"적합성판단"의 검색결과 입니다.

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"적합성판단" 검색결과 161-180 / 82,084건

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E社는 전문성이 극도로 요구되는 의약실험용 제품을 설계하고 있다. 이때 시장 적합성 여부를

시장조사론주제: "E社는 전문성이 극도로 요구되는 의약실험용 제품을 설계하고 있다. 이때 시장 적합성 여부를 판단하기 위해 적합한 시장 조사 방법은 무엇이고, 그 이유를 제시하시 ... 오.목차I. 서론II. 본론1. 시장 적합성 여부 판단을 위한 시장조사 방법2. 그 이유는III. 결론IV. 출처I. 서론기업들이 놓인 경쟁환경은 오늘날 과거 사회와는 쉽게 비교 ... 으로 요구하는 의약실험용 제품을 설계하는 기업의 사례를 바탕으로, 이 기업이 설계하고 있는 제품의 시장 적합성 여부를 판단하기 위해서는 어떠한 시장조사 방법이 더 알맞으며, 그러한 이유

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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신화적상상력과 판타지_신화 인물 배역 정하기

와 결혼하여 아이를 잉태하는 등의 모습을 보며 환웅은 온화하며 만물에 애정을 품고 있는 인자한 성격일 것으로 생각하였다. 이러한 점은 '송중기' 배우의 이미지와 적합하다고 판단 ... 이다자신에게 닥친 고난을 현명하게 헤쳐 나갈 수 있는 지혜를 지니고 있다. 이러한 점을 미루어봤을 때 주몽 역할에는 양궁선수 '김제덕'이 적합하다고 판단된다.김제덕 선수는 2020 ... 이 적합하다고 생각하였다. 바리공주가 아버지를 구하기 위해 서천서역국에 약물을 구하러 나설 때 남복(男服)하고 가기 때문에 바리데기 역할에는 예쁘장한 남자가 어울릴 것 같다고 판단

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.15

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심리학개론_콜버그 도덕성 발달 단계에 대해 기술하시오. 자신의 사례를 적용하여 어떤 교육 및 훈련 방법이 가장 좋은지 장점과 단점에 대해서 기술하시오

(Lawrence Kohlberg)는 도덕성 발달 이론을 통해 이를 체계적으로 설명하였다. 콜버그의 도덕성 발달 이론은 도덕적 판단의 발달 과정을 단계별로 설명하며, 각 단계는 개인의 도 ... 덕적 추론 능력과 도덕적 인식의 심화에 따라 구분된다. 본 과제에서는 콜버그의 도덕성 발달 단계를 자세히 기술하고, 자신의 사례를 적용하여 어떤 교육 및 훈련 방법이 가장 적합한지 ... 그 장점과 단점을 분석하고자 한다.II. 본론1. 콜버그의 도덕성 발달 단계콜버그는 도덕성 발달을 세 가지 수준과 여섯 가지 단계로 구분하였다. 각 단계는 도덕적 판단과 추론

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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사회복지조사론_표본추출과정에 있어 확률표집법과 비확률표집법을 설명하시오.

적 판단이나 특정 기준에 따라 표본을 선정하는 방법이다. 이러한 두 가지 표본추출법은 연구 목적, 자원, 시간 등의 여러 요소에 따라 선택되며, 각각의 방법이 가지는 특성을 이해 ... 다.2. 비확률표집법의 정의 및 종류비확률표집법은 모집단의 모든 구성원이 표본으로 선택될 확률이 동일하지 않은 표본추출 방법이다. 이 방법은 연구자의 주관적 판단이나 특정 기준 ... 에 따라 표본을 선정하기 때문에, 표본의 대표성이 낮을 수 있지만, 시간과 비용 면에서 효율적이라는 장점이 있다. 비확률표집법에는 편의표집, 판단표집, 할당표집, 눈덩이표집 등의 방법

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

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[A+] 의사결정 모델의 유형별 내용과 특징 - 위기상황과 안정된 상황에서의 모델 적용 (사회복지행정론)

모델혼합적 의사결정 모델직관적 의사결정 모델위기 상황에서의 의사결정 모델위기 상황에서 적합한 모델 선택위기 상황 적용 예시안정된 상황에서의 의사결정 모델안정된 상황에서 적합한 모델 ... 하고 분석하는 데 시간이 많이 걸리기 때문에 긴급한 상황에서는 적합하지 않습니다. 또한 정보가 제한적이거나 불확실성이 큰 상황에서는 모델의 효과가 떨어질 수 있습니다. 합리적 의사결정 ... 경험이나 감각을 바탕으로 결정을 내리는 방식으로, 정보 분석보다는 직관적 판단에 의존합니다. 급박한 상황이나 예기치 못한 상황에서 신속히 결정을 내려야 할 때 유용하게 사용될 수

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.29

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우리사회에서 클라이언트에게 사회복지 급여를 제공함에 있어 현금, 현물급여에 대한 본인의 견해

라고 생각한다. 그렇기에 현금 급여 방식은 자립 가능성이 있고 자신의 상황을 판단할 수 있는 클라이언트에게 적합하다. 사례를 통해 비교해 보고 장단점을 찾아보려 한다. 사례1: 청년 ... 할 수 있는 클라이언트라면 현금 급여가 적합하고. 자립성이 부족하거나 사회적으로 올바른 판단이 어렵고 긴급한 생존 문제를 해결해야 하는 사람에게는 현물 급여가 더 적합하다고 본다 ... 이 재정 관리 능력이 부족하다면 현금 급여는 비효율적으로 사용될 가능성이 있었을 것이다. 청년의 자립 가능성, 재정 관리능력, 소비 패턴, 악용 가능성 등의 판단은 급여의 체계적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.22

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머신러닝 효과검증

과되며, 예측된 값과 실제 값 사이의 오차를 측정하여 모델의 성능을 평가합니다. 이를 통해 모델이 얼마나 잘 데이터에 적합되는지를 판단할 수 있습니다.가장 일반적으로 사용되는 수학 ... 을 사용하면 일반화 성능을 향상시킬 수 있습니다.이러한 방법들을 조합하여 과적합을 방지하고 모델의 일반화 성능을 향상시킬 수 있습니다.과적합 평가 및 판정과적합을 판단하기 위해 일반 ... 있습니다.수학적 적합도 측정: 머신러닝 모델이 얼마나 잘 데이터에 적합되는지를 평가하기 위해 수학적 적합도 지표를 사용할 수 있습니다. 예를 들어, 평균 제곱근 오차(Root

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.27

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피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를

의 유효성을 극대화하는 방안을 도출하고자 하였는데, 상황 특성에 적합한 리더를 선발하는 것이 리더의 특성이 가장 적합한 상황과 결부될 수 있다고 판단하여 리더십 유효성이 극대화될 수 있 ... 가지 상황변수에 대해서 살펴보고, 이러한 상황 적합 이론이 갖는 중요성과 의의에 관해 기술하며 본 과제를 마무리하도록 할 것이다. 관련 내용은 다음과 같다.Ⅱ. 본론1. 피들러 ... 으로 리더십의 상황을 유형화하였으며, 리더십 수행 과정에서 리더의 속성과 상황에 따라 어떠한 결과가 나타나는지를 분석하였다. 결과적으로 상황변수에 적합한 적절한 리더십 특성을 배합하여 최적

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

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[인적자원관리]인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오

능력 및 업적, 근무태도 등을 객관적 기준을 통해 평가하는 관리기법이다. 이를 통해 조직에 미치는 영향력과 유용성, 적합성 등을 판단하고, 인적자원을 유동적으로 관리할 수 있다. 즉 ... 평가가 올바르게 이루어졌는지에 대한 인식을 의미한다. 절차와 내용에 있어 적합하다면, 이는 타당성을 가진다고 판단할 수 있다. 예를 들어, 사람은 죽는다는 명제를 분석한다고 가정 ... 의 적합성 등 복합적 요인을 고려하여 판단하여야 한다. 만약 인사고과의 평가자가 특정 계층의 이익을 대변하거나, 공평한 평가를 내릴 수 있는 지위가 아니라면 인사고과가 타당성을 가진다고

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.03

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NCS 기반 교과목 프로파일 작성 양식(서식)

? 샴푸의 성분과 작용원리? 두피와 모발에 관한 지식? 두피와 모발 유형에 적합한 샴푸제를 선택할 수 있는 지식? 시술유형과 사용목적에 적합한 샴푸제를 선택할 수 있는 지식? 두피 ... 조절 능력? 두피와 모발의 상태를 정확하게 판단하려는 노력? 고객에게 어깨보나 무릎 덮개를 착용할 때 주의하는 태도? 두피유형을 고려하여 사전 브러시하려는 노력샴푸시술하기? 두피 ... 을 충분하게 헹굴 수 있다.? 샴푸 후 모발보호제 사용여부를 판단하여 사용할 수 있다.? 고객의 불편사항을 수시로 점검하여 대처 할 수 있다.지식기술태도? 두피 지압과 매니플레이션

서식 | 4페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2022.08.01

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표집의 개념, 확률적 표집법과 비확률적 표집법의 유형과 방법, 활용한 사례에 대해서 서술하세요.

하므로 특정 목적에 적합한 표본을 선택할 수 있습니다.단점: 조사자의 주관적인 판단에 의해 표본이 선택되므로 편향된 결과를 얻을 수 있으며, 대상 집단을 대표하지 못할 가능성이 있 ... 에 비해 비확률적 표집법은 모집단 내의 각각의 개체가 선택될 확률이 정해져 있지 않은 표집 방법으로, 연구자의 주관적인 판단이나 편의성에 따라 선택됩니다. 이러한 표집 방법은 다양 ... 의 표집 방법은 특정한 상황과 목적에 적합한 장점과 단점을 가지고 있습니다. 표본 추출 시 대상 집단의 특성, 추출 비용과 시간, 대표성의 요구 등을 고려하여 적절한 표집 방법

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.27

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중앙대 조직행동론 기말대체과제

를 바탕으로 판단을 내리는 쪽이다. 직관적으로 보았을 때는, 개인의 평가 시스템이라는 원칙이 존재하는 레벨제는 사고형 사람에 적합하다고 생각할 수 있다. 그러나, 그것은 그 원칙 ... 형 인간은 객관적인 기준보다 자기 자신과 다른 사람들이 부여하는 가치를 중심으로 판단한다. 때문에, 원리원칙보다는 주관이 개입되는 인사평가에 따른 레벨제에 적합할 것이다.다음 ... 성격, 가치, 조직 유형에 적합할지 설명하시오.ex) MBTI 성격 유형 중 사고적 기능이 높은 사람에 더 적합레벨제는 MBTI 성격 유형 중 감각적 기능이 높은 사람에 더 적합

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.11

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철학과 인간가치 2021~2019 중간고사 기출문제 최신 3개년 완벽족보(21년 1,2학기, 20년 1,2학기, 2019년) [만점A+인증] [한양대 e러닝]

1. 윤리학에 대한 설명 중 적합하지 않은 것은?1) 분석윤리학은 도덕적 논증의 논리적 구조와 의미를 명확하게 검토한다.2) 기술윤리학은 옳은 것은 무엇인가와 같은 가치판단 ... 을 제시한다.3) 기술윤리학은 도덕에 관한 과학적 연구다.4) 규범윤리학은 모든 사람에게 적용될 수 있는 보편적 규범을 제시한다.2. 윤리학에 대한 설명 중 적합하지 않은 것은?1 ... 한다.4) 규범윤리학은 옳은 것은 무엇인가와 같은 가치판단을 제시한다.3. 윤리학에 대한 설명 중 적절하지 않은 것은? [2019]1) 이론윤리학은 도덕적으로 정당한 것에 대한 이론

시험자료 | 12페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.09.22 | 수정일 2022.04.08

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인사선발관리중 모집관리

을 넘어 직무와 직접적으로 연관된 핵심 역량을 심층적으로 평가한다. 역량 기반 평가는 지원자가 보유한 지식, 기술, 태도를 총체적으로 분석하여 조직의 특정 직무에 대한 적합성을 판단 ... 적 프로세스이다. 인사선발관리란 조직의 목표와 전략에 부합하는 인재를 체계적이고 효과적으로 선발하는 일련의 활동을 의미한다. 급변하는 비즈니스 환경에서 적합한 인재를 확보하는 것은 기업 ... 은 평가의 편향성을 최소화하고 객관성을 높인다는 점이다. 단일 평가자의 주관적 판단에서 벗어나 복수의 평가자가 다양한 관점에서 지원자를 관찰하고 평가함으로써, 보다 신뢰할 수 있는 인재

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.12

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소자본창업을 전제로 하여 점포계약과 관련한 사항을 조사분석하시오. 서론

은 소자본창업에 적합하다고 판단하였다.내부 사진결론카페 업종과 수제 쿠키와 커피 아이템은 저비용, 고수익, 차별화 가능성, 수요 증가 등의 장점을 가지고 있으며, 점포 상태와 계약 ... 조건도 합리적이고 유리하다고 판단되었다. 따라서, 이러한 아이템과 점포를 선택하는 것은 소자본창업에 적합하다고 볼 수 있다.하지만, 단점과 과제도 존재한다. 예를 들면, 경쟁력 유지 ... 하였다. 점포의 소재지는 인구밀도가 높고 교통이 편리한 곳이며, 주변에는 다양한 업종과 사무실이 밀집되어 있어 고객 유치에 유리하다고 판단하였다. 점포의 규모는 20평으로 적당하다고 생각

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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만점보장_최근에는 우리 사회에서 채용 시 무엇보다 면접이 매우 중요 시 되고 있습니다

능력 등을 평가하여 조직과의 적합성을 판단하는 주요 수단 중 하나이다. 이는 다양한 측면에서 기업이 적절한 인재를 선별하고자 하는 목적을 달성하는데 큰 역할을 한다.면접의 중요 ... 하고 평가하는 것이다. 이는 지원자의 이력서나 자기소개서로는 파악하기 어려운 개인적인 특성과 역량을 면접을 통해 확인함으로써 기업이 적합한 인재를 선택할 수 있도록 돕는다. 면접은 단순히 ... 지원자의 능력을 측정하는 것뿐만 아니라, 그들과의 상호작용을 통해 조직 내 문화와의 적합성을 평가하는데에도 중요하게 작용한다.둘째로, 면접은 지원자의 의사 소통 능력을 검증

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.16

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[A+자료]워크넷에서 성인용 직업적성검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후, 제3자인 "기업체 인사담당자의 입장"에서 본인과 직무 배치 상담을 하는 가상적인 시나리오를 작성해 보세요.

에 적합하겠다고 판단하였고 디자인 부서로 배치할 예정입니다. 더불어 면접 때 꼼꼼함이 강점이라고 강조하셨기 때문에 이 또한 디자인 업무에 적합하다고 생각하였습니다. ... 과제에 사용된 심리검사는 성인용 직업적성검사입니다.직업적성검사는 학생들이 진로를 선택할 때 적합한 직업을 선택할 수 있도록 주요 직무수행과 관련된 11가지 직업적성 요인을 측정 ... 적성검사 요약필자는 성인 직업적성검사를 진행했는데, 이 검사에서 발견된 11가지 직업적성 요인은 언어, 계산능력, 추리력, 공간지각, 사물 지각, 상황판단, 기계 능력, 집중력

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17 | 수정일 2023.03.24

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부적합품 관리

적 손실의 최소화 및 적기에 제품을 생산하기 위해 기능상 이상이 없다고 판단되는 것에 대해 적용한다.7.2.2 공정 특채 및 최종검사 특채제품 검사결과 부적합으로 판정되었으나, 적기 ... ---------------------- (주)품질절차서문서번호부적합품의 관리페이지1/10- 목 차 -1. 목적2. 적용범위3. 용어의 정의4. 책임과 권한5. 부적합품의 관리6 ... . 업무절차7. 특채8. 기록9. 관련문서10. 해당 양식 및 기록11. 업무흐름도본 문서는 승인일로부터 효력이 발생함.성 명부 서일 자서 명작 성검 토검 토검 토검 토승 인부적합품

서식 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.22

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창업성공사례를 선정하여, '전략적 사고'를 위한 고려사항을 적용해보고, 어떤 부분에서 잘 되고, 어떤 부분이 부족하거나 보완되어야 하는지에 대한 자신의 평가결과를 제시하시오

형 보청기 개발과 판매를 사업의 목적으로 판단했고, 그의 전략적 사고는 충분히 성공적인 결과를 만들어 냈다.2) 적합한 규모를 선정했다.전략적 사고에서 중요한 요소 중 하나는 사업 ... 었다.4) 적합한 시기에 사업에서 이탈전략적 사고에서는 사업을 시작하는 것만큼 종료하는 시기의 적합성을 중요하게 판단한다. 김정현 대표는 딜라이트를 창업한 후 1년 뒤 대원제약 측 ... 었다고 판단되며 결과적으로 창업자에게 많은 이윤을 발생시켰기에 전략적 사고관점에서 옳은 판단이었다고 생각된다.3. 전락적 사고를 적용한 해당 사례의 미비점1) 적합한 마케팅의 부재

리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.09.27

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재무관리의 목표이 이익 극대화보다 기업가치의 극대화가 적합한 이유를 설명

재무관리재무관리의 목표인 이익 극대화보다 기업가치의 극대화가 적합한 이유를 설명하시오.재무관리재무관리의 목표인 이익 극대화보다 기업가치의극대화가 적합한 이유를 설명하시오.목차Ⅰ ... 에 본 고에서는 재무관리의 목표인 이익 극대화보다 기업가치의 극대화가 적합한 이유를 설명하기 위해 이익 극대화의 의미와 문제점을 지적해보고 기업가치 극대화와 의미와 유리한 점을 설명 ... 이익 극대화는 단기적인 부분에서 기업의 성장을 판가름하는 지표로 사용되고 있다는 점에서 문제점을 드러낸다. 이익이라는 자산이 확보됨으로써 기업의 효율적인 운영을 판단할 수 있

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.25

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