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EasyAI “인재경영전략 사례연” 관련 자료
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"인재경영전략 사례연" 검색결과 1-20 / 1,199건

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    [인적자원관리성공한 기업의 모집과 선발의 사례를 조사하고 시사점을 제시하라(LX인터내셔널을 대상으로)
    한 경험을 할 수 있는 대학교 경영학회, 전략학회 등과의 산학협력 프로젝트를 지속적으로 추진하고 네트워크를 유지하고 있다. 이 프로젝트를 통해 역량이 검증된 인재에게는 인턴십의 기회 ... 성공한 기업의 모집과 선발의 사례를 조사하고 시사점을 제시하라(LX인터내셔널을 대상으로)목 차1. 서론 : 인재 확보의 중요성 대두2. LX인터내셔널 모집과 선발 사례 고찰1 ... ) 기업 개요2) LX인터내셔널의 모집과 선발 운영 사례(1) 모집(2) 선발① 100% 수시 채용② 채용 방식의 다변화3. 결론 : 시사점 제시침고문헌1. 서론 : 인재 확보의 중요
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19
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    선진기업에서 말하는 핵심인재의 특성에 대해 서술하고 각 인재특성에 따라 자신의 역량을 피력
    며, 그 결과로 기업이 원하는 핵심인재는 이러한 기업의 경영전략에 유연하게 대처하고 빠르게 적응할 수 있는 사람을 의미한다고 하겠다. 오늘날 선진 기업들일수록 경영환경은 더욱 유동 ... 가 과거에 비해 훨씬 힘들어졌다. 왜냐하면 기업을 둘러싼 경영환경이 매우 빠르게 바뀌어서 불확실성이 증대됐기 때문이다. 이런 변화에 대응하기 위해서 기업은 경영전략을 수시로 바꾸게 되 ... 있다. 그래서 선진기업일수록 변화에 빠르게 적응할 수 있는 유연함과 개방성을 직원들에게 요구하고 있다. 앞서 오늘날 기업들은 환경 변화에 적응하기 위해서 수시로 경영 전략
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18
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    인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전 시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으
    선두 기업으로 성장할 수 있었다.우리 회사를 이끌어갈 수 있는 최고 수준의 경영전략가와 핵심 역량 엔지니어를 양성하려는 노력에서 기업의 미래를 알 수 있다는 얘기다. 우수 인재 ... 에서 혁신과 핵심 경영을 담당할 수 있는 지식인 등 핵심 역량 인재를 양성할 수 없다면 기술 혁신은 물론 업계에서도 우위를 점하기 어렵다. 앞서 이건희 삼성 회장이 인재의 중심을 외치 ... 를 배치하기 위해 사례연구에 노출된 신규기업들이 조만간 기업 성장이 회원에 대한 보상으로 돌아갈 수 있는 환경을 조성하기 위해 스톡옵션을 제공하고, 중소기업들은 연 1000만원 이상
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19
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    우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는지 서술하시오
    와 같은 현상은 단순히 교육계와 의료계에 국한된 문제가 아니라, 기업 경영 전반에 심각한 영향을 미치고 있으며, 특히 우수 인재 유치 경쟁이 치열해진 현 시점에서는 기업이 체계적이고 ... 전략적인 인재 확보 방안을 마련하는 것이 시급하다. 문제의 근본 원인은 학력 중시와 특정 분야에 대한 선호, 그리고 이공계 인력의 부족으로 인한 인재 편중 현상에 있다. 이로 인해 ... 기업은 단순한 인력 충원이나 단기적 보상에 의존하는 전략에서 벗어나, 인재가 장기적으로 기업에 기여할 수 있는 환경을 조성할 필요가 있다. 기업의 성장과 혁신은 우수 인적자원
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.08
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    두산그룹 사례연구
    하고, 인재 양성을 경영활동의 최우선 순위에 둠. 기업 성장전략 : 지속적 혁신을 통해 제품과 기술력에 있어 차별적이고 근원적인 경쟁력을 확보하기 위해 노력.2.2. 사례 연구 2 ... 매출액(억원) 2017 영업이익(억원) 20182.2. 사례 연구 4) 리스크 관리 전략 : ESG 경영전략을 중심으로 두산그룹은 2021 년부터 인재 (People), 지구환경 ... 기업은 장기적인 리스크 관리 및 리스크 상황 개선을 위해 다양한 전략을 시행하고 있으나, 최근 ESG 경영을 시행하는 기업이 증가하는 것으로 알려지고 있으므로, 본 연구에서는 사례
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.15 | 수정일 2023.12.15
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    최근 기업내 조직구성원에 대한 교육의 중요성 확대와 교육실시가 활성화됨에 따라 고가의 직무 교육만을 수료한 후 이를 경력에 이용하여 더 좋은 조건의 직장으로 이직하는 사례가 빈번히 발생하고 있음. 이에 대한 자신의 견해에 대해 토론하시오
    은 개인은 물론 기업의 생존과 직결된 문제가 되고 있다. 따라서 기업들은 경영 전략에 발맞추어 직무 역량 강화를 위한 교육 프로그램을 적극적으로 시행하게 된다.최근 많은 기업이 고가 ... 는 교육으로 역량을 갖춘 근로자들에게 새로운 기회를 제공한다. 실제로 한 컨설팅 업체 자료에 따르면, 최근 3년간 중견·대기업에서 우수 인재 스카우트에 지출하는 총비용이 연평균 12 ... 으로 이직하는 사례가 빈번히 발생하고 있음. 이에 대한 자신의 견해에 대해 토론하시오Ⅰ. 서론기업 내 직무교육의 중요성은 기술과 산업의 빠른 변화 속에서 갈수록 부각되고 있다. 특히
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.26
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    (A+ 자료) HY 경영대학 MBA ESG ESG 개론_SK하이닉스 ESG 사례 분석 리포트
    year: 2021)1.9%여성 팀장 비율 10%3.7%인재 육성인당 자기개발 교육 연 200시간107시간/인주요 성과 사례환경 (E)TCFD 리포트 발간, RE100 가입 및 이행 ... ESG 개론 중간고사 대체 리포트-SK하이닉스 ESG 사례 분석-선정이유SK그룹은 국내 ESG 경영의 선도적인 역할을 하고 있음. 그 중 SK하이닉스는 SK그룹의 주력 사업체이 ... 성과’, ‘사회성과’, ‘거버넌스’로 분류하여 정량적 수치로 책정하여 공개하고 KPI에 반영함.PRISM 프레임워크DBL 경영철학을 바탕으로 아래와 같은 ESG 전략 프레임워크를 추진
    리포트 | 4페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.03.19 | 수정일 2024.04.12
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    ESG 경영의 필요성
    에서의 이산화탄소 감소, 가치중심 인재선발 등과 같은 적극적인 ESG경영 활동으로 브랜드 차별화, 제품 고급화, 연 10% 이상의 매출 증가와 같은 차별적 경쟁력을 확보하였다. 따라서 ... 하면서 ESG 경영의 중요성과 그에 대한 사람들의 기대는 더욱 커지고 있다.ESG 경영은 우리 사회에 꼭 필요한 경영 전략이다. 그 근거로 소비자들의 인식 변화를 들 수 있다. 과거 ... 에 기업의 전략이나 목표는 재무적인 부분에 초점이 맞춰져 있었고 소비자의 기업의 사회적인 책임에 대한 인식 또한 낮았다. 그러나 최근에는 기업이 장기적이고 지속적인 경영을 하기 위해서
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.20
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    (국제경영학) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오
    과목명 : 국제경영학주제 : 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. LG전자 기업소개2. 글로벌 인적자원관리를 위한 LG전자 ... 의 가치와 인재상1) 핵심가치2) 기업이 제시하는 바람직한 인재상3. LG전자의 HR1) 직급체계2) 인재개발 성공사례3) 평가 및 보상체계4. LG전자의 글로벌 인적자원관리의 의의Ⅲ ... 하고 글로벌 기업으로서 임직원의 다양성을 존중하기 위해 다양한 인사제도를 운영하고 있다. 글로벌 인적자원관리의 성공사례로 꼽히는 LG전자라는 기업을 살펴보고 인재개발 분야 중
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
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    경영환경의 변화와 HR의 변화 - 동아 경영대 3학년 인적자원관리
    경영환경의 변화와 MZ세대 따라가기 전략(2022년 5월)◎ 피면접자 및 내용 소개1김정윤 이사는 니베아와 유세린을 만든 바이어스도르프그룹이라는 외국계 회사의 HR 디렉터이자 ... 스마일게이트에서 중요히 여기는 HR의 중점은 인재를 자발적으로 성장하게 만드는 조직문화를 구축하는 ‘문화경영’이다. 이는 구성원들이 환경에서의 다양한 경험을 통해 자연스럽게 그룹가치 ... 를 내재화하고, 업무과정에서 발현하게끔 하는 새로운 경영방식이다. 문화경영을 중시하는 스마일게이트의 관점은 부서의 편재에서도 고스란히 드러나는데 영상사업, IP사업, 브랜드 전략
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.09 | 수정일 2024.10.30
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    [국제경영]A+,과제,다국적기업의 해외진출 사례를 조사하고 해당 기업의 성공 또는 실패 요인을 나열하시오. 그리고 향후 해당 기업이 취해야 할 국제경영전략을 제시하시오.
    과목 : 국제경영과제주제 : 다국적기업의 해외진출 사례를 조사하고 해당 기업의 성공 또는 실패 요인을 나열하시오. 그리고 향후 해당 기업이 취해야 할 국제경영전략을 제시하시오.1 ... . 기아자동차의 중국 현황2. 기아자동차의 성공적인 해외진출 사례3. 기아자동차의 해외진출 성공 요인4. 향후 기아자동차가 취해야 할 국제경영전략출처1. 기아자동차의 중국 현황중국 ... 하게 전략을 세운다는 것입니다. 기아자동차는 현지 시장에 적합한 인재 채용, 마케팅 방식, 판매 타겟팅 설정을 했습니다. 먼저 2019년도에 중국 시장 변동을 잘 파악하고 업무평가
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.29 | 수정일 2022.10.18
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    최근 많은 기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사해 보시고, 각 기법들의 장단점, 그리고 본인이 생각하는 가장 좋은 선발 방법 혹은 도구에 대해 설명해주세요.
    결과에 연동해 수시 및 정기 개인 성과급 또한 지급한다.3) 시장 선도를 위한 교육훈련교육훈련을 통한 인재육성의 전략으로 새로운 사업구조 및 경영방식, 조직문화에 적합한 인재육성 ... . 한국뿐만 아닌 글로벌 우수 인재확보를 위해서 LG전자는 보상수준을 지속적으로 개선하고 있고 경영성과급에 대해 기존과 동일하게 회사 성과와 연동함으로 일괄 지급하고 개인성과 평가 ... 및 전략사업 육성, 생애 주기별 교육, 교육의 효과와 효율성 제고를 위한 교육이 고도화를 핵심과제로 선정해 적극 추진한다.(1) 사업가와 핵심인재의 실전역량 배양실전역량, 그리고
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27
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    [A+ 인력개발과활용]최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.
    를 통해 기업 경쟁력을 확보하려고 노력하고 있다. 이를 위해 기업에서는 인재 육성 프로그램이나 적극적인 스카우팅 전략을 통해 이들을 확보하려고 노력하고 있다.이를 실현하기 위해 대표 ... 는데 리더십 역량 강화를 위해 비전경영, 감동경영, 팀과 조직경영, 인재육성경영, 혁신 경영, 판단 및 리더십에 대한 학습과 토론을 실행하였다. 이에 대한 내부 자료를 통해 실적을 살펴봤 ... 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.Ⅰ. 서론4차 산업이 본격적으로 시작됨에 따라 이전부터 세계를 선도하던 정보화시대가 가속되어 가며 지식은 가장 중요한 생산
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.16
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    최근 주목받고 있는 감성마케팅, 감성 경영의 사례를 예로 들어 장점과 한계에 대해 자신의 의견을 서술하시오.
    최근 주목받고 있는 감성마케팅, 감성 경영의 사례를 예로 들어 장점과 한계에 대해 자신의 의견을 서술하시오.목차1. 서론2. 본론가. 대표적 감성마케팅 사례나. 감성경영 성공 ... 나, 손편지 같은 댓글 이벤트는 그 대표적 사례이다. 소비자는 단순히 물건을 구매하는 것이 아니라 해당 브랜드가 전달하는 감성을 구매한다고 느낀다.한편 감성경영은 조직 문화 차원에서 임 ... 마케팅 사례와 감성경영 성공 사례를 실제 사례 중심으로 살펴보고, 이를 통해 드러나는 장점과 한계를 균형 있게 논의하고자 한다. 특히 브랜드와 조직이 장기적 신뢰를 어떻게 유지할 수
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.09
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    환경의 구조적 특성, 환경적 영향에 대한 조직의 반응을 기술하시오.
    다. 이러한 환경은 경제적, 사회적, 기술적, 법적 등 다방면에서 구조적 특성을 지니고 있으며, 조직의 운영과 전략 수립에 중요한 영향을 미친다. 2023년 한국경영연구원의 조사 ... 하며, 이는 제품 개발과 마케팅 전략에 중요한 영향을 미친다. 법적 환경은 규제의 변화, 법률의 개정, 정부 정책 등을 포함하며, 이는 조직의 운영 방식과 준법 경영에 직접적인 영향 ... 적, 법적 환경으로 구분할 수 있으며, 각 요소는 조직의 전략과 운영에 중대한 영향을 미친다. 2023년 한국경영연구원의 조사에 따르면, 조직이 직면한 외부 환경의 주요 구조적 특성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.03
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    bbq 비비큐 경영전략과 마케팅전략 사례연구 / bbq SWOT분석 / bbq 향후전략 제시
    (3) Opportunity(4) Threat4. BBQ 경영전략 사례분석(1) 미국시장 진출전략 성공사례(2) 차별화전략(3) 유통 및 물류전략(4) 인적자원관리 전략5. BBQ ... 마케팅전략 사례분석(1) 유튜브 활용 마케팅(2) PPL 마케팅6. BBQ 향후전략 제시(1) 인재육성 방안(2) PR전략의 개선-참고자료-1. BBQ 비비큐 소개1995년 9월 ... . BBQ 경영전략 사례분석(1) 미국시장 진출전략 성공사례BBQ는 지난해 미국 내 51개의 매장을 추가해 연간 45.7%의 성장률을 기록했으며 '미국 내 가장 빠르게 성장한 외식 브랜드
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.12
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    인적자원관리에 가장 큰 영향을 미치는 외부환경을 하나 선택하여 사례와 함께 분석하시오.
    인적자원관리에 가장 큰 영향을 미치는 외부환경을 하나 선택하여 사례와 함께 분석하시오.1. 서론현대 경영 환경은 급격한 기술 혁신과 디지털 전환, 글로벌화, 인구 통계학적 변화 ... 등의 데이터를 실시간으로 수집하고 분석할 수 있다. 이는 HRM이 보다 정확하고 객관적인 의사결정을 내릴 수 있게 하며, 조직의 인재 관리 전략을 효과적으로 수립하는 데 기여 ... 한다. 2023년 Gartner의 보고서에 따르면, 데이터 기반 HRM을 도입한 기업은 그렇지 않은 기업에 비해 인재 관리의 효율성이 평균 20% 향상되었다. 이는 HRM이 전략
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06
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  • 자료 표지
    리더십의 영향력에 대한 사례연구
    지만 그 리더십은 꼭 하나만이 아니라 다양한 모습으로 나타나게 되는데 첫째, 지략형 전략형 리더십을 가진 경영자들의 성공 사례를 살펴보도록 하겠다.델 컴퓨터의 마이클 델 회장 ... 리더십의 영향력에 대한 사례연구(리더십으로 인한 성공 기업의 사례 중심 요약)※A4 2~3장 정도의 분량, 형식 자유서식기업을 경영함에 있어서 탁월한 리더십으로 성공한 사례가 많 ... 은 고객 위주의 전략으로 차별화정책으로 100억 달러의 가치를 지닌 회사로 일구어낸 경영자로 전 세계의 고객과 매일 소통을 하며 델 임직원들도 5만여명의 고객들로부터 걸려오는 고객
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.11
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    인적자원관리_전략적 인적자원관리의 좋은 사례
    인적자원관리 전략적 인적자원관리의 좋은 사례 차 례 1. 서론 2. 본론 1) 포스코의 전략적 인적자원관리 도입 사례 2) 사업 다각화 추진에 따른 HR전략 3) 포스코에서 강조 ... 를 겪고 있다. 이러한 환경변화에 맞춰 기업들은 전략적 인적자원관리를 어떻게 추진하는지에 관해 포스코의 사례를 바탕으로 알아보도록 하겠다. 2. 본론 1) 포스코의 전략적 인적자원 ... 관리 도입 사례 (1) 포스코의 인적자원관리 추진 사례 포스코는 ‘18년 최정우 회장이 취임하면서 ’더불어 함께 발전하는 기업 시민‘을 새로운 경영이념으로 선언했다. 이를 실천하기
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07
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    교재 제5장 미국과 일본의 고용관리의 내용을 논리적 연결에 유의하여 요약하시오.
    을 활용하기 위한 다양성 관리와 인재 육성이 중요한 테마로 인식되어 전략적 인적자원관리의 중요성이 높아지고 있다.일본에서는 경영적으로 코어사업의 강화가 추진되고 있으며, 판매력을 강화 ... 됨에 따라 국제적 경험과 능력을 가진 인재의 필요성이 높아지며 국경을 초월한 기업경영을 하고 있다.2) 일본기업의 채용관리 사례일본은 대졸신입채용의 비중이 매우 높았지만 요즘 ... 2020학년도 1학기 기말시험(온라인평가) 제출용교과목명 : 국제경영학학 번 :성 명 :연 락 처 :평가유형 : 과제물형 (과제물형, 주관식형, 혼합형 중 해당 유형 표기)---
    방송통신대 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.11.16 | 수정일 2021.11.23
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2025년 08월 01일 금요일
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