"의무하도급"의 검색결과 입니다.

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kpm 근로자의 처벌 구매자재관리총론 중대재해처벌법 민법사례

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"의무하도급" 검색결과 1,181-1,200 / 2,652건

비정규직 문제와 특수고용형태 종사자 보호 논의

것이며, 이를 통해 고용관계에 따르는 책임이나 의무를 회피하는 의도로 활용되고 있다는 것이 노동계의 전반적인 인식이라고 할 수 있다.(1) 특수고용형태의 핵심 쟁점특수고용형태 종사 ... * 비정규직 문제와 특수고용형태 종사자 보호 논의Ⅰ. 서론학습지교사와 같은 새로운 유형의 경제활동 주체들이 등장하면서 이들이 근로자로서 보호를 받아야 하는가에 대한 논쟁이 가속화 되 ... 계에서는 이들이 특수형태을 띄고 있지만 일반 근로자와 유사하게 실질적인 사용종속 관계에 있으므로 입법적으로 보호해 한다는 주장을 제기 하고 있다. 새로운 형태의 경제활동 주체

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.27

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민법특강-계약교섭의 파기에 관한 국내판례 비평

에는 계약 체결이라는 공동의 목적을 향하여 서로 협력해야 할 긴밀한 결합관계가 이루어지므로, 서로 상대방의 의사 결정에 중대한 의의가 있는 사실을 밝히고 알려 주어야 할 의무라든가 계약 ... 서류 등을 제출받았다는 점만으로 하도급계약이 확실하게 체결될 것이라는 상당하고도 정당한 기대나 신뢰가 甲에게 부여되었다고 보기 어렵다는 점, ② 甲은 대규모공사전문업체인 대기업체 ... 로서 입찰에 참가할 공사의 내역과 비용에 대한 정보를 충분히 가지고 있고, 다른 여러 업체로부터 견적서를 미리 제출받아 그 내용을 비교 검토할 수 있었던 데다가, 다른 공구의 하도급

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.12

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근로계약서 (근무복 제공 조건 명시)

근로계약서※ 회색부분만 바꿔 기입하시면 됩니다.사용자 정병자(이하 “갑”이라 한다)와 근로자 성병축(이하 “을”이라 한다)는 아래 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약 ... 원2. 상여금 : 만 6개월 이상 근무자에 한하여 지급1) 상여지급시기 :2) 상여금 : 기본급의 200%3. 월차휴가 : 의무사용 원칙제5조【근무복】1. 지급대상 : 전 직원2 ... 하였을 때.2. 무단결근 계속 3일 이상(지각, 조퇴 3회는 결근 1일로 간주)3. 근로계약기간이 종료되었을 때4. "갑"의 발주처로부터 “을”의 귀책사유로 교체요청이 있을 때5. "갑"의 발주처와의 도급계약의 해지 또는 계약 연장이 안 되었을 때

서식 | 2페이지 | 700원 | 등록일 2014.03.24

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안전보건과 안전보건준수, 안전보건과 안전보건정책, 안전보건과 안전보건제도, 안전보건과 안전보건규제,안전보건경영시스템, 안전보건과 산업안전보건,노조안전보건(노동조합안전보건) 분석

에는 어려움이 있다4. 소기업이 안전보건에 관한 정보를 축적하고 유지한다는 것은 높은 이직률과 이들이 주로 활용하는 고용조정(예를 들면 하도급, 가맹점 계약, 비정규직과 파트타임 근로자 ... 률과 이들이 주로 활용하는 고용조정(예를 들면 하도급, 가맹점 계약, 비정규직과 파트타임 근로자 고용)으로 인해 어렵다종종 높은 이직률에 영향을 미치는 작업량의 심한 변동은 소기업 ... 여 관심이 집중되고 있다. 이러한 비정규직의 문제는 기존의 관리체계를 강화하거나 내지는 사업주의 의무를 명확히 함으로써 해결이 비교적 쉽게 가능한 분야로서 우선순위에서 먼저 고려

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.12

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대·중소기업 동반성장의 필요성과 역할

의무적으로 강제되는 준수사항을 의미한다. 예를 들면 「하도급거래 공정화에 관한 법률」에 규정되어 있는 원사업자의 의무사항, 원사업자의 금지행위, 발주자의 의무사항, 수급사업자의 의무 ... 을 알아봄으로써 우리 경제의 주요과제인 ‘동반성장’에 대해 재조명하고자 한다.2. 동반성장의 구성요소현실에서 대·중소기업 동반성장과 관련된 기업들의 경제행위는 크게 ‘공정거래’ 및 ... 되기 야 할 시장경제의 기본준칙이다. 공정거래는 시장경제의 효율성을 보장하는 기본전제에 해당하지만, 우리 경제시스템의 전근대성으로 인해 실제 시장에서는 불공정거래행위가 만연해 있

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.02.24

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고용안정과 노동자이직, 고용안정과 노사관계, 고용안정과 고용안정사업, 고용안정과 고용평등, 고용안정과 고용조정, 고용안정과 여성취업, 고용안정과 직업훈련, 고용안정 동절기실업대책

된 제품의 판매와 세무, 회계, 기타 관공서 업무 등도 모기업에서 대행해 주어 소사장은 생산활동에만 전념하는 제도로서, 동일 사업장내의 도급생산체제라고 할 수 있음. 넓은 의미 ... 지원Ⅳ. 고용안정과 고용평등1. 여성인력 활용의 필요성은 증가하고 있으나 여성고용은 열악한 실정2. 장애인은 증가하고 있으나 장애인고용율은 의무고용율에도 못미쳐3. 고용상 기회균등 ... 게 재진입하도록 하기 위한 장치가 마련되어야 한다. 이를 위해 기업의 모성보호조치 및 여성인력 채용 등을 행할 경우 인센티브를 제공하고자 고용안정사업에 여성고용촉진장려금제도를 도입

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.11

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상인-의의

에 가까운 절충주의로 보는 견해Ⅱ. 당연상인(제4조)1. 의의1) “자기명의”로 상행위를 해야한다.자기명의란, 자기가 어떠한 행위로 인해 발생하는 권리의무의 귀속주체가 된다는 의미이 ... 문> 상인의 의의Ⅰ. 序(총설)1. 개설상인은 기업생활관계에서 발생하는 권리의무의 귀속주체이고, 기업은 그 법적 주체인 상인을 떠나서는 존재할 수 없다. 상인은 형식적인 면 ... 에서는 기업생활관계에서 발생하는 권리의무의 귀속주체(명의인)이며, 실질적인 면에서는 기업에 내재하여 기업활동을 영위하는자로 기업의 인적요소가 된다. 개인기업에서는 영업주가 상인, 회사

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.25

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[노인복지론] 고령사회의 노인문제는 무엇이며 이를 개선하기 위한 대안은 무엇인지 논하시오

어서도 생계, 책임, 교육 등의 여러 가지 기능을 다할 수 없게 되며 사회적 활동에서 물러남으로써 직장과 지역사회에서의 우호관계도 적어지게 마련이다. 또한 노화의 정도에 따라 누군가 ... 가 직업 은퇴에 따른 경제적 박탈에 기인한다고 할 때 이는 경제적 욕구를 유발시킬 수 있다. 스스로 자립할 수 없는 빈곤한 노인에게 경제적 박탈에 의한 경제적 문제는 더 심각 ... 고 있다. 우리나라와 같이 정년 연한이 짧은 나라에서는 비록 노령 연금제가 실시된다 해도 관리직을 제외한 대부분 근로자의 경우 55세에 퇴직하여 생활복지법이나 노인복지법에서 정한 노인

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.06

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세무회계 교과서 분석, 고등학교, 법인세

가치세, 소득세, 법인세 등에 관한 각 세법에서 규정하고 있는 납세 의무자, 과세 대상 등에 관한 이해를 한 다음 과세 표준과 납부 세액을 산출하는 학습을 하도록 하였다.본 교과 ... 는 과세 소득, 과세 표준, 세액 계산에 대해 학습하기로 한다.형설법인세는 법인의 소득에 대하여 과세하는 세금이다. 법인이란 법률에 의해서 권리와 의무가 있는 인격체로 인정받는 조직체 ... 하여 활동(존속)하다가 소멸(해산, 청산)할 때까지 법인세를 부담한다. 법인세의 납세 의무자는 법인으로, 법인은 법률에 의하여 인격이 부여된 단체를 말한다. 법인을 대상으로 하

리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.19

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건설현장 안전보건관리규정 -해당현장

에 노동부 장관의 승인을 받아야 한다.1. 법 제28조에 따른 도급에 대한 인가가 필요한 유해?위험 작업2. 법 제38조에 따 사전 허가가 필요한 유해물질의 제조 또는 사용제39조 ... 【유해?위험 기계?기구 등의 방호조치 등】11제41조【성능유지】12제42조【근로자의 준수사항 및 안전?보건관리책임자의 조치】12제43조【안전인증】12제44조【의무안전인증대상 기계 ... 제 관할 지방노동관서의 장에게 관련서류를 제출하여야 한다.④회사는 제1항 내지 제3항의 안전?보건관계자가 이 규정에 의한 업무를 수행할 수 있도록 필요한 권한을 부여 하고 시설

서식 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.22

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공사 하도급 부도 관리 강의

로부터 건설공사를 도급받은 건설업자를 말하며, 하도급간 에 있어 하도급하는 건설업자를 포함 ● 하수급인 ? 수급인으로부터 건설공사를 하도급 받은자■ 하도급 관련 법률● 공사일부의 의무 하 ... 하는 건설공사를 하도급하고자 할때 전문공사를 시공할 수 있는 전문건설업자에게 하도급해야 함, 하수급인은 재하도급을 할 수 없다 - 위반시 250만원 이하의 과태료 ● 의무하도급 미이행 ... 를 검토 선정 하여야 한다. - 하도급 예정금액이 해당 업체의 도급 한도액을 초과하는지 여부를 확인하여 선정 하여야 한다.■ 재 하도급 금지 제외사항● 의무하도급대상 제외 - 긴급

리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.08.15

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복지주의 페미니즘 관점에서 비정규직 여성의 노동에 대해 자신의 생각을 논하시오

권은 확보되어야 하고 이는 현대 국가의 중요한 의무가 되었다. 여성들은 가사노동과 보살핌의 노동의 책임으로 인하여 노동시장 진입부터가 남성보다 훨씬 어렵고 시장 내에서도 저임금의 노동력 ... 어야 한다는 점에 주목하는 노동권이다. 때문에 사회보험은 헌법과 하위법에 기초한 보편적 권리이고 강제가입이며 의무 불이행에 따른 벌칙이 있는 것이다. 이와 같이 가입대상임에도 불구 ... 역할 평등이 이뤄질 수 있도록 지원되어야 할 것이다. 따라서 본론에서는 복지주의 페미니즘 관점에서 비정규직 여성의 노동에 대해 자신의 생각을 논해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 복지주의 페미

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.30

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산업재해보상보험(산재보험, 한국산재보험, 산업재해, 보험료, 보험급여, 수급권) 요약정리

은 성격을 가지고 있다.(3) 정부 주도의 강제보험근로자를 상시 고용하는 사업장은 의무적으로 보험에 가입해야 하며 이 의무를 소홀히 하면 법에 따라 제재를 받게 된다.제2절 한국 ... 의 성립배경1) 근대법의 3대원칙- 법률행위자유의 원칙 : 사법의 법률관계는 개인이 그의 의사에 의해 다른사람과 자유로 이 법률관계를 형성 할 수 있다.- 소유권자유의 원칙 ... : 국가가 개인의 소유권에 대하여 간섭하거나 침해 할 수 없다.- 과실책임의 원칙 : 자기의 고의,과실로 인한 결과에 대해서만 손해배상 책임을 지며 그 밖의 원인으로 인한 결과에 대하

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.20 | 수정일 2016.03.04

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채무불이행 효과

는 채권관계의 본질론에 따라 달라진다. 다수설은 유기적 관계로 파악하여 채권관계는 하나의 채권·채무 외에 부수적 관계를 포함하는 것이라고 한다. 따라서 채무자의 의무는 주된 급부의무 ... 되는 주의의무)를 게을리 한 경우인 ‘추상적 과실’을 원칙으로 한다. 한편 민법이 특히 주의의무를 경감하는 때에는 행위자의 구체적·주관적 주의 능력에 따른 주의만을 요구하며, 이 ... 는 채무와 채무자의 행위가 부합하지 않다는 것을 의미한다.? 손해발생채무불이행책임은 채무자에 손해배상의무를 발생시키는 것을 내용으로 하므로 당연히 그 요건으로써 채권자에게 채무불이행

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.01 | 수정일 2016.08.05

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[비정규직문제]대기업들의 비정규직 대책방안 보고서

으로 바꾸기로 함에 따라 정규직 전환 움직임이 다른 그룹으로 확산될지 주목된다. 호텔, 백화점 등에 계약직원이 상당수인 롯데 등 일부 그룹과 자동차, 조선 등 사내하도급(비정규직) 인력 ... 망에 공개하는 것을 의무화한 제도다.대기업이 이처럼 정규직 전환에 적극적인 것은 정부의 정책 때문이기도 하다. 정부에서는 대기업의 고용형태를 공시하도록 요구하고 있기 때문에 이 ... 한 불평등으로 인해서 비정규직을 중심으로 하여 불만의 목소리가 높아졌다.초기에 비정규직제도를 도입할 때만 하더라도 2년정도의 비정규직 기간이 지난다음 정규직으로 전환되는 것을 추구

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.21

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저당권의 성립과 효력

어, 도급인은 저당권 설정의 등기에 협력할 의무가 성립하게 된다). 이러한 점에서 보면 약정 저당권으로 볼 수도 있다. 그러나 도급인이 저당권 설정의 등기에 협력할 의무를 이행하지 않 ... 저당권이 성립하는 것은 아니며 등기하여야 한다. 그런데 수급인이 저당권 설정 청구권을 행사하면 당사자 사이에 저당권 설정에 관한 물권적 합의가 있은 때와 동일한 법률관계가 되 ... 을 때에는 수급인은 저당권 설정등기 청구권의행사로서 수급인의 의사에 갈음하는 판결(제389조 제 2항))을 얻어 그에 기초해서 저당권 설정등기를 할 수 있다. 이러한 측면에서 법률

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.24 | 수정일 2016.08.12

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쌍무계약에서 동시이행관계와 선후이행 관계

채무와 도급인의 공사대금채무 역시 동시이행관계에 있는 것이라고 할 수 있으므로 A 건설사의 주장은 받아들여지지 못 할 것이다.3. 임대인의 임대차보증금 반환의무와 임차인의 주택임대차 ... 은 시간에 서로의 의무를 이행하는 관계를 말한다. 양 당사자의 채무가 동시에 상호 교환적으로이행되어야 한다는 것이다. 따라서 자신의 채무는 이행하지 않으면서 상대방에게만 채무 ... 지급 중도금 및 잔금지급의무와 토지공사의 소유권이전등 기의무는 동시이행관계에 있는 것이라 주장을 한다. 또한 김은 설령 잔금지급의무가 선 이행의무라고 하더라도 잔대금의 최종지급기

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.31

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산업안전보건법의 개요 및 당사자의 주요 의무

자체가 되며, 산안법상 각종 산안보건의무 이행하고, 적절한 조치를 취할 의무의 주체라고 할 수 있다.2) 근로자법 적용에서 근로자란 근기법상 근로자로 이익의 향유자라고 할 수 있 ... 부착하도록 노력해야 한다.5. 보고의무 및 기록 보존의무산업재해발생, 중대재해발생 등 노동부령이 정하는 사항을 노동부장관에 보고하여야 하며, 산재발생시 재해발생원인 등 기록하고 3 ... 년간 보존하여야 한다.6. 서류보존 의무1) 3년간 보존 서류-관리책임자, 안전/보건관리자, 산업보건의 선임관한-화학물질, 유해위험성 조사 관한 서류-작업환경 측정-건강진단에 관한

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.11

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건축공사계약방식과 관련법규

건축공사계약Ⅰ.공사계약방식계약이라 함은 2인 이상의 당사자 사이에 체결된 법률상 구속력을 가진 합의를 말한다. 건설공사 도급계약에 있어서는 수급자가 도면, 시방서, 계약서, 계약 ... 된다.③시공자와의 마찰이 없으며, 하도급의 부조리를 방지할 수 있다.-단점①전문지식이 없는 경우 공사진행이 어렵고 느리다.②시간이 투자된다.③자재구매, 인력수배, 하자처리 등의 애로사항 ... 에 공사에 필요한 도면·시방서·견적서 등이 완비되어야 하므로 공사착수시까지 상당한 시일이 소요된다.②발주자와 도급자간에 공사의 질에 대한 이해가 서로 일치하지 않아 분쟁이 발생

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.21

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특수고용 근로자의 근로자성

의 지급방법을 내장객이 캐디에게 직접 지급하는 방법으로 변경하였다고 해도 이는 위에 보인 바와 같이 캐디피의 지급의무가 있는 것으로 보이는 소외회사가 소외회사의 골프장에서 경기에 임하 ... 과의 사용종속관계하에서 노무에 종사하고 그 대가로 임금 등을 받아 생활하는 자를 말한다고 할 것이고, 그 사용종속관계는 당해 노무공급계약의 형태가 고용, 도급, 위임, 무명계약 등 ... . 문제의 제기최근 고용형태의 다양화 등으로 보험모집인, 학습지교사, 레미콘기사, 골프장캐 디등 도급계약에 의해 근로를 제공하는자가 근로자로서 인정될 수 있는지 문제 된다. 판례

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.01

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