 무엇이고 그것을 성취하기 위해 귀하는 어떤 일을 했습니까?104. 자기 팀의 부하가 팀에서 적응을 잘 못한다면 어떻게 하겠는가?105. 화가 난 상사에 대한 대응방법은?106. 장래의 꿈은?107. 대학교때 무얼 배웠고 이 직무에 어떻게 기여할 수 있겠는가?108. 규칙과 원칙을 지켜 업무를 해결했던 경험을 말해보라109. 변화하는 사회에 자신을 변화시킨 경험?110. 관련 직무와 관련하여 컴퓨터를 이용하여 정보를 수집했던 경험과 컴퓨터 사용능력 향상을 위해 노력한 성과를 기술하여 주시기 바랍니다.111. 달성하고자 하는 목표와 관련하여 시간, 자본, 시설, 인적자원에 대한 배분계획을 수립 후 목표를 달성한 경험이 있으면 말하시오112. 계획을 세워 성공해본 적?113. 5년, 10년 뒤 계획에 대해 말해보라114. 문제해결 과정에서 수학적 사고와 기법을 선택해 결과물을 창출한 경험이 있으면 말하시오115. 한국사 배우면서 기억 남는 사건 소개?116. 한국사 내 존경하는 인물?117. 우리나라 역사상 해악을 끼친 인물은 누구라고 생각하는가?118. 본관과 몇대손인가?119. 임금피크제에 대한 생각?120. 성과제에 대한 생각?
우리원 지원사유[현재 입력 글자 1154 byte /최소 500byte 이상 1200byte 이내]살아가는 데 있어서 제가 가진 한가지 목표는 바로 ‘가치 기여’입니다. 그래서 대학 졸업 후엔, 제 가치를 누군가에게 제공할 수 있는 일을 하고 싶었습니다. 바이오 계열을 전공한 후, 졸업 후에는 ㅇㅇ를 개발하는 의료기기 업체에서 연구원이라는 직업을 가지고 있었습니다. 그곳에서는 산업통상자원부에서 주최한 국가연구개발과제에 참여하며 제품개발 뿐 아니라 RCMS 시스템을 이용한 연구비 정산, 결과 보고서 작성 등 전반적인 과제를 관리하는 역할을 수행하였습니다. 국가과제 특성상 규정을 엄격하게 준수해야 했기 때문에 처리 절차가 복잡한 부분도 있었지만, 잘 모르는 부분에 대해서는 담당자와의 소통을 통해 문제를 해결하여 업무를 완수할 때마다 큰 성취감을 얻었고 보람을 느끼기도 하였습니다. 저는 이때, 전문적으로 국가연구개발과제를 담당하여 연구원들이 연구에 전념하도록 지원하여 국가 산업기술 R&D 발전에 이바지하고 싶다는 생각을 하였습니다. 한국산업기술평가관리원이 R&D 지원을 통해 한국 산업기술이 세계 최고 기술 경쟁력을 확보하는 데 기여하며 투명하고 전문적인 산업기술 기획, 평가, 관리를 통한 국가기술 경쟁력을 강화하는 데 가치를 기여하는 모습은, 제가 추구하고자 하는 바와 부합하는 곳이라고 생각하였습니다. 따라서 저는 이번 채용공고 모집을 보고 주저 없이 지원하게 되었습니다.입사 후 포부 및 원에서의 역할[현재 입력 글자 1189 byte /최소 500byte 이상 1200byte 이내]저에게 한국산업기술평가관리원에 입사기회가 주어진다면, 바이오 관련 R&D 과제를 기획하고 관리하는 역할을 담당하여 기업 연구원들의 R&D 참여가 원활히 이루어지도록 하고 싶습니다. 먼저, 저는 바이오 계열을 전공 후 졸업후에는 연구원의 입장에서 과제관리 업무를 수행했던 경험이 있습니다. 따라서 저의 전공지식과 경험을 적극 활용하여 R&D 과제 내용을 빠르게 이해하여 업무의 효율성을 높이겠습니다. 또한, 국가연구개발사업의 특성상 규정을 준수하는 것은 매우 중요합니다. 따라서 과제관리에 관한 법령을 완벽히 숙지하고 새로 제정되었는지, 개정되었는지를 수시로 확인하고 업무에 적용하여 혼란이 발생하지 않도록 꾸준히 확인하고 공부하겠습니다. 규정을 아는 것은 권한과 책임의 한계를 명확하게 구분 지어 주는 잣대라고 생각하기 때문에 이를 준수하는 것은 매우 중요하다고 생각합니다. 다음으로, 공모관리부터 고객지원까지 여러 단계에 걸친 연구행정시스템의 절차를 완벽히 숙지하여 업무에 차질이 없도록 하겠습니다. 마지막으로, 향후 리더십을 발휘해 후배들을 이끌어 나갈 수 있도록 저만의 노하우 매뉴얼로 만들어 후배들에게 저의 가치를 제공하고 싶습니다. 늘 배움의 자세로 업무에 임하여 한국산업기술평가관리원의 비전인 “세계최고의 산업기술을 선도하는 R&D지원 글로벌 리더”를 실현하기 위해 맡은 바 책임을 다해 기여하고 싶습니다.본인의 장·단점 및 단점 극복방안[현재 입력 글자 964 byte /최소 500byte 이상 1200byte 이내]항상 ‘경청하는 사람이 되자’라는 생각을 가지며 상대방과 이야기하는 것이 저의 장점입니다. 남의 이야기를 잘 들어주는 것은 상대방으로부터 신뢰를 얻고, 원활한 소통을 할 수 있는 가장 좋은 방법이라 생각합니다. 단순히 이야기를 들어주는 것에 그치지 않고 공감하고 인정하고 상대방을 헤아리려 노력합니다. 저의 이러한 장점은 ‘소통’을 가장 기본 바탕으로 두는 학창시절, 동아리, 스터디 활동 등 여러 집단 내에서 발휘하여 구성원들과 잘 융화할 수 있었습니다. 또한, 직장 내에서 실무를 수행할 때도 상대방의 말을 잘 경청하고 이해하여 같은 업무를 두 번 하는 일이 없도록 하였고 이는 더 나아가 업무의 효율을 높이는 긍정적인 요인으로 작용하였습니다. 반면, 저의 단점으로는 상대방에게 쓴 소리를 잘 하지 못하는 것이라고 생각합니다. 그런데 대학시절, 팀프로젝트의 리더를 맡으면서 상대방과 팀의 발전을 위해서는 잘못된 점에 대한 지적도 적절하게 할 줄 알아야 한다는 것을 직접적으로 깨달았습니다. 따라서 상대방의 기분이 상하지 않도록 소통의 기술에 대해 많이 고민하고 조금씩 고쳐 나가고 있습니다.성취한 일 중에서 가장 기억에 남는 일과, 그것을 성취하기 위해 어떠한 노력을 했는지?[현재 입력 글자 1070 byte /최소 500byte 이상 1200byte 이내]의료기기 업체에서 연구원으로 재직할 당시, 정부 연구개발사업과제에 참여하여 업무를 수행했을 때입니다. 과제 마무리 단계에 총책임자께서 급한 국외출장으로 발표자료, 예산정리, 보고서 작성 등 과제 종료에 필요한 모든 업무를 저에게 맡기고 가셨던 적이 있었습니다. 인력이 많지 않은 회사였기 때문에 제가 모두 맡아 해야 했는데, 기한도 넉넉지 못했고 또 갑자기 동시에 많은 일이 주어져서 매우 당황스러웠습니다. 하지만 아무리 어렵고 힘든 일이라도 맡은 바 온 힘을 다하는 성격 탓에 똑똑하고 정확하게 끝내는 것이 중요하다고 생각했습니다. 따라서 먼저, 동시에 주어진 일들을 중요한 일, 급한일로 나누어 나름대로 계획을 세워 우선순위를 매겨 진행하기로 했습니다. 중요하지만 당장 급하지 않은 발표자료나 보고서 작성 업무를 미루게 되면 부담이 매우 커집니다. 그렇기 때문에 매일 일정 시간을 정해 작성하였고, 우편업무나 이메일 확인과 같은 업무는 최소화하여 시간을 확보하였습니다. 시간은 촉박했지만, 계획대로 차분히 진행한 결과, 결국은 과제 마무리에 차질 없이 마무리할 수 있었습니다. 이 계기를 통해 저는 일의 성공적인 마무리는 우선순위에서 비롯된다는 것을 다시 한번 직접적으로 깨닫는 계기가 되었습니다.관심분야 및 자기계발 계획[현재 입력 글자 950 byte /최소 500byte 이상 1200byte 이내]저는 바이오 분야 국가연구개발사업과제를 기획하고 관리하는 업무에 관심이 많습니다. 업무를 수행하기 위해서는 바이오 산업에 대해 충분히 이해 하고 있어야 업무를 빠르게 이해하고 수행할 수 있을 것이라 생각합니다. 따라서 입사 후에도 산업 동향에 대해서 각종 논문, 특허 검색을 통해 끊임없이 자료 리서치를 통해 공부하고 리뷰하는 시간을 가질 계획에 있습니다. 하지만, 점차 학문 간 경계가 없어지는 융복합 시대에 따라, 성격이 다른 분야가 하나가 되어 또다른 새로운 산업을 만들어 내고 있습니다. 이에 대비하여 저는 바이오 분야에만 집중적으로 공부하기 보다는 여러 산업과 바이오 분야를 접목시켜, 더 넓은 시야를 가져 다양한 시각으로 바이오 산업을 바라보려고 노력할 것입니다. 다음으로, 대부분의 업무는 컴퓨터 작업으로 이루어지기 때문에 이를 증명할 수 있는 컴퓨터 활용 관련 자격증을 취득하고 싶습니다. 대학교 시절 이후부터 워드, 한글, 엑셀, 파워포인트 등 다양한 소프트웨어를 사용하여 다루는 데 능숙하지만 이를 증명할 수 있는 자격증을 보유하기 위해 공부할 예정에 있습니다.□ NCS기반 직무능력기술서직무 관련 보유 지식·자격·경험·경력에 대해 자세히 기술[최소 500byte 이상 1600byte 이내]참여과제 1. ㅇㅇㅇ에서 수행-기간 :-과제명 :-주최기관 :-담당업무 :실험을 수행하기 위해 각종 논문 리서치 및 리뷰 후 PPT 발표, 직접 실험한 후 얻은 데이터 정리 및 분석 능력 함양, 연구 노트 작성, SCI급 제 1저자 논문 발행, 연구비 중 재료비 관리, 컴퓨터 활용 소프트웨어 사용참여과제 2. ㅇㅇㅇ에서 수행-기간 :-과제명 :-주최기관 :-담당업무 :실험을 수행하기 위해 각종 논문 리서치 및 리뷰 후 PPT 발표, 연구 노트 작성, 직접 실험한 후 얻은 데이터 정리 및 분석 능력 함양, 실험 방향 제시, RCMS 시스템 을 이용한 재료비, 연구활동비, 연구수당 등 전반적인 연구비 관리, 과제 중간보고서 및 최종결과보고서 작성, 구두발표 자료 준비, 구매 및 검수(영수증 및 물품 사진 필히 준비), 과제 평가 대응, 국가 과제 규정 준수, 컴퓨터 활용 소프트웨어 사용