"근로기회"의 검색결과 입니다.

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"근로기회" 검색결과 1,941-1,960 / 43,487건

최저임금제

자의 고된 노동을 방지하고, 취약한 근로자 집단을 보호하고, 공정임금을 보장하며, 임금의 기본적 하한선을 설정함으로써 최저생계비를 보장하고, 경제안정과 성장에 기여하는 데 있다.3 ... 다.(1) 저임금 근로자의 실질적 최저생계비를 물가변동과 관계없이 보장할 수 있다.(2) 연동방식에 평균임금지수까지 고려하게 되면 평균임금의 상승에 따라 최저임금이 상승됨으로써 최저 ... 근로자가 건강하고 문화적인 생활을 영위하는데 필요한 임금의 최저액을 보장함으로써 노동자의 생활안정과 전체 노동자의 경제적 지위향상을 꾀할 수 있다.. 이러한 최저임금상승을 통한

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.26 | 수정일 2020.08.28

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청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오

을 쌓는 기회가 될 수 있지만, 동시에 청소년의 권리를 침해하는 문제로 이어질 위험이 크다. 특히 법적으로 보호받아야 할 임금, 근로시간, 안전, 휴식, 교육 기회 등이 현실 ... . 대책 제시Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론청소년 노동은 만 15세 이상 18세 미만의 청소년이 일정한 조건과 환경 속에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 모든 형태의 활동을 의미 ... 한 개인의 어려움이 아니라 사회 구조와 문화가 반영된 결과다. 임금 체불, 최저임금 미달 지급, 근로계약서 미작성, 산업재해 발생 시 보상 부재, 폭언·괴롭힘 등은 빈번하게 보고되

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.08

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직업상담사2급 필기 요점정리

하며 결혼중개업, 단란주점, 유흥주점 사업 경영자는 겸업할 수 없다. 이용업은 가능26. 근로기회의 제공을 통하여 생활무능력자에 대한 국가적 보호의무를 감소시킨다. 증가시키지 않 ... 의 경우 10일의 휴가를 주어야 하고 배우자가 출산한 날로부터 90일이 경과하면 청구할 수 없으며 1회 나눠서 사용가능25. 직업소개사업, 근로자파견사업 겸업금지 업종은 동일 ... 는다.27. 근로자직업능력 개발법상 재해 위로금 : 위탁에 의한 근로자에 대해서는 위탁자가 재해위로금을 부담, 위탁받은 훈련시설의 결함이 있는 경우에도 동일 / 산업재해보상보험법에 따라

시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.06

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[사회복지법제와실천]우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시금 및 사망일시금 등이 있는데, 아직 우리나라 노령연금수급액은 고령사회에서 노후 생활을 하기에 매우 부족한 실정이다. 은퇴 후 적정한 노후 생활을 위해 노령연금을 제외한 공.사

. 서론우리나라 노인의 경우 전체 소득에서 근로소득이 차지하는 비중은 높은 편이다. 일반적으로 노년기에는 근로 능력이 떨어지고 경제활동 참여율이 낮아지는 경향이 있지만, 우리나라 ... 노인 가구의 전체 소득 중에서 근로소득의 비중은 2000년대 초반까지 40% 정도로 높은 비중을 차지하였다. 최근 조사에서도 노인의 전체 생활비 중 근로소득은 23.6%를 차지 ... 하고 있어 다소 높게 나타났다. 이처럼 노인의 소득원 중에서 근로소득의 비중이 높은 것은 공적 연금제도가 성숙하지 않아 근로를 통해 소득을 마련해야 할 부담이 크기 때문이다.이로 인해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.17

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[자기소개서] 동원개발 보건관리자 신입사원 합격 이력서

를 위하여 항상 한발 앞서서 좋은 결과를 내기 위해 노력해왔습니다. 노력하는 자에겐 그에 마땅한 기회가 찾아올 것이라는 것을 알고 있기에 저는 저의 본분에 최선을 다하였습니다. 또한 남 ... 지고, 업무를 습득하는 것도 빠른 편입니다.경력 및 특이사항과거 대기업 EHS 팀과 협업 프로젝트를 수행하였던 경험이 있습니다. 현장직 근로자들의 중량물 취급 및 부적절한 작업 ... 자세의 반복 등 그에 따른 산업 재해 발생 등 다양한 케이스를 접하며 이유 없는 움직임은 없다는 사실을 알게 되었고, 보건관리라는 업무에의 중요성을 배울 수 있었습니다. 또한, 근로

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.19

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90년생이 온다

한가를 으뜸으로 둔다.한국근로자들의 일하는 시간. 2015년 OECD 회원 28개국 중 멕시코에 이어 2위. 워라밸에 대한 요구는, 변화하는 한국 사회의 전반적인 요구이다.칼퇴라는 말 ... 부터 잘못된 것 아닌가요: ‘야근 문화’에 익숙한 70년대 이전 세대는 정시 퇴근 캠페인을 혜택이라고 생각하지만, 90년대생에겐 근로계약서에 명시된 엄연한 권리일 뿐이다. 휴가 ... 세대 사람들의 눈에는 그렇지 않다는 것을 깨닫고, 나를 좀 더 객관적으로 보게 된 기회가 되었다.5. 독후감90년대생들의 특징을 잘 집어냈다고 생각한다. 간단하고 병맛, 솔직

리포트 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2023.03.01 | 수정일 2023.06.27

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청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가

들은 관련 제도를 잘 모르고, 근로감독관 앞에 나서는 것도 무섭고 힘든 일이다. 우리 사회의 어른들이 청소년들에게 노동권을 교육하고 노동권을 준수해야 청소년을 비롯한 사회초년생 ... 임금에 의존해야 하고 저임금 단기근로를 선호한다. 서비스산업 확대에 따른 수요 증가는 저임금과 충분한 노동력을 노동시장에 제공할 수 있는 청소년을 가져온다.또한 청소년의 생활습관 ... 를 형성하지 못하고 있다. 교육 현장에서는 입시 위주의 교육만 강조하다 보니 청소년 아르바이트 자체를 부정적 관점에서 보기에 마땅한 직업을 찾을 기회가 없다. 이런 환경은 결국

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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빈곤정책

는 노동시장에서의 소득이 너무 낮거나 노동시장으로의 취업기회가 부분적 혹은 완전히 차단되기 때문이다. 빈곤한 계층에 대한 사회복지정책은 크게 세 가지로 나뉠 수 있다.현재의 빈곤 ... 에서 기본급여액 수준과 급여감소율의적정한 수준을 찾는 것이 어느 정도는 가능하며, 또한 근로동기를 강화시키는 여러 장치들(예 : workfare 프로그램)을 마련할 수 있다.2) 교육 ... 기 때문에 국가가 이를 해결하기 위해 정책적으로 개입하여 빈곤층의 인적자질을 향상시켜 줌으로써 노동시장으로의 진입기회를 균등하게 제공하는 것이다.교육정책은 빈곤충의 아동들을 빈곤

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.04

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A+현재 우리나라에서 가장 시급히 해결해야 할 사회문제는 무엇이며, 사회복지차원에서 해결할 수 있는 방안은 무엇인지를 논리적으로 제시하시오

을 지원하고 노인의 권리와 자주권을 존중하는 정책을 추진할 필요가 있습니다. 예방과 치료의 기회를 늘리기 위해서는 노인 건강과 보건 종합 시스템을 구축해야 합니다.Ⅱ. 본론현재 우리 ... ) 유연한 근로환경 조성출산 후에도 일과 가정을 양립할 수 있는 유연한 근로환경을 조성해야 합니다. 통근 시간의 축소, 재택근무, 유연한 근무시간 등의 제도를 도입하여 부모들이 일 ... 관리와 의료 지원노인들의 보건을 개선하고 보건을 받을 기회가 주어져야 합니다. 예방접종, 건강검진, 만성질환관리 등 종합건강관리 프로그램을 마련하여 어르신들의 의료비 부담을 경감

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.17

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기업에서 정보시스템을 도입한다면 어떠한 변화가 있는지 경영자 관점과 근로자 관점을 구분하여 설명

. 기업에서 정보시스템을 도입한다면 어떠한 변화가 있는지1) 경영자 관점(1) 제품 및 서비스 경쟁력 향상(2) 기회 포착(3) 경영 프로세스 개선(4) 의사결정 지원2) 근로자 ... - R E P O R T기업에서 정보시스템을 도입한다면 어떠한 변화가 있는지 경영자 관점과 근로자 관점을 구분하여 설명하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업 정보시스템2 ... 관점과 근로자 관점을 구분하여 설명해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 기업 정보시스템기업환경 변화에 적응하고 대기업 중심의 규모의 경제에서 혁신성을 바탕으로 중소기업의 육성이 국가 경쟁력 제고

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.18

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[a+취득자료] 개인의 복지를 위협하는 사회문제와 사회적평등을 위협하는 사회문제 중 1가지의 주제를 정리하고 현재 정부에서 진행하고 있는 정책적 방안들을 정리하시오

수단 상실로 인한 경제적 문제들이다. 노인의 빈곤문제는 그 어떤 것보다 정년퇴직에 따른 취업기회의 부족과 질병, 정보화 시대를 따라잡지 못해 일어난 기술력 부족, 그로인한 취업난과 ... , 근로소득, 동산, 부동산 등의 재산소득, 사회보험과 공적부조, 자발적 상호부조 등이 있지만 이러한 제도들 밖에 있는 노령층은 빈곤 속에 살아가고 있다. 서구의 사회는 재산 소득 ... 원인을 찾을 수 있다.2. 노인 빈곤 문제 해결을 위한 정부의 정책(1) 국민연금국민연금은 1988년에 처음 도입되어 10인 이상의 사업장에서 종사하는 근로자들은 필수적으로 가입

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.31

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가족부양기능 약화에 따른 제도적 보완책을 기술하시오

수당, 보육지원금, 육아휴직금 등의 제도를 강화하고 보다 포괄적이고 탄력적인 혜택을 제공함으로써 가족들의 부양 기능을 지원할 수 있습니다.유연한 일자리 및 근로환경 조성: 가족 ... 적으로 지원함으로써 부모들이 가족의 부양과 직업 활동을 조율할 수 있도록 돕는 역할을 해야 합니다. 또한, 일자리 안정성과 공정한 근로조건 확보를 위해 노동법 및 정책 개선을 통해 ... 가족들이 안정적이고 건강한 근로환경에서 일할 수 있도록 해야 합니다.육아 및 가족 지원 서비스 강화: 가족들이 부양 기능을 수행하기 위해 필요한 육아 및 가족 지원 서비스를 강화

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.06.13

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외국인의 시각에서 본 한국사회의 다문화주의와 외국인 정책, 그리고 한국인들의 외국인들에 대한 태도의 특징과 문제점을 설명하고 본인이 생각하는 이에 대한 대안이나 정책이 무엇인지 설명하시오.

은 외국인 정책을 통해 다문화사회로의 전환을 관리하고자 노력하고 있다. 이러한 정책은 외국인 근로자의 권리와 복지 보장, 외국인 가족들의 정착 지원, 교육과 언어 교육 프로그램 제공 ... 다. 이로 인해 외국인들은 사회적 고립과 제한된 직업 기회를 경험할 수 있다.- 사회적 차별과 편견: 한국 사회에서 외국인들은 종종 사회적 차별과 편견을 경험한다. 이는 인종, 국적 ... 다. 비자 문제, 주거 어려움, 교육 기회의 한계 등이 정착을 어렵게 만들 수 있다.- 국제 결혼 및 다문화 가정 문제: 한국에서 국제 결혼과 다문화 가정이 증가하면서 이에 따른 문제

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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현대 산업사회는 지식경영시대

간에 대면접촉의 기회를증가시켜 주어야 하고, 형식지가 활발하게 교환되게 하려면 형식지를 조직내에 체계적으로 축적시켜 누구나 접근 가능해야 한다.둘째, 조직은 암묵지를 형식지 ... 을 의리켜“라이시5법칙”이라 한다.① 제1법칙은 컴퓨터를 잘 다룰 줄 알아야 한다는 것이다.트럭 운전사든 공장근로자든 컴퓨터 지식이 없으면 안 된다. 모르면 지금 당장이라도배워서 숙련 ... 다. 세상은 바뀌고 있다.컴퓨터를 중심으로 디지털 발신과 수신이 거미줄처럼 연결하고 이 거미줄의 중심부에직장인의 역할이 있음을 일깨워준다.5. 지식근로자◎ 1970년대 후반 일본기업

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.19 | 수정일 2022.07.27

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교육조사방법론 지역사회복지론을 마치고 자신이 느낀 점과 중요하다고 생각하는 점을 서술하시오.

라 할 수 있다. 이곳에서는 2000년 국민기초생활 보장법 시행에 기반을 두고 있다. 또한 근로 능력을 가진 저소득층이 자활을 해 나갈 수 있도록 근로기회를 제공하는 등의 지원을 하 ... 이나 지식을 습득할 수 있는 교육 등의 프로그램을 제공해 주고, 또 거기서가 끝이 아니라 근로로 이어질 수 있도록 근로의 기회까지 연결해 주는 제도를 운영하고 있는 점에서 매우 유용 ... 적으로 어려운 계층(근로 빈곤층이나 기초생활 수급자, 또는 차상위계층 등)이나 근로 능력을 가지고 있으나 저소득층인 계층의 사람들이 스스로 자활할 수 있는 자활 능력을 키우고, 기술

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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사회주의적 복지체계 국가중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고 본인이 생각하는 장단점에

되는 근로자의 역할, 어머니의 이중적 역할 등을 병행하는 것이 중요하다. 그동안 이루어진 유아의 수유권 보장과 영유아의 건전한 발전을 목적으로 하는 권익 보장을 위해서 공공장소 ... 하지 못하고 있다.2.휴가제도1)설명중국에서는 근로자의 휴가에 관련해서 그들의 권리를 보장하기 위해서 법이 개정되었는데 전체 직원의 휴가 사항에 있어서 원칙적인 규정을 두 ... 었다. 중국 경내에 있어서의 기관을 보면 결혼을 한 근로자를 대상으로 매주 최소 1일 이상을 쉬게 해야 한다고 했다. 이 조례를 보면 국무원이 구체적인 방법을 제정해 집행하는 것이 원칙이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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노년기의 경제생활 측면에서 노년기 은퇴 과정과 은퇴제도에 대해서 서술하시고 본인이 은퇴를 위해서 무엇을 준비해야

이탈과정으로 이해된다. 선진산업사회에서는 고령 근로자의 노동시장에서의 제도화된 이탈은 노동소득을 대체하게 되는 연금혜택보장과 함께 이루어졌다.하지만 최근에는 은퇴과정을 많이 연구 ... 다. 비임금부문에 종사하고 있는 고령자의 대부분이 농어업에 종사하고 있고 도시에서는 소규모 행상, 판매, 자영업 종사자 등이 비중을 차지하고 있다.임금근로자는 은퇴의 제도적인 강제 ... 층 임금근로자에게 돌려지고 있고 명예퇴직, 조기퇴직을 장려하는 분위기로 이어지는 상황이다.결국 우리나라에서는 노년기 은퇴과정이 개인의 인적자본, 노후가용연금소득 등에 따른 합리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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소외계층참여전략 방향에 대해 제시하세요

다. 이것이 사회적 배제에 빠뜨리는 주요한 원인으로 작용하고있다는 것은 널리 알려진 사실이다. 개인에게 학습기회로부터의 배제는 지식, 정보, 문화, 학습량의 격차를 낳는다. 격차 ... 는 개인의 사회적 지위와 사회적응에 문제를 불러일으킬 뿐 아니라 남은 생애 동안에도 지속적 학습기회 박탈로 이어질 수 있다. 이러한 배제가 특정 계층에게 한정된 것이 아니며, 사회변화 ... 의 속도가 빨라질수록 학습기회를 놓친 사람들이 사회적 배제에 놓일 가능성이 높아진다는 데 문제의 심각성이 더욱 커진다. 과학기술의 발전과 함께 도래한 4차 산업혁명, 저출산 고령

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.03

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청소년복지의 발달과정에 대해 설명하시오.(청소년복지론)

제정되었다.넷째, 근로청소년을 위한 복지사업으로 일반학교 야간 특별학급과 산업체 부설학교가 개설되어 근로청소년에게 교육의 기회가 확대되었다. 특히 근로청소년을 위한 근로청소년회관 ... 금지, 18세 미만의 위험 직종 또는 유해 직종 종사 금지 등이 규정되었다. 이는 18세 미만의 근로청소년을 보호하기 위한 규정이라는 점에서 의의가 있다.셋째, 소년법(1958 ... 되었다. 특수교육진흥법(1977년)이 제정되어 장애인에 대한 특수교육과 일반교육 기회가 제공되었으며, 1981년에는 심신장애자복지법에 제정되어 장애인복지에 대한 괌심이 증진되었다.셋째

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.22

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사회학개론_계층체계를 유지하는 요인들을 설명하고, 현재 우리 사회가 직면하고 있는 불평등 실태에 대해 자신이 생각하는 해결대안을 제시하시오.

의 주요 수단으로 작용한다. 그러나 고등교육 기회의 불균등은 빈부격차를 확대시키고, 계층 간 이동을 어렵게 만든다. 교육 기회의 접근성이 불평등하면, 높은 교육을 받을 기회가 주로 상위 ... 계층에 집중되어 계층 재생산이 이루어진다.세 번째 요인은 사회적 자본과 네트워크이다. 인간 관계와 네트워크는 경제적 기회를 제공하고 정보를 공유하는 수단으로 작용한다. 상위 계층 ... 은 넓은 네트워크를 통해 좋은 직장 정보나 사업 기회를 얻을 가능성이 더 높다. 이러한 네트워크를 통한 정보의 흐름은 계층 간 격차를 유지하고 심화시킨다.2. 현재 우리 사회의 불

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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