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"적정임금 지급기준 마련" 검색결과 121-140 / 1,186건

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    (인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이
    하게 한다. 구성원들이 행위를 인도하기도 하며 감지 도구로써도 역할 한다. 결국, 조직 문화는 사회시스템의 안정성과 연관이 있는 것이다.4) 보상 및 유지관리임금은 근로기준법상의 정의 ... 로 봤을 때, 사용자가 근로의 대가로 근로자에게 봉급, 임금, 기타 어떠한 명칭으로든 지급하게 되는 일체의 금품이라고 본다. 광의적으로 보면 정기적으로 지급하는 통상 임금과 급료 ... 등 경상 지급 외 수당, 임시적 지급, 상여 등을 포함하고 있다. 협의적으로는 각종 임시적 지급을 제외하는 경상적 지급만을 의미하는 것이다.임금관리는 상반되는 이해관계를 조정
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
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    (노인복지론) 멀티미디어 강의 중 가장 인상 깊었던 강의 3강의를 선정하고, 그 이유를 쓰시오
    를 통 형태로 지급된다. 시장임금은 전적으로 스스로 생활을 책임진다는 의미에서 개별적인 재생산이지만, 사회임금은 사회가 가계를 제도적으로 지원한다는 의미에서 사회적인 재생산이다. 물론 ... 사회임금이라고 하늘에서 뚝 떨어지는 것은 아니다. 재원을 국민이 마련해야 하는 것이다. 즉 세금과 여러 보험료를 납부해서 만들어지는 것이다. “우리가 낸 세금과 보험료로 다시 ... 기준의 단계적인 완화 이후에 폐지를 해야 한다. 그리고 셋째, 국민연금 사각지대의 축소 및 소득대체율 제고이며 마지막으로는 부모와 자녀 동거를 통해 사적 부양체계의 강화 방안을 마련
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
  • 서양 문명의 역사 - 국제적 산업화 및 경쟁의 발전(1870-1914)
    하지 않을 수 없었고, 투자에 대한 이윤을 실현하기 위해 생산을 증대시켜야 했음이에 노동자들은 더욱 더 많은 것을 생산하도록 압력 받음이러한 능률성 향상은 임금적정성 이 ... 라는 문제에 부딪히게 됨노동자들에게 가해진 적정 이상의 생산에 대한 압력에 따른 적정임금의 수준은 과연 어느 정도인가?과학적 경영노동자의 능률성에 관한 과학적 노동 경영의 가장 유명 ... 한 이론가인 미국의 프레드릭 테일러(1865-1915)는 정확한 임금 규모의 결정 방법을 마련해 줄 3단계 체제를 고안1. 특정 작업을 하는데 시간이 얼마나 걸리는가를 분석2. 노동
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.17
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    협의이혼의 성립요건과 효력, 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용
    다.만약 그 기준시간외에 근로시키려면 법으로 정해진 요건과 절차를 갖추어야 한다. 그리고 기준근로시간을 초과하여 근로하는 연장 근로시간에 대하여는 가산수당을 지급하여야 한다.현행 ... 하고 있다. 그런데 대법원은 동시사망으로 추정되는 경우에도 제1001조(대습상속)가 적용된다는 해석을 하였다. 3.최저임금액, 임신중 여성근로자 1) 최저임금액 2022년 최저시급은 9 ... 없이 사용자가 근로를 시킬 수 있는 최대한을 법으로 정한 것을 법정기준근로시간이라 하는데 사용자는 원칙적으로 이렇게 법으로 정해진 기준근로 시간 내에서 근로를 하도록 시킬 수 있
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13
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    [지역사회간호학/간호관리학] 간호수가+문제점+개선방안(자세)
    서비스에 투입되는 간호사의 업무비중과 기여도를 독립된 간호관리료에 반영할 때 병원들에게도 간호사에게 적정임금지급하는 계기를 제공해 줄 수 있다.건강보험급여 체계에서 간호사 ... . 연구의 필요성국민의 건강요구 증대 및 국민의료비의 증가가 가속화되고 있는 이 시점에서 의료제도의 운영 방법 특히 그 중에서도 적정한 의료수가체계의 확립은 저렴한 가격으로 양질 ... 정책에 의한 공정가격제이고, 산정체계면에서는 기준수가제를 특징으로 하고 있다. 한편 간호료는 원가중심점이나 수익점으로서의 간호서비스라는 생산활동으로 인식되지 않고 있다. 그러나 입
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.14
  • 간호관리학 보고서 간호인력 수급의 문제점과 개선방안
    대비 적정 간호사나 의사 수에 대한 절대적 기준은 없고 수요, 공급, 생산성 요소 및 국가보건 의료정책의 우선순위 등 국가의 상황적 조건에 따라 양적 기준이 달라질 수 있다(WHO ... 의료기관 평가기준 등과 연계하여 실효성 제고3) 교대제 개선위한 근무형태 다양화 지원? 시간제 간호사 지원제도 개선- 시간제 간호사에 대한 인력 산정방식(수가지급 기준)을 합리 ... 다. 수요에 맞추어 간호사 공급을 증가시킨다 하여도 임금수준 및 근무형태를 비롯한 근무조건, 국가의료비 지출 규모 등에 따라 노동시장 유입률에 차이가 있으므로 이러한 부분에 대한 논의
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.12 | 수정일 2021.06.14
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    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    라고 할 수 있는 직장생활과 자녀양육 문제를 개선하고자 육아휴직제도가 도입되게 되었다. 그러나 제도를 도입한지 30년이 지난 지금에도 우리나라 여성의 경제활동 참가율은 2019년 기준 ... 67.8%로 OECD 평균에도 못 미치는 저조한 수준을 보이고 있으며 연령별 경제활동 참가율도 결혼과 출산 연령을 기준으로 노동시장에서 이탈되는 M자형 곡선을 나타내고 있다. 이 ... 지만 우리나라에서 아직도 본연의 역할을 하지 못하고 있다고 할 수 있는데 근로자에게는 경력단절과 함께 인력가치의 하락으로 이어져 승진과 임금에서 차별을 받게 할 수 있고, 기업 차원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13
  • 보건정책 간호간병
    입원료 사후정산 근거요양급여비용 및 가산액 청구 지급 적정여부를 확인하여 산정기준 미준수 등에 해당하는 경우 해당 비용의 정산을 실시한다.정산 대상은 간호관리료 차등제를 중복 ... 로 확대되었고, 2015년부터는 실비로 수가를 지급하기에 이르렀다. 2018년 현재 모든 대학병원에서는 한 개 이상의 병도의 도입하여 운영하고 있다. 간호간병통합서비스는 환자의 중등 ... 의 제공인력기준(간호사, 간호조무사, 간병지원인력)에 따라 제공인력의 명칭이 변경되었으며, 제공인력은 간호사, 간호조무사, 간병지원인력으로 구성하며 간병지원인력은 병동지원인력, 재활
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.03
  • 간호관리 인사~지휘 요점정리
    의 유형을 질문하여 간호사 대 환자의 비율을 결정함.(주관적)ex1. 입원환자 간호관리료 차등지급제: 실제 근무하는 간호사 수를 기준으로 7등급 분류, 입원료에 포함된 간호관리료 차등 ... 할 필요가 없어야 함- 조직의 지불능력에 따라 일관성을 유지하고 조직에 과도한 경제적 부담을 주어서는 안됨4. 보상의 종류[외적 보상]? 직접적 보상(임금)기준임금(기본급)- 연공급 ... . 인적자원 관리의 중요성- 유능하고 자격있는 전문간호사와 직원을 적정하게 충원하여 간호인력을 유지 활용- 교육훈련을 통해 개인의 잠재능력을 개발, 육성하여 전문직 생활의 향상 도모
    시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.21
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    (사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금적정 수준은 얼마일지에 대해 생각해 보시오. 그리고 그렇게 생각하는 근거에 대해 서술하시오
    수준일까.‘적정’이라는 것은 누구를 기준으로 하느냐에 따라 차이가 있다. 최저임금을 결정할 때는 정부와 사용자 측, 그리고 노동자 측의 의견이 두루 반영되는데, 사용자 측 ... 사회문제론B형: 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금적정 수준은 얼마일지에 대해 생각해 보시오. 그리고 그렇게 생각 ... 들의 위기3. 최저임금 인상의 부작용 3. 일본의 과거에서 우리의 미래를 본다4. 적정한 최저임금은 얼마일까III. 결론IV. 참고문헌I. 서론올해 우리나라의 최저임금은 8,590원
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
  • 사회복지 정책과정론(교재 제6장 및 제7장)의 핵심 내용을 요약하고, 현재 우리나라에서 시행되고 있는 구체적인 사회복지정책 사례 중 하나를 선별하여 해당 사회복지정책이 어떠한 과정을 거쳐 정책의제 및 대안의
    할 급여 수준, 수급자가 겪고 있는 현재 사회문제를 해결할 수 있는 다양한 대안을 찾아 하나의 사업단위로 형성해 급여를 지급하는 방식을 규정한다.이 같은 사회복지정책은 사회에서 이슈 ... 한 공공아젠다가 정부 차원에서 논의되기 시작하면 해당 아젠다는 제도아젠다로 성장하게 된다.대안마련하나의 제도아젠다가 형성되면, 정부 및 지자체에 소속된 정책가들은 해당 의제와 관련 ... 된 사회문제를 해소하기 위하여 다양한 대안들을 제시하게 된다. 정책가들은 일련의 과정들을 거쳐 문제에 대한 대안을 마련하게 되는데, 문헌조사나 현지조사 등을 바탕으로 문제 상황을 인식
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보
    . 선발을 효율적으로 하기 위해서는 조직이 요구하는 조건에 대해 인성, 학업성적, 신체적조건, 지식등 합리적인 기준마련되어야 한다. 배치는 각 직무에 종업원을 배속시키는 것 ... 하고 기업의 생산성 증진과 근로자의 생활향상을 달성하는데 목적이 있다.임금수준관리의 적정임금수준은 종업원의 생계비수준, 기업의 지불능력, 사회 일반의 임금수준을 충분히 고려 ... 하면서 관리되어야 한다. 임금체계관리의 임금체계를 결정하는 기본요인으로는 필요기준, 담당직무기준, 능력기준, 성과기준을 고려해야 한다. 임금체계관리의 임금형태 관리는 종업원의 작업의욕
    방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.16 | 수정일 2021.11.23
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    [생활법률] 상속재산 산정, 법적상송순위
    마련해 노동부 장관에게 신고를 마쳐야 한다.)· 임금 : 사용자가 근로의 대가로 근로자를 대상으로 지급하는 일체의 금원을 말하며, 근로자에게 계속적이며 정기적으로 지급 ... 억 서로 근로관계를 맺는 것을 합의한 다음 근로자가 사용자에게 근로를 제공하며 사용자는 그에 따른 대가로 임금지급하는 것을 목적으로 맺는 계약을 말한다.· 취업규칙 : 근로자 ... 되거나 그것의 지급에 관하여 단체협약이나 취업규칙 등에 따라 사용자에게 지급의무가 지워져 있을 때는, 그 명칭 여하를 불문하고 전부 임금에 포함된다고 할 수 있다.· 근로시간 : 사용
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.07
  • [경영이론의 발전] 고전적 관리론, 인간행동관리, 조직관리론, 현대적 관리론
    션하여 작업자에게 최소의 임금을 보장해 주기 위해 과업 및 상여금 임금제도(task and bonus system)를'마련하기도 하였다. 이는 최저생산량을 설정하여 이 기준에 미달 ... 하는 작업자에게는 고정임금지급하고, 이 기준을 초과달성하는 작업자에게는 추가로 상여금을 지급하는 형태로서 작업자의 동기부여를 유도했다는 점에서 큰 의미가 있다.Ford의 자동차 ... . 상황적합이론* 참고문헌경영이론의 발전지금까지 발전되어 온 경영학 관련 이론들은 시대적으로, 혹은 중심이 되었던 이론이나 학파에 따라 여러 가지 기준에 의해 분류될 수 있다. 본
    리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.08.27
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    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    복귀를 보장되는 제도3) 보육서비스와의 병행4) 육아휴직급여 확대Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론여성이 경력단절을 경험하면 이후 재취업을 한다고 해도 경력단절 이전보다 임금 수준이나 근로 ... 할터 실질적으로 남성과 여성 각각 1년씩의 육아휴직 사용 기반이 마련되었다고 볼 수 있다. 이후에는 초등학교 저학년 돌봄에 대한 욕구로 인해 2014년 1월 만8세 이하 또는 초등 ... 에 각각 월 30만 원, 월 40만 원, 월 50만 원으로 10만 원씩 증가하였다. 그리고 2011년 1월에는 육아휴직급여를 월 50만 원 정액제에서 월 통상임금의 40%인 정률제
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.31
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    우리나라의 저소득층을 위한 정책은 무엇이 있으며 저소득을 탈피하기 위해 바람직한 자립정책은 무엇인지와 왜 바람직한지에 대한 자신의 의견을 서술하시오
    은 ‘자활를 들어, 자활지원제도는 취업능력이 미약한 수급자에게 최저임금에도 미치지 못하는 일자리를 제공하는 것을 목표로 하지 않는다. 그것은 적정수준의 임금과 고용안정성이라는 측면 ... 는 계층을 일컫는다. 빈곤에 대한 정의는 각국 마다 경제적 조건과 사회적인식이 따르기 때문에 획일화된 기준을 정할 수는 없지만 대체적으로 소득을 기준으로 절대적 빈곤의 개념을 적용 ... 하여도의 수급권자 자격기준이 저소득층을 정의하는 대표적인 조작적 정의로서 기능하고 있다. 국민기초생활보장제도의 규정에는 저소득층을 수급권자와 차상위계층으로 구분하여 정의하고 있
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.13
  • 조직심리학_조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다
    하게 산정하여 임금 인상 폭에 영향을 주도록 함으로써 평가가 낮은 관리자는 회사를 그만두도록 하였다.또한, 매년 평가 등급에 따라 점수를 합산하여 승진 기준에 충족할 경우 연공서열 ... 이 보유한 핵심 계열사이다. 현대오일뱅크는 1990년대 말의 IMF 외환위기 때도 안정적인 수익을 냈기 때문에 큰 대책을 마련하지 않았으며, 2000년 초까지 기업 문화라는 측면 ... 속도를 향상하여 공정 진행이 빠르게 진행되도록 하였다. 또한 각 팀장에게 적정한 권한 위임 수준을 파악하여 위임 전결 규정을 조정함으로써 상급자가 결재해야 하는 사안을 대폭 줄일 수
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.03
  • 사회적 연령에 의해 역할을 상실한 노인들의 경제적인 문제를 정부예산만으로 해결하기에는 역부족이다. 이를 해결하기 위한 방안에 대해 논의하시오.
    고 의지가 있음에도 불구하고 일을 하지 못하는 노인들이 매우 많으므로 사회적 연령에 따른 노인 구분을 완화하고 연령통합적인 기준마련될 필요가 있다. 사회적 연령에 따라 노인 ... 게 빠른 속도로 진행됨으로써 이에 대한 사회적 우려가 증가하고 있다. 우리나라는 법적으로 만 65세 이상을 기준으로 하여 노인인구를 규정하고 있다. 그에 따라 전반적으로 노년기를 시작 ... 기가 시작되고 나면 삶의 만족도나 생활패턴 등에서도 영향을 받고 사회적, 경제적으로도 직접적인 영향을 받게 된다. 학문적으로 노년기를 규정하는 기준은 생물학적 연령, 사회적 연령
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    정부의 복지 정책 사례를 하나 선택하여 교재5장 보고서 작성법에 따라 요약문 내외 본문을 작성하시오. 할인자료
    지출 비중이 OECD에 비해 절반밖에 되지 않는다. 연령 기준 만 8세 미만(0~95개월) 모든 아동 지급금액 대상 아동 1인당 매월 10만 원 지급일 매월 25일 주말 및 공휴일 ... 까지 모든 아동을 포괄하는 보편적 형태로 아동수당을 확대하거나, 급여 수준의 인상을 통해 최소 수준이 아닌 적정수준의 급여를 보장하기 위해서는 궁극적으로 보편 증세를 통해 재원을 마련 ... 의 책임을 나눠야 한다는 관점이다. 세 번째 임금정책 관점에서 아동수당이 노동력 재생산의 일부로 지급되어야 한다고 보고 있다. 이는 사회적 차원에서 미래 노동력을 확보하고 이
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.23
  • 우리나라 공공부조 정책 중 국민기초생활보장제도에 대해 서술하고, 국민기초생활보장제도의 개선점
    기초생활보장법의 특징은 종전의 생활보호법을 대체한 것으로 수급대상자를 확대하고 급여수준을 높이며, 지급기준을 세분화·다양화 했다는 것이다. 종전의 생활보호법은 18세 미만의 아동 ... 을 지급하여 최저생활을 보장하고, 저소득층의 자활을 촉진하는 것을 말한다. 즉, 기초생활보장은 국민의 최소한의 안정적인생활을 보장함으로써 사회통합에 기여하고, 나아가 국가의 지속성장 ... 라 생활보호제도의 수급요건에서 인구학적 기준을 철폐하고, 국가의 보호를 필요로 하는 빈곤선 이하의 모든 국민은 국가로부터 지원을 받을 수 있도록 함으로써 수급요건을 ‘빈곤
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.11
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2025년 08월 11일 월요일
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