"이나모리"의 검색결과 입니다.

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이나모리 가즈오 아메바경영 왜 리더인가 왜 일하는가 서평 왜일하는가독후감 아메바경영 서평

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이나모리 독후감 - 이나모리 관련 독후감 126건 제공

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"이나모리" 검색결과 121-140 / 467건

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스티븐 코비 원칙 중심의 리더십 독후감

할 수 있도록 돕는 자세가 필요하다고 했다.이게 원칙으로 제시되는 회사는 일본 이나모리 가즈오가 경영한 몇 개 회사가 해당되는 것으로 안다. 흔히 리더는 기다리는 입장이 아니

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.09

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역사에서 리더를 만나다 독후감

으면 아무리 그 상사가 유능하다고 하더라도 대부분 떠나고 말 것이다. 사람끼리 부딪치는 일에는 정이란 것이 있어야 한다.이나모리 가즈오라는 경영인이 한 말이 아주 인상적이다. 회사

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.17

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정주영처럼 생각하고 정주영처럼 행동하라 독후감

갖는 것을 더 중시했다고 한다. 이런 면은 일본 교세라 창업자 이나모리 가즈오와도 유사하다.저자는 일을 많이 하는 사람에게 확실히 돈, 직급을 챙겨주었다. 역시 왜 현대그룹이 잘

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.25

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사장의 그릇을 읽고

사장의 그릇을 읽고이나모리 가즈오 지음양준호 옮김이즈미 마사토씨가 쓴 “부자의 그릇” 하고 비슷한 내용인가 해서 읽게 되었다.내용은 전혀 다르다. 이 책은 현직에서 활동하고 있 ... 는 젊은 사장들의 질문에 이나모리 가즈오씨가 물음에 답변을 하는 식으로 적은 책이다.주로 사장인 아버지가 돌아가시고 갑작스레 사장이 되어버린 아들들의 질문이 많았다. 아무래도 사업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.14

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마이클 거버 사업의 철학 독후감

경영에서 효율도 중요하긴 하다.일본 경영자 이나모리 가즈오만 봐도 정신론을 말하는 거 같아도 회사에서 불필요한 것을 잘 없앴다. 그래서 JAL도 재건을 시키는데 성공을 했다. 기술

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.14

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김성호 답을 내는 조직 독후감

이나모리 가즈오의 사례가 소개가 되는데 일본인스러운 주장이라고 보기도 하지만 회사를 경영하는데 조직을 책임질 사명감을 갖고 있는 것은 매우 중요하다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.11

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사이토 히토리의 1퍼센트 부자의 법칙 독후감

다. 약간 실전적인 경영서라기 보다는 성공학에 대한 담백한 내용이 많이 담겨 있었다. 진짜 경영 그런 걸 보려면 차라리 이나모리 가즈오 책이 나은 것 같다.저자는 말로 감사하다고 표현

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.14

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왜 일하는가

왜 일하는가?지금 당신이 가장 뜨겁게 물어야 할 첫 번째 질문이나모리 가즈오“ 왜 그 일을 하는가? 그 일을 통해 당신은 무엇이 되길 꿈꾸는가?끌려 다녀서는 아무것도 제대로 할 ... 수 없다. 일도, 그리고 인생도.”어쩌면 우리는 이 질문을 너무 늦게 만난 것은 아닐까? 일을 하는 사람이라면 누구나 한 번은 이 질문에 답해야 한다.이 책의 저자 이나모리 가즈오

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.06

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A+ 서평 세스 고딘의 더 프랙티스를 읽고 나서

더 프랙티스를 읽고 나서(놀라운 성취를 이뤄낸 사람들의 비밀)참고문헌 1. 왜 리더인가 ㅣ 이나모리 가즈오 저 ㅣ 다산북스참고문헌 2. 자기신뢰 ㅣ 뢀프 왈도 애머슨 저 ㅣ 현대 ... 을 돕쿄세라 창업자인 이나모리 가즈오는 항상 이타의 마음을 강조한다. 그는 저서에서 이타적인 마음은 진리이며 핵심이라고 말한다. 우주의 마음이라고도 할 수 있는 이타의 마음이 단지 ... 세계에서 마음 수련은 한가한 소리로 들릴 것이다. 하지만 이는 진실이라고 이나모리 가즈오는 여러 번 강조한다. 좋은 마음만이 좋은 결과를 가져온다고 이나모리 가즈오는 항상 강조

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.06.12 | 수정일 2023.11.26

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존 맥스웰 리더의 조건 독후감

과도 통하는 이야기였다. 또한 리더가 사람들에게 기대를 심어주고 또 카리스마가 있는 사람이어야 한다는 것은 스티븐 코비의 주장과도 연결이 된다.또한 이나모리 가즈오가 주장한 바

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.06.10

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A+ 서평 프리워커스를 읽고 나서

프리워커스를 읽고 나서(유일하는 방식에 질문을 던지는 사람들)모빌스 그룹 저 ㅣ 랜덤하우스코리아 출판사참고문헌 1. 왜 일하는가 ㅣ 이나모리 가즈오 저일은 왜 하는 것인가 ... 이다.일을 대하는 자세, 일을 통한 자아실현 등 일과 인간의 관계에 대해 분석하고설명한 책들은 많이 있다. 그 중 이나모리 가즈오의 저서 는 한국에서 대표적인 서적으로 꼽힌다 ... . (삼성이 10년간 신입사원들에게 추천한 책으로도 유명하다)이나모리 가즈오는 책에서 일을 한다는 것은 지금 자신이 하고 있는 일에 전념하는 것이며, 이는 삶의 모든 고통을 이겨내

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 8,900원 | 등록일 2021.05.05 | 수정일 2023.06.10

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독후감_왜 일하는가

과 압박감 속에서도 즐거움을 얻고 성공한 ‘이나모리 가즈오’를 보며 나 또한 생각의 차이를 바꿔야 한다고 느껴져 일에 대한 에너지를 즐거움과 함께 느껴보고 경험해 볼 것이다.

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.02

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[독후감] 꾸준히 하는 습관의 기술

이나모리 가즈오의 인생 및 경영철학이 녹여진 듯 하다. 너무나 당연해서 간과하거나 무시하기 싶지만 매우 중요한 기본일 수 있는 내용들을 오랜만에(?) 짚어 볼 수 있었고 언젠가 ... 가면 시야가 넓어지듯 관점을 높이면 더 넓은 세상이 보인다고 했다. 그렇다. 곰곰이 궁리해보니, 책의 이나모리 가즈오 편에서 언급한 것처럼 난 혼자서 살아온 적이 없다. 공기와 물

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.18

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혼창통 독후감(서평)

었던 것이다.책을 읽다보니 나는 순수한 열정을 잃었다는 느낌을 받게 되었다. 성과급 제도를 반대하는 이나모리 회장의 말을 보면서 곰곰이 생각해보니 많은 곳에서 관료제의 폐해가 나옴 ... 었는데 이러한 이나모리 회장의 뼈있는 철학 같은 철학을 들어볼 수 있어서 굉장히 감사하게 생각한다. 더불어 이나모리 회장의 말 중‘질이 다른 기쁨이자 아름다운 기쁨’이라는 말에서 일

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| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.13

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왜 일하는가 독후감

왜 일하는가이나모리 가르오왜 일하는가 210 년 초 베스트셀러나 유명한 책들 중 하나일 것만 같은 제목으로 이 책을 먼저 집게 되었다. 210년쯤 많은 책들이 무언가에 미쳐야 하

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| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.18

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독서 & 글쓰기 꿀팁 8

. 좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로(짐 콜린스 저/김영사/2002)04. 왜 일하는가(이나모리 가즈오 저/서돌/2010)05. 제로 투 원(피터 틸, 블레이크 매스터스 공저/한국 ... 경제신문사/2014)06. 스몰 자이언츠 (보 벌링엄 저/팩컴북스/2008)07. 장사의신(우노 다카시 저/쌤앤파커스/2012)08. 이나모리 가즈오 1,155일간의 투쟁(오니시

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.02

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[독후감]퇴사학교-장수한

며, 나와 회사 모두의 성장을 이끌어내려 한다.이 책이 일과 삶의 본질적 의미에 대해 다루고 있다는 점에서, 신입사원일 때 인재개발원 입소 전 과제 삼아 읽었던 책 '이나모리 가즈오

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| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.01

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[독후감]역사에서 리더를 만나다 - 유필화 저

’이라고 불리는 강소기업의 리더들을 이나모리, 석가모니, 지눌은 자비의 리더십으로 소개 하고 있다. 불신의 리더십 중 가장 기억에 남는 위인은 비스마르크이다. 그 어떤 것보다도 자신의 출중

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.31

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카르마 경영

분명한 목적과 Action은 더 나은 결과를 만든다2021.04.05 박정현이나모리 가즈오는 일본에서 아주 유명한 기업가이다. 단순히 경영을 잘하는 것이 아닌, 일본의 거품붕괴

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.06

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A+ 서평 일본전산이야기를 읽고 나서 (MZ세대 트렌드를 함께 고려하며 작성)

일본전산이야기를 읽고 나서(불황기 10배 성장, 손대는 분야마다 세계 1위, 신화가 된 회사)참고문헌 : 왜 일하는가 (이나모리 가즈오)저자는 일본전산의 성공전략을 다각도 ... 으로 움직여야 한다.이러한 열정과 집념을 동인으로, 될 때까지/해낼 때까지 일하는 자세는 일본의 전통적인 기업문화이자 근무 자세의 근간 이었으며, 의 저자 이나모리가즈오 역시 이러한 근무 ... 자세 및 태도의 장점과 당위성에 대해 본인의 저서에서여러 차례 언급한 적 있다. 이나모리 가즈오의 이야기를 들어보자.물론 이러한 생각과 신념들은 MZ세대의 트렌드와 조금 일치하지 않

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.06.12 | 수정일 2023.11.26

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