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"빌게이츠리더십" 검색결과 141-160 / 818건

  • 에니어그램과 성경인물 이야기
    에서 양구전문가 대표인물 프로바둑기사 이창호 개그맨 전유성 이건희 삼성회장 . 정치인 김근태 영화감독 임권택 . 빌게이츠 스티븐 호킹 . 찰스다윈5 번 탐구전문가 강점 1. 객관적인 ... . 최상의 능력을 이끌어 내는 리더십 4. 진실과 순수함 5. 뛰어난 직관력8 번 도전전문가 단점 1. 절제하지 못하는 과도한 욕망 2. 자기 주장과 통제 욕구 3. 타협을 모르는 w}
    리포트 | 204페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.03.25
  • 에니어그램과 성서인물
    무뚝뚝하고 냉정함 과장된 표현 지양 . 감정절제5 번 탐구전문가 대표인물 프로바둑기사 이창호 개그맨 전유성 이건희 삼성회장 . 정치인 김근태 영화감독 임권택 . 빌게이츠 스티븐 호킹 ... 님 앞에 어린아이처럼 낮춤 삼하 7 장 자신은 화려한 성전에 있는데 하나님은 천막에 계심을 괴로워 함 자신의 주인인 하나님을 존중하고 사람들의 마음을 헤아리는 진정한 리더십 4
    리포트 | 170페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.23
  • 현대사회를 이끌어 가는 경제석학(경제학자) 16인 (폴 크루그먼, 누리엘 루비니, 조지 소로스, 워렌 버핏, 토머스 프리드먼, 마이클 샌델, 그레고리 맨큐, 앨런 그린스펀, 밀턴 프리드먼)
    투자 콘서트(워렌 버핏 著, 부크홀릭)- 워렌 버핏의 가치투자 전략(티머시빅 著, 비즈니스북스)참고 영상- 워렌 버핏, 빌 게이츠 학교에 가다(OBS)- 워렌 버핏의 고백(SERI ... 전문 건정성과 경제성 갖춘 기업·기업 선택의 기준은 '강력한 실적'·과거의 실적 추세와 ROE 등을 통한 기업의 자본 활용 능력- 워렌버핏의 경영관/인생관·자율 경영 원칙의 리더십
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.14
  • 졸업선물(신영준 작가)의 개인적인 의견들
    경험을 나눈다면 진짜 내 것이 된다.007 진짜평등인생은 공평하지 않다 익숙해져라 (그러나 원칙의 평등은 필요하다) -빌게이츠 (내 생각)008 멘토=보조바퀴멘토가 전부 다 해결 ... .071 1%+99%운과 노력.072 초성인생훌륭한 리더가 필요한 겸손,공감 그리고 감동성취를 위해서 필요한 동기부여,디테일,단호함성공하는 조직은 롤 룰 리더십성공하는 인생은 친구
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.05 | 수정일 2021.08.23
  • 2018 경희대학교 자율전공학부 자소서
    에서 자라며 국제화의 중요성을 일찍 깨달았습니다. 현대 사회는 학문 영역이 융합되고, 글로벌화 되는 특징을 가진다고 느낍니다. 이에 능동적으로 반응해야 스티브 잡스나 빌 게이츠 같 ... 거나, 혹은 헌혈과 같은 봉사활동도 진행했습니다.매일 더 나은 사람이 되기 위해 스스로 성찰하며 리더십을 길렀습니다. 제가 미치는 영향력을 실감했고, 그 중요성을 깨달았기 때문
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    존경하는 위인을 2명 선정하여 그들의 리더로서의 자질과 리더십 사례를 조사하여 레포트를 작성
    리더십 사례 조사1) 넬슨 만델라의 리더십 사례 조사2) 빌 게이츠리더십 사례 조사Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회적 명성과 업적을 인정받는 인사들이나 위인들에 대해서는 다양 ... 를 활용할 수 있도록 위대한 영향을 끼친 사람이라 할 수 있고, 현대 IT 업계 발전에도 지대한 공헌을 세운 사람이라 할 수 있다. 빌게이츠리더십, 경영관에 대해서는 다양 ... 특이한 리더십을 선보이며 게이츠의 퇴임 이후에도 빌 게이츠가 남긴 리더십에 대한 주문은 마이크로소프트사에서 널리 활용되고 있다. 또한 빌게이츠가 남긴 리더십은 오늘날 조직
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.21
  • 리더십 ) 가장 존경하는 리더를 선정할 것
    에서 가장 부유한 사람으로 선정되었다. 실제로 12년 연속, 포브스가 선정한 세계 억만장자 명단에 이름을 올렸다. 또한, 빌 게이츠는 국가기술혁신상, 메리 우다드 래스커상, 영국 컴퓨터 ... 에서 빌 게이츠의 의사소통과 연설 능력을 향상하기 위한 스스로의 노력을 강조했다. 빌 게이츠는 항상 다른 사람들로부터 지혜와 자문을 구한다. 빌 게이츠는 종종 워렌 버핏에게 얼마나 ... 하려고 노력한다. 의심할 여지 없이, 빌 게이츠는 비전을 가진 사람이다. 빌 게이츠가 현재의 마이크로소프트 소프트웨어가 된 그래픽 인터페이스의 개발을 추진하도록 영감을 준 것은 그
    리포트 | 4페이지 | 3,800원 | 등록일 2019.11.13 | 수정일 2019.11.22
  • 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오
    과 마이크로소프트사의 빌 게이츠 회장이 있다.Ⅲ. 조직의 커뮤니케이션을 위해 리더가 취해야 할 태도ⅰ. 리더가 조직의 커뮤니케이션을 위해서 갖추어야 할 첫 덕목은 바로 신뢰를 쌓는 것이 ... 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오Ⅰ. 리더십의 역할어떠한 집단을 이끄는 사람 ... 이 지니고 있는 자질을 리더십이라고 한다. 과거에 리더십은 ‘윗 사람이 아랫사람을 다스리는 방법’으로 정의되었지만 오늘날에는 의미가 변화하고 있다. 리더 개개인의 판단에 의한 리드
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.21 | 수정일 2019.11.30
  • 기업가 정신 레포트 A++ 자료(빌게이츠, 스티브잡스 정리 분석)
    . 우것을 좋아하기 때문에 일이 완료되었을 때 기쁨을 느끼는 사람들이다. 이들은 통제와 조정을 중요하게 생각하며 일반적으로 정리정돈을 잘한다. 빌게이츠의 연설은 많은 사람들의 마음 ... 처럼 판단하지 않는 사람은 싫어하였으며 오만으로 인해 흑백 인간관계만이 존재했다. 그는 빌게이츠와는 다르게 상황 이론에서 독재적인 모형을 갖게 되었다. 그럼에도 불고하고 그가 성공적인 ... 도록 영감을 불러 일으켜주며 항상 새로운 창조와 혁신을 할 수 있도록 비전을 제시해주는 혁신주도형 리더의 특징을 보여주었다.빌게이츠-핵심인재의 확보, 그리고 그들에게서 무한대의 헌신
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.10.24 | 수정일 2017.11.07
  • Microsoft社의 인적자원관리
    Microsoft 인사관리 - 빌 게이츠 - 발머 - 마이크로소프트의 위기와 변화 - 나델라? Q1 MS 가 핵심인재에 기반한 혁신이라는 과거의 성장동력을 잃게 된 원인은 무엇인가 ? Q2 ... 은 ?Microsoft 기업소개 Corporation IntroductionMicrosoft? 01 02 Bill Gates H/W, S/W 03Microsoft? 01 02 마이크로소프트 ... 상장 1990 년 마이크로소프트 , Windows 3.0 발표 1995 년 마이크로소프트 , Windows 95 전세계적으로 발표 1995 년 빌 게이츠 회장 , PC 플랫폼
    리포트 | 40페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.12.06
  • 성공적인 리더십사례
    할 수 있는 능력을 만들어내었다. 빌 게이츠리더십에는 그가 가지고 있는 해박한 지식도 속해 있다. 마이크로소프트사가 지속적인 성공을 이룩할 수 있었던 것에는 CEO인 빌게이츠 ... 에서 중단이 거의 없이 빠른 성장을 보여준 회사 중에 하나이다. 1974년 폴 앨런과 함께 회사를 창립한 빌 게이츠는, 당시 2명이 운영하였던 마이크로소프트사를 8만명 이상의 직원 ... 하는 직원들은 다른 경쟁사에서 일하는 직원들보다 항상 낮은 급료를 받았으며, 빌 게이츠 자신도 적은 연봉을 받아왔다. 그러나 이러한 절차에도 불구하고 아무런 불만이 없을 수 있
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.21
  • 남성편향성 조직문화,남성적 리더십의 한계,여성적 리더십 필요성,여성적 리더십의 성공,여성리더,남성편향,카리스마 리더십 한계
    참여의식 고취 동반자로서의 동료 Wall mart CEO 샘 월튼 경영 제도William Henry Bill Gates 1955.10.28~ 현실 속 성공사례빌게이츠의 성공 경영 ... 사례 빌 게이츠 04 현실 속 성공사례 여성적 리더십의 현실 속 성공사례푸르덴셜생명 CEO 손병옥 Medipost CEO 양윤선 현실 속 성공사례 - 국내사례Medipost CEO ... 리더쉽의 극단적인 예시대적 변화 남성적 리더십의 한계 - 예측하기 쉬운 환경 - 능력 있는 리더일 경우 , 혼자 판단해도 성과 높음 21C 20C - 급변하는 경영 환경 - 서로 다른
    리포트 | 49페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.11
  • NGO 단체들에 대하여 살펴보고 (국내외 모두 가능함) 어떠한 장점과 단점이 있었는지에 대하여 서술하고 앞으로 NGO단체들이 나아가야 할 방향에 대하여 자신의 생각을 서술하시오.
    창립자인 빌 게이츠(Bill Gates)와 그의 아내 멜린다 게이츠(Melinda Gates)가 2000년 설립한 재단이다. 부부가 1억 달러의 자산을 출연해 만든 재단으로, 50 ... 년 안에 빈곤·기아·보건 등 해결하고자 하는 분야에 '모든 돈을 다 쓰는 것'을 목표로 자선사업을 진행 중이다.〃세계적인 부자인 빌 게이츠의 부인인 멜린다가 적극적으로 추진 ... 하는 여러 사업들(리더쉽 교육, 사업지원, 조기결혼 금지)등은 반드시 필요가 있다고 생각한다. 그렇지만 이미 상당한 발전을 이룩한 미국에서도 이러한 정책을 실시하는 것은 다른 측면
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2021.08.31
  • 훌륭한 리더십에 의한 성공사례 조사
    - 목 차 -1. 빌게이츠의 성공사례2. 스티브잡스의 성공사례1. 빌게이츠의 성공사례세계에서 가장 유명하다고 할 수 있는 마이크로소프트사는 가장 치열한 경쟁을 벌이고 있는 컴퓨터 ... 업계에서 중단이 거의 없이 빠른 성장을 보여준 회사 중에 하나이다. 1974년 폴 앨런과 함께 회사를 창립한 빌 게이츠는, 당시 2명이 운영하였던 마이크로소프트사를 8만 명 이상 ... 소프트사에서 일하는 직원들은 다른 경쟁사에서 일하는 직원들보다 항상 낮은 급료를 받았으며, 빌 게이츠 자신도 적은 연봉을 받아왔다. 그러나 이러한 절차에도 불구하고 아무런 불만
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.11 | 수정일 2022.10.26
  • 게이츠의 인재경영사례연구
    경영학의 이해Ⅱ목차?1. 빌게이츠 (Bill Gates)? ? (1) 빌 게이츠의 삶? ? (2) 빌게이츠의 경영전략? ? ? ? ?1) 빌게이츠의 성공경영 10계명??2 ... )기업의 인재경영(2) 빌게이츠의 MS경영속의 인재경영?4. 참고 문헌제1장 빌게1. 빌게이츠 (Bill Gates)(1) 빌 게이츠의 삶워싱턴주(州) 시애틀 출생. 변호사의 아들 ... . 빌게이츠리더쉽? ? (1) 빌게이츠와 스티브 발머? ? ? ? ?1) 스티브 발머의 마이크로소프트 영입? ? ? ? ?2) 빌게이츠와 스티브 발머의 파트너쉽?3. 인재경영?(1
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.09.09
  • 기업가정신
    에 크게 화제가 되었다. 이제는 기부의 상징, 노블레스 오블리주를 실천하는 부호의 상징으로 존경받고 있다.3. 빌게이츠의 기업가정신1)강력한 리더십Microsoft사의 대부분 결정 ... 기 위하여 MS의 빌 게이츠, 소프트뱅크의 손정의, 삼성의 이병철, 현대의 정주영, LG의 구인회 및 구자경, SK의 최종현, 교보생명의 신용호, 아남의 김향수, 유한양행의 유일한 등 ... 의 창업정신을 기업가 정신이라고 하는데, 이들의 기업가 정신을 배워야 한다. 나는 기업가정신을 공부하면서 성공한 기업가 중에서 관심이 있었던 빌 게이츠에 대해 약술하려 한다.2
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.18 | 수정일 2021.10.08
  • 마이크로 소프트에 동기부여(ppt)
    어라 . 권한보다 감독의 범위를 넓게하라 .3. 결론 1) 리더십의 올바른 방향과 동기부여 (1) 빌 게이츠의 지침 기업과 직원은 동반자의 관계 사무실과 역량발휘에 중점을 둠 개인의 능력 ... 마이크로 소프트사의 동기부여1. 서론 1) 기업선정동기 지난 20 년 동안 MS 는 비약적인 발전을 거듭했고 현재 세계 최고의 기업으로 군림하기까지 MS, 빌 게이츠의 인재활용
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.17 | 수정일 2020.03.11
  • 자신이 생각하는 이상적인 리더십의 3가지 조건을 제시하시오.
    함으로써 팀원으로부터의 존경심과 충섬심을 끌어 내는 것이 리더의 첫 번째 조건이다.솔선수범의 예로 빌게이츠를 선정하였다. 빌게이츠가 전 세계에서 최고의 부자이자 최고의 기부가라는 것 ... 1. 서론리더십이란 조직의 목표나 내부경쟁력 강화를 위하여 조직구성원들이 조직 활동에 자발적으로 참여하는 리더의 능력을 의미한다. 현대사회에서 있어 리더십은 조직목표를 달성 ... 하는데 있어 가장 중요한 리더의 자질로 인식되고 있으며, 조직발전의 성패를 좌우하는 핵심요소로 인식되어 현대사회 조직에서는 강력한 리더십을 가진 리더를 선호하는 경향이 짙어지고 있다.2
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.19 | 수정일 2021.05.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 경험했거나, 알고 있는 리더 중 하나를 선택하고, 그 리더십에 대해 본인의 의견을 작성
    커왔다. 세계적으로 성공적인 기업을 일구어 온 스티븐 잡스나 빌게이츠, 마크 저커버그 등의 인물들은 경영학에서 리더십을 다룰 때에 빠지지 않고 등장하는 인물들이다. 이들의 리더십 ... 경영학원론 에세이주제: 자신이 경험했거나, 알고 있는 리더 중 하나를 선택하고, 그 리더십에 대해 본인의 의견을 작성해 보시오.목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론Ⅱ. 본 론1. 경험 ... 했거나, 알고 있는 리더(1) 선정배경(2) 박태준2. 리더십에 대한 의견Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서 론경영학을 배우기 이전부터 우리는 리더십에 대해서 수많은 이야기들을 들으면서
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30
  • 제4물결 시대의 테크노 리더가 되기 위하여
    로 지식이 부가 가치를 창출하며 지식을 어떻게 활용하고 구조화, 체계화 하여 유통 시킬지가 관건이 되었습니다. 이러한 시대의 흐름을 잘 타 크게 성공한 빌 게이츠(William H ... , 당시 동종업체의 평균임금 수준이 2.34달러였던 때에 하루 최저임금을 5달러로 인상했습니다.?빌 게이츠①비전 : 미래 변화를 읽는 안목으로 빌 게이츠는 PC가 모든 사무실과 가정 ... 에서 중요한 틀이 될 것이라는 믿음을 가지고 있었습니다. 그는 이런 믿음을 가지고 PC용 소프트웨어를 개발하기 시작했고, 이런 미래에 대한 비전은 빌 게이츠의 소프트웨어 산업 성공
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.26
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 08월 13일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
11:24 오전
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감