"작업팀구축과정"의 검색결과 입니다.

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"작업팀구축과정" 검색결과 161-180 / 11,372건

경영조직론 중간과제 (주)KTP 사례연구보고서

프로젝트 팀을 추진하였다. 현장 사원들을 혁신에 대한 의사결정에 참여시켜 지원을 구하는 것은 권력 행사로 볼 수 있다.작업장 혁신 추진하는 과정에 있어서 초반에 KTP의 현장 사원 ... 들 모두의 몰입과 헌신을 효과적으로 유인해냈고, 이는 성공적인 작업장 혁신을 이끌어냈다.회사가 혁신을 추진할 경우, 사원들은 회사의 혁신 추진 의도를 알아채지 못하거나 혁신 추진 과정 ... 하는 과정에서는 근무교대제 의견조사와 교육훈련 수요조사 등을 통해 사원들의 의견을 적극 수렴하였다. 또한, 윈-윈 프로젝트 팀은 노사 간의 커뮤니케이션 증진과 신뢰 제고를 위한 매개

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.18

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산업심리학_내가 회사의 경영자라면 우리 회사에서 실행하고 싶은 직원교육은 무엇인가

의 형성 등을 목적으로 한다. 주어진 작업에 쾌적하고 즐거운 기능을 구축해 작업에서 자연스럽게 보람을 느낄 수 있도록 하고 작업의 불쾌한 측면에서 빠지고 작업 자체 보상 측면에 주의 ... 것으로 여겨진다. 팀으로 이루어지는 활동을 추구한다면 팀원 사이 서로 격려하는 기회가 될 것으로 작용하며 1주일에 1회 작업물 교환으로 더 나은 사람이 되고자 하는 노력을 늦추 ... 를 이루기 위해 자신에게 영향을 주는 과정이다. 셀프리더십은 조직 구성원이 업무를 수행하는 것에 있어 스스로 목표를 설정하도록 해 업무 성과에 관해 자기를 스스로 평가할 수 있게 해

리포트 | 4페이지 | 1,900원 | 등록일 2023.08.24 | 수정일 2023.09.07

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사회복지 정보관리

화 단계· 수작업으로 이루어지던 각종 기록업무, 장부정리 등의 작업을 PC를 통해 전산으로 입력,자동으로 처리하는 과정· 전산화 단계에서 개발된 MIS(Management ... Assisted Instruction)시스템 ? 미국사회복지서비스 전달의 전문성 교육을 위해 구축 -> 이동비용과 시간 절약화상회의 시스템 - 미국- 산업복지 프로그램의 일종인 작업장 ... 체계의 자동화 시스템-> 수요자 중심 통합적 서비스를 위한 사례관리시스템 구축(2) 전달체계 흐름과 개편의 특징① 시 · 군 · 구 통합조사팀이 통합조사 관리팀으로 확대 · 개편

리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.07

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A+ 인적자원관리 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

지원자를 선발하기 위한 과정이 세분되어야 한다. 이는 많은 다국적 기업들이 인재 확보를 위해 포괄적이고 체계적인 채용 시스템 구축에 많은 시간과 비용을 투자하고 있는 이유이기도 하 ... 는 경력자를 선호하는 양상을 보인다. 또 지원자가 직업 채용공고에 지원하는 전통 방식보다 인사팀에서 직접 직무에 적합한 인재와 접촉하는 방식도 선호되고 있다. 이는 불필요한 과정 ... 확보를 통해 장기적인 성장을 도모할 수 있게끔 한다. 우수한 인적 자원 확보를 위해 여러 기업에서는 효율적인 채용 시스템을 구축하기 위한 노력을 아끼지 않고 있다. 시대의 변화

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.02

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프리워커스 독후감

고, 심지어 유튜브 채널인 MoTV에서 작업하면서 울고 웃는 힘든 과정을 지켜볼 수도 있다. 다른 사람의 이야기 같지 않은 그들의 이야기에 사람들은 공감했고, 어느새 자신들의 일 ... 되고 멋스러운 모습만 보였던 기존의 브랜딩 방식과 달리, 덧셈이나 뺄셈 없이 브랜드를 만드는 각각의 과정을 보여준다. 브랜드 컨셉을 짜기 위해 밤을 새우고, 제품의 결함을 두려워하 ... 처럼 열광적으로 환호하기 시작했다. 모벨라웍스 팀의 활동을 보면서 통찰력을 얻는 팬들은 함께 성장하고 있다. 출시 6개월 만에 7000여 명의 팬이 줄을 서며 팬들이 '나만 알고 싶

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.05

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오.

한 개념으로 리더가 목표 달성을 위해 노력하고 있는 종업원을 위해 얼마나 배려하는지를 의미한다. 이러한 행동에는 헌신과 신뢰 구축, 종업원 개인적 가치 실현, 좋은 작업환경 제공, 공정 ... 에게 영향력을 행사하는 과정'이라고 한다. 아이젠하워는 리더십을 '당신이 하고자 하는 일을 다른 사람이 원해서 하도록 만드는 기술'이라고 쉽게 풀이하였다. 즉, 리더십은 어떤 조직 ... 로 1940년대 말에 실시된 미국 오하이오 주립대학의 연구였다. 이 연구는 리더십 과정에서 리더의 특성보다 리더의 관계성 행동이 중요하다는 결론을 도출하였다. 비슷한 시기에 미국

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.30

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자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하시오.

를 주요 목표로 삼고 있다. 이러한 행정은 사회적 안전망을 구축하고 취약계층의 삶의 질을 향상시키는 데에 중요한 기능을 하고 있으며, 이에 따라 효과적인 리더십이 필수적이다. 사회 ... 복지행정의 리더는 조직 내에서 비전과 방향성을 제시하고, 정책 수립과 실행을 통해 사회적 취약계층에게 필요한 서비스를 제공한다. 또한, 팀원들의 역량 개발과 업무 효율성을 증진 ... 한다. 리더는 조직의 방향성을 명확히 하고, 구성원들이 공유할 수 있는 비전을 제시함으로써 동료들의 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 돕는다. 또한, 효과적인 소통과 협력을 통해 팀원

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.25

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동기이론을 설명하고 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 서술하시오.

의 문제가 아니라, 조직문화와 관리자의 리더십, 현장 지원 체계 등 다층적인 요소의 산물임을 알려 주었다. 이후 나는 “왜 어떤 팀은 활력이 넘치고, 어떤 팀은 하루하루 버티 ... 을 통해 ‘의미 있는 업무 설계’와 ‘성장 기회 제공’을 동기 요인으로 강화하고, 업무 과정에서 발생하는 불편 요소는 즉시 개선하는 위생 요인으로 관리할 것이다. 또한 맥그리거 ... 의 Y이론을 기반으로 자율성과 책임을 균형 있게 부여하며, 브룸의 기대이론에 따라 명확한 목표와 보상을 매칭해 동기의 선순환 구조를 구축할 계획이다. 이러한 전략을 통해 구성원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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[간호관리학 과제] 문제해결에 성공한 리더를 선정하여 리더십 사례를 설명하고 성공 이유 분석하기

을 보여주었다.자원 확보 과정에서는 설득형 리더십을 사용하였다. 설득형 리더십은 리더가 자신의 비전이나 목표를 팀원이나 이해관계자에게 설득하여 동의를 얻고 협력을 이끌어내는 리더십이 ... 나이팅게일의 리더십 스타일은 상황에 따라 유연하게 변화하는 '상황적 리더십'이라고 볼 수 있다.상황적 리더십은 리더가 팀원과 환경의 특성에 따라 적절한 리더십 스타일을 선택 ... 는 조직구성원들이 무슨 목표를 어떻게 달성해야 하는가에 대한 작업지시를 하고 구성원들의 작업 활동을 주의 깊게 감독한다.? 설득형(Selling) 리더십: 높은 지시적-높은 지원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.03

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산업심리학_직무에 대한 임금 수준을 결정하는데 직무평가를 어떻게 사용하는지 작성하시오.

가지 단점을 가지고 있으며, 이는 조직 내에서의 임금 체계 구축에 있어 주의가 필요하다. 첫째, 직무평가는 평가자의 주관적 판단에 의해 결과가 왜곡될 가능성이 있다. 이는 평가 과정 ... 과 같은 단계로 이루어진다.6.1 직무분석첫 번째 단계는 직무분석으로, 각 직무의 역할, 책임, 필요 역량, 작업 환경 등을 상세히 분석하는 과정이다. 이는 직무평가의 기초 자료 ... 하는 핵심 요소로 작용하고 있다. 이 과정에서 임금 수준을 공정하고 합리적으로 결정하는 것은 매우 중요하다. 임금 결정의 공정성은 직원들의 동기 부여와 직무 만족도를 높이고, 조직

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.29

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소프트웨어공학 A+레포트(소프트웨어 프로젝트 관리에서 위험관리는 매우 중요하다. 이러한 위험관리를 위한 내용을 서술하세요. 위험관리의 정의, 위험의 범주, 위험의 종류, 위험관리 절차, 위험 분석 및 평가, 위험관리에 관한 본인의 의견에 대하여 작성하세요)

위험대응조치 - 벤치마킹, 검사, 대조 확인, 성숙도 분석8. 외부에서 공급된 요소들의 부족위험대응조치 - 대조 확인, 사전 검증, 설계 경연, 팀 작업9. 실시간 성능 문제점위험 ... 으로 위험 추산 작업을 통하여 수행이 된다. 가능한 모든 위험 요소를 분석하고 영향을 분석한 뒤에 이를 의사를 결정하는 과정에 반영한다. 위험 요소를 효과적으로 관리하지 못할 경우 ... 소프트웨어공학 레포트황병찬위험관리의 정의소프트웨어서의 위험관리는, 프로젝트를 추진하는 과정에서 발생하는 다양한 돌발적인 상황을 미리 예상하고 이를 예방하기 위해 적절한 대응책

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.03

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[A+ 리포트] 기업이 식스시그마 프로젝트를 통해 얻을 수 있는 성과가 무엇인가?

제조 과정에서 발생하는 결함과 불량을 식별하고, 그 근본 원인을 해결하여 제품의 일관된 품질을 달성한다. 이로 인해 제조업체는 고객 만족도를 향상시키고, 불량률과 재작업 비용을 감소 ... 절감: 식스시그마는 제조 과정에서 발생하는 비용을 감소시키는 데 기여한다. 불량률의 감소와 품질 향상은 재작업 및 보증 요구를 줄여 비용을 절감시킬 수 있으며 또한, 프로세스 개선 ... 할 수 있다.지속적인 개선 문화 구축: 식스시그마는 조직 내 지속적인 개선 문화를 구축하는 데 도움이 된다. 프로세스 개선을 위한 팀 기반 접근 방식은 직원들의 참여와 창의

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.16

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학점은행제 인력개발과활용 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오. 과제 A+

[인력개발과활용] · 주제 :?최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용 ... 에나 생산수단을?가지고 갈수 있다. 그것은 그들의 머릿속에?있다.'라고 설명한다.이어 본론에선 도대체 지식근로자가 무엇인지, 고성과 작업 시스템이 무엇인지, 팀워크가 무엇인지에 대해 ... 가치를 창출 할 수 있는?노동자이다. 1990년대 말부터 지식의 중요성이 강조되어 가면서 각층에서 중요한 관심사가 되고 있다.고성과작업시스템이란?기존의 테일러식의 통제중심인적자원

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07 | 수정일 2024.05.17

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소프트웨어공학4 교재에서 설명되지 않은 마이크로서비스 아키텍처 Microservices Architecture에 관해 조사하라00

한다. 작업 I를 완수하면 프로젝트는 종료된다. 교재에 있는 유사 문제를 참고한다.(1) 임계 경로를 찾는 과정을 보이고, 임계 경로를 구성하는 작업이 무엇인지 적으시오. 또 프로젝트 ... 는 빠른 종료 시간(EFT)’은 2로 가정한다. 작업 I를 완수하면 프로젝트는 종료된다. 교재에 있는 유사 문제를 참고한다.(1) 임계 경로를 찾는 과정을 보이고, 임계 경로 ... 다. 원과 영문자는 작업을, 숫자는 소요 기간(단위는 주)을 의미한다. 시작 작업 A의 ‘가장 빠른 시작 시간(EST)’은 0이고, ‘가장 빠른 종료 시간(EFT)’은 2로 가정

방송통신대 | 11페이지 | 11,000원 | 등록일 2025.03.15

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[청소년리더십개발 1학년] 리더십의 근원적 상태와 일반적인 상태를 구분하여 작성하시오. 그리고 자신이 살아온 경험들 속에서 리더십의 근원적 상태였던 순간을 떠올려 보고, 그때 자신은 어떻게 행동했으며, 어떤 영향을 미쳤는지 구체적으로 작성하시오

‘점진적으로 증가하는’ 과정을 통해서 구축된다. 신뢰의 관계가 확립되기 위해서는 다음 세 가지 요인들이 제시되어야 한다. 첫째, 상대야 어떻든 신뢰를 구축하는 작업에 참여해야 한다 ... 을 지킬 수 있다고 믿어야 한다. 상대로부터 신뢰를 구축하는 것이 마술처럼 되어지는 것은 아니다. 대인신뢰는 상대와 일련의 작은 위험을 무릅쓰는 상호 과정을 통해서, 혹은 이른바 ... 해서는 안 된다. 셋째, 사소할지라도 언제든지 신뢰와 위험을 감수하는 과정에 대한 공동작업(협상)에 기꺼이 참여해야 한다.(3) 방어행동 감소방어적 성향을 감소시키기 위해 평가

방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.25

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생산및운영관리 기말고사 요점정리

시스템전체 공급사슬린 공급사슬특화된 공장공급업체와의 협력린 공급사슬의 구축3. Lean Supply Chain 디자인가. 린배치-린 생산(WIP재고 최소화, 작업 흐름 균형 ... 적요소를 강조함지속적 개선에 의한 변동 가능성 절감대규모 검사 중단검사가 아닌 예방성과 기준품질비용통계적 기법 활용 권유품질에 다수의 척도(책임감, 팀훈련)모든 영역에서 통계적 기법 ... 로 구성5. 품질 비용 계산① 평가비용 : 검사, 시험, 그리고 제품이나 프로세스가 수용 가능하도록 보장해주는 기타 작업에 소요되는 비용② 예방비용 : 결함을 예방하는데 소요되는 모든

시험자료 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.05

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PSM 12대 실천과제별 세부추진사항 및 주요핵심사항

이 가장 중요한 부분이다.ⅱ. 위험성 평가위험성 평가는 공정위험성 평가 체제 구축 및 사후관리이다.위험성 평가를 통하여 사고 및 위험요인에 대한 발견과 보완과정을 통하여 예방을 할 ... 으로 한다.② 위험성 평가의 내용과 절차공정안전자료를 활용하여 위험성 평가를 실시 한다. 위험성 평가를 위한 사전 준비과정으로 평가체계수립, 팀구성, 평가기법고려, 평가방법교육, 기타 ... 의 중점 관리 사항위험성 평가의 관리 절차를 계획하고 전문가의 양성 및 평가팀을 구성 한다. 이러한 과정이 위험성을 평가하는 과정이다. 정성적 평가 후 정량적 평가를 실시 한다면 더욱

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.07

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조선대 생산운영관리

과 창고은 과학적 방법을 통해 작업 표준화작업조건의 표준화: 작업조건, 작업도그, 자재 표준을 설정- 차별적 성과 급제동일한 작업에 대해 두 종류의 차별적 임률 설정과업 달성 여부 ... 들의 고임금 요구- 대량생산으로 노동 생산성 증가컨베이어시스템(이동조립법) 도입 ⇒ 원가↓ , 임금↑- 컨베이어시스템작업자와 공구를 작업 공정 순서에 따라 배열하고 각 단위 작업의시간 ... 을 균등하게 함각 작업자 사이를 컨베이어로 연결- 컨베이어시스템 단점작업자의 인간성을 무시한 공정 중단 ⇒ 모든 공정 영향설비 투자 비용 多 ⇒ 가동률이 떨어지면 제조원가에 부담

시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.10

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경영조직론 기말고사 정리

에서의 핵심 변환과정생산기술의 분류우드워드(J. Woodward)생산기술의 복잡성 기준으로 기술 분류변환과정의 구조화 및 자동화 가능성이 높을 때, 생산기술의 복잡성이 높음작업행위 및 결과 ... 기술에서의 변화는 지식기술의 변화를 이끌게 됨- 첨단 생산기술과 대량 생산기술에서 필요한 지식이 다름- 첨단 생산기술은 유연작업자와 유연작업팀이 발전할 수 있는 토대유연작업자 ... : 조직에서 가장 필요한 과업에 배치되며, 다양한 일을 동시에 폭넓게 수행(직무충실화)/다기능 구성원유연작업팀 : 팀과업 할당, 과업자 배분 등이 자율적이며 팀 과업결과물에 대한 책임을 한 설명

시험자료 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.16 | 수정일 2022.06.19

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자원봉사 관리자의 역할과 자세를 기술하고, 내가 만약 자원봉사 관리자로 일하게 된다면 어떤 자원봉사 관리자가 되고 싶은지 포부를 정리하여 기술해보시오.

한 소통을 유지하여 자원봉사자들과의 신뢰 관계를 구축해야 한다. 또한, 팀의 다양한 구성원들과 협력하여 공동의 목표를 달성하는 것이 중요하며, 이를 위해서는 유연하고 개방적인 자세 ... 봉사 관리자로서의 역할은 단순한 관리 작업을 넘어서, 높은 수준의 책임감, 사명감, 그리고 커뮤니티에 대한 애정이 요구된다. 자원봉사 관리자는 이러한 덕목을 바탕으로 자원봉사자 ... 어떤 자원봉사 관리자가 되고 싶은지에 대한 개인적인 포부를 정리해 보고자 한다.본론자원봉사 관리자의 역할자원 모집 및 선발이 과정은 프로젝트의 성공을 위해 중요하며, 효율적이고

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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