"핵심역량특성"의 검색결과 입니다.

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"핵심역량특성" 검색결과 1,781-1,800 / 31,681건

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귀하가 김부장이라면 어느 세 명을 추천하겠는가

고 경영전략이나 조직 및 개인의 핵심역량 등에 대해 회사의 요구방안에 의해 직무가치를 수립해 구성원이 추구해야 될 가치에 대해 확실시 한다. 또한 평가와 보상기준을 정확히 함 ... 다양한 의견을 수렴해야 하는데 직무평가는 두세개의 평가방법을 조합해 실시하는 것이 효과적이고 평가요소 또한 조직 특성, 규모가 잘 반영됨에 따라 신뢰성이 있어야 한다.직무평가 ... 잇으며 근로자 경력개발로 활용함으로써 직무가치 산정으로 근로자가 낮은 가치의 직무에서 보다 높은 차원의 직무로 이동할 수 있게 경력경로와 역량 개발을 제공하는 강점이 있다.반대

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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인성발달에서의 아동기의 중요성과 인성발달을 위한 아동기의 핵심요소에 대해 기술하시오

인간행동의 심리학적 이해주제: 인성발달에서의 아동기의 중요성과 인성발달을 위한 아동기의 핵심요소에 대해 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인성발달에 있어 아동기 ... 의 중요성2. 인성발달을 위한 아동기의 핵심 요소Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론이전 우리나라에서는 인성의 발달 보다는 지성의 발달을 더욱 중요시하게 되었다. 하지만 현재 우리나라 ... 과 행동적 특성과 태도를 말하고 있는 것이다. 사고는 마음을 다스리며 이는 곧 행동을 나타내게 된다. 그러므로 한 개인의 행동의 결과는 한 개인이 가지고 있는 생각에서 비롯되게 되

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17

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사회복지실천기술의 특성과 분류를 설명하고 본인을 그 분류에 대입하여 분석하여 서술하시오.

다. 이는 클라이언트와의 신뢰 관계 형성, 문제 해결을 위한 개입, 그리고 사회적 자원의 활용을 포함하며, 사회복지사의 전문성과 윤리적 책임감이 요구되는 핵심 역량이다. 특히 사회 ... 사회복지실천기술의 특성과 분류를 설명하고 본인을 그 분류에 대입하여 분석하여 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지실천기술의 특성2. 사회복지실천기술의 분류1 ... 복지실천기술의 특성과 분류를 설명하고 본인을 그 분류에 대입하여 분석하여 서술하시오.Ⅰ. 서론사회복지실천기술은 사회복지사가 클라이언트의 다양한 문제를 해결하고 삶의 질을 향상

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.12

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청소년문화의집에 종사하는 청소년지도자로서 갖추어야 할 자질과 특성에 대해 논하시오.

청소년문화의집에 종사하는 청소년지도자로서 갖추어야 할 자질과 특성에 대해 논하시오.1. 서론청소년문화의집은 청소년들이 다양한 활동을 통해 성장하고 발달할 수 있는 환경을 제공 ... 들에게 긍정적인 영향을 미칠 수 있는 위치에 있다.청소년지도자가 갖추어야 할 자질과 특성은 청소년들의 요구와 시대적 변화에 맞추어 지속적으로 발전해왔다. 이는 단순한 지식과 기술의 습득 ... 을 넘어, 청소년과의 관계 형성, 공감 능력, 문제 해결 능력 등을 포함하는 보다 포괄적인 역량을 요구한다. 예를 들어, 청소년들과의 신뢰 관계를 형성하는 것은 청소년지도자로서 매우

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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인력개발과활용 - 교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오.

는 상황입니다. 핵심적인 능력에서 가지고 있다고 하는 인재들은 교육이 함께 진행되어야 하고 우수한 인재가 되기 위해서는 효과적인 활용도 이루어져야 된다고 할 수 있습니다. 인적 ... 의 방향으로는 역량과 함께 성과를 중점으로 생각하는 기업 안에서 나타나고 있습니다. 교육이 효과적으로 보이면서 고품질로 개인이 직무하는 것에서 강화를 할 수 있도록 하여 기업 ... 적으로 목표 달성에 의해 유리하게 조건이 나타나게 된다는 부분에서 의의를 들 수 있습니다. 교육프로그램은 조직되어져 있는 구성원들이 관찰을 하는 데에만 핵심을 가질 것이 아니라 조직원

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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우리나라 지역사회 문제점과 도입하고 싶은 외국 지역사회 사례에 대해 기술하십시요

로 이어질 우려가 있다. 글로벌 사회복지 논의에서 커뮤니티 케어는 자립 지원과 삶의 질 향상을 위한 핵심 전략으로 부상하고 있다. 국내에서도 돌봄 빈곤 예방과 노후 사회적 비용 절감 ... 조직의 역량 차이는 돌봄 품질의 지역 간 격차로 연결되어 통합돌봄의 효과를 저해한다. 서비스 이용자의 선택권을 보장하기 위한 개인 예산제도 도입은 이루었으나 예산 배분 기준 ... 하며 종합적 돌봄 체계를 구축할 필요성이 제기되었고 이후 단계적 입법과 규제 정비 과정을 거쳐 현재의 통합돌봄 운영 틀이 마련되었다. 영국 모델의 핵심은 주거, 보건의료, 사회복지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.22

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성인학습의 원리를 제시하고, 각각의 학습원리에 대해서 기술하시오.

학교 중심의 활동으로 여겨졌으나, 현대 사회에서는 직업 역량 강화, 사회적 역할 확대, 개인적 성장 등을 이유로 성인들 또한 지속적인 학습의 주체가 되고 있다. 이에 따라 성인 ... 되는 지점은 학습자의 특성과 학습 동기에서 기인한다. 아동은 주로 타인의 주도 아래에서 수동적으로 학습하는 반면, 성인은 자율성과 자기주도성을 기반으로 학습에 참여한다. 또한, 아동 ... 의 개념을 간략히 짚은 후, 대표적인 이론가인 말콤 노울즈(Malcolm Knowles)가 제시한 성인학습의 여섯 가지 핵심 원리를 중심으로 각각의 원리를 상세히 기술하고자 한다. 이

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.13

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100평생교육경영론-현재 대학의 평생교육원에서 실시되고 있는 평생교육프로그램 운영 현황을 설명하시오

과목명 : 평생교육경영론주제 : 현재 대학의 평생교육원에서 실시되고 있는 평생교육프로그램 운영 현황을 설명하시오.[서론]평생교육기관의 유형은 설립 주체에 따른 분류와 교육의 핵심 ... 형 기관과는 반대로 비영리형 민간기관은 시민사회의 성숙과 함께 현재 가장 많이 증가하고 있는 기관으로 각종 비영리적 성격을 갖고 있다. 평생교육기관 경영의 유형은 교육의 핵심성에 따라 ... 분류되는데 일차적 기관으로는 교육사업이 가장 핵심적인 부분이 되는 기관을 말하며 이차적 기관은 교육이 조직의 실행하는 사업 중에 하나로 조직의 발전을 위한 수단으로 조직의 지원

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.23

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동일 기업에 대한 애널리스트 분석 보고서를 찾아 스크랩 한 뒤, 두 보고서의 차이점을 정리하고 자신의 의견을 정리

(Mattress-In-a-box)”를 시장에 성공적으로 판매할 수 있게 되었다.즉 SK증권의 보고서에 따르면 현재 지누스의 핵심 역량은 매트리스를 압축 포장하여 작은 박스 하나에 들어가는 형태 ... 한 기술이 실제 소비자를 대상으로 더욱 매력적으로 다가가게 하는 포인트임을 지적하고 있기도 하다.한편 키움증권의 분석보고서 역시 매트리스 압축 포장 기술을 지누스의 핵심 역량 ... 게 전달하고 있는 것으로 생각된다.III. 결론지금까지 매트리스 생산판매업체 지누스의 기업 특성을 분석한 2개 애널리스트 보고서를 기반으로 하여, 지누스의 기업 역량에 대하여 분석

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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임파워먼트모델에 대해 논하시오

라고 할 수 있다. 그 중에서도 임파워먼트 모델은 클라이언트의 문제에 대하여 개입하지만 다른 모델들과는 다른 특성을 보인다. 클라이언트가 가지고 있는 문제에 대하여 초점을 두는 것 ... 이 아니며, 클라이언트가 가지고 있는 잠재력 및 장점 그리고 자원 등을 인정하고 자신의 삶을 통제할 수 있는 역량이 있다는 것은 인정하며, 사회복지사와 클라이언트는 협력적 파트너 ... 되고 ‘임파워먼트’ 모델로 새롭게 탄생하게 된 것이다. 이 모델의 핵심은 클라이언트가 가진 문제의 중심이 아닌, 강점중심으로 보는 관점을 지녀서 잠재력 및 자원 등을 인정하며, 탄력성을 전제

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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간호 리더십에 대한 분석과 요약

은 개인의 성장, 협력, 간호탁월성, 창의적 문제해결, 영향력 등 5개와 20개의 세부속성으로 확인되었다.4. 논의최근 간호계에서도 간호사가 갖추어야 할 핵심 역량의 하나로 리더십 ... 하다.2. 연구목적본 연구는 Walker와 Avant의 개념분석 절차에 따라 간호리더십에 대한 개념을 체계적인 분석을 통하여 명확한 속성을 규명하여 간호리더십 역량개발을 위한 이론 ... 적으로 수행하며, 주도적으로 성과를 달성하기 위해 필요한 개인의 내제적 특성으로써 간호관리자가 일반 간호사를 대상으로 발휘하는 일방향의 관리기술이 아닌, 간호관리자 뿐만 아니라 일반

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.22

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평생교육의 개념과 특성 및 필요성을 설명하고

교육의 특성평생교육이 가지는 몇 가지 핵심적인 특성은 그 자체로 현대 교육 패러다임의 전환을 상징한다. 우선, 포괄성이라는 중요한 특성을 살펴보자. 평생교육은 특정 연령대나 학력 ... 평생교육의 개념과 특성 및 필요성을 설명하고, 평생교육의 전망과 방향성, 학습자가 생각하는 발전방안에 대해 서술하시오.서론21세기는 마치 지식과 정보의 범람 속에서 숨 가쁘 ... 의 개념과 특성을 살펴보면, 그 본질은 단순한 학문적 지식의 습득에 머물지 않는다. 물론 지식의 습득은 교육의 중요한 기능 중 하나이지만, 평생교육은 그보다 훨씬 더 넓은 범위

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.23

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간호관리학A+ 간호계 현안 개선방안 고찰 보고서

성이나 효율성에도 영향을 미친다(엄영희, 2023).한국의 간호조직문화는 투철한 사명감과 완벽주의를 지향하면서도 수동적인 태도를 취하는 전통적인 조직 문화의 특성을 가짐과 동시 ... 한 해결책이 필요할 것으로 보인다(김도녕, 2023).2) 해결방안1: 간호관리자의 역량을 통해 근무경력별 접근과 위계지향문화 지양, 관계지향문화 촉진간호관리자는 간호조직 내 세대 ... 과 요구분석, 목표설정에서 관련 조직의 대표, 관련분야 전문가, 핵심 분야 등의 요구사항과 관심을 파악하는 것이 중요하다. 일반적인 모형에서 다루지 않는 전문가나 관련 분야 전문가

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.29

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지방분권과 사회복지서비스에 대해 설명하고

습니다. 특히 사회복지서비스는 국민의 기본적 생활을 보장하고 삶의 질을 향상시키는 데 핵심적인 역할을 하기 때문에, 지방분권은 사회복지서비스의 지역화를 통해 주민의 특성과 수요에 맞 ... 중심의 집권적 행정체계에서 벗어나 지방정부의 자치권을 강화하는 것을 의미합니다. 이를 통해 지역 특성에 맞는 정책을 수립하고 집행할 수 있게 되어 주민 복지 증진에 기여할 수 있 ... , 표준화된 서비스 제공 등의 역할을 담당하고, 지방정부는 지역 특성에 맞는 사회복지서비스를 기획하고 직접 제공하는 역할을 담당합니다. 이들 간의 효과적인 역할 분담과 협력이 필요할 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.22

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리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오

I. 서론리더십이란 리더가 가지고 있는 성향이나 행동과 역량에 따라 리더의 지위에 부과된 역할을 수행하여 사람들에게 영향을 끼치는 것을 말한다.조직의 리더는 조직 구성원 ... 적절할지 알아보고자 한다.II. 본론가. 행동이론리더의 행동을 중심으로 파악하는 이론이다.행동이론에서의 리더는 특성이론에서 말하는 리더처럼 타고나는 것이 아니라 성공하는 리더 ... 의 행위유형과 기술을 분석하여 그 행동을 보고 훈련하면 누구나 리더가 될 수 있다고 하는 것이 핵심이다. 따라서 리더의 다양한 행동을 관찰하고 성과를 내게 하는 리더십의 유형에 관한

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.18 | 수정일 2023.12.05

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조직심리학_직장에서 성공하기 위해서는 조직이 중요하게 여기는 재능과 기술을 갖추고 있어야 하고, 일을 믿고 맡을 수 있을 정도로 열심히 일해야 한다. 하지만 최근의 일의 세계는 빠르게 변화하고 있다. 변화하는 일의 세계에서 성공하기 위한 새로운 조건을 세 가지를 제시하고 설명하시오.

가지 능력이 필요하기에 다음은 협업 능력 개발에 필요한 다양한 특성을 검토하고자 한다.(1) 의사소통 능력조직 내 성과는 우수한 역량에서만 나오는 것이 아니며, 높은 열정 ... 특성에 큰 영향을 미치고 있다. 따라서 본 레포트에서는 변화하는 현대사회와 더불어 급변하고 있는 일의 성공하기 위한 새로운 조건 세 가지를 제시하고자 한다.2. 본론1) 과거 ... 에서만 나오는 것도 아니다. 역량과 열정, 소통이 조화를 이룰 때 업무 성과가 극대화된다. 조직은 혼자서 일하는 곳이 아니기 때문에 개인의 역량과 열정만을 앞세운 외골수 장군처럼 활동하기

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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조직 변화를 위해 개입된 방법이 성공을 이끌었던 사례(조직심리학 과제)

(TRS) 사업권을 획득하여 설립되었지만, 이 서비스의 특성상 시장 수요가 적고, 또한 공기업 특유의 비효율적인 조직 문화와 무사안일주의가 가득한 환경 때문에 적자를 이어가는 상황 ... 위해 생일, 결혼기념일, 휴가 등에 특별한 선물을 보내 주었다. 이런 혁신과 배려를 통해 김 사장은 회사 문화를 개선하고 직원들의 역량을 높이려 노력했다.4) 혁신 마인드 제고 ... 흐름에 있어 회의가 핵심적인 역할을 하도록 만든 것이다. 더불어 회의의 효율성을 높이기 위해, 회의 주재 부서가 회의 자료를 사전에 준비하고 배포하도록 했다. 이로써 회의 참가자

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.07

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평가 정보의 출처 및 그 특징을 기술하고 직무수행 준거를 바탕으로 평가정보를 구분하고 각 평가정보의 장단점 및 한계를 기술하시오

를 수집하는 출처가 다르면 그 특성과 평가 과정이 달라지고, 직무수행 준거에 따라 평가 방식도 달라진다. 평가 정보를 효과적으로 활용하려면 각 정보가 어떤 맥락에서 적합한지를 이해 ... , 평가받는 직원과 평가를 수행하는 사람들 사이에 갈등이 발생할 가능성이 크다.또한, 평가 체계를 설계할 때는 평가 대상 직무의 특성과 조직의 목표를 면밀히 고려해야 한다. 직무수행 ... 조직의 현재 성과를 확인하는 도구가 아니다. 적절한 평가 체계는 조직의 미래를 설계하고, 구성원의 역량을 극대화하며, 지속적인 개선을 위한 발판을 마련한다. 따라서 평가 정보에 대한

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.24

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[사회복지] 사회복지 조직의 리더십과 조직문화

의 아이덴티티를 형성합니다. 따라서 조직 문화는 조직의 핵심적인 특성으로 여겨집니다.셋째, 상징과 상징체계: 조직 문화는 상징적인 요소들을 포함하고 있습니다. 이는 조직 내부에서 공유 ... , 영감, 참여, 의사소통 등 다양한 요소를 통해 조직의 구성원들을 동기화하고 이끌어 나가는 역할을 수행합니다.리더십은 조직 내부에서 방향 설정과 목표 설정, 의사결정, 역량 개발 ... , 업무 분배, 성과 평가 등 다양한 활동을 포괄합니다. 리더는 그룹의 일원들을 공동의 비전과 목표를 향해 동기를 부여하고 조직의 성과를 증진하기 위해 리더십 역량을 발휘합니다.(2

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.01

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청소년활동의 개념을 근거를 제시하여 설명하시오. 청소년기본법과 청소년진흥법 하에서, 청소년활동은 젊은이들의 전인적 성장을 목표로 한 다양한 활동들로 규정되어 있다. 이러한 활동들은 학교교육의 보조적인 역

고 성숙한 인격체로 성장할 수 있는 중요한 수단이 될 수 있다.이 6가지 핵심역량은 4차 산업혁명 시대가 요구하는 비판적 사고, 의사소통, 창의력을 기본으로, 한국의 청소년 ... 을창출하고 문제를 해결하는 데 필요하다. 마지막으로, 사회정서 및 진로개발 역량은 개인의 감정을 관리하고, 직업적 목표를 설정하고 이루는 데 중요한 역할을 한다.이러한 역량들은 청 ... 소년들이 사회에 성공적으로 통합되고, 건강한 성인으로 성장하는 데 중요한 기반이 된다. 따라서 청소년활동 프로그램은 이러한 역량을 증진시키는 데 초점을 맞추어야 하며, 이를 통해

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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