"입사하고싶은기업"의 검색결과 입니다.

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"입사하고싶은기업" 검색결과 161-180 / 37,655건

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조용한퇴사

할 필요가 있다. ‘직원 경험’이란 한 사람이 직장에 입사해서 퇴사할 때까지 경험한 모든 것을 의미하는데, 기성세대의 군대식 문화가 아닌 수평적인이고 소통이 원활한 기업문화를 만든다면 ... 는다고 한다. 애초에 직장보다는 바깥에서 자기 꿈을 실현하고자 한다.3. 허드렛일이나 하려고 입사한 것은 아니다. 기성세대는 자연스럽게 허드렛일을 어린 직원들에게 시키지만 MZ세대 ... 를 담당하는 부서장이 이런저런 욕을 하며 짐을 옮기고 하는 것을 자주 보는데 이게 맞는 것인지? 내가 그런 허드렛일하러 회사에 왔어요? 라고 묻는 어린 직원들과 같이 근무하고 싶지 않

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.30

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4주 인적자원계획 과제

와 조직체규모를 고려해야 한다. 활용할 수 있는 조직 패턴에는 집권적 조직, 분권적 조직, 통합적 조직, 팀 매트릭스 조직, 네트워크 조직 등이 있다.내가 일하고 싶은 기업/회사/조직체 ... 를 정하길 바래요. 만약 아직 구체적으로 정하지 않았다면 막연하게 생각하고 있거나 그냥 상상하는 기업/회사/조직체가 되어도 좋아요. 아래 두 개 질문에 대한 본인의 대답을 각 한 ... 문단 이상으로 서술해주어요.그 기업/회사/조직체가 속한 산업/업종과 규모, 연혁 등을 고려해 볼 때 조직구조는 어떠한가요?저는 중국 게임회사이자 커뮤니케이션 회사인 텐센트에서 근무

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.26

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(합격인증O) 2023년도 강남차병원 신규간호사 최종합격 자소서

에서 본인의 역할을 완벽하게 수행하는 모습이 감명 깊어 강남차병원에 입사하여 신뢰와 사랑으로 최고의 의료서비스를 제공하고 인류의 건강한 삶에 기여하고 싶어 지원하게 되었습니다. 학교 ... 하였습니다. 언제나 친구들에게 ‘함께하고 싶은 친구’로 다가섰고, 지금도 조화롭고 원만한 교우관계를 유지하고 있습니다. 이러한 시간들은 다른 사람의 감정을 자연스럽게 공감하고, 또한 저의 감정 ... 할 것입니다. 이러한 가치관과 직업관을 바탕으로 팀 내 분위기를 긍정적으로 만들며 책임감 있는 간호사가 되겠습니다.3.지원동기 및 입사 후 각오(685자)비전: 바이오 입국을 통한 초

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.08 | 수정일 2023.02.23

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가장 일하고 싶은 기업의 대명사 'Google'의 인사관리정책

가장 일하고 싶은 기업의 대명사 ‘Google’세계에서 가장 일하고 싶은 기업 순위의 항상 최상위권을 차지하는 ‘Google’. 왜 사람들은 Google에서 일하고 싶어하는 것 ... 에 강력한 기업문화가 항상 구직자들이 일하고 싶은 기업의 1위로 Google을 꼽는 이유가 되었고 세계 최고 수준의 기업을 장기적으로 유지할 수 있는 동력으로 작용하였다고 판단 ... 인사 채용담당자만 2,500명 가량이라는 점은 인사에 얼마나 많은 관심이 있는지를 알 수 있는 대목입니다. 특이점으로 한국의 기업들과는 다르게 채용담당자가 많기 때문

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.10 | 수정일 2021.10.05

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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.

경영학개론자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.서론내가 미래에 일하고 싶은 부서는 포스코의 생산기술/설비기술 파트이다. 물론 이 부분 ... 을 이루고, 내가 갈 수 있는 가장 가까운 명문대학에 진학한 후 포스코에 입사하는 것이다.이번 과제에서는 포스코의 생산/설비기술 수행자들이 앞으로 어떤 업무를 맡게 될 것인지, 어떤 ... 해 세계 철강기술 동향을 파악하고, 해외 철강기업과의 기술교류를 통해 핵심기술을 협업할 필요가 있다. 또한 외국 시설 공급업체와 협력하거나 모범 사례를 통해 역량개발을 지속하기 위해서

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

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다음은 Boundary Spanning에 대한 물음이다.

Spanning는 모든 대상자들에게 적용되는 것은 아니다. 조직 내의 직급별로 미칠 수 있는 영향력의 수준이 있다. 입사 초기 및 대리급 인사까지는 자신에게 주어진 업무 능력을 충실하게 수행 ... 를 제공하여 효과적인 조직 관리를 수행할 수 있도록 서포트 및 코칭한다.현재 자신이 속한 조직(부서/기업)에서 수행하는 업무 특성을 고려하여 Boundary Spanning이 필요 ... 을 제안하자면, 마케팅 부서를 꼽아 이야기를 해보고 싶다. 향후 나는 경영학과 진학 혹 소비자심리학과에 진학한 이후, 마케팅 전문가로 성장하고자 하는 욕구가 있는 까닭이다.마케팅팀

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

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기업가(CEO) 정신에 관한 리포트

무엇가가 있었다는 것입니다.최전선에서 직원들이 기업을 위해서 일을 하는데, 그들을 위해서 기업은 복지혜택을 제공해야한다는 것입니다. 참 당연한 말인데, 막상 기업에 입사 또는 창업 ... 경영학개론과 기업과 정신-people are your key asset-경영학에 관심이 많다면, 누구나 들었을 법한 이름 ‘리차드 브랜슨’, 그의 이름을 듣기 전까지만 해도, 한 ... 기업의 대표라면 과묵하고 보수적이어야 한다고 생각했습니다. 그러나 ‘리차드 브랜슨’은 한 그룹의 회장이지만, 자신의 항공사를 홍보하고자 여장을 하고 스튜디어스 역할을 하며, 음료

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.10

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경영학개론) 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라.

경영학개론신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격 ... 이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러 ... 3. 결론4. 참고자료1. 서론기업의 운영에 있어 인적자원 관리는, 시행하고자 하는 사업의 성격, 규모 등에 따라 알맞게 이루어질 필요가 있다. 이는 기존의 인력에 대해, 기존

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.02 | 수정일 2022.07.06

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운명을 바꾸는 10년 통장

턴트가 상담해주는 내용은 실제로 TV를 보고 있는 듯한 느낌이 든다. 프로그램에 출연한 일반인은 세명이다. '대기업 입사 7년 차 대리 김선민(35세)', '29세의 직장 여성 윤 ... 낙희', '중소기업 만년 과장 주무일(45세)'인데, 해당 연령대의 가장 대표적인 조건과 상황을 갖춘 가상의 인물들이 이 책의 독자로 하여금 깊은 공감을 하게 만든다. 이 세 명 ... 연금, 연금보험을 활용하라 하다. 그리고 정말 강조하고 싶은 이 책의 장점은 현재 재정 상황이 매우 안 좋은 20대, 30대, 40대의 사람들이 각자에 맞는 전문적인 컨설팅으로 변화

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.29 | 수정일 2023.02.17

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대기업 인사 담당자가 추천하는 이력서, 자기소개서, 성공적인 면접 전략

하고, STAR 기법을 활용하여 질문에 답변했습니다. 그 결과, 김oo씨는 대기업 IT 부서에 합격하였고, 입사 후에도 지속적인 자기계발을 통해 팀에서 중요한 역할을 맡고 있 ... 대기업 인사 담당자가 추천하는 이력서, 자기소개서, 성공적인 면접 전략목차- 들어가면서- 이력서 작성 이렇게만 해보세요 (No. 1~7)- 자기소개서 작성 이렇게만 해보 ... 의 취업 시장은 경쟁이 치열합니다. 대기업에 취업하기 위해서는 이력서와 자기소개서를 잘 작성하고, 면접에서 좋은 인상을 남기는 것이 매우 중요합니다. 이 글에서는 대기업 인사 담당

노하우 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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닮고 싶은 리더십이나 관심있는 리더십에 대해 자료조사후 자신의 생각 서술

도 확대하려고 시도하고 있으며 입점 브랜드의 글로벌 수출 지원도 적극적으로 하고 있다. 2.이선정 대표의 리더십을 닮고 싶은 이유 올리브영 이선정 대표는 여러 가지 중소 뷰티 기업 ... 과목명: 화장품 품질관리 주제: 닮고 싶은 리더십이나 관심있는 리더십에 대해 자료조사후 자신의 생각 서술 -목차- Ⅰ.서론 Ⅱ.본론 1.CJ 올리브영 이선정 CEO 2.이선정 ... 대표의 리더십을 닮고 싶은 이유 3.이선정 대표의 리더십 분석 1)상품기획력 2)흐름을 읽는 능력 3)전략가 Ⅲ.결론 Ⅳ.참고문헌 Ⅰ.서론 내가 닮고 싶은 리더십을 보여준 사람

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18

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원광대학교 발로뛰는 스타트업 8~10주차 강의노트

[원광대학교] 발로뛰는 스타트업(Start-UP) 8~10주차 강의노트발로 뛰는 스타트업 8~10주차 강의노트 2021년목차8주차 강의노트- 현장 기업 탐방[자이냅스](3~10p ... )9주차 강의노트- 현장 기업 탐방[매드맨포스트](11~16p)10주차 강의노트- 현장 기업 탐방[소풍](17~23p)8주차 강의노트-현장 기업 탐방[자이냅스]자이냅스 ... 파운더로 진행하게 되었다.Q. 대표님과는 어떻게 알게 되었나요?A. 하이트진로에 경력직으로 입사했었는데 그 때 경력 입사자 동기였다. 일을 같이 하다가 현 대표가 창업을 했고 나중

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| 시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.31 | 수정일 2022.06.21

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건설사 직무분석 과제

하였기에 희망적임.⑤갈 수 있는(가고싶은)기업 목록대우건설, 현대건설, 대림산업, 포스코이앤씨, GS건설⑥이 분야에 닮고 싶은인물또는 종사하는 인물이명박 전 대통령(전 현대건설 사장 ... 제 출 일20OO. OO. OO.학과(부)OOOOO전 공OOOOO교과목명OOOO학 번OOOOO성 명OOO항 목기업/직무 분석①희망 직무명토목시공②하는 일(구체적으로)직무개요토목 ... 만 아니라 해외에도 사업이 많이 분포되어 있다. 국내 5대 건설사의 경우 해외 사업이 많기 때문에 신입사원으로 입사 시 해외 근무에 대한 가능성이 있다.③직무수행요건유리한 전공토목

리포트 | 2페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.12.11

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매슬로의 욕구단계이론과 기업이나 조직의 조직활성화 사례

에서 가장 일하고 싶은 기업, 여성들을 위한 10대 기업으로 선정되기도 했다.이렇게 글로벌 기업이 된 배경에는 메리케이의 기업문화가 큰 역할을 했다고 할 수 있다.우선 메리케이는 수평적인 ... [매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고, 제시된 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직활성화가 어떻게 이루어졌는지 분석 ... 하여 서술하시오.]Ⅰ서론Ⅱ본론1) 매슬로우의 욕구단계 이론 5단계2) 기업이나 조직에서의 조직활성화Ⅲ결론※참고문헌Ⅰ. 서론인간은 가장 기본적인 생존의 욕구부터 자신의 내재적 욕구에 이르

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.18

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우리가 일을 해야만 하는 이유(왜 일하는가)

하는 궁극적인 답변은 얻기 어렵고 취할 것만 취하고 버릴 것은 버리면서 읽어갔다.[본론]저자는 일본의 성공한 사업가이다. 망해가는 중소기업에 교수 추천으로 입사하여 죽기 살기로 일해 인정 ... 을 받고, 젊은 나이에 창업하여 일본 굴지의 대기업으로 키워냈다. 숱한 역경을 딛고 성공한 기업가. 이 얼마나 대단한 사람인가! 모든 직원이 기피하는 파인세라믹이라는 분야에서 열악 ... 하였다. 그리고 젊은 나이에 창업을 하여 현재 교세라로 불리 우는 일본 굴지의 대기업으로 키워냈다. 나는 부끄러웠다. 정말로 그와는 반대로 했기 때문이다. 주어진 환경에 불평하고 남의 말

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.06

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능력주의 관련 조사 과제물

환경이야기 레포트202210007 최민서강의를 들으며 꼭 이 영상을 보고 이 주제로 리포트를 쓰고 싶다는 생각이 들었다. 강의 시간에 차이나는 클라스 마이클 샌델 교수의 영상 ... 이 공정하다는 결론이 된다. 능력주의가 실현되면 공정하다고 생각하는 것이 설문에서의 일반적인 생각이었다. 대기업에서는 능력만을 보기 위해 블라인드 채용을 확산했다. 하지만 과연 이것 ... 에는 블라인드 채용을 통해 노력으로 승화해 입사할 수 있다고 치지만, 운동에서 인기 종목과 비인기 종목은 천지 차이다. 인기 종목에서 실력이 좋으면 단번에 인기가 많아지지만, 비인기

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.07

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중앙대학교 ACT 나의 인생 연출하기(A+) 2021년 2학기, 기말고사 대체과제

보다는 비교적 자주 정상적으로 이루어졌다. 동아리 내에서 취업에 성공한 선배가 있었다. 그 선배는 자신이 입사할 예정인 기업이 어디이며, 연봉은 어느 정도고, 앞으로 어떻게 돈 ... 을 하시다가 돌발적인 외부요인으로 인해 사업에 큰 타격을 입어 감당하지 못할 빚을 떠안고 극단적인 선택을 하신 분의 이야기를 들어보기도 했으며, 창업을 하다가 실패했는데 기업에 입사 ... 에 들어가서 홈페이지를 만드는 활동도 해보았다. 이렇게 다양한 활동들을 하며 대학교를 다녔을 때, 별다른 문제없이 졸업을 한다면 쉽게 대기업, 공기업 등 미래가 보장되는 직장에 들어갈

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.03 | 수정일 2022.12.26

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미래에서 온 일기(프로그래머의 하루, 일기, 진로탐구, 초고)

. 아침 알람소리를 듣고 잠에서 깼다. 최근 IT기업 네이버에 입사해서 재택근무를 하고 있다. 출퇴근이 없어서 좀 더 여유롭게 하루를 시작할 수 있었다. 일어나자마자 물 한 컵 ... 미래에서 온 일기(프로그래머)학년 반 이름1. 개요2033년 5월 28일 토요일, IT 기업 네이버에서 재택 근무를 하는 나의 일과를 작성했다. 나의 하루는 코드 작성과 디버깅 ... 을 마시고, 활기차게 하루를 시작했다.오전 8시. 커피를 마시며 어제 작성한 코드를 확인했다. 어제 해결하지 못했던 버그가 오늘은 잘 풀릴까 싶어 걱정이 앞섰다. 다행히 어제 밤

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.06

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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오

교과목명 : 경영학개론 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 분석 조직2. 분석 업무3. 분석한 조직과 업무 ... 를 위한 자격조건Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론대기업을 포함한 많은 기업이 스펙을 초월한 인재 채용 방식을 선택해 취업 경쟁은 새로운 모습을 보이게 되었다. 명문대 출신이나 우수 ... 한 학점, 자격증 등이 서류에서 중요한 요인으로 작용했을 때는 어떤 지원자가 확실히 선발될지 예상할 수 있었지만 지금은 그렇지 않다. 경쟁자는 여전히 많고 기업이 원하는 스펙도 분명

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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'서울 자가에 대기업 다니는 김 부장 이야기' 독서 감상문

바에 취업하고, 외국계기업에 입사하고, 대기업으로 이직하고 의사 와이프와 결혼했으며, 부동산으로 경제적 자유를 얻은 ADHD를 극복한 남성 이야기다. 솔직히 의사 와이프만 있 ... 편은 교훈 위주라서 읽고싶은 사람만 보라고 하고싶다...FILE:Preview/PrvText.txt‘서울 자가에 대기업 다니는 김부장 이야기’ 독서 감상문제목: 서울 자가에 대기업 ... ection0.xml[독후감]‘서울 자가에 대기업 다니는 김부장 이야기’독서 감상문제목: 서울 자가에 대기업 다니는 김부장 이야기 1,2,3권저자:송희구그림입니다.원본 그림의 이름: CLP

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.10.08

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