"남성 육아휴직"의 검색결과 입니다.

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"남성 육아휴직" 검색결과 1,541-1,560 / 5,489건

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우리나라의 가족생활교육이 외국의 가족생활교육과 차별성을 가져야하는 이유를 구체적 예를 들어 논하시오

적 문제를 반영한 맞춤형 교육 필요 외국의 가족생활교육은 정책과 연계된 맞춤형 프로그램을 중심으로 구성된다. 예를 들어, 스웨덴에서는 육아휴직 중인 부모를 대상으로 부부 갈등 예방 ... 의 ‘가족’은 과거에 머물러 있다. 부모와 자녀로 구성된 핵가족, 남성 가장과 여성 돌봄자의 역할 분담. 낡은 서사는 아직도 우리의 교육과 정책을 지배하고 있다. 문제는, 현실은 변했 ... 의 복종, 남성과 여성의 역할 분담 등은 교육 내용 속에 뿌리 깊게 남아 있다. 예를 들어, 일부 공공기관에서 제공하는 가족생활교육 프로그램에서는 아직도 '어머니는 아이의 정서

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.15

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(부모교육) 부모교육의 개념, 목적 및 필요성을 설명하고, 현대사회 부모의 역할에 대하여 설명하시오

을 보여 줘야 한다.③ 육아 부부동시육아휴직제도의 개편기존에는 부부 가운데 한 사람이 육아휴직 중이라면 나머지 한 사람이 육아휴직을 사용하기 어려웠지만 부부가 동시에 육아휴직을 사용 ... 할 수 있게 되었다. 단, 부부가 동시에 육아휴직을 사용할 경우 따로 사용할 때보다 육아휴직 급여가 감소할 수 있다.④ 어린이집 보육시간 확대어린이집 보육시간이 기본보육시간 그리고 ... 문제① 자녀양육 문제를 둘러싸고 아내와 남편은 수없이 많은 부부싸움을 벌였을 것이고, 결국에는 남성보다는 여성이 양육인지 사회활동의 지속인지 하는 양자택일의 막다른 골목으로 몰리

방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13 | 수정일 2023.01.15

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자녀양육의 문제가 성인기 정신건강에 미치는 영향과 이에 관련하여 건강한 성인기를 보내기 위한 방법에 대해 서술하시오

, 저임금 근로시장으로의 진입 등 사회·경제적 지위 하락이라는 악순환에 빠져있다. 이러한 이유로 많은 사람들이 결혼 후에도 직장생활을 계속하기를 원하지만 육아휴직제도 미비, 유연근무제 ... 을 겪는 부부들이 증가하고 있는데, 그 이유로는 경제적 부담, 육아 및 교육 스트레스, 배우자와의 갈등 등 여러 가지가 있을 수 있다. 본 과제에서는 먼저 아동기에 발생할 수 있 ... 성이 부족하다. 이를 위해 일-가정 양립 지원 제도들을 보완하고 개선함으로써 남성들의 가사분담 확대, 육아기 근로시간 단축 활성화, 보육시설 확충 등 실질적인 방안 마련이 필요하다. 부모

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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현대사회에서의 일과 가족 간의 갈등 양상에 대해 설명하고, 이를 해결하기 위한 개인적, 사회적 차원에서의 노력을 각각 제시한 후, 사회적 차원의 대표적인 가족친화제도를 적용한 사례를 바탕으로 해당 제도를 소개하시오

적인 출퇴근 시간 등이 좋은 예시이다.②육아휴직 및 육아평등 정책 강화: 정부와 기업에서 육아휴직 및 육아평등을 지원하는 정책을 강화함으로써 부모들이 일·가족을 적절히 조화시킬 수 ... 의 갈등 양상을 구체적으로 살펴보면 다음과 같다.①직업과 가정역할 간 충돌여성이 직장에서 활동하면서 가정 내 역할과의 충돌이 발생할 수 있다. 가사, 육아, 부부간 의사소통 등 ... 들이 육아와 직장생활을 균형 있게 유지하는 것은 어려운 과제일 수 있다. 일부 여성은 육아에 더 많은 시간을 할애하려 하지만, 이는 직장에서의 성과나 경력에 영향을 미칠 수 있어 갈등

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.24

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인간행동과 사회환경[인간의 다양성과 인권]에세이

아선호 사상도 생기게 되었다.(네이버 지식백과) 하지만 예전과는 다르게 ‘여자들도 군대를 가야한다, 군가산점제도, 육아휴직 등 여성의 인권에 대한 많은 것들이 이슈가 되었다는 것을 알 ... 형태로의 차별이 행해지는 것이다. 가정에서의 남성들은 아내 앞에서의 체면을 의식한다. 여성이 집안 일, 육아를 담당해야한다는 인식이 이러한 점에서 나오는 것이다. 이러한 체면 ... 를 들었었는데 이 때 강사님께서 여성들이 법적으로 보장받고 남성들이 직접 차별을 하면 안 된다는 인식이 생김으로 여성들에 대한 차별이 줄어들었는가? 라는 질문을 하셨다. ‘차별

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.04 | 수정일 2021.10.12

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우리 사회의 저출산 문제와 인구감소 현상의 양상과 재생산 정치 관점에서 바라본 정부의 노력, 성사랑사회, 기말과제물, 방송대, 기말, 만점과제물

과 출산에 따른 의료비의 건강보험 본인 부담 감소, 남편의 육아휴직 인센티브를 기존 1개월에서 3개월로 확대하는 등의 저출산을 해결하기 위한 노력을 했다. 또한, 고령화 사회의 대비 ... 투자, 육아휴직 확대, 아동 돌봄 공공성 강화, 생계 급여 부양의무자 기준 폐지와 노인 일자리 확충 등이다. 첫 번째, 영아기 집중 투자는 22년부터 영아 수당 30만 원 지급 ... , 이후 점차 25년까지 50만 원 단계적 인상과 임산부가 산부인과 진료비로 쓸 수 있는 국민행복카드 한도 향상 등의 정책이 있다. 두 번째, 육아기 휴직의 경우, 3+3 육아 휴직

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.02.23

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[방송통신대학교 2020학년도 2학기 기말시험] 성사랑사회(공통)(남성여성차별,노동시장,노동시장차별,성별차별,남녀차별)

이다. 따라서 인식이 더욱 빠른 확산을 위해 남성 노동자에 대한 육아휴직이 확대 적용될 수 있도록 해야 할 것이다. ... 수 있다. 가부장제는 가족에 영향을 미치는 사회제도로써 성별 역할을 엄격히 구분한다. 가부장제에서 남성들은 돈을 벌어오는 역할을 담당하고 여성들은 가사와 육아노동을 전담한다. 전통 ... 노동과 육아에 대한 남성들의 관심이 증대되고 있으나 여전히 우리나라에서는 여성들이 가사노동과 육아노동에 절대적으로 많은 시간을 할애하고 있다. 또한 여성들은 출산과 육아 과정

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.14

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(2021학년도 2학기 기말시험, 성,사랑,사회) 우리 사회의 저출산(저출생) 문제와 인구감소 현상의 양상과 이를 해결하기 위한 정부의 노력에 대해서 살펴보고, 이러한 문제와 해결 노력을 재생산정치의 관점에서 비판적으로 서술하시오.

한다.(2) 아이와 함께 하는 필수시간 보장 및 삶의 질 제고를 위해 육아휴직 이용자를 2025년 20만명으로 확대 추진한다.①3+3 육아휴직제: 생후 12개월 내 자녀가 있 ... 는 부모 모두 3개월 육아휴직 시 각각 최대 월 300만원(통상임금 100%)을 지원한다.②육아휴직 소득대체율 인상: 통상임금의 80%, 최대 월 150만원으로 인상한다.③중소기업 지원 ... 확대: 우선지원 대상기업에 육아휴직지원금 3개월간 월 200만원을 지원하고, 육아휴직 복귀자를 1년 이상 고용 유지한 중소·중견기업 세액공제를 확대한다.④보편적 육아휴직 권리

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.19

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사회문제론 ) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다. 한국 사회에서 돌봄과 육아를 둘러싼 상황은 어떠한지

의 변화남녀고용평등법이 1987년 제정된 이후로 남성 육아휴직 제도를 통해 부모 공동양육의 의미는 진작시키고 일과 가정의 양립과 같이 남녀평등 고용을 위해 제도적 장치가 마련 ... 과 관련된 돌봄과 육아는 부모 모두가 공동주체로 의미가 부여되고 그 역할의 중요성을 제도로 확보하기 위해 남성 육아 휴직제도가 실천되고 있다.돌봄과 육아를 통해 아이가 신체 ... 됐다. 위한 가족 정책의 구현 등으로 가족과 사회 전체 젠더 관계의 변화를 염두 하고 있다.여성은 육아전담 혹은 독점의 위치로 남성은 양육면제 혹은 배제의 입장에서 여성의 책임

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2020.11.25 | 수정일 2020.12.02

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한국의현대문화

의 영화에서는 자주 부모가 자식들을 성에 따라 차별하는 모습, 결혼한 여성이 육아를 홀로 감당하며 여성이 피해를 당하고도 침묵해야 하는 상황이 그려지고 있다. 또한 사회생활에서 육아휴직 ... ollectivism) 대 개인주의(individualism), 여성성(feminity) 대 남성성(masculinity), 불확실성 회피(uncertainty avoidance)의 강도 ... 성과 남성성불확실성 회피의 강도Ⅲ. 결론I. 서론R. Williams, Keyword의 『Vocaburary of Culture and Society』 는 문화를 “지적·정신적·미학

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.16

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[방송통신대학교 2019학년도 1학기 중간과제물] 가족복지론(공통) 가족복지론 교재 제2장(멀티미디어 강의 제3강)의 내용을 참고하여 한국사회의 가족문제를 파악하기 위해 필요한 인구구조의 변화를 지난 30년간의 통계 추이

는 대표적인 문제는 자녀 돌봄 문제이다. 과거에 비해 여성들의 사회진출이 활성화됨에 따라 가족 내에서 자녀 양육에 어려움을 겪고 있다.이를 해결하기 위한 방법으로는 첫째, 육아휴직 ... 의 확대이다. 최근 우리 사회에서는 육아휴직 제도를 시행하고 있다. 현재 법적 육아휴직 기간은 자녀 1명 당 1년이며 아빠와 엄마가 모두 각각 1년을 사용할 수 있다. 하지만 총 2년 ... 을 사용한 후에도 자녀양육을 위해서는 부모의 돌봄이 필요하다는 점에서 기존의 육아휴직제도가 보다 연장될 필요가 있다. 따라서 단계적으로 1년 6개월에서 2년까지 확대하는 방안이 시행

방송통신대 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.02.16

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한부모 여성의 특별한 욕구와 문제를 해결하기 위한 여성복지정책 및 서비스를 설명하여 보시오

아카데미 운영지원, 자녀 교육비 지원, 청소년치료재활센터, 한부모 근로자 육아휴직급여, 양육비 이행지원 서비스, 한부모가족 무료법률구조, 스포츠 강좌 이용권, 4대궁·종묘·조선왕릉 ... 라고 여겨왔으며 이 과정에서 모성애를 숭고하고, 자연스러운 현상으로 구성해왔다. 점차 여성 인권에 대한 관심이 커지고, 인권 의식이 발달하면서 출산과 양육은 남성과 여성, 공동 ... , 아동통합서비스 지원, 아이돌봄서비스, 지역아동센터 지원, 육아종합지원센터, 공동육아나눔터, 초등돌봄교실, 학생 미혼모 대안교육 위탁교육기간, 여성새로일하기센터, 청소년 방과후

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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한국 여성복지 정책의 역사적 발달과정을 살펴보고 삼국시대부터 조선시대를 거쳐

고 나서 육아 휴직 제도도 있어 이를 이용하면 1여 년간 독박 육아도 가능해지게 된다. 그리고 미혼모를 보호하는 제도도 구축되어 남편이 없이 살아가는 여성들의 설움도 거두어들일 수 있 ... 로, 가부장제가 완전히 사그라들 듯하면서 여성 차별도 점차 옅어져 갔다. 더불어 다소 고학력이 된 여성들을 위한 복지도 제대로 갖춰지게 된다. 여성들은 4년제 대학 졸업을 하고 남성 ... 은 빈민들을 일컫는데, 왕실에서 과부들, 홀로 살아가는 남성들, 고아들, 노인들과 같은 이런 네 부류의 빈민들을 위해 옷과 음식을 제공했다. 아주 오래전인 이 삼국시대에도 이러한 인본

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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82년생 김지영 독후감

를 도와주는 기관이나 제도가 턱없이 모자라거나, 직장에서 육아휴직과 복직이 온전히 보장되지 않는다. 동시에 남성 중심 문화의 잔재가 곳곳에서 발목을 잡는다. 그런 배경을 생각 ... 있다. 회식 자리에 껴야 하는 이상한 분위기, 일 잘하는 남성 동료에게만 돌아가는 인정, 어떤 이유에서인지 감정이 과도하게 치부되는 상황 등이 그 예다. 그 속에서 그녀는 말없이 ... 참위기적 상황이 결코 개인만의 문제가 아니라는 점이다. 세대적으로나 사회적으로 비슷한 환경에 있는 다른 여성들도 비슷한 고민을 안고 있다고 작중에서 전해진다. 어디를 가더라도 육아

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.07 | 수정일 2025.02.21

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사회복지3교육3 사회복지조사론 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시하고, 동 차별을 해소하기 위한 향후 과제

취업자 중 전문-관리직 종사자 구성비2.3 차별 해소 및 개선을 위한 향후 과제남성과 비교하였을 때 여성의 임금이 낮게 책정되는 것은 여성이 출산이나 육아 등으로 인해 경력 단절 ... 것이라고 생각된다.세부적으로 봤을 때, (1) 출산 및 육아에 따른 경력 단절 해소 방안, (2) 경력 단절에 의한 임금 차별 해소 방안, (3) 육아 휴직 등 제도에 대한 사각 ... 적으로 문제가 제기되고 있는 사회적 차별로, 현재는 많이 줄어들었다고 하고 있지만 여전히 우리 사회에서 만연하고 있는 문제 중 하나이다.특히, 여성과 남성의 임금 차별은 여성 노동

방송통신대 | 7페이지 | 3,400원 | 등록일 2024.09.05

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(사회복지조사론) 사회복지는 사회적 위험에 대한 공적인 대응이다. 아래 목차에 따라 사회적 위험 분야를

는 남성들보다 자유롭다. 그러나 법적으로 보장된 육아 휴직을 사용하는 데 있어서도 눈치가 보일 수밖에 없다.(2) 24시간 어린이집야근이 많은 한국 문화상에 새벽에 출근을 할 때 맡기 ... 보다 가정을 우선시하는 남성들은 아내의 내조를 받는 다른 남성과 경쟁에서 불리한 위치에 서게 됐다. 퇴근 후 육아와 가사를 병행한다고 여겨지는 여성 노동자들의 경우에는 퇴근에 대해서 ... 가 요구하고 있는 노동량은 기성세대의 외벌이 남성을 기준으로 맞추어져 있다. 일을 가정보다 중요시 여겼을 땐 배우자와 불화를 겪거나 자녀와 애착 형성에 어려움을 겪게 되었고 일

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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복지국가에 대한 여성주의 연구와 비판을 바탕으로 에스핑-안데르센에 대해 정리하여 서술하시오. 서론

한다. 여성의 경제적 독립성 강화 여성들이 경제적으로 독립적으로 살 수 있도록 지원하는 정책은 젠더관점의 결과이다. 예를 들어, 보육 시설 확대와 육아휴직 제도 개선은 여성들이 일자리 ... 은 여성 중심으로 재구성되어야 한다. 가부장적 질서와 사회복지정책 여성복지론은 기존의 사회복지정책이 가부장적인 가치 체계를 반영하고 있다고 보고 있다. 이러한 가부장적 질서는 남성 ... 중심적인 사회에서 가족의 주요 경제적 책임을 남성에게 부여하고, 여성의 경제활동을 제한하는 경향을 가지고 있다. 복지정책은 종종 이러한 가부장적 질서를 지원하고 유지하는 역할

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

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한국 사회에서 남성과 여성, 가족에 대한 고정관념이 어떤 사회문제를 만들어내고 있으며, 어른과 아이, 남성과 여성이 모두 더 자유롭고 평등한 관계를 맺고 살아가기 위해서는 어떤 방식으로 해결해 나가면 좋을지에 대하여 구체적인 사례를 들어 서술하시오.

의 부담을 줄이기 위해서라고 육아휴직을 내야 하는데, 현재 공무원과 공기업을 제외한 대부분의 회사들은 육아 관련 제도를 잘 갖추고 있지 않다. 이 말은 임신을 한 여직원은 육아휴직 ... 한국 사회에서 남성과 여성, 가족에 대한 고정관념이 어떤 사회문제를 만들어내고 있으며, 어른과 아이, 남성과 여성이 모두 더 자유롭고 평등한 관계를 맺고 살아가기 위해서는 어떤 ... 방식으로 해결해 나가면 좋을지에 대하여 구체적인 사례를 들어 서술하시오.Ⅰ 서론예로부터 우리나라는 남성 위주의 가부장적인 사회분위기를 가지고 있었지만, 시간이 지남에 따라 남성

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.15

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우리나라 저출산 원인에 대한 현황 및 문제점과 정책적 해결방안

하고 동료눈치, 경제적 어려움 등의 사유로 제도를 이용하지 못하는 현실적 사각지대의 문제가 발생한다. 특히 육아휴직 급여의 낮은 소득 대체율로 남성 육아휴직 이용률이 높지 않은 문제 ... 여성은 노동자로서 생존을 위해 결혼, 출산을 기피하거나 출산 육아 여건을 감안하여 출산 후 노동시장 이탈을 선택해야 하는 상황에 직면하게 되며 이후 노동시장 재 진입시 생계형 일자리 ... , 불안정 고용 증가 등 사회 변화에 따라 여성과 남성 모두 노동이 필연적인 사회로 전환되어 청년 여성은 삶의 우선순위를 결혼, 자녀에서 노동 중심으로 이동하고 있다. 남녀 모두 일

리포트 | 6페이지 | 1,800원 | 등록일 2021.02.10 | 수정일 2021.03.02

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방송대 남녀평등과법 기말과제물

를 위한 육아휴직과 휴직 종료 후 직장복귀지원 등을 실현하기 위한 강력한 수단이 된다. 돌봄노동이란 자녀양육과 가족간호 등과 같이 보호와 간호, 보살핌이 필요한 가족을 돌보고 가사 ... 남성과 여성에게 동일하거나 중립적인 기준을 적용하여 외관상 동일하게 처우하는 것으로 보이지만, 특정성별의 구성원에게 불리한 효과를 초래하는 것을 의미한다.2) 적극적 남녀평등조치 ... 양상에서 위계구조가 강한 곳에서 우월적 지위에 있는 사람이 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 많이 발생하는 권한 남용의 문제이며, 남성중심의 가부장적 문화가 강한 곳에서 남성

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.14

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