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EasyAI “공직적격성평가” 관련 자료
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"공직적격성평가" 검색결과 1-20 / 60건

  • PSAT(공직적격성평가)의 문제점과 개선방향 (Problems and Improvement Direction of PSAT(Public Service Aptitude Test))
    2004년 도입된 PSAT(공직적격성평가)는 공직수행에 필요한 자질과 능력을 검정하기 위하여 정상적인 학교교육을 통하여 습득할 수 있는 종합적 사고력을 측정하는 평가시스템이 ... 20여년의 시간이 지난 현재, 과연 이 시험이 실무능력을 갖춘 인재를 선발하는 목적을 충실히 이행하였는가에는 의문이 제기되고 있다.우선, PSAT(공직적격성평가)는 공직적격성평가이 ... 었는가를 다시살펴볼 필요가 있다.그러기 위해 공무원이란 다른 직업과는 달리 어떤 특징이 있으며, 행정적으로는 다른 나라들과는 달리 어떤 다른 점을 가지며, 현재 한국에서의 PSAT(공직격성
    논문 | 40페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04
  • 공직적격성평가 자료해석영역 문항의 표 점역 형식 고찰 (Study on the Braille Transcription Types of Tables of the Data Interpretation Section in PSAT)
    연구 목적: 국가공무원 필기시험 중 공직적격성평가 자료해석영역을 치루는 점자 읽기 시각장애인의 가독성을 확보하는 점역 형식을 고찰하는 데 목적을 두었다. 연구 방법: 자료해석영역
    논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21
  • 2018 5급 공직적격성평가 자료해석 해설
    2018 5급 자료해석 해설201511515 이규호ㄱ-편차의 합을 비교해 보면 해피:6 2016년 이동인원×1.7=3540만×1.7=6018만 (o) ? ㄴ-2016년 이동인원 3540만÷6=590만, 590×0.9엥겔이 계속되므로 맞는 설명이다. ??-2008~201..
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.07
  • 2018 5급 공직적격성평가 언어논리 해설
    2018 5급 언어논리 해석201511515 이규호1. 이 글은 헌법재판에 대해 다루고 있으며 국가기관의 행위에는 국민의 대표성과 의사가 반영되어야 하지만 헌법재판소의 경우 사법기관이라는 특수성으로 인해 그 행위가 국민의 의사에 반할 수 있으며 국민이 아닌 대의기관에 ..
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.07
  • 2018 5급 공직적격성평가 상황판단 해설
    2018 5급 상황판단 해석201511515 이규호1. ?-첫째 문단에서 공공성의 개념에 대해 ‘공동체 전체의 이익, 만인의 이익을 대표하여 관리하는 전통성을 지닌 기관’이라고 설명하고 있다. (O) ? ?둘째 문단에서 고려의 정치를 사욕의 정치라고 언급한다. (O) ..
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    [PSAT][공직적격성평가] PSAT의 탄생 배경, PSAT 언어논리 영역 평가
    1. PSAT는 왜 생겼는지 설명하시오.PSAT(Public Service Aptitude Test, 공직적격성평가)는 공직 수행에 필요한 기본적 소양과 자질 등을 측정하기 위해 ... , 비판적·사고능력, 자료의 분석 및 정보추론능력, 판단 및 의사결정 능력 등 종합적 사고력을 평가하는데 적합한 평가방식이다. PSAT이 도입된 이유는 세 가지 측면으로 나누 ... 역시 이러한 변화 속에서 예외일 수는 없다. 공직자들은 업무에 임하며 갈수록 복잡한 문제에 직면하고 있다. 따라서 공직자들은 앞으로 다양하고 복잡한 문제를 신속하고 유연하게 해결
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.08.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    행정학_한국공직사회 개혁방안
    행정학한국공직사회 개혁방안차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 공무원 시험현황2) PSAT(공직적격성평가)와 NCS(국가직무능력표준)의 전체도입3) 공무원 인원의 개혁필요성4) 가장 이상적인 ... 급과 7급의 경우 공직적격성평가(PSAT)을 치르지 않고, 과목별 시험을 통해 인재를 선발하고 있다. 20문제의 각 5점의 100점 만점인 시험이며, 한 과목이라도 40점 이하 ... 을 발생시키고 있다. 그렇다면, 어떤 방식으로 공무원을 선발할 수 있을까. 몇가지 방안들을 생각해보자.2) PSAT(공직적격성평가)와 NCS(국가직무능력표준)의 전체도입공기업, 5급공무
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    [국회 국제국 의회외교지원]면접 최종합격 스크립트(63장)
    직무적격성 & 가치관, 성격, 인품, 커뮤니케이션 in English and in Korean ... .(1) 아프리카(2) 의전, 교류, 외교프로세스 - 하루 일과 // 리서치, 커뮤니케이션, 행정 // 한두문장이라도*실기 시험 (프랑스어 번역)*1차 면접 (프랑스어 회화력 평가 ... ) 복기추가 예상질문(1) 공직자의 덕목 중 국제국 의회외교지원 업무에는 어떤 덕목 / 직업윤리가 필요한가?(2) 향후 5-10년 후 자기자신에 대해서 이야기 해보라(3) 해당 직무
    자기소개서 | 65페이지 | 31,500원 | 등록일 2024.09.17 | 수정일 2024.09.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    부산대 민주시민의 길_ㅈㅅ교수님 파트
    도 교육목표 목록에서도 고차적 사고력을 가르치는 것이 중요하다.사고력은 공직적격성평가(PSAT)의 핵심 요소- 언어논리영역 : 문장의 이해 및 추론능력, 분석/종합 및 평가 능력 등 ... Thinking) 또는 비판적 사고(Critical Thinking)를 민주 시민이 갖추어야 할 핵심 덕목이라고 보았음.공직격성 검사에서도 실질적으로 비판적 사고력을 측정함.Bloom ... 적 요구- 공직적성평가에서도 논리적 사고력, 추론능력, 판단 및 의사결정능력 등과 같은 비판적 사고력을 평가의 내용에 포함3. 영재 선발 과정- 미국의 뉴-멕시코 주에서는 영재선발
    시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    법학적성시험(리트) 소개 (언어이해와 추리논증의 차이점을 중심으로)
    이해보다 55분이나 더 많은 125분이기 때문에 체력적인 난이도는 추리논증이 더 높다고 할 수 있다. PSAT(공직적격성평가)의 언어논리 영역이 90분, 수능 수학 시험이 100분 ... 점수라고 볼 수 있다. 기본적으로 언어이해 영역에서는 다양한 제재에 대한 독해 능력과 종합적인 사고력을 측정하고 추리논증 영역에서는 추리력과 논증력을 중점적으로 평가한다. 언뜻 보 ... 기엔 두 영역 모두 한국어로 된 지문을 읽고 문제를 푸는 시험이기 때문에 크게 다른 점 없이 유사해 보이기도 하며 실제로 수능에서는 앞서 언급한 능력들을 국어 시험 하나로 함께 평가
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.26 | 수정일 2023.10.05
  • 9급 행정학정리(21년도 국가직/지방직 모두 95점) 문의시 암기법제공
    (20%·공직 내외) cf>임용권→대통령절차-액션러닝→역량평가제 직무성과체결→성과계약등평가→직무성과급적연봉제적격성심사-2년최하위/1년직위x/1년최하위&6개월직위x→부적격자직권면직4 ... ·능력한계x)→딜레마o 발생조건(균등·분절·상충·선택불가피성)소극적대응(회피·지연·책임전가·상황의호도) 적극적대응(문제재규정·동시선택)3.정책집행-수혜>희생→집행용이 수혜평가성사정 ... (전)-평가의가능성평가 메타평가(후)-평가의결과평가6.정책평가의요소:인과관계(변수)-성립조건(선행성·공동변화·경쟁가설배제) 타당성 신뢰성정책변수유형-허위(x→o) 억제(o→x) 혼란
    시험자료 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.10
  • 바람직한 경찰공무원 채용시험의 개선방안 (The desirable Improved Program of Selection Examination for Police Officers)
    내용의 PSAT(공직적격성평가) 방식의 도입과 문제개발3. 국가상징성을 고려한 경찰공무원 시험과목의 조정4. 인턴경찰공무원제 도입 Today’s current Korean
    논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    민간경력직 7급과 지역인재 7급의 채용방식 비교
    은 7급과 5급 공무원으로서 업무수행에 필요한 기본적성과 판단능력, 그리고 사고력 등을 평가할 수 있는 공직적격성평가(PSAT : public service aptitude test ... 공무원은 지방대학 활성화와 공직 채용경로의 다양화를 통한 공직의 개방성 · 다양성 확대에 기여하며, 지역인재의 공직 등용문으로 자리 잡았다는 평가 속에서 지방대학과 지역의 젊 ... 의 일괄채용시험의 도입취지는 다음과 같다. 공직채용의 공정성과 투명성을 높이고 보다 많은 민간인재를 공직에 임용할 수 있으며, 다양한 경험을 쌓은 민간 인재를 정부부처의 중간관리자
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.25 | 수정일 2023.04.28
  • 공무원 선발 방식은 어떻게 달라질까
    (PSAT/ 공직격성 평가 ) + 각 직류별 시험 ( 논문형 ) *영어 , 한국사는 사전 검정시험으로 대체 면접 7 급 국어 ( 한문포함 ), 영어 , 한국사 + 직류별 4 과목 ... 채용 ) 내부임 용 공 직 사회 밖의 인재 채용 공직 사회 내의 사람 움직여 채용 공개경쟁채용제도 특별채용제도 ( 경력경쟁채용 )현재의 공무원 현행 공무원 선발 제 도 공개경쟁채용 ... 공 모 직위제도 지역인재 추천 제도 공직사회의 경쟁력 제고 위해 전문성 , 효율적 정책 수립 위한 직위 공개모집 효율적 정책 수립 , 관리 위해 직위별로 임용자격요건 미리 정한
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.22
  • 논리와비판적사고2
    교통사고가 많이 일어날 것이다. (귀납 논증)(연습문제, 공직적격성평가 기출) 연역 논증인가, 귀납 논증인가?1. 우리 등산 동우회 회원은 모두 여덟 명이다. 그러므로 우리 동우 ... 다. 그러므로 전제가 결론을 필연적으로 뒷받침하지 않는다.)2. 논증의 평가전제와 결론의 지지관계에 따른 기준 + 전제의 참, 거짓에 따른 기준2-1 연역 논증의 평가: 타당
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.22
  • [행정학]PSAT에 대한 소견
    을 것인가가 문제가 된다. 기존 고등고시의 문제점을 극복하기 위해 도입된 공직적격성평가(이하 PSAT)는 올해로 시행 3년째를 맞고 있지만 여전히 시험에 대한 이해도가 부족 ... 하다고 보여 진다. 다음에서 공직적격성평가가 무엇이고, 기존 고등고시와 달라진 점은 무엇인지. 그리고 달라진 시험의 한계는 무엇인가에 대해서 알아보도록 하자.Ⅱ. 공직적격성평가(PSAT ... 기본적 소양과 공직적격 여부를 평가하기 위함이다.PSAT의 3대 평가영역은 언어논리, 자료해석, 상황판단이다.1) 언어논리에서는 문장구성과 이해력, 표현력, 논리적 사고력, 추론
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.27
  • 다면평가제도 사례 분석
    1.4 도입의 부정적 효과2. 공직사회의 다면평가제도2.1 도입목적2.2 기상청의 다면평가 방법2.3 문화재청의 다면평가 방법3. 일본 IBM의 다면평가제도3.1 도입목적3.2 ... 의 갈등②평가결과의 왜곡③평가의 복잡성④책임소재의 불명확2. 공직사회의 다면평가제도2.1 도입목적공직사회의 일부 연공서열과 온정주의 평가문화를 개선하고, 객관적이고 공정한 평가제도 ... ② 평가방법 : 승진적격성평가서로 평가평가 집단 및 비율- 상사(4급), 동료(5급), 하급자(6급이하) 3개 집단으로 구성하되 4급(40%), 5급(30%), 6 급이하(30
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.08
  • [ppt자료] 특채 비리에 대해서
    의 대처 방안 ‘민간경력자 5 급 일괄채용시험’ 도입 2 차 : 직무적격성심사 1 차 : 필기시험 형태의 ‘ 공직적격성평가 ’ 3 차 : 면접채용과정을 공개하여 투명한 특별채용 방법 ... 만으로 치뤄짐 필기 , 직무적격성 검사 등 2 단계 평가 과정을 추가로 도입특채비리에 대한 정부의 대처 방안 공무원 시험관리 전문기관 설립 대국민 공개 토론회 개최특채비리에 대한 정부
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.01.15
  • 직업탐구(외교관) -- 글로벌 세계의 리더가 되다 -
    에 입학하려면 ? 1. 서류전형 1) 영어 및 제 2 외국어 : 공인인증시험 기준치 이상 2) 한국사 : 한국사검정능력시험 일정 등급이상의 자격증 소지자 3) 공직적격성평가 : 일정 ... 내 학제간 문제를 통한 기본지식과 실무적용능력 , 논리력등을 평가 3) 영어 : 제출한 공인인증성적 환산 후 필기시험과 합산 * 300 명 중 150 명 탈락 , 나머지 150 명 ... 통과 ) 7 /114 ) 국립외교원에 입학하려면 ? 3 . 면접 1) 서류심사 : 면접위원 심층 심사 2) 개별면접 : 전문성 , 잠재력 , 업무적합성 , 인성 평가 3) 역량
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.28 | 수정일 2014.09.04
  • 한국토지공사
    , 공직적격성평가 도입서류전형→전공→공직적격성평가→인성검사→면접 순한국토지공사는 균형인재 선발을 권고하는 정부정책에 적극 부응하고자 신입사원 채용시스템을 개선하여 차기 채용시 ... 위하여 상식시험이 폐지되는 대신 전공시험 합격자를 대상으로 중앙인사위원회의 공직적격성평가(PSAT)가 도입된다. 따라서 인성검사와 함께 시행되었던 별도의 적성검사는 실시하지 않
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.21
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2025년 08월 02일 토요일
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5:48 오전
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