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"리더의 출발점" 검색결과 1,301-1,320 / 5,699건

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    하버드 리더십 스타일의 5가지 유형
    하고 있다 . 결론적으로 전략형 리더들은 기업의 출발점을 이해하고 도착점을 선택하며 출발점에서 도착점에 도달하기 위한 가장 중요한 경로를 결정하는데 많은 노력 을 기울인다 . 2) 사례 ... 전략적 리더십 인적 자원형 리더십 전문가형 리더십 규제형 리더 십 혁신적 리더십전략적 리더십 ( 미래 지향형 ) 20% 미만 1) 전략형 리더십 스타일 CEO 전략형 최고경영자 ... 다고 믿기 때문이다 .3) 교육훈련 , 경력관리의 초점 인적 자원형 리더들은 교육훈련 , 동기부여를 통해 경력관리 및 근속연수를 향상시키는 프로그램 등 인적자원관리 부문에 초점을 두고있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.08.15
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    사회복지현장실습일지 할인자료
    (12:00~15:00)청소년나눔리더양성 초록나누미(중탑종합사회복지관 진행)1) 기대효과 : 나눔에 대한 인식을 확산, 리더 양성, 교육할 수 있도록 함.2) 필요성 : 긍정 ... 적 효과를 일으킴, 필요성이 현대에 인식됨, 외국의 사례들, 인간이라면 받아야 하는 교육.3) 진행방식 : 캠페인, 봉사, 리더의 수업 등 다양한 방면.4) 나누미의 종류 : 지키는 나 ... 한 양육여건과 출발기회를 보장하여 빈곤의 대물림을 차단하고 아동이 건 강하고 행복한 사회구성원으로 성장할 수 있도록 아동과 그 가족에게 맞춤, 통합형 서 비스를 지원하는 국가 주도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 41페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2019.11.12 | 수정일 2023.01.20
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    ‘현대 오일뱅크’의 조직설계 성공 사례 분석
    을 공유하기 시작하였다. 이러한 위기의식의 확산은 조직 변화의 출발점이었다. 경영진은 외부 컨설턴트와 내부직원으로 구성된 ‘구조조정 실무팀’을 가동해 초기 구조조정을 실시했다. 3개월 ... 에는 감성경영의 CEO, 리더 서영태 사장이 자리하고 있었다. 사실 현대오일뱅크는 2000년 초까지 기업 문화 측면에서 거의 경쟁력을 찾아보기 힘든 상태였다.2000년 1,930억 ... 되었다는 점이 바로 그것이다. 이러한 항목들을 최고경영자였던 그는 단순한 경제적 비용이 아닌 조직과 구성원의 미래를 위한 투자로 인식했다.조직 구조의 변화에서 가장 중요한 요소 가운데 하나
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.19
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    치매노인의 어려움과 사회복지적 개입방안
    - 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 치매노인 가족의 각종 어려움2. 치매노인 가족에 대한 국가 차원의 대책3. 치매노인 가족에 대한 공동체 차원의 프로그램 탐색4. 느낀 점Ⅲ ... 며, 2050년에는 230만 명에 도달할 것으로 예측되고 있다. 문제는 대부분 완치가 불가능한 노인 치매환자들을 거의 가족들이 감당하고 있다는 점이다. 따라서 다양한 문제를 겪고 있는 현대 ... 된 바 있다. 최근 한국에서도 용인시의 치매행복마을에 이어 경북 봉화군도 특정마을을 ‘치매보듬마을’로 지정하는 등 실험적 시도들이 나타나고 있다. 용인시 치매행복마을의 출발은 영국
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.05.28
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    [서양사 레포트] 개인의 68혁명
    과 함께 이를 미국, 프랑스, 이탈리아 및 서독을 넘어 지구적 규모로 뻗어나간 ‘저항의 세계화’의 출발점으로 보기도 한다.ⅲ. 68의 확산, 대안운동68혁명에 참여한 개인들은 계속 ... 의 서독 방문 반대 시위 중 경찰총격에 학생이 사망하며 강의거부, 대학점거 등으로 시위가 확산된다. 68년 2월에는 SDS 주관의 국제베트남회의가 개최되었고, 4월에는 학생운동의 리더였 ... 는 했으나 일정기간이나마 언론과 학문의 자유 등이 허용되었다. 이는 결과적으로 소련의 붕괴를 자극했다는 점에서 반체제주의적인 운동으로 평가된다. 또한 반 베트남전에 대한 인식의 확산
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.08 | 수정일 2020.07.26
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    오르프 음악교육 발표 자료
    으로 구성된 책을 만들고자 한 것이 아님 Speech, Rhythm, Melody, Harmony 연습을 통한 음악개념들은 즉흥연주의 동기를 유발하는 출발점 이 되는 것 오르프 ... 형성 청각과 기억력 증진 모방하는 과정에서 집중력 , 관찰력 , 표현력을 재창출 할 수 있다 . 동시모방 모방이 신호와 동시에 일어남 . 자연스럽게 리더를 따라하는 것 동작활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 37페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.07.02
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    '죽을 각오의 리더' 라는 리더쉽 관련 책 내용 요약
    '죽음'뿐이다리더로의 승격은 결승점이 아니다. 새로운 출발점이다. '팀의 성공', '리더로서의 성공'이라는 다음 목적을 향해 이제 막 또 다른 출발점에 서는 것이다.항상 겸허 ... 다.부하가 성공을 경험할 수 있도록 이끌어주는 것은 리더의 몫이다. 그리고 부하가 실패라도 경험할 수 있게끔 엉덩이를 두드려주는 것 역시 리더의 몫이다.■ 부하의 좋은 점 ‘베스트 ... 하고 싶은 부하도 좋다. 그에 대해 순수하게 바람직하다고 느끼는 점, 장점이나 강점, 리더로서 기뻤던 일 등을 하나하나 떠올리며 그 중에서 ‘베스트 100’을 작성한다. 다음은 그
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.30 | 수정일 2016.06.20
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    [영화 감상문] 조커 (2019)
    의 시간을 할애하고 있다. 아서 플렉과 브루스 웨인은 인생의 출발점부터 극명하게 대비된다. 브루스 웨인은 유복한 가정에서 태어나 친부모 밑에서 부족한 것 없이 아버지 토마스 웨인 ... 한 악행과 배트맨의 첨단과학기술장비 정도가 다른 히어로물과의 차별점이라 할 수 있었다. 영화 조커가 개봉되기 전까지는 말이다. 영화 조커는 진부한 히어로물이라기 보다는 범죄심리물 ... 과 경제적 궁핍을 감내할 수 밖에 없었는데 이것이 임계치를 넘어 개인적 차원에서 복수를 하게 된다. 그런데 이 일로 인해 뜻하지 않게 고담시에 저항하는 세력에 의해 리더로 추앙을 받
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.01 | 수정일 2020.12.01
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    나눔리더십 기말보고서 A+받은 레포트(실천활동중심)
    에서 나눔은 혁명적인 것보다는 작지만, 의미 있는 것에서 출발하는 것이고, 작은 변화라도 우리가 모두 스스로 리더가 되어 만들어나가는 것이기 때문에 나는 이 활동 안에서 충분한 의의 ... 를 사용해 보면서 느낀 점을 SNS에 공유하는 것, 그리고 마지막으로 사람들이 일회용품 사용을 줄이고 텀블러 사용을 할 수 있도록 인식 개선에 초점을 두는 것이다. 나눔리더십 수업 ... 의 궁극적인 목표는 서로서로 주고받는 나눔을 통해 삶 속에서 자연스러운 변화를 이끌어 내는 리더의 역량을 키우는 것이다. 조원들과 함께 이 수업의 목표에 걸맞은 주제를 모색하던 중
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2019.02.05 | 수정일 2022.06.18
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  • 자료 표지
    지역사회복지 실천에 있어 사회복지사의 현실과 역할에 대해 논하시오
    의 향상은 개인적 무력감을 분쇄하며 집합적인 행동으로 나아가는 출발점이다. 임파워먼트의 다음 단계는 자기주장이다. 사람들은 공적인 형태로 자기주장을 행하며, 조직가는 그들의 자기주장 ... 복지에 있어 사회복지사의 조직화기술 역할은 지역사회조직 사업에 있어 가장 기본이 된다. 지역사회 조직화를 위해서 가낭 어려운 과제는 구성원과 리더간의 갈등이 존재할 경우 이를 관리 ... 한 기술을 통하여 사회복지사는 지역주민 상호 간 대화를 촉진시키고 지역 연대감을 향상시킨다는 점에서 그 중요성이 있다고 하겠다.4) 사회복지사의 자원개발/동원 역할기존의 집단이나 조직
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    | 리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2017.05.26
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    [사회복지실천론] 자신의 강점, 약점 3가지를 기술하시오
    리더하였는지를 보여주는 객관적인 강점의 척도가 될 수 있다.둘째, 본인이 속한 조직에서 인간관계가 좋다는 것이다. 인간은 대부분 누구나 자신을 위해 무엇인가 해주기를 원한다. 뿐 ... 를 위해서 자신이 가진 것을 서로가 공유할 때 자신에게도 많은 이익이 돌아올 수 있다는 점을 알아야 한다. 마음이나 정보 및 금전적으로 베풀 때 직장에서의 인간관계는 성공 ... 들은 어울려 맥주를 마시며 소통하였다. 이런 점에 비추어 본다면 본인의 포용력은 본인이 속한 파트원들의 수용과 참여를 끌어낸 것이 아닌가 하는 생각을 해본다.2) 약점본인의 약점
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.24
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    계명대 정신과 봉사 족보
    덕목은?1. 절약 - 정답2. 정직3. 융합4. 청결3. 계명대학교 동산의료원은 ( )이라는 조그만 서구식 진료소를 모태로 하여 출발한 의료기관이다. ( )에 들어갈 말은?1. 혜민 ... 하는 가치는?1. 진리2. 사랑3. 정의 - 정답4. 봉사16. 섬김의 리더는 ( )의 태도를 길러야 합니다. ( )은 피상적 경청과 이해를 넘어서 상대의 입장과 처지가 되어 그 ... 성에 대한 긍정을 보여줌3. ‘Tabula Rasa'는 백지와 같이 깨끗한 인간 본연의 모습을 지켜야한다는 점을 강조함 - 정답4. ‘Tabula Rasa'는 미래 우리의 모습이 현재
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    | 시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.14 | 수정일 2023.01.03
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  • 자료 표지
    새로운 교회가 온다 서평
    체를 탐구하는 실험을 지속하고 있다.앨런 허쉬는 선교 전략가, 선교사, 작가, 몽상가 등 많은 이름으로 불리는 이 시대의 열정적인 리더, 변화하는 문화적 지형을 인식하고 통전 ... 적으로 사역하는 선교적 리더 양육 및 선교적 교회 개척을 위해 FORGE를 세웠으며, 호주 지역 대표 및 코디네이터로 일하고 있다. 또한 소외 계층을 위한 지역 교회 운동을 주도 ... 님-예수님이 하나님과 같다는 것이 아니라 하나님이 그리스도와 같다는 점이다. 우리는 이 성육신이 우리가 어떤 상황에서든 행하는 선교의 방식을 규정하고 변화시켜야 한다고 믿는다.성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.06.08
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  • 판매자 표지 자료 표지
    프로페셔널의 조건
    인가’에서 출발한다(4) 의사 결정을 행동으로 전환하라(5) 피드백을 의사 결정 과정에 포함시켜라* 리더십은 어떻게 발휘하는가리더십은 카리스마가 아니다. 리더십의 본질은 오직 그것 ... 이 달성하는 성과에 있다. 사실상 리더십은 하나의 수단일 뿐이다. 그러므로 중요한 것은 리더십 그 자체가 아니라 어떤 목적을 달성하기 위한 리더십인가 하는 점이다.그렇다면 리더십 ... 이란 무엇인가?(1) 조직의 사명을 깊게 생각하고, 그것을 규정하고, 또 그것을 명확하고도 뚜렷하게 설정하는 것이다.(2) 리더는 리더십을 계급과 특권으로 보는 것이 아니라 책임으로 보아야 하는 것이다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.06
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    러시아문화와예술 기말고사 정리자료(러시아 음악, 러시아 발레, 러시아 문학, 러시아 회화, 러시와 영화와 애니메이션)
    을 입혀, 러시아 고전음악 발전의 아버지.9. 19세기 후반 국민음악파 5인조와 차이코프스키-국민음악파 5인조: 무소르그스키, 보로딘, 큐이(철학), 림스키-코르사코프, 발리키레프(리더 ... )리더를 제외하고 자신의 직업 외 음악작곡활동, 정통적 서유럽 음악 교육x독학으로 러시아 작가의 문학작품, 역사, 민요를 담음-차이코프스키: 인류 보편적 정서에 호소, 서구적 음악 ... 상상, 허구, 이상이 가능해짐.나. 푸시킨: 19세기 러시아 민족 문학의 아버지-문학사적 의미: 러시아 국민 문학의 출발/ 러시아 현실, 언어, 정서 반영-남방적 정서: 푸시킨
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    | 시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.18
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  • 판매자 표지 자료 표지
    초격차
    밖에 없습니다. 지금 여러분이 처해있는 상황이 앞으로 이룩하고 싶은 목표나 목적의 출발점이 되어야 합니다. 제일 먼저 자신의 현재 상황에 대한 철저한 이해와 분석이 필요합니다. 자신 ... 넘볼 수 없는 차이를 만드는 격‘초 격 차’권오현 지음바쁜12월 퇴근 후 틈틈이 3주에 걸쳐 읽고 또 읽었고 유튜브 동영상 강의도 여러 개 찾아 듣고 또 들었다. 리더의 탄생 ... 할 점은 현재 업의 개념부터 다시 정립해야 한다는 사실입니다. 예를 들어 출판업과 인쇄업은 비슷해 보이지만 출판업은 서비스업에 가깝고 인쇄업은 제조업에 가깝습니다. 당연히 출판
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.12
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    리더십 실패사례 (아이리버 양덕준)
    게 쌓았으며 스티브 잡스와 비교해도 뒤떨어지지 않는 창의성을 지니고 있지만 조직 관리 능력은 매우 부족하다 .' 라는 평가 . 양덕준 대표의 사례는 중소기업 리더로서의 리더십은 성공 ... 03 04 05 06 기업소개 인물소 개 양덕준 리더십 성과판 단 실패요인 및 보완점 시사 점 양덕준의 리더십 실패요인 분석을 통한 시사점 도출 양덕준 리더십 하의 아이리버의 조직 ... 에 대한 근거로 제시 , 실패요인 ( 1. 유기체형 문화의 이상적 비대 2. 리더십 유형과 조직 구조의 부적합성 ) 을 바탕으로 보완점 도출 후 시사점 제시01 기업소 개01. 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 44페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.06.07
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    기업가정신의 발전과정에서 혁신 패턴과 경영자 유형
    기업가정신의 발전과정에서 혁신 패턴과 경영자 유형오늘날과 같이 급격히 변화하는 경영환경에서는 창의적이고 혁신적이며 조직 내의 문제들을 해결할 수 있는 리더가 필요하다. 나아가 ... (Manager)는 '자원의 절약'에 따른 생산성 향상에 관리적인 초점을 맞추지만, 기업가(Entrepreneur)는 '유망사업기회'의 발견을 중심으로 경영관리를 창출하여 실행한다는 점 ... 의 민감한 마인드, 사회적 기업가정신에서 출발한다.그리하여 사회적 기업가의 출현과 이들에 의한 제 4Sector에서 사회적 창업활동은 왕성한 기업가정신 연장선상의 발현에 의해 가능
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.13
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    사례를 통해서 배우는 갈등해결의 지혜_ 중간고사 대비_ ch1-ch6 정리
    으로 발전하기 쉬움, 결국 심리적 요구가 채워져야 물질적 해결책도 쉽게 접근갈등분석의 목적갈등해결의 출발점> 갈등분석은 갈등 상황에 대해 정확하게 파악하고 이해하기 위해 필요> 갈등당사자 ... , 조직 구성원들이 어떤 의욕도 못 느끼고 그저 시키는 대로 순응하면서 좆기에 생존하고자 하는 욕구가 평배할 때관리자인 리더의 자세> 관리자인 리더는 갈등 발생에 대해 짜증스럽고 귀찮
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    | 시험자료 | 42페이지 | 7,000원 | 등록일 2020.05.11
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    슈퍼리더십의 효과와 제반 요소에 대하여 설명하시오.
    다. 슈퍼리더십 이론은 교육수준이 높은 신세대 중산층 근로자들이 나이든 근로자보다 작업효율이 떨어진다는 점이 확인되어 그 원인을 분석한 결과 전통적인 근로자들의 사고방식이 신세대의 ... 되기 때문에 스스로 자신들을 지휘해갈 수 있는 능력이 요구된다. 또한 다른 사람들의 의지를 리더의 의지에 굴복시키는 능력이라기보다는 자시들이 처함 상황을 자신들이 효과적으로 처리해 갈 ... 리더란 구성원 개개인들이 자기 자신을 리드할 수 있는 셀프 리더가 될 수 있도록 리드해가는 사람으로 규정짓고 있다. 슈퍼 리더십은 부하로 하여금 자발적으로 리더십을 발휘할 수 있
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.03.24
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2025년 11월 04일 화요일
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