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"국제인력파견" 검색결과 1,661-1,680 / 4,588건

  • [방통대 전학과 4학년 한국사회 문제 C형] 최근 우리 사회에서는 비정규직이 급격히 증가하면서 노동의 유연화와 고용의 안정성을 둘러싸고 치열한 논란이 펼쳐지고 있다. 비정규직을 둘
    고 유지되는 고용주와 업무지시를 하 는 사용자가 일치하지 않는 경우가 해당되며 파견사업주가 근로자를 고용한 후 그 고용관계를 유지하면서 근로자 파견계약의 내용에 따라 사용사업주 ... 하는 경우가 해당* 파견근로와 용역근로의 차이 : 임금(급여)이나 기타 신분상의 관리는 고용계약 된 사업체에서 지급되거나 관리되는 것은 동일함. 그러나 근로제공에 있어서 파견근로는 사용 ... 사업주(실제 파견된 사업체), 용역근로는 고용사업주의 지휘감독을 받는 점이 상이함에 주의하여야 함.2. 비정규직 근로자 증가 원인과 형황1) 비정규직 증가 원인먼저 그 원인은 산업
    리포트 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.03.21
  • 국내외 제약 정책 변화 및 국내 제약기업의 방향
    , 국제적 품질기준 , 윤리영업 요구 강력한 구조조정 , 퇴출 , M A 의약품 사용량 증가 1 차 구조조정 시기 매출 급증 , 고성장 시기 2 차 구조조정 시기 ~ 1988 년 ... 수준에서 20% 이상 인하 되면 리베이트 제공 불가  일괄 인하 추진 중4. 정부의 제약산업 지원 정책 기타 인센티브 지원 중소기업 전산화 자금 지원 우수인력 육성 환급교육 ... 개척 지원 KGMP 공장 선진화 설립 지원 해외 의약품 박람회 참가 지원 해외시장 개척단 파견 지원 수출 지원금 운영 제약 인프라 확충 지원 M A 자금 및 세제 지원 위수탁
    리포트 | 18페이지 | 10,000원 | 등록일 2013.07.13
  • 중앙정부와 지방정부의 정보수집 및 관리 - G4C 사업을 중심으로
    IT' 봉사단을 파견하여 우수 인력에 대한 교육을 실시하고 있으며 정보접근센터와 국제IT협력센터를 만들어 국제 IT인프라를 지원하고 있다. 이밖에도 IT전문가 초청연수, 전자정부 ... 의 정보공동활용방식을 채택 하고 있다. 하지만 여전히 중앙정부가 지니는 재정과 우수인력 확보의 용이성으로 인하여 중앙정부 주도하에 지방정부와의 정보공동활용이 이루어지는 것이 현실이 ... 할 수 있는 선진의료서비스 체계 마련 및 양질의 서비스를 제공하는 것이다. 이를 위해 보건복지부는 ‘u-Health 서비스’ 등 보건의료정보산업을 국제 경쟁력을 갖춘 고부가가치
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.09.27
  • 사회의 변화에 따른 행정기능의 혁신에 대해
    하고 정체된 행정조직에 활력을 불어 넣으려면 부처의 경계와 민간과 공공부분의 상호침투성을 높여야 한다.일본의 경우 대장성에 시중은행의 간부가 파견되어 근무하기도 한다. 통산성의 간부 ... 가 지방행정기관의 기획담당관으로 파견되기도 한다. 이러한 인사교류의 상호침투 현상은 행정의 사회적 대응성을 높여줄 것이다.셋째, 행정기능이 기획 및 조정기능으로 변해야 한다. 기존 ... . 이렇게 될 때 불필요한 행정규제도 줄일 수 있고, 인력감축도 가능해진다.넷째, 행정의 서비스 기능이 시장기구와 유기적으로 연결되어야 한다. 공공부문에서 예산의 한계와 전문
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.12.30
  • [사회] 노인취업실태와 활성화방안(15)
    20만원/7개월민간분야(20,000개)시장형제조, 판매, 서비스 등 사업을 연간운영 하면서 일정수익발생택배,세탁방,밑반찬판매,재활용품점,농산물판매등수익에따라 분배인력파견형수요처 ... 지 못하고 있다는 것이다. 고령화사회가 초래하는 경제적인 문제는 한 국가, 사회, 세대 간의 문제이기도 하지만, 세계화 시대에 국제 경제에도 영향을 끼칠 것이다.그동안 고령화 대책 ... 하여인 인력 지원 기관은 노인에게 맞는 일자리 개발 ? 보급과 유지 ? 관리, 노인 인력에 대한 일자리 교육 ? 훈련, 지역사회 유관 기관과 사업의 연계 ? 조정, 노인 취업 알선
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.08.19
  • [기업][연수][기업 해외연수][기업 교육연수][기업 사이버연수][기업 산업연수][기업 연수평가]기업 해외연수, 기업 교육연수, 기업 사이버연수, 기업 산업연수, 기업 연수평가
    대상자는 향후 기업이 해당 인력을 활용할 목적을 감안하여 글로벌 인재로 성장할 실력을 갖춘 사람을 연수 대상자로 선발해야 한다. 예를 들어, 중국 등 신흥시장을 개척할 계획을 하 ... 해서도 성과를 거둘 수 있다.그러나 글로벌 환경에서의 사업에 대한 통찰력이나 이문화 사람들을 관리하고 리드하는 등 국제 경영능력의 학습 등이 목적이라면 1년 이상의 상대적으로 장기 ... 은 글로벌 인재양성을 위해 필리핀에 있는 경영교육기관인AIM(Asian Institute Of Management)과 해외파견 연수를 체결했다. 또 APEC, ASEM 등 10 여 개
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.08.06
  • 삼성의 인재경영 A+
    적자원관리] 조직체계 채용 교육 평가 보상제도 승진제도[교육기관] 삼성인력개발원 산성전자산하기관 리더십센터 삼성공과대학 삼성의 교육담당자삼성의 인재경영(신원동)을 읽고 내용 요약 ... 을 갖춘 박사급 핵심 인력 20여명 ◇ 하는 일: 사회.기술적 흐름을 예측하여 신 모델 개발, 소비자에 요구에 따른 디자인 개발, 유저인터페이스 디자인, 그래픽 디자인, 신소재 ... 복지혜택 제공채용Ⅱ. 인적자원관리199419951996오늘날채용의 역사열린인사차별폐지영어공인인증필기시험철폐여성TF팀구성여성인력채용확대서류-인적성-면접공개채용학연지연철폐1957*삼성
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    천리마운동과 타 대중운동과의 비교
    정책이 지지를 얻게 되자 이를 통해 정치적 기반을 확고히 하려 하였다. 한편 소련에서는 스탈린 사후 후르시초프 주도하게 스탈린 격하운동이 진행되었고 국제 공산주의 운동에서도 탈 ... 을 높본, 설비, 노동의욕의 부족을 인력과 근로자들의 혁명적 열의를 최대한 동원하여 활용하기 위한 것으로, 천리마 운동을 전개하던 과정에서 이룩된 경제건설을 위한 속도운동이다.북한 ... 함으로써 국내 정치적으로 안정된 권력을 향유할 수 있는 기반을 구축하고, 국제적으로는 중소관계에서 자주성을 추구할 수 있는 계기를 마련하였다.4. 타 대중운동과의 비교1)운동의 발생
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.10
  • K-IFRS 도입에 따른 문제점,K-IFRS도입후 사회적문제점,K-IFRS
    방안 3. 회계감사인의 경우 IFRS 해석 및 적용을 위한 산업별 기준서별 전문화 필요 국제기구의 인력 · 재정 · 기술 측면에서 우리 경제규모에 걸 맞게 5% 정도의 참여 필요K ... 이 필요하다는 중소기업 관련 단체들의 주장에 힘을 실어주는 부분이다 . 이밖에 응답 업체들은 비용과 인력운영상의 어려움도 호소했다 . 이미 도입을 완료한 기업들의 경우에도 전체의 41 ... .5% 가 인력 부족을 가장 큰 애로사항 으로 꼽아 중소기업에 대한 IFRS 관련 인력 교육 강화의 필요성 이 제기되고 있다 . K-IFRS 도입 후 중소기업의 문제점 회계빅뱅
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.12
  • [창업보육센터]창업보육센터의 개념, 창업보육센터의 유형, 창업보육센터의 필요성, 창업보육센터의 시스템, 창업보육센터의 지원, 창업보육센터의 발전과정, 창업보육센터의 관련용어 분석
    , 기술보육센터는 기술개발단계의 지원을 중심내용으로 하며, 기술적인 아이디어 또는 개발중인 기술의 완성을 목표로 한다는 데에 그 특징이 있다. 구체적인 활동내용은 전문인력파견 ... 의 제품이 국제경쟁력을 갖추기 위해서는 기술보육센터가 필요하다. 최근 기술집약적인 산업으로서의 산업구조개편과 고용창출을 이루는 것과 동시에, 기술적 측면에서 국제경쟁력을 갖추기 위 ... 화를 도모하여 장기적으로 고급인력양성과 연구능력배양에도 기여하고 있다. 또한 창업보육센터는 지역 중소기업의 육성을 통하여 지역중심 발전방식의 중요수단을 제공해 줄 수 있다. 또한
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.22
  • IT부품산업
    방향 및 중점 추진 과제32) IT R&D 및 표준화 역량 강화6(1) IT R&D 역량 강화6(2) IT 표준화 역량 제고83) 첨단?맞춤형 IT 인력 양성9(1) 글로벌 수준 ... 의 대학 IT 경쟁력 강화10(2) POST IT839를 선도할 IT 기반 융합기술의 고급인력 양성10(3) IT 기술인력의 현장 밀착형 산?학 협력 활성화11(4) 인프라 구축 ... 부품산업의 국제경쟁력은 상승하는 추세이나 일부 품목에 편중세계 IT 부품시장에서 우리나라의 생산규모는 2004년 미국, 일본, 중국에 이어 세계 4위를 기록 중이며, 국내 시장규모
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.09.29
  • 글로벌 인재란 무엇이며, 해외 및 국내 우수사례, 양성방안
    연구회삼성이 몇 십년 앞을 내다보고 키운 글로벌 인력 총 매출액의 80%가 넘는 국외 사업을 이끌고 가는 핵심으로 활약 세계 각지의 글로벌 경영 현장에 주재원으로 파견됨 → 현지 ... 현지 언어글로벌 인재명지 HR 연구회2. 글로벌 인재란 무엇인가?“돈키호테형 인간”진정한 리더십을 갖춘 인재는?통섭 Interdisciplinary통합 Integration국제 ... 적으로 글로벌 인재 양성에 대한 높은 관심과 지원글로벌 인재 육성에 대한 노력명지 HR 연구회21한국에서 파견된 주재원 중심으로 운영되는 한국 기업 해외법인의 문제 - 주요 핵심
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.09
  • 국제개발협력 NGO 조사 레포트 한국국제기아대책기구
    국제개발협력 레포트 Ⅰ (2012-1학기)주요 국제개발협력 NGO 조사 레포트한국국제기아대책기구Korea Food for the Hungry International목 차1 ... . 국제 NGO개요1) 비전, 목적 및 목표2) 창설, 발전, 역사3) 기본조직 및 운영체계4) 회원 및 재정2. 주요 역할과 기능1) 홍보, 교육, 연구 등 옹호 기능2) 현장지원 ... . 국내 및 국제적 네트워크1) 주요 국내기관, 단체, 기업등과의 공식, 비공식 관계2) UN, 국제기구 및 주요 단체, 해외 기업등과의 관계5. 국제 NGO 자체의 평가 및 의견6
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.10
  • 경영환경과 인적자원관리
    할 사항파견인 선발에는 국내와는 다른 선발 기준이 적용된다. Barham & Devine의 연구 결과에 따르면, 국제 관리자의 핵심자질로 『전략 마인드』와 『새 환경에의 적응 능력 ... 를 위해 추진되는 국제화 및 세계화 추세이다. 여기서는 해외로 뻗어나간 기업이 시행한 인사관리전략에는 어떤 것이있는지를 조사하였다.현대사회에서 경제환경은 각종 요인에 따라서 급격 ... 었으며, 직장인들 중에도 재택근무를 택하는 사람들이 증가하게 된다.특히, 국민들의 생활이 풍요로워지면서 제품의 가격 및 수량, 품질 결정에 대한 소비자들의 영향력이 보다 커지게 되었다.국제
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.07.07
  • 인적자원전략[완료]-1
    과 외국인 파견노동자의 문제 심화,☞ 신세대의 골드칼라 계층의 증가로 신인적관리가 필요하다.인적자원관리의 체계는 채용에서부터 퇴직, 인간관계, 노사관계에 이르기까지 조직의 모든 인 ... 하게 되었다.기업의 경쟁우위는 자신만의 고유한 핵심역량/내부인력에 있으며, 이러한 핵심인력을 보유하고 개발할 수 있는 보다 적극적이고 능동적인 인사로 바뀌어야 하는 것이다. 따라서 ... 이 널리 정착되었다.그러나 자신들의 능력을 객관적으로 평가받으면서 정당한 대우를 받고 있는가라는 물음에는 많은 의문이 따른다.나). 여성인력 제약조건의 극복:사회학자들에 의하
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.06
  • 이명박+정부의+대외정책
    : 300만 달러 이상 수출기업 100개 육성-경제 ? 법률 ? 금융 분야의 전문 컨설팅 인력파견-북한 지역 내 5대 자유무역지대 설치-연 300만 달러 이상 수출가능한 100개 ... ? 변화 ? 인권 등 다양한 국제적 현안에 함께 대처하겠다는 것을 의미한다. 게다가 미국이 새롭게 오바마 행정부를 맞이하게 되면서 과거 행정부보다 동아시아에 대한 문제를 우선 ... 뿐만 아상태를 유지하기로 하였다.)이명박 정부의 대북정책은 '비핵 ? 개방 ? 3000구상'으로 요약된다. 이는 북한이 핵 폐기를 전제로 개방할 경우에 400억 달러의 국제 협력 자금
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.12.27
  • [인사관리][메리어트호텔][마루베니주식회사][스타벅스][쓰리엠][3M]메리어트호텔의 인사관리, 마루베니주식회사의 인사관리, 스타벅스의 인사관리, 쓰리엠(3M)의 인사관리 분석
    . 국제인 양성체계「BUSINESS TRAINEE」라는 제도를 도입하였음.비교적 규모가 작은 회사에 파견하여 경험을 축적하도록 하는 제도임.Ⅳ. 스타벅스의 인사관리이는 1971년 ... 의 육성과 등용6. 국제인 양성체계Ⅳ. 스타벅스의 인사관리1. Pay Model2. 경영전략과 보상시스템과의 관계3. Pay Model을 바탕으로 한 Starbucks의 전략적 보상 ... 다른 팀을 새로 시작하는 메리어트 지점에 파견시켜 도움이 필요 없을 때까지 지원하는 시스템으로 각 분야 별로 지원이 된다.Ⅲ. 마루베니주식회사의 인사관리1. NATIONAL
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.15
  • 이랜드 중국시장진출, 이랜드 기업분석3
    적 특색 고려 브랜드 네이밍 로고 제작 ( 의연 ) 현지 선호 디자인제작 디자인 선발대회 모델 선발대회 현지인력채용 현지인마인드함양위한 파견직원교육 사회공헌활동Product ' 衣戀 ... - 백화점 유통 , 차별화된 인테리어 현지화 - 문화적 특성 적용 ( 로고 ) - 현지인 인력 양성 상대적으로 약한 국제적 인지도 - 중국의 젊은 층의 글로벌브랜드 선호경향 중국시장
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.08
  • 다문화 가정의 문제점과 대책
    하여 다문화 가족지원센터별로 사업비 차등지원? 다문화가족 자녀 언어ㆍ학습능력 지원강화- 다문화가족 자녀의 언어발달 지원을 위해 전문 인력을 양성하여 보육시설 등 파견서비스 제공(10개다. ... 여성과 한국인 남성의 결혼이 급증하면서 단일민족에 대한 정의의 변화가 필요한 시기가 되었다. 1980년대 후반 제조업과 건설부문의 인력이 부족해짐에 따라 이주노동자의 유입이 증가 ... 적 변화 속에 정부는 국제결혼을 통한 이주여성과 다문화가정의 증가에 따라 여성과 인권, 사회복지분야와 교육부문에서 다문화가정자녀를 위한 교육지원 프로그램들도 시행되고 있다. 또한
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.29
  • imf경제위기
    하고 실업자가 양산되어 사회적 불안이 가중된다. 이러한 외환위기를 극복하고 해결하는 방법은 대부분 IMF(국제통화기금)의 구제금융을 받는 것과 금융·기업·노동 등 경제주체의 개혁을 통해서 ... 불능사태의 위기를 초래하였으며 이로 인해 국가신용도가 하향 조정되었고 원화가치의 환율이 급격히 하락하는 등 연쇄적으로 국제적 경제활동에 막대한 지장을 초래하였다.(3)정경유착 ... 이다. 또한 남성실직에 따른 여성들의 경제활동참가 증가 경향이 당분간 지속될 조짐을 보이고 있고 기존의 외형성장 위주에서 내실위주 경영기조로 전환하고 있는 기업들의 조직 및 인력
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.22
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2025년 09월 06일 토요일
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