"고전적리더십이론"의 검색결과 입니다.

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"고전적리더십이론" 검색결과 1,741-1,760 / 2,032건

[법]의원내각제

에 대 한 우월성이 바탕 되는데, 그에 대비된 정부의 의회해산권이 대표적인 균형 보장의 수단 이다. 그러나 의회해산권에 의한 균형이론은 형식적 이론에 그치기 쉬운데, 의회의 다수당 ... 이 이론보다는 실천, 관념보다는 경험에 기초하여 행해진 역사적 산물(product of history)이라는 것이다.셋째로, 그 역사적 발전이 성문헌법이나 법률의 제정 , 개폐에 의한 ... 었다2. 의원내각제의 발전-이원적 의원내각제에서 일원적 의원내각제로의 이행-위의 고전적 의원내각제는 ‘이원적’의원내각제의 유형으로서 집행권과 입법권의 권력적 균형이 유지되었다. 그 후

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.22

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[행정학]미국 행정 발달의 역사

관리법 및 고전적 조직이론과 접목되면서 독자적인 학문 영역을 구축하게 되었다. 여기서 절약과 능률이 좋은 정부의 구현을 지향하는 새로운 가치 개념으로 등장했다. 그리하여 미국 행정학 ... 대상과 초점이 바뀌고, 새로운 이론과 접근방법이 개발되었다.미국 행정학은 정치학에 뿌리를 둔‘행정이론’과 테일러의 과학적 관리법에 뿌리를 둔‘조직이론’을 중심축으로 하여 발전해 왔 ... 다.) 행정이론은 정치와 행정의 관계 혹은 정치 체제에서 관료제가 차지하는 위상에 관한 이론이고, 조직이론은 관료제와 행정의 내부관리에 관한 이론이다.한편 미국 행정학은 무국가

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.12

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디지로그 독서후기

었다. 난데없는 한국의 고전음식에 대한 이야기를 다루고 있었기 때문이다. 그러나 한장한장 책장을 넘길수록 과거 한국의 고전음식(슬로우 푸드, 자연적 생산물)와 현대음식(패스트 푸드, 화학 ... 에 적합한 근본 이유를 설정한다. 2권 '디지로그 전략'에서는 사회문화 분석 틀로만 국한되지 않은 '디지로그'만의 실제 적용전략과 이론을 제시한다. 한국인만의 블루오션인 '디지로그 ... 같은 유형의 최신 자본 시장에서부터, 정치, 사회 리더십이나 기업의 매니지먼트, 스포츠 전략과 같은 무형의 시장에 까지 감성마케팅의 새로운 유형으로 적용되고 있다.

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.29

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갈등관리와 리더십

갈등관리와 리더십Ⅰ. 서론조직의 갈등은 행동주체간의 대립적인 마찰을 뜻하는데 고전이론에서는 갈등을 조직의 효과성을 해치는 것으로만 생각했으나 근래에 와서는 갈등을 조직의 생존 ... 들과 인간의 정을 나누는 일도 해야 한다.3. 리더십이론의 변천여기서 말하는 이론의 내용은 어떠한 사람이 지도자가 될 수 있으며, 어떠한 경우에 지도력이 형성되느냐에 관한 것이 되 ... 후 해결뿐 아니라 예방과 활용에 힘을 써야 한다. 이러한 조직에서의 갈등은 항상 존재한다고 할 수 있으며 갈등의 해결의 원천이자 근본이 리더의 추진력이다. 여기서 리더십이라는 것

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.17

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[감상문]데일 카네기의 인간관계론을 읽고 나서

까지 읽히고 수많은 사람들에게 영향을 미치는 그 현상이 내게는 더욱 신기하게 다가왔다. 그만큼 그의 인간관계에 대한 이론이 정확하다는 반증인지 아니면 마케팅의 힘이 빚어낸 허상에 불과 ... 한지 그 진실을 찾아보기 위한 또 다른 목적을 가진 채 그의 인간관계론에 대한 책을 읽어나갔다.이 책이 인간관계의 고전이 된 이유는 이 책에서 제시되는 원칙들이 누구나 알고 있 ... 이책의 향기가 아직도 은은히 우리들 주변에 흩날리고 있다는 생각이 들었다. 정작 중요한 부분은 인간관계에 대한 이론적인 나열이 아니라 위인들의 일화와 생각들 그리고 데일 카네기

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.03

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[조직관리론(관료제이론, 권력과갈등이론)] 권력과 갈등 문제와 관련된 관료제의 극복

. 갈등론(1) 갈등의 의의(2) 갈등의 유형(3) 갈등의 결과Ⅲ. 조직 구조론 상의 조직구조 분석(수직적, 계층적 구조에의 비판)1. 조직의 구조적 접근2. 고전적 조직이론의 구조 ... 고, 시키며독재적 리더십의 형성이 우려된다는 점에서 그 역기능이 존재한다.Ⅲ. 조직 구조론 상의 조직구조 분석(수직적, 계층적 구조에의 비판)1. 조직의 구조적 접근조직이론의 출발 ... 에서 지역적 분산을 말하는 것이다.집권화는 조직 내 권한의 배분과 관련되어 있으며 조직의 구조적 특성을 파악하는 데 가장 용이한 지표이다.2. 고전적 조직이론의 구조적 특성그렇다면 이러

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.11

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[조직이론] 조직이론

크기 때문에 개방체계적 시각에 속하는 이론을 자세히 이해하는 것이 매우 중요하다.Ⅱ. 고전이론고전이론에 속하는 관료제이론과 과학적 관리론은 이론적 전제에서 다음과 같은 공통점이 있 ... 가능성과 한계점결론적으로 사회복지조직을 보다 체계적으로 관리하기 위해서는 고전이론의 조직관리 원칙이 적용될 수 있다고 본다. 그러나 고전모형의 이론적 전제가 다음과 같은 사회복지 ... 화될 수 있다.둘째, 전문직이라 인정되는 사회복지사의 활동은 관리자와 슈퍼바이저에 의한 엄격한 통제보다는 자율성을 인정하고 참여를 권장하는 리더십이 더욱 적합하기에 인간관계이론의 적용

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.12

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[경영]기업의 사회적 책임

이론으로 발전이해관계자 집단을 넘어선 거시적인 사회참여 활동은 설명하는 데 부족3) 환경 적응적 동기 : 급변하는 사회 환경 속에서 기업이 안정적이고 장기적인 기업존속 및 성장 ... 을 보유하고 또 이들에게 적절한 리더십을 발휘하여 모티베이션을 부여함으로서 생산성을 제고시키는데 온 노력을 경주하여야 한다. 노동자에게도 경영참가기회를 부여하고, 복지향상제도 ... 해야하는 사회적 책임을 지닌다고 할 수 있다.5. 사회적 책임에 대한 두 가지 견해1) 사회적 책임의 부정론고전적 견해 : 아담 스미스(Adam Smith)의 전통을 이어받은 고전

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.05

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의사소통론

의 수단③ 조직통솔과 리더쉽의 발휘④ 사기앙양 및 동기 유발2. 의사소통의 변수와 원칙1) Taylor의 의사소통의 변수① 집중성 : 중심 인물이 가지고 있는 의사소통에 대한 중요 ... 에 대한 이론적 접근의사소통은 둘 혹은 그 이상의 사람들 사이에 어느 정도의 이해를 가져오는 방식으로 메시지나 생각, 혹은 태도를 공유하는 것이다. 의사소통의 모든 개념은 적어도 두 ... 사람 사이에서 의미 있는 상호작용을 수반하는 명시적 혹은 암시적 관념을 포함한다.1) Krone의 의사소통에 대한 이론적 용어의 정의① 메시지(Message) : 보통 각각의 의사

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.11.20

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[우수 평가 독후감]현장이 답이다 감상문- CEO가 던지는 핵심 메시지를 찾아서

가 흘러넘치는 현장으로 발을 옮겨 눈으로 직접 보고 손으로 만지며 피부로 느껴야만 문제 해결을 위한 답을 얻을 수 있다.논리와 이론만 따져서는 아무것도 해결할 수 없다.현장에서 얻은 경험 ... 하다고 생각하고 있던 상식을 깨뜨리기 위해서는 바로 용기가 필요하다.성장이란 변화를 가리키며, 무언가를 얻기 위해서는 버려야 하기 때문이다.조직에는 '모모타로' 타입의 적극적이고 리더십 ... 이 된다.” “수가가 잘 되지 않아 고전하는 형사가 반드시 현장으로 돌아가듯이, 뭔가 곤란할 때는 다시 한 번 현장에 눈을 돌리고 귀를 귀울여야 한다. 그러면 그곳에서 반드시 최상

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.15

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[조직이론] 조직이론의 발전

장의 경우 공무원 생활을 10여년간 했음에도 불구하고 오직 목표달성에만 관심을 기울였지, 부하통솔에 있어서는 군 대대장 시절의 리더쉽스타일을 벗어나지 못하고 부하직원들을 마치 군대 ... 의으로 변화되었으며, 조직을 개방적 체계로 보는 이론들은 1970년을 기점으로 합리적 관점에서 사회적 관점으로 변화된 것으로 보고 있다.3. 현대 조직이론의 발전대략적 시간1900 ... 및인간관계 중시상황적 조직설계권력과 정치이론의 유형Type 1Type 2Type 3Type 4이런 두 가지 논의의 결과 조직에 대한 이론은 다음의 4가지로 시대순으로 분류

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.09.21

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[지방자치, 지방정치] 집행기관과 단체장

집행기관과 단체장학습 목표• 집행기관과 단체장학습 내용제1절 집행기관의 위상과 역할제2절 정부구조와 집행기관제3절 단체장의 리더십제4절 단체장의 역할제 1 절 집행기관의 위상 ... 별 집행기능의 차이기관통합형의 집행기능1의결기관과 집행기관의 관계에서 고전적 형태 중의 하나이다. 기관통합형은 다시 i)의회형, ii)위원회형, iii)의회의장형이 있는데, 기본 ... 양한 요구, 정치권의 압력, 지역의 부족한 조건의 충족, 언론의 비판 등등 리더쉽을 제약하는 요소들도 적지 않으나(이승종, 2002; 285-293), 이러한 제약요인들도 리더

리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.27

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민주화 이후의 민주주의(최장집)

에 대해 상당한 매력을 느낀다. 영웅, 신화, 강력한 리더쉽 이러한 말들은 쉽게 사람들을 흥분시키며 열정에 휩싸이게 만든다. 박정희 정권을 평가하기에 앞서서 그의 업적만을 본 것 ... 한국의 경제 사정을 고려했을 때 박정희 대통령과 같은 강력한 리더쉽과 추진력을 가진 지도자도 필요하다고 생각하는 측면도 있다. 하지만 그의 민주주의의 발전이라는 측면에서는 결코 ... 개념이자 이론화의 결과였다. 그래서 서구의 시민사회는 자유주의와 큰 연관성을 갖는다. 국가와 시민사회, 공정 영역과 사적 영역 사이의 경계는 분명하게 구분되었고, 서구의 시민사회

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.01.10

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[교육학개론핵심정리]교육학개론 핵심정리

다.(파커 ? 듀이 ? 킬패트릭)본질주의 ? 교사중심/ 문화/ 교재중시/ (30년대)/ 상대평가항존주의 ? 절충적/과거지향/고전중시(40년대)/절대적가치/불변진리천명/영원절대성개조주 ... 성비판이론?인간해방강조/현대사회를 비판하되 개인에게 돌리지 않고 사회에 돌린다.신자유주의?배경: 케인지안의 복지국가의 위기국가의 역할 축소/시장경제 확산/소비자중심/자립형사립학교단위 ... 화 교육강조/교사와 학생은 동등아동의 자발성, 자주성, 주체성강조/경쟁에 반대교육과 생활의 일치를 강조발달이론발달과업(준비도)? 헤비거스트결정적시기?에릭슨애착형성이론?보울비 (로렌쯔

시험자료 | 76페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.06.29 | 수정일 2013.12.27

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[한국 정부조직]한국 정부조직연구의 경향과 전망

로서 조직연구 분야(이하 ‘정부조직연구분야’라 함) 역시 마찬가지이다. 정부조직연구 분야는 행정학의 세부 영역 중에서도 가장 대표적이고, 고전적인 분야였으나 새로운 영역으로의 분화, 타 ... 되어 교수되어왔다. 그런데 이 분야의 다양성과 포괄성으로 인해 행정학의 거의 전 영역을 다루어 왔다. 한편 조직이론은 사회학, 심리학 그리고 경영학 등과의 인접과학성으로 인하여 행정학과 ... 에서 일반 조직이론(generic organization theory) 위주로 강의되고 있으며, 행정학자들도 정부조직과 일반조직이론을 모두를 연구함으로써 정부조직연구의 정체성에 문제

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.10.02

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[소비자행동론] 소비자 영향과 혁신의 확산

관 등 젊은 사람들에게 관심을 끄는 다른 많은 지역(전화나 이메일 형태의 고전 커뮤니케이션)에서 다뤄지고 있다.? 오피니언 리더쉽은 특정한 부류이다.(opinion ... 로 표현될 수 있다.:“ 마케터들에게 가장 중요한 것은 아마도 입에서 입으로 이어지는 구전에 대한 이해가 가장 잠재된 경제적인 효과라는 것이다”오피니언 리더쉽(혹은 구전 커뮤니케이션 ... leadership is category specific)오피니언 리더쉽은 특정한 부류의 경향이 있다 ; 즉 오피니언 리더들은 그들이 제공하는 정보와 조언에 대해 특정 제품 분류를 함에 있

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.27

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왜 개헌인가...

헌법과 질적으로 동일성을 유지하고 있다고 볼 수 없다. 그러므로 이론상으로는 새로운 헌법의 제정이라고 볼 수 있다. 따라서 9차 개헌에 의한 제6공화국이 출범하게 되었다. 9차개헌 ... 제와 의원내각제로 구분할 수 있다. 대통령제를 고전적 의미로 보면 엄격한 권력분립의 원칙하에서 입법권은 의회에, 행정권은 대통령을 수반으로 하는 정부에, 사법권은 법원에 부여해 국가 ... 동안 대통령제에 익숙해서 거부감이 적다는 이유와 분단상황하에서 강력한 리더십이 필요하다는 것을 이유로 든다. 헌법은 크게 기본권 보장에 관한 부분과 정부형태를 포함한 통치구조에 관한 는다.

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.15

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[현대사]516군사반란과 박정희의 등장

신드롬이 등장하기 이전에 이미 유신세력은 6공과 3당합당으로 과거의 지위를 복원하는데 성공하였다. 이들은 박정희의 권위주의적 리더십을 강력한 리더십으로 치장하고, 무고한 시민 ... 조작변동의 문제이기 때문이다. 박정희 정권 산업화 논쟁은 후발산업화 일반으로서의 쟁점들과 박정권의 특징적인 문제들이 혼재되어 나타나고 있다. 그러나 후발산업화에 대한 일반이론도 존재 ... 하지 않는 상황에서 일반과 특수를 구별하기란 쉬운 것은 아니다.(1) 후발산업화와 ‘박정권의 산업화’- 이론적으로 비교우위론, 경험적으로는 신흥공업국에 대한 사례연구에 기반한 신

리포트 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2006.09.30

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경영학원론_예상문제

(동기, 리더십, 전략), 상황변수(조직을 둘러싼 외부환경), 성과변수(유효성, 능률, 구성원의 만족과 성장)◎ 고전 경영이론에서부터 현대 이론까지의 흐름고전 경영이론에서는 테일러 ... 하고 있다. 반면 그 후의 신고전이론은 비공식적이고 비합리적이며 감정적인 인간모델을 가정하고 있고 심리적 상태를 중요시 여긴다. 현대적 경영이론은 시스템이론, 상황이론 등에서 알 수 있 ... 으로 지휘과정으로 구성원들의 동기유발(경영자에 의한 환경조성), 경영자의 리더십, 상호 의사소통을 통해서 조직을 지휘하고, 끝으로 통제를 통하여 목표와 성과의 비교 및 교정활동을 한다

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.07.02

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실패한 리더 - 조조

다.인기형이상형타협형무관심형과업형조 조인 간생 산3.상황이론상황이론은 리더십 의 여러 상황적 조건을 구체화하고 상황적 조건에 따른 리더쉽행동과 그 효과를 집단성과 집단 구성원의 만족감 ... 의 성격을 비롯하여 리더십상황에 따라서 모두 다르므로 성공적인 리더특성에 대한 구체적인 결론을 내리기가 매우 어렵다는 점을 염두에 두고 조조의 리더십을 특성이론의 관점에서 분석해보 ... 을 중심으로 분석한 이론이다.(1) 피들러(F . Fiedler)의 상황적합성 이론이 이론은 리더십의 중요 상황 요소를 토대로 하여 리더십 상황에 적합한 효과적인 리더십행동을 개념

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.03.18

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