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"현대경영자사회적책임" 검색결과 1,561-1,580 / 21,073건

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    기업의 해외진출 방식 중 턴키계약과 BOT방식에 대해 알아보고,(내용, 장단점 등) 이 방식들을 쓰고
    와 시공자가 동일하기 때문에 책임 소재가 명확해서 책임을 추궁하기 쉽다는 점에서 장점이 있다. 그러나 막상 턴키 방식을 채택했는데, 발주자의 참여를 제한해서 설계에서 시공까지 일련 ... 과목명: 국제경영주제 : 기업의 해외진출 방식 중 턴키계약과 BOT방식에 대해 알아보고,(내용, 장단점 등) 이 방식들을 쓰고 있는 실제 기업의 사례(2개 이상)를 찾아 서술 ... 다. 공식 명칭은 ‘설계시공 일괄 입찰 계약’인데, 공사를 수주한 건설사가 해당 사업의 수주와 토지 조달, 금융, 설계, 시공, 시운전까지 모든 것을 시행한 후에 주문자에게 인도
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21
  • 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적 경영(인간관계등 포함)의 비교를 통해서 바람직한 인력운영 방안을 논하라
    1. 서론경영현대 사회에서 손쉽게 찾아볼 수 있다. 크게는 국가부터 기업, 학교, 소규모 점포 까지 조직을 운영하는데 있어 기본적인 발판이 된다. 과거에도 국가 관리 등에 있 ... 론은 페이욜이 주장한 이론으로 관리과정론, 일반관리론 이라고도 불린다. 테일러가 종업원의 관점에서 바라보았다면 페이욜은 경영자의 관점에서 바라보고자 하였다. 그는 ‘산업의 일반관리론’이 ... 적 채용, 공식적 규칙과 규제, 비개인성, 경력지향, 문서화 이렇게 7가지로 구성된다. 관료제론에서 주장하는 바는 단순히 경영학 뿐만 아니라 정치, 사회 등 다양한 분야에서 활용
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.23
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    대표적인 리더십 이론 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대해 설명하시오. 할인자료
    주제 1. 대표적인 리더십 이론 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대해 설명하시오. 서론 현대 사회는 조직 사회이다. 인간은 조직에 속해 있으며, 조직은 구성원을 필요 ... 하는 복고적인 경향도 나타나는데, 대표적인 예시로 스티븐 코비의 7 Habits leadership을 들 수 있다. 결론 현대 문명이 산업화 사회로 빠르게 발전되면서 함께 일하는 리더 ... 로 한다. 인간과 조직은 불가분의 관계에 있으며, 발전을 위해 상호 협력해야 하는 관계이다. 인간은 태어나면서부터 가족의 구성원이 되고 학교라는 조직에서 교육받으며, 사회의 구성원
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.11
  • 아모레퍼시픽
    활동 (CSR 마케팅)아모레퍼시픽의 사회책임경영은 크게 3가지로 여성, 자연생태, 문화와 관련된 사회책임경영을 실천하고 있다. 첫 번째 ‘여성’은 항암치료로 인한 갑작 ... 리본 캠페인‘등 여성과 함께 성장해 온 기업으로서 사회책임을 다하고 있다. 두 번째 ’자연생태‘에서는 지구를 생각하는 마음으로 자연과 공존하는 삶을 위해 공병수거 캠페인등을 진행 ... (3) Opportunity(4) Threat4. 아모레퍼시픽 마케팅전략 사례연구(1) 사회공헌활동 (CSR 마케팅)(2) 문화마케팅(3) 방문판매전략(4) 차별화 마케팅(5) 체험
    리포트 | 7페이지 | 4,300원 | 등록일 2023.04.18 | 수정일 2023.09.01
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    인적자원관리_영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요.
    란2) 영화 의 인적자원관리3) 영화 의 인적자원관리3.결론4.참고문헌1. 서론현대사회에서는 인적자원관리의 중요성이 커지고 있으며 기업 내에서 중요하게 인식돼온 회계, 마케팅, 금융 ... 는 두뇌전쟁 시대라고 할 수 있다. 궁극적으로 기업의 성패가 인재의 문제로 이어지는 현대사회의 기업구조에서 살아남기 위해서는 창의력, 속도, 지식이 중요하다. 그러므로 조직의 성패 ... 을 보여준다. 오늘날 인종, 성별, 나이, 배경, 장애, 성적 지향 등 다양한 의미를 지닌 '다양성'이 최근 현대사회에서 더 나은 사회로 발전하기 위한 핵심 키워드 중 하나로 떠오르고 있
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02 | 수정일 2023.03.09
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    가부장적 성별분업 사회에서 여성이 당하는 차별과 남성이 당하는 차별을 사례를 들어 젠더관점에서 공통성과 차별성을 서술하시오.
    은 가사노동과 육아는 주로 여성에게, 경제활동과 정치적 결정은 주로 남성에게 맡기는 전통적인 역할 분담을 통해 사회 전체의 안정을 유지하려는 목적에서 비롯되었다. 그러나 현대 사회 ... 적 성별분업 사회에서 여성이 겪는 차별과 남성이 겪는 차별을 구체적인 사례와 통계를 통해 분석하고, 젠더 관점에서 그 공통성과 차별성을 서술함으로써, 현대 사회에서의 성별 평등 ... 에 따르면, 여성 근로자의 약 35%가 직장에서 성폭력이나 괴롭힘을 경험했다고 보고하였으며, 이는 심각한 사회적 문제로 인식되고 있다. 이러한 성폭력과 괴롭힘은 여성이 직장
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.27
  • 조직행동론 ) 고전학파의 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론 3개 이론에 대하여 특징 및 장단점 등을 설명하고, 이 중 현재 기업 현장에 적용되고 있는 이론의 실제 적용사례에 대하여 설명하시오.
    째로는 전통적인 권한형태이다. 전통이 규정하는 범위 내에서 지배자는 권한행사를 한다. 전통적으로 남아선호 사상이 있었던 과거 농경사회의 가부장제가 대표적인 전통적 권한이다. 둘째 ... 한 최선의 작업방법이 있는 것을 가정한 상태에서 출발하였다. 과학적 방법으로 생산성은 향상될 것이고 이는 근로자와 경영자에게 모두 이로울 것이라고 생각한다. 또한, 조직 내 구성원 ... 조직행동론조직행동론의 학문적 발전에 영향을 끼친 이론은 관료제, 과학적 관리법, 일반 경영관리론, 인간관계론, 시스템이론 등이 있습니다.이 중 고전학파의 관료제, 과학적 관리법
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.23
  • 급식경영학 ) 1. 경영이론에 대해 설명하시오. 2. 전 세계적으로 경영 화두로 부상한 ESG 경영을 단체급식 업계에도 도입. ESG 경영을 도입 실천하는 급식조직 및 기업을 1개 선택하여 ESG 경영
    는 다양한 사회공헌활동을 통하여 기업의 사회책임을 수행하기 위하여 노력하고 있다. 다시말해 생산자와 판매자의 긴밀한 협력을 통하여 농산물 생산자의 노동환경 개선과 생계안정에 도움 ... , 행위과학적 관점의 경영이론, 정량적 접근 방법, 현대경영이론을 모두 포함하여 작성하시오.(각 이론별 2점)2. 전 세계적으로 경영 화두로 부상한 ESG 경영을 단체급식 업계 ... .(10점)※ 급식기업(CJ프레시웨이, 삼성웰스토리, 아워홈, 현대그린푸드 등), 학교, 병원, 급식관리지원센터 등 다양한 급식조직의 ESG 경영에 대한 언론보도, 홈페이지 안내 자료
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.10 | 수정일 2024.04.21
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    (국제인권법) 최근(2022. 11. 21) 내한한 유엔 미얀마 인권특별보고관(토마스 앤드루스)은 ‘미얀마 군부의
    자에 대한 인권침해 사례가 일어났다고 보고된 바 있다.(2) 국내 시장 대상의 대기업남양유업은 경제적 이윤추구를 위해 기업이 지켜야 할 사회책임이나 의무를 다하지 않는 기업 ... 의무를 다하는 경영활동으로 이에 권리론을 적용할 수 있다.법과 제도의 준수 그리고 시대마다 다양하게 요구되는 기업의 사회책임을 다하는 경영이다. 기업경영 전 과정과 상황 ... 성을 지니는 것이라고 정리할 수 있겠다. 이러한 관점에서 기업의 전사적 경쟁력 제고에 중요요인이 되고 있는 기업윤리는 현대사회에서 기업의 내부적 이해관계자와 외부적 이해관계자 모두
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14
  • 현대사회소비문화 윤리적기업사례2가지, 비윤리적사례2가지
    REPORT윤리적, 비윤리적 기업사례제출일2021.전 공과 목현대사회와소비문화학 번담당교수ㄱㅇㅈ이 름.목 차Ⅰ. 윤리적 기업1. 오뚜기2. LG전자역사, 경영철학 윤리적 기업 ... 을 가졌었고이러한 최고경영자의 전문성 역량이 부족하면 이는 곧 기업 성과 하락으로 나타나고 그 기업 상황이좋지 않으면 고스란히 직원까지 피해를 볼 것이라고 생각하기 때문이다.오뚜기 ... 한 공정성과최고경영자들의 노블리스 오블리주 정신이 아닐까 생각한다.‘LG Way 고객을 위한 가치창조와 인간존중의 경영’역사1947년 ?1969년국내 최초로 화학 그리고 전자산업
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.05 | 수정일 2022.06.06
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    성숙주의 이론과 행동주의 이론을 비교 설명하고 본인이 현장에서 적용하고 싶은 부분은 무엇인지 구체적인 사례를 들어 논하시오.
    이론은 경영학, 심리학, 사회학 등에서 많은 연구와 발전을 이루어 왔습니다. 이 논문에서는 성숙주의 이론과 행동주의 이론을 비교하고, 현장에서 적용하고 싶은 부분과 구체적인 사례 ... 하여 조직의 성과를 향상시키기 위해 노력합니다. 이에 따라 현대 조직에서는 행동주의 이론에서 강조하는 자율성과 책임감을 부여하는 것이 중요하다는 것을 알 수 있습니다. 구성원 ... 이론으로, 기존에 강요적인 리더십 스타일이 강조되던 시대에 새로운 방향성을 제시했습니다. 이론의 제안자 맥그리거는 리더가 조직 구성원들의 행동을 간접적으로 제어하는 것이 아닌
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.30
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    재무관리의 목표인 이익 극대화보다 기업가치의 극대화가 적합한 이유를 설명하시오.
    묘사하기 어려운 꽤 다양한 요소들을 가지고 있다.최근 사회적 이슈가 되고 있는 ESG 경영사회책임경영을 하지 않고 기업의 상설사업과 관련한 어려움을 일깨워주는 데서 나온 ... 의 한계, 무형 자산으로 간주될 수 있으며, 이는 저작권, 특허, 지적 재산권, 기술, 운영 효율성 등과 같은 보이지 않는 기업의 자산을 의미한다.실제로, 우리가 현대 사회와 미래 ... 정책일 수 있다. 이러한 일련의 조치들 덕분에, 기업의 영향력을 증대시키고 회사의 가치를 더욱 극대화할 수 있다는 경영 결정은 기업의 하부에 근거를 두고 있음을 알 수 있다.기업
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.17
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    지난 10여년간 경영 환경의 변화를 생각해보고 경영에 영향을 미치는 변화를 4가지만 선택하고 그 변화가 경영에 어떻게 영향을 미치고 있으며 기업의 대처는 무엇인지 논하시오. 할인자료
    다. 2003년 능률협회경영인증원이 전국의 15~60세 남녀 2천명을 대상으로 조사한‘녹색소비자 리서치’결과, 응답자의 60%는 ‘가격이 같을 경우 일반제품보다는 환경 친화 제품을 구매 ... 우로 볼 수 있다. 또한, 지난 10여년간 경영 환경의 변화로 보면, 그동안 많은 변화가 있었다고 생각된다. 오늘날 환경과 사회적인 이슈가 등장하게되면서 환경이나 사회적인 측면 ... . 경제적 성과가 기업의 당연한 목표라는 사실은 변함이 없으나 환경과 사회적인 이슈가 부각되지 않았던 예전의 경영방식을 탈피하지 못하고는 장기적이고 지속적인 이윤을 창출할 수 있
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.25
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    [리더십] 현재 성공적인 리더로 평가되는 국내 기업의 경영자의 사례에 대해 분석하시오.
    [ 리더십 ]주제 : 현재 성공적인 리더로 평가되는 국내 기업의 경영자의 사례에 대해 분석하시오.목차? 서론? 본론-리더십의 정의- 현대 ‘정주영 회장’의 개요- 현대 ‘정주영 ... 적인 지시와 조직원들의 협력이 필요하다. 지금부터 본 과제를 통해 리더십 정의를 알아보고, 성공적인 리더로 평가되고 있는 국내 기업의 경영자 중 현대 ‘정주영 회장’의 리더십 사례 ... 던 가난한 유년시절을 보냈었지만 자수성가하여 대기업 회장이 된 기업인으로서 현재까지도 많은 전문가들에게 리더십과 관련하여 뛰어난 창의성과 결단력, 추진력을 갖춘 최고의 경영자로 회자
    리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.05.02
  • 조직행동론 ) 거래적 리더쉽과 변혁적 리더쉽과 같은 이론적 모델을 이용해서 경영자의 역할에 대해서 작성하되, 반드시 여러학자들의 이론이나 사례를 포한해서 작성하길 바랍니다
    할 수 있지만 현대사회를 살아가며 누구나 기업의 경영자가 될 수 있다. 그러나 이렇게 누구나 할 수 있지만 어떠한 능력이 없이 경영자만의 직책을 가지고 기업을 운영하며 발전 ... 이란2.본론 -리더쉽의 이론적모델 -경영자의 역할3.결론4.참고문헌1.서론 -거래적 리더쉽이란 -변혁적 리더쉽이란사회생활을 하며 조직생활을 하게 되며 그 조직을 이끄는 리더 ... 할 것이다. 올바른 경영자라고 칭해지는 사람은 자신이 가지고 있는 임무를 충분히 수행해 낼 수 있는 역량을 갖추고 있는 사람이며, 조직의 유지와 발전을 위해 책임을 질 수 있
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06 | 수정일 2021.08.11
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    생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사
    게 하는 것이다. 경영활동은 기술적, 경제적, 사회적 조건의 제약에 의해서 때때로 부진을 겪기도 한다. 이에 대해서 생산관리를 능률화할 뿐만 아니라, 효율성을 높이고자 한다. 예 ... 를 들어 현대자동차의 경우에는 자동차 업계에서 경쟁우위를 점하기 위해서 새로운 생산관리 시스템을 도입한 것으로 저명하다. 이는 JIS(just in sequence)라는 것으로 소비자 ... 성과 의의ISO 9001은 기업들의 지속적인 품질 향상을 위한 국제기구의 표준 인증이다. 이는 소비자들의 제품에 대한 품질부증, 제품책임에 대한 이해관계자들의 요구의 증가 등에 대해서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19
  • 기업들의 사회책임,해외 CSR 사례,구글 사례,유한킴벌리 CSR 사례,CJ제일제당 CSR 사례,CSR 비교
    ) 의 사회책임 사례1. 해외 CSR 사례 -P G 1-3. Procter Gamble(P G) 의 사회책임 사례 환경경영조직 GEMS 의 4 가지 그룹 환경경영의 실천을 위한 ... 환경보호와 재난에 대한 기업들의 사회책임INDEX 1 해외 CSR 사례 1-1) 구글 1-2) 그라민 1-3) Procter Gamble 2 국내 CSR 사례 2-1) 한국 ... ) 기대효과 (1) 기업의 이미지 개선 (2) 고용창출 등 사회적 문제해결 (3) 국내 CSR 의 인식재고 및 활성화 (4) 직원 및 소비자들의 충성도 상승 5-2 최종 결론해외 CSR
    리포트 | 38페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.13
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    디지털 경제에서는 경제 주체들의 각 역할이 명확하게 정의되었던 전통시장과는 달리
    원은 누군가의 귀한 가족이다. 또 하나의 인권유린과 다름없다고 필자는 생각한다.4. 프로슈머 역할프로슈머는 우리 경제사회의 미래다. 소비자의 역할과 책임에 따라 우리의 경제도 정해 ... 과 우리 사회 전체를 위한 소비를 추구하게 된 것이다.이러한 프로슈머의 기업에서의 역할은 생산소비자의 긍정적 기능을 함으로써 마케팅의 역할 비중이 가장 크다. 고객만족경영에 대한 중요 ... 과목명 : 경영정보시스템주제 : 디지털 경제에서는 경제 주체들의 각 역할이 명확하게 정의되었던 전통시장과는 달리, 소비자가 공급자의 역할을 함께하는 융합된 역할을 수행하는 개체
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31
  • 인간관계론 고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오.
    가능성에 대하여 서술하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 고전적 조직이론2. 인간관계이론3. 사회복지조직에서의 이론 적용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 사회에서 조직을 이해 ... 한 연구자들이 생산성과 근로자 태도 사이의 관계를 탐구한 결과, 작업 환경의 물리적 조건보다도 관리자와 동료의 관심, 비공식적 집단의 결속 등 사회적 요인이 생산성에 큰 영향을 미친다는 ... 열의를 감소시키고, 결과적으로 서비스 품질의 저하로 이어질 수 있다. 따라서 현대사회복지조직에서는 일정한 구조와 규율을 유지하되, 현장의 변화와 인간적 요구에 유연하게 대처할 수 있는 관리 방식의 도입이 중요한 과제가 되고 있다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.06
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    관료제의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 관료제(bureaucracy)와 대조를 이루는 개념인 애드호크라시(adhocracy)의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 관료제(bureaucracy)와 애드호크라시(adhocracy)에 대한 본인의 의견을 제시하시오
    에 대문가들은 서로의 노력들을 통합하여야 한다. 전통적 뷰로크라시 조직이론에서는 “경영자는 조직의 모든 문제점과 해결방법을 알고 있다”고 가정하고 있다. 따라서 경영자는 각각의 전문 ... 화된 기능 부문에 전문가를 배치하기만 하면 된다. 또한 전통적 뷰로크라시 조직이론에 의하면 경영자는 조직 내의 모든 상호관계를 알고 있으므로 수평적 의사소통은 직접적으로 필요한 사람 ... 사회학개론관료제의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 관료제(bureaucracy)와 대조를 이루는 개념인 애드호크라시(adhocracy)의 개념 및 장점과 단점을 비교분석
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.02
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2025년 08월 08일 금요일
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