"감정노동자 문제점"의 검색결과 입니다.

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분권화된 결정 감정노동 꿀벌의 우화 가족간호과정 직업상담사2급 윌의 상담과정 사회복지학개론 인공지능 감정노동 현장

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"감정노동자 문제점" 검색결과 1,301-1,320 / 20,676건

사회복지실천기술론_자신의 가계도를 작성하되, 아래 6가지 질문을 기반으로 자기분석을 상세히 기

함이 돋보였다. 세상을 떠나기 전까지도 가족을 위한 책임감을 놓지 않았다는 점이 큰 의미로 다가온다. 큰 목소리로 감정을 드러내는 유형은 아니었지만, 삶의 중요한 순간에 꼭 필요 ... 을 통해 가족을 돌보는 것의 가치와 책임감을 배우게 되었고, 자연스레 사회복지에 대한 관심도 확장되었다. 주 양육자로서 겪는 현실적인 문제들을 들어주다 보면, 누군가를 위해 실질적인 ... 에 대해 부정적인 인식을 가진 경우도 있었는데, 노동 강도나 낮은 보수 문제를 지적하는 목소리가 들리곤 했다. 이런 의견 또한 현실적인 충고로 받아들이면서, 스스로의 진로 선택

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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[경제사] 흑사병과 코로나10로 인한 사회 변화 탐구

시각 변화 22) 노동시장의 변화 33) 과학기술의 발달 44. 흑사병 및 코로나19의 시사점 45. 결론 5[부록: 참고 문헌] 61. 서론지난 2019년 12월 중국 후베이성 ... 를 주며 ’온라인 예배‘ 등 새로운 환경에 적응해나가야 할 때이다.2) 노동시장의 변화흑사병 이후 인구가 급격히 줄어들어 노동력이 희소해지면서 노동자의 실질 임금은 크게 증가 ... 근무(원격근무)는 전체 노동 시간의 약 40%의 비중을 차지하고 있었다. 또한, 경제 전반이 코로나19의 직간접적 피해를 받으며 여행, 항공, 운수업과 같은 업종들은 노동자 대량

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.07

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수업에서 배운 내용을 토대로 4차산업혁명시대에 맞는 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고 생각되는 것들은 어떤 것들이 있는지 자신의 경험을 예를 들어 정리해보세요.

은 직무에 대한 감정 및 대상에 대한 호감의 쾌락적 반응으로 볼 수 있다. 특히 산업현장에서 노동자의 노동의욕을 고취시키고 동기를 부여할 수 있는 활동은 매우 중요하다. 오늘날 ... 노동자는 힘든 노동 과정을 통해서 하루에도 몇 번씩 노동의욕을 상실하곤 한다. 만약 이들이 노동의욕을 상실했을 때마다 사직을 하게 된다면 우리나라 산업현장에는 노동자가 없어 산업현 ... 하거나 일종의 마케팅 용어로 여겨지기도 했으나, 최근에는 정보통신기술(ICT)의 발전으로 그 실체가 뚜렷해지고 있는 상황이다. 이로써 사람의 노동력, 종이화폐, 그리고 기기와 사람

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.13

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[대기업 ] (주)하림 본사 총무부 서류합격 자소서.

화했습니다. 사례가 발생하였습니다. 이러한 문제를 극복하기 위해 저는 감정 노동 관련 자료를 자체적으로 탐색하며 학습하였고, 통화 종료 후에는 피드백 내용을 세밀히 기록하여 대화 방식 개선 ... 주문되거나 부족해지는 상황이 빈번했고, 이는 폐기율 증가와 고객 서비스 지연으로 이어졌습니다. 저는 이러한 문제점을 해결하고자 매출 데이터를 요일별, 시간대별로 세분화하여 고객 ... 으로 오타가 나있는 것 같습니다.) 2. 하림 기업에서 설명하는 총무 직무란? (하림 사이트 발췌) - 총무의 가장 큰 역할은 경영자와 다른 부서에 대한 서비스 제공입니다. 총무는 조직

자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.18

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조직행동의 발전과정 중 인간관계중심이론에 대하여 기술하시오

는 이때 범람하게 되었는데 1930년대의 대공황과 세계대전이 발생한 이후 노사문제와 같은 여러 문제로 숙련되지 않은 노동자들이 노동조합을 결성하고 노동문제가 자주 발생하게 되 ... 결과를 보면 이 실험은 무익한 결과를 냈으나 생산성의 증가가 회사와 연구팀이 가지는 관심이 문제가 될 것으로 판단한 회사의 검사감독자는 문제점이 되는 부분을 정확하게 규명하기 위해 ... 하는 개인에 대한 여러 문제들을 이해하고 해결하기 위한 방법을 모색하는 것에 초점을 두고 있다. 그래서 조직행동론은 조직에서 개인행동을 조직에서의 개인과 개인을 둘러산 환경과의 함수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.21

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아동의 행복한 삶을 위한 기본적인 욕구를 충족시켜주려는 성인들의 노력에 대해 기술하시오.

으로 인해 보호자가 장시간 노동에 시달리는 경우, 아이는 반복적인 돌봄을 받기 어렵다. 또한 맞벌이 가정의 경우, 아이가 낯선 돌봄자에게 맡겨지는 상황에서 불안정한 감정을 경험할 수 있 ... 고 있다. 스마트폰과 미디어가 넘쳐나는 세상에서 아이들이 스스로 원하는 것을 말하고, 감정을 표현하며, 안전하게 자라나는 환경을 제공하는 일이 생각보다 쉽지 않다. 가끔은 이런 ... 이 편하고, 사랑받고 있다는 확신, 그리고 자기를 표현할 수 있는 자유. 이처럼 아주 기본적인 것들이 아이의 삶을 지탱하는 기둥이 된다. 그러나 문제는, 어른들의 입장에서 그 ‘기본

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.11

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[우수독후감][A+독후감][수레바퀴 아래서] 헤르만 헤서의 장편 소설 <수레바퀴 밑에서>를 읽고 쓴 독후감입니다. 엄격하고 비인간적인 규율이 지배하는 신학교 생활을 견디지 못하고 죽음을 택하는 주인공을 통하여 근대 교육제도에 대한 간접적인 비판을 담고 있는 작품입니다. 학생이나 학부모님들은 반드시 읽어보시기를 권장합니다.

지 못하면 사람으로 인정받지 못하던 시대였다. '한스'는 신학교에 가지 못하면 자신이 그토록 미천하게 여기던 노동자로 살아가야 한다는 사실에 심각한 고민에 빠진다. 나는 이 부분을 읽 ... 생활에 적응하지 못한다. 그래서 무단 이탈을 하기도 하고, 신경쇠약에 걸려 휴학과 복학을 반복하다가 결국 학교에서 쫓겨난다. 고향에 돌아온 헤세는 마음을 다잡고 시계점과 서점 ... 는 문제아만 남게 된다. 결국 '한스'는 신경쇠약에 걸려 학교에서 쫓겨나 아무도 반기지 않는 고향으로 돌아온다.'한스'는 고향으로 돌아오면서 한편으론 후련했다. 그러나 곧 우울

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.06

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지역 간호학 실습 오마하 간호과정

적으로 이루어지지 않으며, 건강증진 행위를 수행하고 있지 않다면 문제점을 파악해 대상자의 눈높이에 맞는 상담과 교육을 다시 제공할 수 있도록 한다.간호평가계획목표 달성 여부를 평가하기 ... 지역사회간호학 실습 오마하 간호과정1. 사례관리 주문제영역문제(진단)수정인자증상/징후Ⅰ. 대상자Ⅱ. 심각도Ⅱ.심리사회6. 사회접촉개인실제적손상/결핍1) 제한된 사회적 접촉3 ... 범위대상자 취약성문제의 심각성자원동원 가능성주민의 관심도간호사의 준비도국가정책과의 연관성총점6. 사회접촉13331321625. 신경근-골격 기능12221221230. 배뇨기능

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.13

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[한성대학교] 연극으로 보는 서구 문화 (중간+기말) A+

의 인간도구로 사용해야 한다고 주장했다.연극과 관객에 있어서 감정동화가 아닌 소외효과와 감정이화에 중요성을 두었다. 관객이 연극을 객관적으로 보면서 극이 폭로하고 있는 사회 문제를 조망 ... 와의 만남을 갈구한다.4) 노동과 유희인류가 공동체를 형성하면서 공동체 유지를 위해 필요하게 된 노동과 노동을 고통을 완화시키는 행위였던 유희에서 연극이 생겨났다.2. 연극의 본질1 ... 에 다양한 방법으로 사용된다.3) 오이디푸스 왕1. 비극의 주인공으로서 오이디푸스의 성격1) 자신의 능력을 지나치게 과신하는 오만나는 신탁을 피할 수 있다. 스핑크스의 문제를 풀었다.2

시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.05 | 수정일 2025.04.15

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21세기동아시아사회의이해 일제강점기의 한국인 강제징용에 대한 논고 강제징용 배상 판결

되는 가운데 이 문제에 대해서 일본은 청구권협정에서 완전히 해결되었다는 입장으로 강제징용 노동자 등 원고 요청에 의해서 일본기업의 한국 내 자산의 강제압류 조치 등이 이루어질 경우 ... 등을 적용하면서 조선인 노동자에 대한 구속을 강화하게 된다. 또한, 강제노역동원을 통해서 경제파탄에 빠진 조선인들에게 돈을 벌 수 있는 기회를 제공한다는 거짓 선전과 경찰 및 ... 을 추가하면서 곧 초등학교부터 대학 및 전문학교에 이르는 전 학생을 군수물자 및 식량증산과 국방시설 건설 등에 동원하게 된다. 더 나아가 노동자 결핍현상이 더 심각해진 1944년 8월

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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<우리 모두는 집을 떠난다-김현미 지음> 책 서평 (문화의 다양성, 공존하는 사회, 다문화주의)

, 어떻게든, 어떤 이유에서든 떠난다. 그러니 이 책은 우리가 생각하는 이주자, 난민, 불법 노동자 그들만의 이야기가 아니다. 우리 모두의 이야기인 것이다.2. 우리나라의 이주자들다른 ... 나라의 사람들이 한국에 오는 이유는 여러 가지이다. 그 중 가장 큰 비율을 차지하고 있는 사람들은 경제 이주자, 결혼 이주자, 불법 노동자, 조선족 등을 예로 들 수 있겠다. 이 ... 책에서는 여러 종류의 이주자들 이야기를 통해 이에 대한 문제들과 상황에 대해 설명한다. 나에게 인상깊었던 책 속의 사례를 몇 가지 말해보자면, 처음으로 눈에 띄게 등장하는 사람

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.29 | 수정일 2021.02.22

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보육교사는 영유아의 전인발달과 배움을 위하여 놀이를 지원하는 중요한 역할을 수행해야 한다. 교사의 놀이지원에 대한 다양한 방법에 대하여 설명하시오.

했을 때, 보육교사는 이들의 상황을 이해하고 공정하게 중재해야 한다. 이 과정에서 아동들에게 서로의 감정을 표현하고 존중하는 방법을 가르치는 것이 중요하다. 또한, 행동 문제를 겪 ... 니 신기하게도 정말 많은 의미를 내포하고 있었고, 무심코 썼던 단어에는 단순하게 시간만 보내거나 노동이나 일과 반대되는 개념, 시간만 소모하는 개념, 헛되이 보내는 시간 등의 개념 ... 가지 행위를 통해 '즐거움'을 얻거나, 특정 행위 이후에 돌아오는 보상으로서 '즐거움'을 얻고자 한다는 점이 동일하다. 영·유아가 느낄 수 있는 자기만족에 따른 보상으로 아이

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.29 | 수정일 2025.03.11

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(성사랑사회) 다음 참고문헌에 제시된 저서 중 하나를 선택하여 독후감을 쓰시오

는다. 부모 역시 인간이기 때문에 자신이 하지 말라고 했던 말을 잊어버리고, 또 다시 문제행동을 저질렀다는 점에서 이미 화가난다. 화 난 상태로는 말도 곱게 하지 못하고 소리를 지르 ... 하고, 또 한 편으로는 기분이 좋아보였다. 사람이 한 순간에 저렇게 감정이 오락가락 할 수 있을까? 우리 엄마는 사실 이중인격자가 아닐까 하는 생각마저 했다. 그런데 이 책을 읽 ... . 주방근로 여성 노동자는 ‘주방이모’, 단골 술집의 사장을 ‘엄마’라고 부르는 건 언제부터 만들어졌는지도 모를 이상한 관습이다. 가사노동하는 사람은 ‘여사님’이라고 부르기도 한다

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.18

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이화여자대학교의료원(목동 및 서울) 간호사 자기소개서 및 면접 질문과 답변자료

인당 환자 수를 줄이는 정책적 지원과 감정 노동을 줄일 수 있는 상담 및 복지 프로그램의 확대가 필요하다고 생각합니다. 이러한 변화는 간호사들의 근무 만족도를 높이고, 결국 환자 ... 은 태도로 동료들과 정보를 공유하며 협업했던 점이 지도교수님께 좋은 평가를 받았습니다. 반면, 조급함이 단점으로 드러날 때도 있었습니다. 이를 보완하기 위해 업무를 체계적으로 정리 ... 이 될 수 있다는 점을 배웠습니다. 이 신조는 저의 삶의 방향을 정립하는 데 있어 큰 축이 되었으며, 앞으로 간호사로서 환자와 가족들에게 희망과 안정을 주고 싶다는 의지를 다지

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.05

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다문화사회를 표방함에도 불구하고 사회 저변에서는 여전히 반다문화주의적 편견이　작동하고 있다

% 이상이면서,총점 60점 이상시 이수.제출방법온라인 제출(강의실-과제-과제명 클릭 후 파일 등록)제출자인적사항성명핸드폰- 글자크기 및 줄간격: 11point, 160%,- 분량 ... 갈등이 나타날 수 있다. 우리나라 사회에서 이민자 증가는 급격하게 이루어졌기에 이민자로 인한 위협감, 불안감 등 부정적 감정을 느끼는 것은 어쩌면 필연적이라고 할 수 있다. 하지 ... 째로 경제적 측면이다. 외국인 노동자가 우리나라 사람의 일자리를 빼앗는다는 것과 정부의 다문화 관련 정책으로 인하여 자기 세금이 이민자에게 사용되는 것에 관한 것은 부정적으로 다문화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05

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카프문학 감상 레포트-최서해, 조명희, 한설야, 이기영

의 에서는 간도로의 이주에서 실패를 겪은 후 농민이 아닌 노동자라는 또 다른 이름의 무산계급으로 편입되는 농민의 모습이 그려진다.그러나 중요한 것은 이들이 선택한 대부분의 방법 ... 한 방법이 그렇다. 굳이 극단적이라고 한 것은 그들의 저항 방법이 살인, 강도 등의 범죄행위로 나타나기 때문이다. ‘억눌린 감정의 분출’이라고 이름 붙여도 상관없을 만큼 그들은 오랜 ... 억압으로 억눌린 감정을 화산처럼 한 번에 분출시킨다. 세 번째는 ‘저항운동에의 참여’로 나타난다. 의 박 군과 의 성운이 선택한 방법이다. 농민이거나 농민의 아들인 그들은 개인적인

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.07

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자유주의와 사회주의

와 엥겔스는 과학적 사회주의라 칭하며 기존에 사회주의의 문제점인 감성팔이의 중심으로 사상을 이끌어가는 것이 아니라 과학적으로 증명되고 설명되는 감정이 중심이 아니라 자신들이 연구 ... (1) 자유주의와 보수주의의 차이점자유주의는 산업혁명과 상공업에 발달으로 급격한 사회변화를 격을 시기에 상공업 권력자들은 그들의 세력을 조금씩 사회전역으로 확장시켜 나가기 시작 ... 자유주의와 사회주의 출현배경은 18세기에 왕권과 봉건적 국가 질서가 무너지며 그 자리에 자본가와 노동자가 자리잡게 되었다. 새로운 세력들은 자신의 이익을 토대로 자본주의적 구조

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.09

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업무상 정신질환에 대한 실천적, 제도적 개입

상 정신질환에 대한 실천적 개입 현황[결론]1. 업무상 정신질환에 대한 개입 문제점과 해결방안[서론]1. 연구의 필요성오늘날 경쟁체제의 심화와 급격한 사회변화로 많은 근로자들이 정신 ... 상 질병으로 인정되어 텔레마케터, 항공기 객실승무원, 호텔 종업원 등 700만 명으로 추정되는 감정노동자가 혜택을 볼 전망이다.2. 업무상 정신질환에 대한 실천적 개입 현황 (사례 중심 ... 질환을 겪고 있다. 국제노동기구에 따르면 미국, 폴란드, 독일 등 5개국을 대상으로 조사한 결과 근로자 10명 중 1명 꼴로 정신질환에 시달리고 있다. 또한 영국에서는 산업재해

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.06

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중앙대 교육학개론 교육학논술 과제 보고서

성희롱, 장시간 노동, 추가수당 없음 등 부당행위에 무방비로 노출되어있다. 따라서 이 글에서는 문제점들을 파악하고, 부당행위의 근본적인 원인을 규명한 뒤, 개선방안을 제시 ... 특성화고 학생 현장실습의 문제점과 개선방안Ⅰ. 서론현장실습은 현장실무를 통해 배운 지식과 기술을 경험하고 적용함으로써 직업적 체험, 현장 적응력 제고를 위한 교육과정의 일환이 ... 다. 그러나 교육과정의 일환이어야 할 현장실습이 실제론 근로자와 비슷한 근로중심 활동이다. 따라서 교육과 노동 사이에 위치해 사각지대에 놓인 학생들은 유해위험업무, 임금체불, 직장 내

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.13

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사회복지행정론 ) 사회복지행정가는 충분히 계획적이어야 하며, 조직 관리를 하기 위해서는 본인 스스로 조직을 설계하고 직원들에게 동기를 부여할 수 있는 충분한 이론적 배경을 가지고 있어야 합니다. 그렇다면 원활한 조직관리를 위한 행정의 이론은 무엇이 있을까요

, 감정노동, 리더십, 경영자의 역할, 대인 업무, 정보 업무, 의사결정 업무, 동기, 도움 행동, 친사회적 행동, 이타적 행위, 역할 외 활동, 친사회적 조직 행동, 능동적 조직 행동, 조직 시민 행동, 호의, 조직문화, 성격, 직무 스트레스, 일과 가정 등이 있다. ... 로 여겨지게 되었고 경영자의 리더십은 기업의 발전에 있어 좌지우지할 만큼이나 중요시된다. 리더십과 지배의 차이는 그에 대한 수행이 피지배자의 자발성에 기댄다는 점과 반드시 고정적인 것 ... 를 달성하도록 만드는 능력을 말한다. 오랜전부터 사회학과 정치학의 큰 문제로 여겨져 왔지만 사회적인 조직으로 기업이 중요하게 대두되자 그에 대한 영향으로 경영 관리에 있어서의 문제

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2023.01.19

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