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"자신의리더십파악" 검색결과 1,401-1,420 / 22,178건

  • 조직심리학 ) 과학자-실천가 모델(과학자-실무자 모델, Scientist-Practitioner Model)이 무엇인지 구체적으로 설명하고, 이 모델이 조직심리학에서는 어떻게 적용될 수 있는지 서술하시오.
    이 조직심리학에서는 어떻게 적용될 수 있는지 서술하시오.2. 조직심리학은 무엇을 연구하는 분야인지 설명하고, 조직심리학의 범위 내에서 자신이 관심있는 연구문제를 구체적으로 기술(예 ... .5. 조직문화란 무엇인지 설명하고, “선발시 조직문화에 적합한 사람을 뽑는 것이 좋은가?”라는 질문에 대해 자신의 견해를 구체적으로 밝히시오(자신의 견해에 대한 근거를 구체 ... 을 바탕으로 구체적 근거를 들어 자신의 견해를 서술하시오.9. 직무수행을 과제수행(과업수행, Task Performance)과 맥락수행(Contextual performance
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.25
  • 연구 조사방법론(연구와 조사에 대한 세가지 이해, 연구조사의 종류)
    구성원 혁신 행동 간 정의 인과적 관계이다. 그 어떤 “일”을 “통해” 그가 “본” 것은 “일의 이치”이다. 홍길동 씨는 자신의 경험한 상관의 이슈리더십과 조직구성원의 혁신행동간 ... 을 미치지 않는다’에 대한 “단측검정”을 통해 자신의 석사학위 논문 연구가 설이기도 한 이른바 ‘대립가설: 상관의 이슈리더십은 조직구성원의 혁신행동에 정의 영향을 미친다.’가 참일 ... 수 있는지를 “검증”하게 될 것이다. 홍길동 씨는 상관의 이슈리더십이 조직구성원의 혁신행동에 정의 영향을 실제 미치는지를 회귀분석을 통해 실증하는 과정에서 ‘유의수준’하에 자신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.25 | 수정일 2024.09.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발의 필요성에 대해 설명하시오.
    성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발의 필요성에 대해 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 개념2. 긍정적인 태도와 자아개념1) 긍정적인 태도 ... 2) 자아개념3. 성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발의 필요성1) 성공적인 리더의 특징2) 성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발의 필요성Ⅲ ... . 결론Ⅳ. 참고문헌성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발의 필요성에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론경쟁과 생존의 시대인 현대사회에서는 다양한 어려움에 직면하게 되는 경우
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.20
  • 사회복지행정론 ) 폐쇄체계이론인 고전이론과 인간관계이론에 대하여 내용을 설명하고 각각의 장단점을 정리하세요. 또한 이 이론들의 사회복지조직에 대하여 적용 가능성에 대해 설명하고 본인의 생각과
    이나 성격 특징에 둔다. 이 이론은 리더에게서 발견되는 특정한 트레이트(특성)들이 효과적인 리더십을 향상시킬 수 있다고 주장한다. 예를 들면 자신감, 결단력, 친화력 등이 그러 ... 단점을 정리하세요. 또한 이 이론들의 사회복지조직에 대하여 적용 가능성에 대해 설명하고 본인의 생각과 의견을 기술하세요.사회복지행정론2차주제 : 리더십세부내용- 2차 : 다양 ... 한 리더십 이론 중 본인이 사회복지조직의 기관장이 되었을 때 가장 필요한 리더십이라고 생각하는 것을 고르고 그 이유를 서술하시오.목차1. 주제-12. 주제-23. 출처 및 참고문헌1
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    학점은행제 리더십 과제, 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.
    과목명리더십제출날짜주제리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.이름아이디※ 과제 제출 시 별도의 표지를 만들지 않으며, 한글파일로 저장 ... 합니다.Ⅰ. 서론현대의 조직에서는 목표달성은 기본적이며 경쟁력 강회를 위하여 리더십은 필수적인 요소로 대부분이 인식을 하고 있다. 때문에 대부분에 조직에서는 리더십을 갖추고 있는 리더 ... 를 양성하기 위하여 많은 노력을 하고 있다. 이에 이번 과제에서는 리더십을 갖추기 위해 어떤 과정의 학습 그리고 경험을 거쳐야 하는지 알아보고자한다.Ⅱ. 본론리더십이란 조직의 목표
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    영유아를 위한 언어교육 접근법에 대한 자신의 견해를 밝히고 그에 따른 교수학습 방법의 구체적 예시와 그에 따른 교사의 역할을 서술하시오
    영유아를 위한 언어교육 접근법에 대한 자신의 견해를 밝히고 그에 따른 교수학습 방법의 구체적 예시와 그에 따른 교사의 역할을 서술하시오? 본 문1. 서론영유아를 위한 언어교육 ... , 이러한 활동을 통해 영유아들은 자신의 생각과 감정을 표현하는 방법을 배우게 된다. 교사는 이러한 예술 활동을 통해 영유아들이 적극적으로 참여할 수 있도록 유도하고, 그들의 발언 ... 의 효과를 극대화할 수 있는 방법으로 제안되었다.3. 자신의 견해 및 교수학습 방법통합적 접근법을 적용한 교수학습은 학생들이 언어적, 인지적, 사회적 발달 단계에 따라 다양한 학습
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화(명랑) 리더십이론 적용(간호관리학) A+ 자료
    리더십을 이해하는 데 기여하고 리더는 자신의 행동을 파악하는 과정을 통해 필요한 경우에는 어떻게 변화시킬 것인지 훈련할 수 있게 된다. 이때 가장 효과적인 리더십은 직무중심행동과 구성 ... 간호관리학2과목명간호관리학2담 당제출일학 과학 번분 반이 름목 차Ⅰ. 서론 11. 영화 선정 이유12. 줄거리1Ⅱ. 본론 21. 리더십 사례22. 리더십 이론 ? 사례 적용31 ... ) 독재적-민주적-자유방임적 리더십 32) 직무중심적-구성원 중심적 리더십 33) 배려-구조주도 리더십 44) 관리 그리드(관리격자) 이론 43. 영화 속 리더의 리더십 유형51
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    윤리의 개념과 윤리적 리더십의 개념에 대해서 설명하고, 윤리적 리더의 행동 특성에 대해서 설명하고 논하시오.
    자신의 영향력을 활용해 구성원들에게 비전을 제시하고 좋은 성과를 만들어 낸다.리더의 행동은 수많은 구성원에게 직?간접적으로 영향을 미치기 때문에, 효과적인 리더십을 발휘하기 위해서 ... 의 가치나 도덕에 맞게 윤리 역시 변화하고 있다.2. 윤리적 리더십의 개념윤리적 리더십은 리더를 규범적으로 바르다고 인식하는 것으로 일종의 조직 내에 역할모델이라고 생각할 수 있 ... 다. 윤리적인 리더의 언행을 통해 조직 내 의사소통 시 상호 간의 윤리적이고 적합한 절차를 제공하는 역할을 하게 된다.윤리적 리더십이 중요한 이유는 조직이 구성원들이 그 조직의 리더
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.27
  • 간호관리학 - 리더십 보고서
    각자가 변화와 성장을 위해 자신에게 스스로 동기부여 하면서 영향력을 행사하는 새로운 관점의 리더십으로서 앞서 간호관리학에서 배웠던 'y형' 인간을 말한다. 셀프리더십의 구성요소 ... 발휘할까에 대해 고민하였는데, 이는 서번트 리더십을 활용하고자 했다. 서번트 리더십(servant leadership)이란 자신을 구성원에게 봉사하고 헌신하는 사람으로 인지 ... 중심의 역할이 무엇인지 배운 것 같다.② 리더십 역량 평가- 리더십 역량 측정< 작성요령 >각 문항을 주의 깊게 읽고 그 문항이 당신 자신을 어느 정도로 잘 설명하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.11
  • 인사조직특강 ) 4차 산업혁명의 흐름 속에서 급격한 기술 발달이 이루어지고, 가치관과 행동양
    적절한 동기 부여와 피드백을 제공하는 리더십이다. 감성적 리더십은 구성원들의 감정을 파악하고, 이들이 조직 내에서 자신의 역할과 성과를 충분히 발휘할 수 있도록 돕는 데 중요 ... 들과의 지속적인 소통을 통해 그들의 감정 상태를 파악하고, 적절한 피드백을 제공하여 높은 성과를 달성할 수 있도록 도왔다. 애플의 감성적 리더십은 특히 디자인과 혁신을 중시하는 조직 ... 다. 이러한 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 수업에서 배운 리더십 이론 및 개념을 바탕으로 실제 조직의 구체적인 사례와 함께 논하시오. 인사조직특강 4차 산업혁명의 흐름 속에서 급격
    방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.28
  • 사회복지사는 개인, 가족, 집단, 지역사회의 문제가 해결되도록 돕는 과정에서 다양한 역할을 수행한다. 다양한 역할을 수행하는 사회복지사의 역할과 사례를 조사하여 제시하세요
    ) 취업 기회를 찾아주는 등 개인의 능력 향상을 지원한다. 사회복지사는 개인의 능력과 관심사를 파악하여 적합한 자원과 프로그램을 제시하고, 개인의 성공적인 자원 개발을 돕는다. 이 ... 를 통해 개인은 경제적으로 독립하고 사회적으로 활발한 삶을 영위할 수 있게 된다.3) 자기결정권 강화사회복지사는 개인이 자신의 문제에 대해 주도적으로 결정할 수 있도록 돕는다. 개인 ... 의 자기결정권을 강화하기 위해 사회복지사는 정보 제공과 교육을 통해 개인에게 선택의 폭을 넓히고 자기 결정을 할 수 있는 기회를 제공한다. 예를 들어, 장애를 가진 개인에게 자신
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.15
  • 간호관리학 서번트리더십과 변혁적리더십 레포트, 정의와 각각의 사례, 느낀점 포함
    ’에서 찾을 수 있었다.? 팀원들의 감정적 니즈도 생각내각 각료들의 다양한 니즈를 주의 깊게 살피며 리더십을 키워 나갔다. 그는 자신이 주로 의지하는 국무장관과 육군 장군뿐만 아니 ... 도 하였다.? 비난받는 동료를 보호그는 자신이 내린 결정 때문에 부하직원이 비난 받는 일이 없도록 신경 썼으며 세심하게 부하 직원들의 감정을 신경 써 리더십이 끈끈한 유대관계 ... 변혁적 리더십과 서번트 리더십< 역량성취도 평가4 >과목명간호관리학담당 교수반 / 학번제출일이름목차Ⅰ. 변혁적 리더십1p1. 정의2. 특성3. 구성요소4. 사례Ⅱ. 서번트 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.30 | 수정일 2021.10.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    서비스리더쉽을 활용한 성공 실패 사례
    [REPORT]서비스리더쉽을 활용한 성공 실패사례과 목 명 :담당교수 :학 과 :학 번 :성 명 :제 출 일 :목 차1. 리츠칼튼, 꿈의 서비스2. 성공하는 리더, 실패하는 리더 ... 과정을 들여다 본다.?(출처: “리츠칼튼, 꿈의 서비스”, 저자: 조셉 미첼리, 이미숙 역, 비전과리더십)리츠칼튼의 모든 직원들은 '크레도(Credo, 나는 믿는다는 뜻의 라틴어 ... 조건을 알아본다.기업 경영에서 끊임 없이 제기되는 화두이자 아무리 강조해도 지나치지 않은 것 중의 하나가 바로 리더십이다. 리더십이 현재의 성과를 만들어 내는 견인차이자, 기업
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.04 | 수정일 2023.02.10
  • 평생교육경영론 ) (1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오. (2) 평생교육 기관에 영향을 미치는 외부 환경가운데 하나를 들고, 어떤 점에서 그 환경이 중요한지를 제시하시오.
    평생교육경영론(1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가? 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오.(2) 교재 3장(강의 5강)을 참고하여, 평생교육 기관에 영향 ... 을 미치는 외부 환경가운데 하나를 들고, 어떤 점에서 그 환경이 중요한지를 제시하시오.평생교육경영론(1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가? 리더십 이론 가운데 하나를 들 ... . 본론(1) 리더십 이론(2) 리더십의 유형과 나의 리더십(3) 평생교육과 평생교육기관(4) 평생교육기관에 영향을 미치는 외부 환경3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론모든 사람
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정에서 서비스의 질이란 무엇인지에 대하여 설명하시오.
    에 따라 달라질 수 있으므로 이를 개선하기 위해 기관장은 자신리더십 유형을 파악하고 효과적인 리더십 발휘를 위해 노력해야 한다. 둘째, 사회복지행정에서 서비스의 질은 조직구성원 ... 며, 그러한 원칙하에 현재 세계 각국에서는 나름대로의 독특한 형태의 서비스질 관리기법을 개발하여 적용하고 있다.사회복지행정에서 서비스의 질은 조직구성원들이 인식하는 기관장의 리더십 ... 에 따라 달라질 수 있다. 사회복지행정에서 서비스의 질 향상을 위한 방안을 제시하면 다음과 같다. 첫째, 사회복지행정에서 서비스의 질은 조직구성원들이 인식하는 기관장의 리더십 유형
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학원론 기말족보
    유형.4) 변혁적 리더십이론: 획기적 변화를 야기할 영향력.특성이론. (= 위인 이론.)-> ex) 지능, 자신감, 열정, 성숙성...-> 한계: 상황에 관계 X. 특성만 갖추 ... .Fiedler의 상황이론.-> 상황이 리더에게 유리한 정도에 따라서관계지향적 리더십, 과업지향적 리더십 으로 구별.LPC 척도. (리더십 유형 파악.)Hersey와 Blanchard ... Chapter 7. 리더십과 대인관계 관리.리더십.-> 타인에게 영향을 행사하여 목표달성에 기여할 수 있는 행동을 이끌어내는 과정.리더십 원천으로서의 권력유형.1) 지위에 부여
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.06 | 수정일 2024.08.01
  • < 배움 리더십 A 받은 과제 > 학습한 리더십 이론의 시대별 연구내용중 택1하여 주요개념 및 한계를 논하고 현장에서 적용되고 있는 사례를 찾아 분석해보세요.
    했는데 행동이론은 리더가 자신의 역할을 수행하기 위해 구성원들에게 어떠한 행동을 보이느냐에 따라 리더십의 효과성이 결정된다는 이론이다.- 1) 오하이오(Ohio) 대학교 연구 ... 과목명 : 리더십이름아이디 학습한 리더십 이론의 시대별 연구내용중 택1하여 주요개념 및 한계를 논하고 현장에서 적용되고 있는 사례를 찾아 분석해보세요.Ⅰ. 서론리더의 행동방식 ... 에 초점을 맞추어 조직성과의 상호관계를 분석하고자하는 접근 방식인 리더십 행동이론은 구성원의 행동, 성과는 리더의 특성에 의해 영향을 받는다는 특성이론을 부정하고, 리더의 행동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.22
  • 우리나라 역대 대통령 중 한사람을 택하여 탁월하게 펼친 리더십의 특성을 정리해보고 그렇게 생각하는 논거를 제시하시오.
    는 대표적 마이너스 형 리더십이다. 하지만 김대중 대통령은 오랜 정치활동 과정에서 자신만의 독특한 리더십 가지게 되었으며 단지 목표와 가치만을 강조하는 리더십이 아닌, 이를 현실에 적응 ... 우리나라 역대 대통령 중 한사람을 택하여 탁월하게 펼친 리더십의 특성을 정리해보고 그렇게 생각하는 논거를 제시하시오.과목명 : 리더십성명 : OOO제출일 : 2021.00.00 ... 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.‘힐링의 시대’감성적 리더십2. 도덕적 리더십3. 지적인 리더십4. 예지력과 비전제시 능력5. 소통과 설득력Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라는 대통령
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    (A+ 자료) 간호관리학 리더십사례 보고서 _ 유재석의 서번트 리더십
    REPORT[ 리더십 사례 보고서 ]Ⅰ. 서론1. 과제의 목적간호사들은 급격히 변해가는 의료환경 속에서 그들 자신에 대한 정체성이나 대응기술, 그리고 다른 사람들과 조화를 이루 ... , 파트너십, 주변의 이해를 필수 요소로 한다. 공유적 리더십을 가진 개인이나 동료는 상호 영향을 주며 업무에 참여하게 된다.(3) 섬기는 리더십자신의 이해관계를 넘어 부하 직원 ... MC 유재석이 보여준 ‘섬기는 리더십’을 분석함으로써 자신이 원하는 리더의 모습을 구체화시키고, 이를 위해 효과적인 리더십을 발휘하기 위한 역량을 개발할 수 있다.2. 느낀 점평소
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.12.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석
    에 그 동안 전통적 리더십 이론에서 간과되어 왔던 하위자와 리더 간의 실질적인 영향력 관계를 파악함으로 인하여 리더십의 본질에 근접하고자 했다. 그에 따라 현대적인 리더십 이론 ... 에 반하여 변혁적 리더십의 경우, 부하의 높은 가치적 체계에 호소해 그들의 의식을 고양시키고 자신이 할 수 있는 권한과 힘을 부여함으로 인하여 조직의 몰입과 자발적인 참여를 이끌어낸다 ... 교과목 명: 인간관계론주제: 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 변혁적 리더십1) 소개2. 거래적 리더십1) 소개3. 변혁적 리더십과 거래적 리더십
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 22일 토요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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