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"노동보호법" 검색결과 1,761-1,780 / 67,662건

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    아동권리가 어느 정도까지 허용되어야 하는지에 대해 토론해 봅시다
    을 차지한다. 국제사회는 아동권리를 보호하고 보장하기 위해 다양한 법과 정책을 수립해왔으며, 유엔아동권리협약(UNCRC) 등에서 이를 강조하고 있다. 그러나 아동이 성인과 동일 ... 한 수준의 권리를 행사할 수 있는지, 혹은 일정 부분 제한이 필요할지에 대한 논의는 여전히 활발히 이루어지고 있다. 특히, 아동의 자율성과 보호의 균형을 어떻게 맞출 것인지가 주요 쟁점 ... 없이 인간다운 삶을 누릴 수 있도록 보장하는 기본적인 권리이다. 이는 생존권, 보호권, 발달권, 참여권으로 나뉜다. 생존권은 기본적인 생활을 보장받을 권리이며, 보호권은 학대
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.05
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    우리나라 보육의 현 시점에 대해 설명하고, 향후 보육 발전에 대한 본인의 생각을 논하시오
    기준법에서 8시간 노동을 수행하는 근로자에 대해서 근로자의 권리 보호와 심신의 건강을 증진하기 위한 목적으로 1시간의 휴게시간을 지급하도록 되어 있으나, 영아를 담당하는 보육교사 ... 은 영·유아를 교육하고 보육하며, 보호하는 사회적·인위적·법적인 일련의 활동이며, 보육과 관련된 시설은 모두 국가의 통제아래에서 법적인 규정에 따라 운영된다. 맞벌이 부부가 증가 ... 하는 보호의 개념을 가지고 있었다. 그러나 최근에 영·유아의 학습과 경험, 놀이의 중요성이 중시되는 관점에서 보육이 강조되고 있고, 교육과 양육이 합성된 개념으로 인식되기 시작
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22
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    개별 사회보험법과 공공부조법상 권리구제절차의 특징과 청문(聽聞)과의 차이점에 대해 설명하시오
    에게 심사청구를 할 수 있다. 결정에 불복이 있다면 결정이 있다는 것을 안 날부터 90일 이내 노동부 내 고용보험 심사위원회에 재심사 청구를 할 수 있다.(4) 국민건강보호법권리 구제 ... 의 개념2) 권리구제의 법률적 근거2. 권리구제절차의 특징1) 개별 사회보험법(1) 국민연금법(2) 산업재해보상보험법(3) 고용보험법(4) 국민건강보호법2) 공공부조법3. 권리구제 ... 에서 규정하는 국민이 보장받을 권리를 보호하기 위한 필요성이 나타난다.본론에서는 권리규제에 대해서 설명하고 개별 사회보험법과 공공부조법상 권리구제절차의 특징과 청문과는 어떠한 차이점
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10
  • [a+취득자료] 특수형태근로종사자에 대한 산업재해보상보험법적용의 현황과 그 개선방안
    Ⅰ. 머리말근로기준법이 생겨난 이래 한국 노동계는 노동자들의 권익을 점점 더 많이 보장해주기 위해 노력해왔다. 처음에는 근로자의 권익을 보호해 주기 위한 법이 있음에도 불구 ... 이 자주 발생하기도 한다. 이러한 부분들에 대한 개선이 이루어지고 있는 것이 전세계적인 추세이며 오늘날에는 우리나라의 거의 모든 사람들도 근로기준법의 적용을 받고 있으며, 노동자 ... 에서는 산업재해보장보험이란 무엇인지 보다 면밀히 살펴 산재보험이 구체적으로 무엇인지 알아보고, 특수형태근로종사자들에 대한 이해를 통해 이들이 어째서 법의 보호를 받지 못하는 지
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.29
  • 경제학개론 ) 저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개 할인자료
    경제학개론저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 ... 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.경제학개론저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 ... 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 노동시장 임금
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.11.02
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    노동단체는 평균근로자 임금의 50%이상 되도록 최저임금을 하루빨리 대폭 인상해야한다고 주장합니다. 이러한 주장이 법제화되어 다음 달부터 시행될 예정이라면 노사의 이해득실과 발생하는 문제점을 설명하고 바람직한 최저임금제 시행방안을 제시하시오.
    사회에서 상대적으로 약자인 노동자를 보호하기 위한 근로기준 관련 제도들의 일환으로 도입됐으며, 현재 120개 이상의 국가들이 다양한 형태로 시행하고 있다. 한국에서도 1988년 ... 라, 「고용보험법」 상의 실업급여?산전후 휴가 하한액, 「산업재해보상보험법」의 휴업급여, 「사회보장기본법」상의 사회보장급여 수준 등 다른 제도의 기준이 되고 있어, 노동시장은 물론 ... 경제학개론과제주제 : 노동단체는 평균근로자 임금의 50%이상 되도록 최저임금을 하루빨리대폭 인상해야한다고 주장합니다. 이러한 주장이 법제화되어 다음 달부터시행될 예정이라면 노사
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.11
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    사회복지학개론 시험대비 총정리(사회복지 공무원 합격자/사회복지학과 시험 대비)
    법(1795)아동근로조건 개선공장법(1833)열등처우, 원내구호개정빈민법(1834)①엘리자베스 빈민법(1601) - (※ 빈곤의책임: 개인)노동능력 有빈민: 작업장, 교정원(정신 ... 교육, 강제노역)노동능력 無빈민: 교정원(정신교육), 구빈원/자선원(시설보호)고아/아동: 입양, 도제(강제 직업훈련)- 공공부조의 효시②정주법(1662)- 도시교구: 연방정부 ... → 빈민을 도시 교구할당(구빈비용=교구에서 충당/구빈세↑)지방교구: 일정한 노동수요 but, 빈민 도시 이주거주지제한법(이동제한)③작업장법(1722)노동능력 有빈민: 작업장, 교정원
    시험자료 | 54페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.12
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    우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오
    이해하고, 그에 관한 구체적인 사례들을 기술해보겠다.2. 본론(1) 노동권 보장정책의 이해1) 보육정책- 한국의 보육정책은 1961년「아동복리법」의 제정과 함께 시작되었다고 할 수 ... 과 가정생활을 양립할 수 있도록 지원하는 제도이다. 2001년 통과된 모성보호법안에 따라 개정된 육아휴직제도는 기존 진행되던 것과 달리 배우자의 근로유무에 관계없이 아버지나 어머니 모두 ... 가족복지론우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오차 례1.서론2.본론1. 노동권 보장정책의 이해2. 부모권 보장정책의 이해3. 노인
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.08
  • 대구대학교 사회경제학 기말고사 정리
    의 형성은 자연발생적자연발생적 형성토지시장, 노동시장, 화폐시장자유무역: 곡물법 폐지자유주의의 결과 반작용공동체파괴, 동물적 임노동, 빈곤과 실업사회의 자기보호 위한 반 자유주의공장법 ... , 광산법: 부녀노동 야간금지, 노동시간 제한폴라니의 현대적 의의빈부격차 해소 강조, 포용 성장사회적 혁신, 기업의 사회적 책임 강조국가의 지속 가능한 발전의 조건포용적 경제, 포용 ... 시장경제: 앵글로색슨형, 영미형성격: 시장주도형, 케인스경제정책기업금융: 높은 주식시장 의존도노동시장: 낮은 고용 보호, 수량적 구조조정복지제도: 잔여적 복지조정시장경제: 라인
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.18
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    우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오.
    법 등의 법규를 통해 근로자들의 권리와 이익을 보호하고 있습니다. 이를 위해 근로시간과 휴가 등을 규제하고, 근로자들이 안전하고 건강한 환경에서 일할 수 있도록 지원합니다. 둘째 ... 도록 지원하며, 노동조합은 근로자들의 권리와 이익을 보호하기 위한 대표적인 조직입니다. 마지막으로, 정부는 근로자들이 일과 가족 생활을 조화롭게 이어갈 수 있도록 다양한 복지제도를 제공합 ... 도록 규정하고 있습니다. 또한, 임금체불 사례가 발생할 경우 근로자들의 권리를 보호하기 위해 고용노동부에서는 임금체불 시 근로자들에게 지원금을 지급하는 등의 지원을 제공하고 있
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.30
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    2. 직장에서 여성 근로자가 겪는 성차별 혹은 불평등 현상이 무엇이고
    도 강화시킬 수 있도록 해야 한다. 또한 직장 내 성차별로 인해 피해 여성을 보호할 수 있는 법적 내용도 강화할 수 있도록 한다. 법적인 강화 외에도 고용과 관련된 공공기관에서 직장 ... 을 두고 여성고용정책을 펼치면서 여성 근로자들에게 기회 및 차별 문제로부터 벗어나는 것에 기여하지 못했다는 평가를 받는다(이주희, 2012). 남녀고용평등법, 남녀고용평등과 일ㆍ가정 ... 의 성차별 경험은 직무에 대한 부정적 태도를 유발시키며 퇴직 이후에도 재취업을 포기하게 만들면서 노동시장에서 완전하게 퇴출하는 상황을 만들 수 있다. 2. 여성 근로자 성차별 대처
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03
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    사회복지법의 이념에 대해서 쓰시오.(평등사상, 인도주의 사상, 사회책임 사상에 대해서 체계적으로 작성하기)
    생활상의 문제구조와 내용이 달라지고 다양하고 광범위하게 되어 여기에 대처하는 사회복지법의 이념과 내용도 변화하게 되었다. 초기에는 노동자 및 그 가족과 노동력이 결여된 사회적 약자 ... 하기 위한 생존권의 이념이 계속 확대·발전될 것이다. 초기에는 노동자 및 그 가족과 노동력이 결여된 사회적 약자라는 전통적인 사회복지법의 2개의 핵심적 대상이었으나 현대사회복지 ... 이고 국가는 궁핍해방을 위한 일련의 조치들을 위임받은 존재임을 명시했다. 이때의 독일은 1883년에 근로자질병보호법을, 1884년에 근로자재해보호법을, 1889년에 노령폐질보험법
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.12
  • 2021년 사회복지법제-사회복지법의 형성과정과 사회복지법이 본인에게 미친 영향에 대해서 과제를 작성하시오.
    된 것으로 사회복지에서 추구하는 사람의 기본적인 생존권 이념을 실현하기 위하여 구체적인 실천방안과 법적으로 보호해 주기 위한우리사회의 가장 중요한 규범을 법으로써 명문화 한 것 이 ... 고 사회적 약자와 소수 집단을 대변하고 그들을 법으로써 보호하게 되었다.3. 사회복지법이 나에게 미친 영향이러한 과정으로 지금의 사회복지법이 계속적인 발전을 통하여 유지중이 ... 다. 사회 전반의공공성을 위하여 내가 태어나서 지켜줘야 할 아기일 때부터 사회복지법의 테두리 안에서 많은 보호를 받았을 것이다. 영유아 때부터 성인이 될 때까지 행복하고 안전하게 자랄 수
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.27
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    인간과 아동을 대하는 태도와 가치관이 역사의 발달에 따라 어떤 변화과정을 거쳤는지 설명하시오.
    되었습니다. 유엔의 "아동의 권리에 관한 협약"이 발표되었으며, 아동에 대한 보호와 교육이 법적으로 보장되었습니다. 교육의 의무화와 아동 노동 금지 등의 정책이 시행되었으며, 아동의 자유와 안전 ... 의 권리와 복지 개념이 처음으로 제기되었으며, 보호와 교육에 대한 법적 규제가 점차 강화되었습니다.현대 시대:현대 시대에는 아동의 권리와 복지에 대한 인식이 크게 확산 ... 의 보호와 교육에 대한 인식과 법적 규제가 점차 강화되며, 아동의 권리와 복지가 보장되는 사회적 분위기가 형성되었습니다. 이는 아동들이 건강하게 성장하고 발전할 수 있는 환경
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.20
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    [친족상속법, A+자료] 재산분할청구권에 대해 설명하시오.
    적 정의를 실현하는 기능을 수행한다. 특히 이는 상속법상의 유류분 제도와 유사하게, 실질적 기여를 보호하고 일방적 재산 귀속을 방지한다는 점에서, 친족상속법 전체 체계 안에서 필수 ... 재산분할청구권의 법적 구조와실효성에 관한 고찰제출일2025. 5. 16.전공법학과과목친족상속법아이디(학번)담당교수이름2025년 5월 16일 과제I. 서론재산분할청구권은 혼인 관계 ... 가 종료된 이후, 부부가 공동으로 형성한 재산을 공정하게 분배받을 수 있도록 보장하는 권리이다. 이 제도는 단순한 재산청산의 수단을 넘어서, 이혼 이후의 경제적 약자 보호, 기여
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회복지법의 전반적인 발달 사항에 대해서 특징과 내용을 제시하고, 그것에 추가하여 본인이 관심있는 사회복지법률 하나를 선택하여 구체적으로 제시하시오.
    (강제적용) → 1977년 의료보호법 제정, 공무원 및 사립학교교직원의료보험법 제정5. 제5공화국 시대(1980~1988)의 사회복지법 역사1979년 10,26 사태 이후 박정희 ... “사회복지법제와실천”과제 제출합니다.주제 : 우리나라 사회복지법의 전반적인 발달 사항에 대해서 특징과 내용을 제시하고, 그것에 추가하여 본인이 관심있는 사회복지법률 하나를 선택 ... 하여 구체적으로 제시하시오.우리나라의 사회복지법은 근로기준법, 근로자복지법, 의료법 등 다양한 법률들과 함께 한국사회의 발전과 함께 발전해왔다. 우리나라 사회복지법의 역사를 살펴보
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을
    다.- 부모수당 : 아동보육으로 인한 근무싣간의 단축에 대한 법적인 권리보장과 시간제 노동제한 시간 연장을 통하여 시간제 취업, 노동기회의 확대, 그리고 부모시간을 동시에 사용 ... 국가와 사회 책임을 분담하여야 할 시점이 되었다고 생각한다. 더욱이 이들에 대한 보호노동의 주된 책임자가 여성이라는 것을 고려할 때 보호노동의 사회적인 분담화는 복지의 과제인 동시에 여성주의적인 시각에서 접근이 될 필요가 있다. ... 으로는 국민기초생활보장제도가 있다. 이것은 2000년 10월부터 기존의 생활보호제도를 대체하여서 시행아 되었다. 이 제도는 모든 국민의 최저생활보장을 목적으로 하고 근로능력의 유무
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28
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    시민법의 지도원리와 한계, 사회복지법의 등장배경(필요성)에 대하여 서술해 봅시다. 할인자료
    여 출현한 법이다. 또한 시민법의 법형식적 관점에서는 자본가와 노동자는 동일한 법적 지위에 근거함에 있어서 자유와 평등을 가지는 것이지만 계약자유의 원칙의 원칙에서 나타나는 것처럼 열악 ... 한 위치에 있는 노동자의 자유는 상대적으로 위축되었다고 한다. 따라서 현재 시민법은 각 경제주체의 활동의 자유를 보장함에 있어서 그 이념으로 하여금 예약자유의 원칙, 소유권 존중 ... 이 중요한 것이다. 이처럼 현대사회에 접어들게 되면서 사회복지법이 필요한 이유는 자본주의로 발생한 부의 불균형, 노사갈등, 노동자의 빈곤, 실업과 장애 등으로 사회적으로 활동할 수
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.19
  • 청소년육성제도의 특징을 설명하고, 본인이 생각하는 이 시기의 개선점
    보호법(1961), 청소년보호대책위원회(1964) 및 청소년대책위원회(1977)가 그것이다. 1987년에 청소년 육성법이 제정되고 ‘청소년육성’이라는 용어가 처음 주목받 ... 육성의 법적 토대가 되는 1987년 이전의 ‘청소년육성법’이 제정되기 까지를 청소년육성제도의 도입기라 한다. 1988년을 기점으로 1988년 이전은 청소년조직 형성 이전 시기 ... , 1988년 이후는 독자적 청소년조직이 형성되는 시기며, 청소년육성법을 대체하기 위해 1991년에 등장한 것이 청소년기본법이며 청소년기본계획을 법적으로 뒷받침해 청소년의 균형있는 성장
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.10.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지에 대해 생각해 보시오 사회문제론B형 그리고 그렇게 할인자료
    노동자: 파견법에 의해진 다른 기업체로 파견가서 파견근로를 제공해주는 노동자들 ?도급직 노동자: 민법상의 계약을 통해서 도급인에 정해진 업무를 수행하는 노동자. 용역, 하청 ... , 청부 등이 도급과 같은 뜻이다. ?간접고용 노동자: 파견법에 의한 파견노동자와는 다르나 유사한 형태, 따라서 자기를 사용하는 사장과 자기를 고용한 사장이 다른 노동자. ?사실 ... 상의 노동자이나 자영업 계약을 맺고 있는 자: 사실상 하는 일은 노동자와 별 다를 바가 없으나 법적으로 근로계약이 아니라 자영업자 사이의 계약을 맺고 있는 특수고용직 노동자, 예를 들
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.02.08
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 08월 31일 일요일
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