"고려시대 사원"의 검색결과 입니다.

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"고려시대 사원" 검색결과 121-140 / 7,479건

경영조직론 중간과제 (주)KTP 사례연구보고서

통제에 의존하는 전통적인 경영관리 방식을 극복할 필요가 있었다. 작업장 혁신 전의 KTP의 현장 사원들은 단순히 탑-다운 방식으로 내려오는 지시대로 제품의 생산만 처리하는 시스템 ... 들이 근무교대제 개편에 순응한 것에 대한 보상으로 그들이 걱정하고 있던 임금수준을 새로 설정한 것은 권력 행사로 볼 수 있다. 이처럼 KTP는 사원들의 이해관계를 고려하고 관리 ... 는 기존의 전통적인 중앙집권적 운영체제를 타파하고, 현장 사원 중심의 윈-윈 프로젝트 팀을 추진하였으며, 그들에게 자율성과 책임감을 부여함으로써 3조3교대제에서 4조3교대제로 근무교대제

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.18

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한국사의이해2공통 구석기시대와 신석기시대생활상 삼국사회신분제와농민생활 신라하대정치사회 변동과사상계변화 고려후기역사서술역사인식설명해주세요00

한국사의이해2공통 구석기시대와 신석기시대생활상 삼국사회신분제와농민생활 신라하대정치사회 변동과사상계변화 고려후기역사서술역사인식설명해주세요00무역학과 한국사의이해2공통1. 아래 문제 ... 다. 신라와 당나라 연합군에 의해 백제(660년), 고구려(668년) 차례로 멸망하면서 한반도 중남부에는 통일신라 북부에는 발해가 들어서 남북국 시대로 넘어간다. 고려, 후백제 ... , 신라로 나뉘어 대치하던 후삼국시대를 왕건이 936년에 통일했고, 이후 약 456년 동안 총 34명의 군주가 계승했는데 918~936년의 18년은 엄밀히 고려시대가 아닌 후삼국시대다

방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.04

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리더십 ) 더쉽을 위한 성격의 강점 분석 리더로서의 가진 강점을 정리

어가 헌신적이라고만 생각할 수 있지만, 그 과정을 통해 리더 자신이 성장하기도 한다. 리더의 중요성은 특히 이 대전환의 시대에서 부각된다. 세상은 하루가 다르게 변하고 있고, 그 시대 ... 권은 리더가 쥐고 있다. 언뜻 생각하기에 구시대적인 리더의 상일 수 있지만, 조직이 긴급 상황에 처했을 때는 노련한 리더의 독단적 결정이 조직을 위기에서 구할 수도 있는 것이다. 그와 정 ... 있다. 신입사원이 많거나 신속한 판단을 요구하는 조직의 경우 권위형이나 참여형 같은 리더십이 더 유용한 경우도 있다. 따라서 어떠한 리더십을 가진 것은 리더의 유형이냐에 따라

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.02

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[인적자원관리]HR분야에 인공지능이 도입된 사례를 소개하고, 조직과 구성원에게 미치는 영향을 분석한 후, 나아갈 방향을 제시하시오(일본 기업들을 대상으로)

는 핫하다. 많은 빅테크 기업에서 AI 비즈니스 관련 사업아이템을 찾고, AI 인재영입에 심혈을 기울이며, 관련 주가는 폭주하는 또 다른 새로운 시대에 접어들었다. AI 도입으로 업무 ... . 사용자가 텍스트로 대화를 입력하면 대화의 주제와 맥락을 고려해 챗GPT가 답변을 만들어 주었다. 이러한 채팅형 AI 서비스에 전 세계가 열광하고 챗GPT는 출시 2개월 만에 MAU ... 보다 정밀하게 문자인식이 가능한 OCR 솔루션으로 파소나그룹에서는 신입사원 채용 업무의 효율화에 이 제품을 활용하고 있다. 파소나그룹의 신입사원 채용 업무는 필기시험의 채점, 면접 및

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.15

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해체주의와 건축가

쿱 힘멜블라우 (Coop Himmelb (l)au) 장 누벨 (Jean Nouvel ) 현대건축론목차 장 누벨 장 누벨 건축적 배경 - 시대적 상황 - 어린시절 2. 장 누벨 ... 의 의미와 구성원 - 시대적 배경 2. COOP HIMMELB L AU 의 건축 - 해체주의 건축 / 초 현실주의 / 아키그램 - 건축적 특징 3. COOP HIMMELB L AU ... 의 계단실 그림 클로드 파렌트 폴 비빌리오 건축물의 특이성을 고려하게 되었다 . 역사적으로 의미가 있는 건축물은 그 자체로 보물이 될 수 있다는 것을 알게 되었다 . 사물의 내부

리포트 | 80페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.18

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중국문화산책 ) 1. 중국인(한족)의 전통적인 내세관을 서술하고, 그것이 조상숭배 의례와 어떤 관련이 있는지 설명하세요.

%를 차지하고 있으며, 황허강 유역의 화하족을 그 근본으로 하고 있다. 중국은 춘추전국시대를 시작으로 형성되어 온 중화사상을 가지고 있는데, 이러한 사상은 단순히 정치제도로서 존재 ... 하기 시작한 춘추전국시대에 형성되기 시작하였다. 그리고 한나라 시대에 이르러서 유가 사상이 국가의 통치 사상으로 자리잡은 것을 중화사상이 체계화 된 것으로 볼 수 있다. 유가의 왕 ... 인 것이다.중화사상과 맥락이 일치하는 왕화사상은 전국시대에 처음 형성되어 진나라 시대와 한나라 시대에 걸쳐서 정착되었다. 이때 당시의 군주는 자신의 지배하에 문무 관료를 양성

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.25 | 수정일 2020.12.07

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다음의 영상을 보고, 정복동 사장이 경영을 하고 있는지 아닌지, 그 이유를 경영의 네 과정에

을 신입사원으로 모집하였다. 신입사원들을 채용한 뒤 마트를 폭탄으로 만들려고 했지만 상식을 깨는 경영으로 인하여 직원들을 감동시키고, 잠재력을 발굴해 내서 소비자들에게도 관심을 얻 ... 이 실천하는 ESG 경영 혹은 윤리경영의 내용을 설명하세요 (15점). 1) 기업의 책임 변화 과정 기업의 책임은 시대별로 발전해 왔다. 1950년대에는 빈부 격차와 국제 ... 는 ESG 경영을 고려해 탁월한 성과를 거두었고 영국 패스트푸드 업계의 선두에 서게 됐다. 과거 영국 국민의 신뢰를 잃어서 부정적인 기업으로 유명하였으나 이를 만회하기 위하여 오랜 시간

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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((강추자료A+)) 긍정적, 부정적 외부효과 사례, 부정적 외부효과 대응방안-행동경제학자인 리처드 세일러, 코즈의 정리

에 작금의 팬데믹 시대는 우리로 하여금 외부효과의 중요성을 말해준다. 모든 사람들이 자율적으로 외부효과를 고려하여 의사결정을 한다면 이상적이겠지만, 이는 희망사항에 그칠 가능성이 크 ... . 그렇지만 개별 경제 주체는 사회적 편익을 고려하지 않고 사적 편익만을 고려하여 행동하기 때문에 사회적 최적 수량보다 적은 양이 생산된다.긍정적 외부효과의 이해긍정적 외부효과의 대표적 예 ... 로 기업은 이로부터 적은 이익만을 얻었지만 이후 전자시대의 도래로 컴퓨터, 전화기의 전자교환장치, 디지털시계 등 수많은 부수적인 기술을 창출함으로써 그 이익은 소비자의 후생

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.13

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조선시대의체육

하는 사학으로 구분하였다.(1) 관학① 성균관 : 고려 시대의 국자감과 같은 기능을 했으며, 생원과 진사를 대상으로 입학 자격을 부여② 사학 : 성균관의 부속 학교의 성격으로 중등학교 ... )^7^8^1.^2.^3)^4)(^5)(^6)^7^8..FILE:Contents/section0.xml■ 한국체육사[조선 시대의 체육]조선 시대의 사회와 교육1. 조선 시대의 사회 ... )과 천인(천민)으로 구성④ 유학(성리학)이 발달하였으며, 퇴계 이황, 율곡 이이 등 학식과 덕망을 갖춘 인재 배출2. 조선 시대의 교육국가에서 운영하는 관학과 개인이 운영

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.09 | 수정일 2024.04.03

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(100점) 위더스 평생교육원 인적자원관리 과제 - 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

을 한다면 조직 내부와 외부 중 어느 부문에서 들여와야 하는지에 관한 요소를 뜻한다.최근 이러한 수요예측과 가용예측의 고려 시 중요하게 작용하는 것이 바로 ‘4차 산업혁명시대’이 ... 혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.※목차※I.서론II.본론1. 4차 산업혁명시대 ... 에 따른 인적자원의 부족 해결방안2. 4차 산업혁명시대에 따른 인적자원의 과잉인력 해결방안III.결론IV.참고문헌I. 서론기업은 인적자원계획을 세우는 데에 있어, ‘수요예측’과 ‘가용

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.28

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내가 생각하는 가장 합리적이고 효과적인 종업원 선발 방식

한 기업이나 직장에서 인사를 선발하는 방식에도 많은 변화가 있었다. 요즘은 스카이(SKY)라는 특정 대학을 비롯해 국내외에서 잘 알려지고 좋은 대학을 나와야 원만한 취업이 가능한 시대 ... 가 없는 사람보다는 면허를 가진 사람을 선택하는 것이 합리적이다.다만 요즘 같은 시대에는 학벌과 스펙보다는 인성과 적응력을 중시해야 한다는 의견도 있다. 본고에서는 이러한 다양 ... 에서 발생하는 일이나 실제 업무 상황에서 신입사원이라면 어떻게 대처할 것인지 등의 질문을 통해 상황파악 능력이나 업무대처 능력, 문제해결 능력을 파악해야 한다. 물론 성격, 인성, 성실

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.30

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아쩨와 족자카르타의 문화적 특성을 이용하여 인도네시아의 보편적 문화를 설명하시오

보로부두르 불교사원과 세계에서 가장 아름다운 흰두 사원에 해당되는 쁘람바난 사원 그리고 300년 가까이 전통 시대의 왕실을 원형대로 유지하고 있는 술탄 하멩꾸 부워노의 궁 끄라톤 ... 를 특별지역으로 두며 지역별 자치권을 인정해주었는데 이를 비대칭 지방분권의 형식으로 진행하여 개발, 문화 등 특수성을 고려하여 개별적 특색을 인정해주는 방식으로 진행하였다. 이는 각 ... 는 네덜란드 식민지 시대에 네덜란드의 침투에 대항하며 독립투쟁을 하였으며 이는 다수의 농민들이 조직한 게릴라 부대가 중심을 이루었다. 특히, 네덜란드와 아쩨 간의 30년 전쟁과 이슬람

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.02

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현대자동차 경영전략과 마케팅

기업목표에 맞는 인사교육시스템 구축하고 있다.① 계층별 교육먼저 일반직 사원의 계층별 교육에는 이사대우 이상의 임원교육과정과 대리·사원에대한 1·3년차 교육과정 및 승진후보 ... 자 교육과정등이있다.생산직 사원에 대한 계층별 교육은 기사, 반장, 조장, 생산직 8년차 및 4년차 과정이 설계되어 있다. 또 사무직에 대한 계층별 교육은 서기와 사무직 8년차 및 4년 ... 차, 그리고 여사무직 2년차 교육으로 나뉘어 개설되어 있다.② 핵심인력 양성과정부장에서 차장까지의 사원을 대상으로 우수간부직원에게 선진학문 습득 기회를 제공하고, 자기계발을 통해

리포트 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.11.10

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동아시아의 불교전래와 발전

에 크게 기여하였다. 불경을 제작하는 과정에서 목판인쇄술과 금속활자 발명 등을 초래하였다. 특히 몽골의 침략을 불교의 힘으로 극복하려는 시대적 배경에서 탄생한 고려의 목판인쇄술 중 ... 에서 한국으로 한국에서 일본으로 전파되었다. 특히 한이 내세운 유교이념이 한의 사회혼란으로 외면받게 되자 5호 16국 시대에 불교가 유목민족 국가들의 후원을 받아 본격적으로 화북지역 ... 시대에는 남인도 출신의 달마대사가 도교의 영향을 받아 직관적인 꺠달음과 참선을 중시하는 선종을 세웠고, 한반도에 전파되어 삼국의 왕실과 지방호족의 후원 속에서 선종의 발전에 기여

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.06 | 수정일 2022.03.08

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세계의정치와경제 ) 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하시오.

의 사회 현상이나 문제를 설명하고, 다음으로 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하시오.세계의정치와경제주제: 세계 ... 를 설명하고, 다음으로 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노동 이주 ? 미등록(불법 ... 민국의 심각한 문제로 떠오른 저출산 문제를 해결하기 위함이다. 고물가 시대에 맞벌이는 필수가 되어버린 상황에서, 직장 때문에 육아, 가사노동을 할 시간이 없기에 외국인 노동자를 고용

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.17

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풍수지리학에 관하여

동양적 사유체계를 가지고 있다. 우리나라에서는 삼국시대와 고려, 조선시대를 거치면서 도읍지 건설이나 건축행위를 함에 있어서 풍수지리학이 응용학문으로 많이 활용되었다.Ⅱ. 본론1 ... 북조시대를 말한다. 풍수학의 발전기는 당나라시기이며, 이 당대에는 이순풍, 양균송 등등이 나타나서 풍수지리학의 논리적 구성과 학문적 토대를 마련한다. 우리나라에서는 고려시대에 도선 ... 국사와 무학대사 등이 활약을 보이며 불교와 깊은 관계가 있었고, 조선시대에 들어서는 유교의 영향을 받게 되었다.2. 도교와 풍수지리설고려시대에는 유교, 불교와 함께 도교도 성행

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.23

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삼양그룹의 직무급

하고 표준화하기 시작하였다. 그 후 직무의 상대적 가치를 평가하여 직무등급을 부여한 후 인력을 조달하는 일 중심의 직무급을 도입하였다.삼양의 경우 일반직군 사원에 대해서는 직무급 ... 되고 수행기간도 짧게는 3개월에서 길게는 2년 이상 소요되어 명확한 직무를 부여하기에 어려움이 있었다. 이에 개인의 기능역량수준을 고려해서 4단계로 직무등급을 구분하였다. 즉 ... , 기존의 직무평가를 통해 직무등급을 부여하였지만 연구직의 특수성 때문에 연구직 별도의 개인 능력에 따라 직능급을 부분 도입하여 보완한 것이다. 현장 생산직 사원의 경우도 마찬가지

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.20

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한국사 능력검정시험, 한국사, 고려시대 서브노트, 고려시대 신분별 특징

(물가조정기구)-수공업관영수공업, 소수공업(향,부곡,소) → 민영수공업, 사원수공업(절에서 만들어 팔고)고려 사회신분제귀족 → 중류층 → 양민(세금o) → 천민호족 └하급관리 └백정 ... 고려 경제토지제도-수조권역분전(태조왕건) → 시정전시과(경종/관료전의 모습)└논공행상을 따지는(공로가있고 없음) └광종의 개혁 └전직, 현직에게 모두 지급 └인품고려(집안)개정 ... 전시과(목종) → 경정전시과(문종)└전직, 현직에게 모두 지급 └인품X └ 현직에게만-소유권(고대 성덕왕 정전과 같은) 민전 → 조선시대까지 이어짐: 나의 민전 위에 전시과 설정

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.19

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사무라이에 대하여

일본 고대 말기에 나타난 사무라의 발생과 성장을 설명하고 동 시기의 고려/중국과는 어떠한 점에서 차이가 있었는지 자신의 생각을 기술하시오.사무라이는 무사라는 뜻을 가지고 있 ... 을 능가하는 일본 최고의 지배층으로 올라간다. 중국이나 한국은 문관들이 주로 우위를 점하는 시대였던 반면에 일본은 무신들이 지배하는 시대였다. 살아가는 모습도 다르다. 일본의 사무라이 ... 같은 경우는 현대 사회의 사원 같은 느낌이다.사무라이는 일본 문화의 상징적인 존재이다. 사무라이는 무위라는 것을 추구한다. 무위라는 것은 무를 승상 하는 것이다. 일본의 사무라이

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.10

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5주 2강에서 훈련과 교육에 대해 학습했습니다. 훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다. 훈련과 교육의 여러 방법 중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇인지 생각해 보고 그 이유와 사례를 기술하세요.

적 지식의 습득을 강조하고, 훈련은 실무 기술의 연마에 초점을 맞추는 과정이라고 할 수 있다. 예를 들어 신입사원 대상 직무교육에서는 기업의 제품 지식이나 업무 절차에 대한 교육 ... )이 신입사원이나 후배(멘티)에게 1:1로 업무 지도와 조언을 해주는 체계이다. 산업심리학 관점에서 멘토링은 공식적 교육과 현장 경험을 연결해 주는 가교 역할을 한다. 멘토와 멘티 ... 가 일상 업무 속에서 긴밀히 소통하며 문제를 해결해 나가는 과정에서 암묵지 전수와 조직 문화 학습이 자연스럽게 이루어진다. 예를 들어 국내 한 금융기업에서는 신입사원을 위해 6개월

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.04

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