"산업별 노동조합주의"의 검색결과 입니다.

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노사 분쟁 사례 산업복지의 개념 제주대 노사 사회복지정책론 70년대 노동운동 뿌리깊은이야기 산업복지론 민주당 직업상담사2급 조합형

EasyAI “산업별 노동조합주의” 관련 자료

+(노사관계론) 쌍용자동차의 노사관계에..등록일 2022.02.25 | 총 4,480자 | 6페이지 | 2,000원
+신자유주의와 복지국가의 후퇴에 대해 ..등록일 2022.07.04 | 총 3,648자 | 5페이지 | 2,000원

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"산업별 노동조합주의" 검색결과 1-20 / 14,143건

노사관계론 산업별 노동조합주의

Movement toward Industrial UnionismIntro Labor Union General Structure Industrial Unionism Industrial Unionism Chronicles The Financial Crisis Oversea..

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.10

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여성적 관점으로 본 산업혁명,노조민주주의, 여성적 관점으로 본 프랑스혁명, 여성적 관점으로 본 여성해방론, 여성적 관점으로 본 가족정책, 여성적 관점으로 본 영화 밴티드 분석

여성적 관점으로 본 산업혁명, 여성적 관점으로 본 노조민주주의, 여성적 관점으로 본 프랑스혁명, 여성적 관점으로 본 여성해방론, 여성적 관점으로 본 가족정책, 여성적 관점으로 본 ... 영화 밴티드 분석Ⅰ. 여성적 관점으로 본 산업혁명Ⅱ. 여성적 관점으로 본 노조민주주의1. 노조민주주의2. 현장참여주의3. 여성 조합원에 대한 조직률 증대4. 여성을 노조에 참여 ... 한다. 즉 노동조합은 조합원의 참가에 바탕을 두어야 하며 그러기 위해서는 여성조합원의 참가가 중요하다는 것이다. 여성노동자를 조직하고 그들을 노조활동에 참여시키기 위해서는 여성조합원

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.02.26

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한국 산별노사관계 다시 보기 - 제도 변화에 대한 프래그머티즘적 전환을 위하여 (Rethinking sector-level industrial relations in South Korea - For the turns in pragmatic institutional changes)

이 연구는 한국의 노동조합의 재활성화 과정을 연구할 때 미조직 노동자의 조직화 활동뿐만 아니라 산별노조의 산별노사관계 구축 활동을 재평가해야 한다는 시각에서 출발한다. 한국 ... 연구는 기존 연구와 다르게 산별노조의 활동으로 기업별 노사관계가 유지되더라도 부분적으로 노사관계의 산업적 규율 양상이 새로운 형태로 등장했다고 주장한다. 이 논문은 기존 연구 ... 의 산별노사관계 연구들 다수는 유럽의 산별노사관계를 제도적 준거로 삼으면서 한국에서 기업별노조들이 산별노조로의 전환했음에도 불구하고 집중화된 산별교섭이 형성되지 못했다는 이유로 산별노조

논문 | 52페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.02 | 수정일 2025.07.05

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사회운동 노조주의 연구의 쟁점과 과제 (The Issues and Challenges of the Social Movement Unionism Studies)

들에 대한 개입, 조합원의 적극적인 참여 등을 특징짓는 의미로 사용되면서 노동조합의 미래를 위한 대안으로 여겨지고 있다. 그러나 현재 사용되고 있는 사회운동 노조주의는 그 의미가 다양 ... 을 제기한다.현재 사용되고 있는 사회운동 노조주의라는 용어는 한편으로는 현실을 지칭하는 의미로 사용되기도 하고, 다른 한편으로는 노동조합주의 이론의 맥락에서 제기되기도 한다. 더 나아가 ... 이고 있으며, 글로벌 노조주의를 현실적 과제로 설정한다. 그러나 이 글은 글로벌 노조주의를 노동조합의 새로운 대안으로 간주하기보다는 기존 노조주의와의 관계 속에서 작동하는 새로운

논문 | 36페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.30 | 수정일 2025.07.05

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한국노동조합의 현황과 개선방안

공공노동노동조합연맹, 전국의료산업노동조합연맹, 전국식품산업노동조합연맹, 전국사립대학교노동조합연맹, 교육청노동조합연맹이 있고, 단위노조에는 전국금융산업노동조합, 전국담배인삼노동조합, 전국 ... 우정노동조합, 한국철도·사회산업노동조합, 전국건설산업노동조합이 있다.민주노총의 경우, 7개의 연맹과 9개의 단위노조로 구성되어 있다. 구체적으로 살펴보면, 연맹에는 전국건설산업 ... 고, 단위노조에는 전국공공운수노동조합, 전국공무원노동조합, 전국교수노동조합, 전국금속노동조합, 전국대학노동조합, 전국보건의료산업노동조합, 한국비정규교수노동조합, 전국언론노동조합, 전국

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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산업복지 ) 2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을 정리

산업복지론2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 ‘노동조합에 대한 억압을 중단’하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인 ... 의 생각을 정리하여 쓰시오.산업복지론2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 ‘노동조합에 대한 억압을 중단’하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견 ... 다. 국제노동기준에 부합하는 제도 개선이 시급하다. 특히 노동조합의 설립과 활동을 지나치게 제한하는 ‘법외노조’ 제도는 노동3권을 실질적으로 보장하지 못하는 대표적인 사례로 지적

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.27

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책 ‘배 만들기 나라 만들기’중 제4장~제6장까지 요약 정리

배 만들기 , 나라 만들기 박정희 시대의 민주노조운동과 대한조선공사 목차 1960 년대 초 격변기의 대한조선공사 노동조합 연대 , 공평성 , 그리고 신분 의식 주도권을 잡는 노조 ... 전국해원노동조합 파업과 남궁련 군사 쿠데타와 그 결과 2 경영합리화와 저항 1960 년대의 대한조선공사 경영합리화와 저항 임시직 노동자 껴안기 민주노조의 정립 일반 조합원 ... 들의 반란 대한조선공사 노동자들 평등 , 존엄 , 그리고 생활임금 내부 민주주의와 조합원의 힘 3 1. 1960 년대 초 격변기의 대한조선공사 노동조합 4·19 혁명으로 인한 이승만

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25

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20세기 초 미국 세계산업노동자 동맹(I.W.W.)의 성취와 실패 (A Study on the "Industrial Workers of the World" in the United States of America)

, 미노련)의 직능별 조합주의및 실리적 조합주의 정책과 활동을 통해 제도적으로 강화되었다. 그리하여1905 년 급진적 노조주의자, 사회주의자, 신디 컬리스트, 무정부주의자들이 모여 ... 미노련의 이념과 노선을 반대하며 세계산업노동자동맹을 결성하였다. 이들은 모든 노동자들을 산업별 조합주의 노선 아래 포괄하고 임금 노동 폐지 • 협동 공화국 수립 등 미국 자본주의 ... 자들과 노조주의자들 사이에 계속된 갈등때문에 1908 년 조직이 분열되었다. 이후 산노맹의 잔류세력은 실리적 노조주의와 정당을 불신하고 거부하며, 생산현장에서 노동자들에 의한 직접행동

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.09 | 수정일 2025.07.11

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노사관계론_노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.

주의의 안정적 성장을 저해한 역사를 돌이켜 볼 때 노동조합이 사회 안정화 기능을 수행하고 있다는 사실은 확실하다고 볼 수 있다.(2) 노동조합 실제 사례무노조 경영에 대한 유죄 ... 의 방향성3. 결론-참고문헌1. 서론2019년 12월 노동조합과 관련한 중요한 판결이 내려졌다. 그때까지 창업주의 유지를 받들어 무노조 경영을 유지해 온 삼성 그룹에 대해 첫 실형 ... 가 회사 지침을 성실히 수행한 것에 불과하다는 항변을 물리치고 이를 우리 사회가 기초로 삼은 약속보다 중요한 사정이라 볼 수 없다고 비판했다.노동조합은 자본주의가 이익 추구

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.17

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노사 간 단체교섭의 성격 법적 성격

이나 사업장의 노조와 사용자 간 기업교섭, 업종별 또는 직종별 노조와 사용자 간 단일화 협상, 산업과 개인 사용자 간 대각선 협상, 여러 노동조합의 단체교섭 등으로 나눌 수 있다.산업 ... 적인 활동의 자유인 '단체교섭권'에서'라는 문장을 통해서도 확인할 수 있다.단체교섭권의 사회적 권리는 부당노동행위를 규정한 노동조합법 제81조제3호 '노조 대표나 노동조합이 위임 ... 별 교섭은 산업별 노동조합과 산업별 고용자 단체가 근로조건과 산업 내 노동자에게 공통적으로 적용하는 사항을 일률적으로 수행하는 단체 교섭이다. 이 형태는 노동조합의 범위가 넓

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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프랑스 노조와 단체교섭의 특징

의 노동조합조직률은 약 25-30% 에 이르러 최고수치를 찍음 미테랑 정부가 집권하면서 사회주의가 붕괴되고 노동조합이 제도화 관료화하면서 노조조직률이 14% 로 하락함 80 년대 말 ... 프랑스 노조와 단체교섭방식목차 01 03 프랑스 노동조합 특징 최근 프랑스 정부의 노동개혁 흐름 02 프랑스의 단체교섭의 특징 04 요약정리01 노동조합 특징 이념 대립에 따른 ... 이 된다 .01- 3 프랑스 노동조합의 특징 - 낮은 조직률 19 세기 말 구조적 취약성을 보이기 시작하여 1970 년대 중반에는 노조조직률이 약 23% 에 그쳤다 . 프랑스

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.18

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영국, 미국, 독일의 노사관계제도 비교

와 외국기업과의 경쟁3) 사용인의 적극적인 반 노동조합 운동더욱이, 1980년대 초의 불황은 노조가 결성된 기초산업에 큰 타격을 안겨줌으로써 조합우너 수의 큰 감소를 야기 ... 를, 그리고 23%만이 3개 이상의 노동조합을 인정하고 있다. 이렇게 기업이 두 개이상의 노조를 인정하지 않는 경향성을 고수하는 현상은 복수노조의 감소 또는 약화로 이어졌다.단체 협상 ... 되는 노동조합에 대한 반대도 노조의 결성을 어렵게 하였다.미국의 노조는 최초로 대량생산체제가 확립되어 많은 공장 근로자 수를 모집한 대공황 시기에 재활성화되었다. 이 시기에 임금

리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.11.27

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대립적 노사관계

(20년 말 기준)당기순이익1,488 십억원 (20년 말 기준)영업이익2,066 십억원 (20년 말 기준)2. 노조소개2-1) 노조소개기아자동차노동조합은 1960년 기아산업노조로 출발 ... 하며, 독재정권에 협력하며 노동자가 없는 노동조합으로 존재하기도 했지만 1991년 6.28 민주노조 건설 투쟁을 거치며 노동자가 현장 투쟁의 중심으로 우뚝 섰고 노동해방 깃발 ... 고용안정을 지키기 위한 노력3. 국민연금 수령 전 65세 단계적 정년연장 쟁취4. 노동조합을 노동조합답게, 원칙과 기본에 충실한 노동조합2-2) 노조연혁년도내용1960년대대한노총

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.15

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노사 관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시, 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시

가 되기 시작했다. 아울러 19세기 후반부터 20세기 초반에는 사회주의 이론과 노동운동이 발전하여 노동자들의 단결과 노동조합의 등장을 촉진하기 시작한다. 노동조합은 노동자들의 결집 ... 어 일본을 통해 도입된 사회주의 및 공산주의 이념이 전파되기 시작하며 노동조합 운동의 개념이 퍼지게 된다. 이때는 주로 개항장의 부두 노동자들을 중심으로 노동조합이 조직되거나 유사 ... 한 노동운동은 자연발생적인 저항운동의 성격을 띠었으며, 초기 형태의 노동조합이 결성되어 해당 조직의 단결력과 응집력을 알아볼 수 있는 기회이기도 했다.일본의 토지강탈을 비롯한 산업

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.08

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[산업복지론 2025년 1학기 방송통신대 중간과제물] 2025년 국제노동기구 (ILO)에서는 우리나라 정부에게 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을 정리하여 쓰시오.

산업복지론 국제노동기구 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청 본인의 생각을 정리 산업복지론 국제노동기구 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청 본인의 생각을 정리2025학년도 ... 형_________________________________________________________________________산업복지론 공통형 과제2025년 국제노동기구 (ILO)에서는 우리나라 정부에게 ‘노동조합에 대한 억압을 중단’하라고 요청 ... 에 부정적인 입장3. 상반된 두 의견에 대한 본인의 생각1) 민주주의 핵심가치 노동조합의 결사의 자유2) 불법 행위 처벌이 아닌 노동권 보호가 우선3) 지속 가능한 발전을 위한 노동

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.17

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공무원노동조합 합법화 과정과 노동조합

에게 노조활동이 허용된다 할지라도, 공무원은 파업·태업과 그 밖에 정상적인 운영을 저해하는 일체의 쟁의행위는 할 수 없다.3. 결론 및 느낀 점자본주의 국가에서 노동조합의 필요성은 날 ... 참가 등이다.다. 법외노조노조법이 요구하는 조건을 갖추지 못해 법적으로 인정받지 못하는 노조를 말한다. 법외노조가 되면 노동조합이라는 명칭을 공식적으로 쓰지 못하며, 단체협약 교섭 ... 가. 공무원노조(1) 전국공무원노동조합 (공무원노조)전국공무원노동조합은 대한민국 공무원 노동조합으로 2002년 3월 23일, 7만 조합원으로 창립되었다. 전공노로 줄여서 부를 때

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.05

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노사관계론 ) 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고. 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논

한다”라고 규정하고 있다.노동조합의 이념이란 세계 여러 나라의 노동조합들이 추구하는 노선을 말한다. 혁명적 노동조합주의를 살펴보면 마르크스와 엥겔스의 공산주의 이념에 따라 자본주의 체제 ... 를 타파하고 공산주의, 사회주의를 건설하려는 목표를 가지고 있다. 사회민주주의적 노동조합주의은 사회민주주의의 이념을 따르는 북유럽의 정치·사회 사상을 바탕으로 한다. 혁명을 통한 ... 은 무노조 기업이 임금을 동종 타기업보다 높게 주는 이유를 이것으로 설명한다.사용자의 법적 의미를 살펴보면, 노동조합 및 노동관계조정법 제2조 2호에 “사업주, 사업의 경영담당자

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.24

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70년대 노동운동 / 노동운동의 신호탄과 민주노조운동

, 시그네틱스 전자의 노조결성 및 쟁의가 나타나자 정부는 1970년 「외국인 투자 기업의 노동조합 및 노동쟁의 조정에 관한 임시특례법」과 「마산수출자유지역 설치법」을 제정하여 외국 ... 정권하 노조체계이다. 1961년 군사정권에 의해 위로부터 재편성된 산별노조는 친정권적 어용노조였으며 노동관계법상 ‘전국규모의 단위노동조합’이라는 이름으로 규정되고 복수노조 금지조항 ... 의 투쟁은 초기 민주노조 투쟁 못지 않게 끈질긴 복직투쟁에서 그 가치가 나타났다고 볼 수 있다. 초기 투쟁이 진정한 노동자 위주의 노동조합을 만들어서 작업조건을 개선하기 위한 노력이

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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노동정책의이해 1. 우리나라 노동조합의 경제적 효과에 대해 임금, 생산성, 직무만족 영역에 대해 서술하시오. 2. 단체교섭제도 기능과 단체협약의 역할에 대하여 서술하시오. 3. 우리나라 노동시장 이중구조 문제의 현황과 해법에 대하여 서술하시오.

로서 직종별 노동조합은 동일한 직종에 종사하는 노동자들이 결성한 노동조합이며, 산업별 노동조합은 동일산업에 종사하는 노동자가 결성한 노동조합이다. 한편, 일반노동조합은 직업 및 산업 ... 성효과, 기업이익효과, 직무만족효과가 있다. 첫째. 노동조합의 임금효과는 실업효과, 파급효과, 위협효과, 임금평준화효과 등을 파생시킨다. 즉, 실업효과는 한 산업의 노동공급이 노동 ... 의 상승을 방지하기 위해서 고용감축으로 선업전체의 실업이 증대한다. 파급효과로는 노동동조합의 임금인상으로 실업상태에 놓이게 된 피고용인들은 취업을 위해서 노동조합이 없는 다음 무노조

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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[노사관계론] 민주노총(전국민주노동조합총연맹)과 한국노총(한국노동조합총연맹)에 대하여 논하시고, 필자의 의견을 정리하시오.

은 전국건설산업노동조합연맹, 전국공공운수노동조합연맹, 전국금속노동조합 등 16개 가맹·산별조직을 갖추고 있으며, 전국 16개 지역에 지역본부를 두고 있다. 현재 민주노총의 위원장 ... 별 노동조합 건설이다. 이외에도 교사, 공무원의 노동기본권 쟁취, 노동통제 및 노동강도 강화 저지, 주40시간 노동제, 동일임금, 완전고용, 산업재해와 직업병 추방, 여성의 평생일터 ... 화와 산업민주화 실현, 민주복지사회 실현, 민주적 운동세력과 연대 강화 등을 추진하고 있다.4. 의견노동조합의 사회적 책임에 대한 실정법상 명확한 규정은 없으나, ISO 26000

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.21

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