"근로장려금"의 검색결과 입니다.

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저출산 사회복지 출산장려정책 아동수당> 아동권리와복지 육아휴직제도 저출산 고령화 저출산 해결방안

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"근로장려금" 검색결과 101-120 / 6,086건

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장애인 고용 개념, 현황, 정책 개선사항, 생각

) 장애인고용장려금, 신규고용촉진장려금기업이 장애인을 채용할 경우 직업훈련 부담금 감면과 같은 혜택을 제공하여 장애인 고용을 장려하고 있다. 이러한 인센티브는 특히 중증장애인 고용 ... 에 초점을 맞추고 있다.대상자별로 실업기간을 초과하여 실업상태에 있는 자를 피보험자로 채용하는 사업주에게 신규고용촉진장려금을 지원하는 제도도 있다. 이것은 고용부가 일자리 확대를 위해 ... [Ⅰ] 장애인 고용 개념장애인 고용은 장애인의 경제적 자립과 사회적 통합을 지원하기 위해 고용 기회를 제공하고 근로 환경을 조성하는 것을 의미한다. 이는 장애인이 노동 시장

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.12

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노인 취업 관련 법적 근거

는 고령자고용촉진 장려금, 신규고용촉진 장려금, 중장년훈련수료자채용 장려금, 임금피크제 보전수당이 있다.4/ 고용정책기본법고용정책기본법 제16조에서 국가는 고령자 등의 고용촉진을 위하 ... 노인 취업 관련 법적 근거목차노인 취업 관련 법적 근거1. 노인복지법2. 고령자고용촉진법3. 고용보험법4. 고용정책기본법5. 저출산·고령사회기본법6. 근로자능력개발법* 참고문헌 ... 노인 취업 관련 법적 근거정부에서는 노인 취업을 촉진하기 위하여 노인복지법, 고령자고용촉진법, 고용보험법, 고용정책기본법, 저출산 ? 고령사회기본법, 근로자직업능력개발법 등에 있

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.12

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최근에 저출산 문제를 해결하기 위해 실행되고 있는 사회복지정책 및 서비스로 예를 들면 아동수당

수당 2. 출산장려수당(출산장려금) 3. 무상보육(만 0~5세 보육료 지원사업) 4. 출산휴가와 육아휴직 1) 출산휴가 2) 육아휴직 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 우리나라 ... 이 걸린 정책에 중요성이 대두되어지고있지만 각 자치단체의 정책들은 가시적인 출산에 금전 몇 푼주는 그런 정책은 실효성이 없고 낭비적인 정책이라고 야기되어지고 있다. 출산 장려금 ... . 출산장려수당(출산장려금) 출산을 장려하는 뜻으로 국가 또는 기관에서 산모에게 주는 돈이다. 이를 계기로 가정의 경제적인 부담을 줄이며 출산장려 분위기를 조성하기 위하여 시행

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.11

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일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교 서술하시오

이다. 또한, 외국은 보육 시설의 확충과 보조금 지원 등 다각적인 접근 방식을 취하고 있어, 근로자들이 보다 쉽게 일과 가정을 조화시킬 수 있는 환경을 제공하고 있다.또한, 외국 ... 를 들어, 남성 육아휴직 사용 시 기업에 대한 세제 혜택 제공, 남성 근로자에 대한 육아휴직 사용 독려 캠페인 등을 통해 남성의 육아 참여를 장려할 수 있다. 또한, 기업 내에서 육아휴직을 사용하는 남성 근로자에 대한 지원과 이해를 높이는 문화 조성이 필요하다. ... 적으로는 모든 근로자가 만족할 수 있는 사회를 만드는 데 이바지하고자 한다.Ⅱ. 본론가. 우리나라 일과 가정 양립 정책의 현황 우리나라에서는 일과 가정의 양립을 지원하기 위한 다양한 정책

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.09

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오.

다.마지막으로 소득보장 정책으로는 아동수당, 기혼여성재고용촉진장려금, 자녀장려금이 있다. 아동수당은 아이를 양육하는 비용을 국가가 보조해주는 것이고 양육수당은 어린이집이나 유치원, 종일 ... 제 아이돌봄 등 서비스를 이용하지 않는 만 84개월 미만 초등학교 취학 전 아동을 집에서 돌보는 경우 지급된다. 기혼여성재고용촉진장려금은 여성이 임신, 출산, 육아를 이유로 부당 ... 하게 퇴직당하고 재고용의 어려움을 겪을 때 사업주에게 장려금을 주어 여성의 고용을 촉진하고 자녀장려금은 임신과 출산을 장려하고 소득이 적은 가구의 양육비를 지원하기 위해 정부가 마련

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.23 | 수정일 2022.02.21

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한국의 휴가정책으로 출산전후휴가정책, 육아휴직, 부성휴가정책의 내용에 대해 제시하고 각 휴가 정책의 개선방향

을 거부했다면, 500만 원 이하의 벌금을 받게 된다. 또 사업주의 부담을 덜기 위해 국가에서 사업체에 직접 지원하기도 한다. 우선 지원 대상 기업이라면, 육아휴직에 대해 출산 육아기 고용 안정 장려금과 대체 인력 지원금을 지원받을 수 있다. ... 한 정책 수립을 통해 출생을 장려하고 있다. 그중 하나가 바로 아이를 낳은 국민을 위해 마련된 다양한 휴가정책이다. 아이를 포기하게 되는 여러 이유 중 하나로, 직장 생활과 가정 ... 하고 있는데, 그중 하나가 바로 출산 전후 휴가정책이다. 이는 임신 혹은 출산을 한 여성 근로자를 대상으로 시행되고 있는 정책으로, 출산일 전후에 사용 가능한 휴가이다. 근로기준법

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2024.12.03

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노인복지론_과제-우리나라의 실버산업 현황과 보완필요

율을 상향조정, 부양자녀수, 무주택, 일반재산 일정금액 이해 요건 폐지, 근로장려금에 대한 압류나 충당 금지등의 제도개선이 필요할 것 같다.② 노후소득 보장을 위한 연금체계 구축기초 ... 을 확대하여 직업능력 개발에 힘써야 할 것 이다.중고령자 근로빈곤층 지원을 위한 근로장려세제 확대근로빈곤층이 노인빈곤으로 이어지고 있어 근로빈곤층을 지원하는 근로장려세제 정책을 더욱 ... 연금감독기구를 설치한다. 임금피크제 도입 등 근로조건 변동으로 평균임금의 하강이 발생할 경우 임금피크제 기간동안 기간과 임금은 평균임금 산정에 미포함하고 정년연장으로 퇴직연금 기여금

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.25

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우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

금 공제사업, 복지급여 등을 중소기업이 책임져 챙기지 못하는 근로자 복지 개선에 적극 도움을 주고 있다. 반면 핀란드에서는 억만장자들이 교통법규 위반으로 약 1억5000만원의 벌금 ... 이 있다.고용안정사업은 실업예방, 재취업촉진, 취약계층 고용촉진 목적 달성을 위해 휴직, 휴직, 훈련, 인력 재배치, 교대제 등을 실시하고 있다. 취업지원, 전직장려금, 재취업장려금 ... 위한 지원제도와 근로자 지원제도로 구분된다. 고용주지원사업은 직업능력개발훈련지원, 유급휴가훈련지원, 장비대출 및 직업능력개발훈련시설 지원, 실업자재취업훈련 지원, 등록금보조금 지원

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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장애인의무고용제도의 성과와 개선 사항에 대해 논하시오

의 적용을 받지만 장려금은 적용되지 않는다. 고용장려금제도는 장애인 근로자의 직업생활이 안정적으로 이어지고 고용촉진이 이어질 수 있도록 하는 것을 목적으로 한다.2.장애인의무고용제도 ... 이를 지키지 않을 경우 부담금을 부과받는다. 상시 근로자 100명 이상을 고용하는 사업주의 경우 의무고용을 지키지 않을 경우 부담금을 신고 및 납부하게 되어 있다. 고용부담금을 걷 ... .다른 법 조항을 살펴보면, 장애인은 의무고용률 이상 고용을 했을 경우 사업주가 규모에 상관없이 초과인원에 대해 장려금을 받게 되어 있다. 국가나 지자체에 있는 비공무원은 부담금

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15

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장애인 고용정책 3가지를 설명하고, 장애인 고용의무에 대한 자신의 의견을 제시하시오

를 설명하고, 장애인 고용의무에 대한 자신의 의견을 제시해보겠다.Ⅱ. 본론1. 장애인 고용정책 3가지를 설명가. 장애인 고용장려금고용노동부에서는 장애인 의무고용률을 초과하여 장애인 ... 을 추가적으로 고용하는 사업주에게 고용장려금을 지급하고 있다. 장애인을 추가로 고용한 사업주는 장애인 1인당 최대 80만원의 고용장려금을 지급받을 수 있다. 한편, 고용장려금 ... 제도장애인 근로자를 10명 이상 채용하고 있고, 장애인을 상시근로자 수의 일정비율 이상 고용하는 사업장은 장애인 표준사업장 설립지원 제도의 혜택을 받을 수 있다. 장애인 표준사업장

리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.06.26

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장애인 고용촉진법 및 직업재활법에 대한 문제점 및 개선방안

은 경우에는 고용 장려금 지급하지 않아야 한다.▷고용부담금 부과대상 기업 확대국가 및 지방자치단체, 상시 근로자 50명 이상의 공공기관 및 민간 기업에 한정한 사업주에 대하여만 고용 ... 직업재활기능을 강화하고 이에 대한 지원을 확대하였다.장애인 고용법은 고용의무제도와 고용부담금제도, 그리고 고용 장려금 제도를 주요 축으로 하여 운영된다. 즉, 장애인의 고용을 활성화 ... 하는 경우 고용 장려금을 지급한다. 이들 제도들은 법 제정 이후 환경의 변화에 대응하기 위해 여러 차례의 개정이 되었다. 하지만 우리나라의 장애인 고용시책은 매우 낮은 비율의 의무고용

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.24 | 수정일 2021.08.28

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정책도구의 선택 및 효과 분석 - 출산장려정책을 중심으로

(Pu육비 지원- 도시근로자 평균 소득 100%이하 가정(398만원 이하) 차등 보육, 교육비 지원- 출산·육아로 직장을 그만두었던 여성을 신규 고용하는 기업에 ‘엄마채용장려금’지급 ... 을 신규 고용하는 기업에 ‘엄마채용장려금’지급다자녀 가정 지원- 주택 건설량의 3%를 3자녀 이상 세대주에게 특별 분양(1회)- 3자녀 이상 가정에 대한 국민임대주택 우선입주권 부여 ... 정책도구의 선택 및 효과 분석 - 출산장려정책을 중심으로행정학과 ㅇㅇㅇ1. 논의의 배경노동인력감소로 인한 GDP감소의 경제적 효과, 가족구성원의 감소로 인한 대 정부 사회복지

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.02

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빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시

고용 장려금이다. 이는 고용보험이 적용이 되는 전체 근로자 중에서 6%의 비율을 초과하는 사람들이 고령자일 경우 그 수만큼 분기당 15만원이 지급되는 제도다. 두 번째는 고령자 신규 ... 고용장려금이다. 이는 구직 등록을 한지 3개월이 넘은 실업한 고령자가 대상이다. 월 1인 이상 이들을 새롭게 고용한 사업장이 고용보험 피보험자로 신고를 하면 신규 고령 근로자 ... 들을 위한 소득보장1)소득보장2)국민연금제도3)기초연금2.노인들을 위한 고용정책1)노인 고용정책2)고령자 고용촉진 장려금3)고령자 계속고용 및 직업배양 프로그램3.다른 해결방안1)소득

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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영화 69세 시청 후 느낌점 노인사회문제 개선방안 국내외 노인고용정책 비교

금정년연장등 장려금은 65세까지 고용기회 확보 및 70세까지 일할 수 있는 기업 보급, 그 외의 다양한 장려금 및 지원금 제도를 운영한다. 중소기업 정년연장 등 장려금, 고령자 직무 ... 확대등 장려금, 고령자 고용확보 충실장려금, 중고년층 트라이얼 고용장려금, 특정구직자 고용개발지원금, 고령자 등 공동취업기회창출지원금 등을 통해 지원하고 있다. ... 다. 그나마 젊은 층에 속하는 분들은 용돈이라도 벌기위해 공공근로사업을 나가 재취업을 하지만 조건에 맞지 않아 일자리가 없는 경우는 가족이라도 집에 있기 눈치보여 밖으러 나와 시간

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.23

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장애인의 고용기회 확대를 위한 현재 정책에 대해 본론에 작성하시고 결론에 자신의 의견을 작성하시오

확대정책우리나라 고용노동부에서는 기업에 대한 장애인 고용장려금 지원 인원을 58.4만 명으로 책정한 상태고, 상시 근로자 수 5인 이상 50인 미만 기업이 장애인을 고용하면 만 ... 3년간 기업에 고용장려금을 지급하고 있다. 이는 장애인을 고용한 기업의 인건비 절감에 큰 도움이 된다 할 것이다.둘. 중증장애인 맞춤형 취업지원우리나라 정부에서는 중증장애인을 대상 ... 이 장애인을 고용하면 해당 기업에 만 3년간 고용장려금을 지급하고 있다. 현실적으로 장애인을 많이 채용할 수 있는 기업이 500인 이상 대기업이라는 것을 고려할 때, 고용장려금

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.02.20

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우리나라의 자활사업에 대한 문제점을 논하고 대안을 제시하시오

자 등으로 되어 있고 자산형성지원사업에서는 지원대상이 중위소득 50% 이하의 일하고 있는 저소득층으로 하고 있다.자활사업의 구성으로는 자활근로사업, 자활기업 지원사업, 자활장려금 ... 시 자활 생산품 서비스 우선 구매, 보장기관 사후관리 등을 제공하고 있다. 마지막으로 자활장려금은 수급자의 근로의욕을 감퇴하기 위한 차원에서 이루어지며 근로소득의 일정비율을 산정 ... 해 자활장려금 형태로 구분해 지원을 하는 제도이다.2. 자활사업의 문제점자활사업과 관련하여 여러 문제들이 지적되고 있다. 이와 관련된 문제를 자세히 보면 첫 번째로 자활사업이 추진

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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최저임금제도 필요성 및 대체방안

: EITC)는 부의 소득세(Negative Income Tax; NIT) 의 일종으로 근로소득 또는 사업소득이 있는 저소득 빈곤층에게 가구소득과 연동하여 근로장려금을 지원 ... 하는 제도○ 법적근거는 조세특례제한법 제100조의2~10○ 2008년부터 시행, 일몰기한 없음- 근로장려세제는 근로장려금이라는 근로의 유인을 제공하여 저소득자들의 노동참여를 고취하는 것 ... 는 2008년에 처음 도입된 이래로 수급대상 및 수급규모를 확대하는 방향으로 수차례의 개정이 있었으며, 이 가운데 근로장려금 산정방식의 패러다임이 세 차례 변경

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.16

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간호학과 지역사회간호학 정책보고서

예방 및 생계안정을 유지시키는 것이 목적.? 고용창출장려금 : 취업이 어려운 취약계층 및 장년을 신중년 적합 직무에 고용하거나 교대제 개편, 실 근로시간 단축, 시간 선택제 일 ... 다.? 고용안정장려금 : 기존 근로자의 고용을 유지(출산육아기 고용안정 지원, 일·가정 양립환경 개선 지원, 정규직전환 지원, 근로시간 단축 등)하는 기업을 지원하여 근로자 고용안정 ... 을 도모. 사업 내용으로는 임금 감소액 보전금·간접노무비, 대체인력지원을 해주는 워라밸 일자리 장려금과, 일·가정 양립 환경개선지원, 정규직 전환지원, 출산육아기 고용안정 장려금

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.07

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현재 한국사회가 처한 저출산의 문제는 매우 심각합니다. 현재 저출산 문제에 대한 정부의 가족복지정책 및 가족복지서비스를 살펴본 다음, 현행 가족복지정책 및 가족복지서비스의 한계점을 규명하시오

단축 정책정부는 여성의 임신과 출산을 장려하기 위해 생애주기별 근로시간 단축프로그램을 도입하였다. 본 정책에 따라 임신한 여성은 1일 2시간 내에서 근로시간을 단축할 수 있음은 물론 ... . 출산장려금우리나라 지자체의 경우 자체적으로 자녀를 출산한 가정에게 출산장려금을 지급하고 있다. 강원도 및 전라남도 일부 지자체의 경우, 최대 2,000만원의 출산장려금을 지급 ... 불임부부는 본인부담비율 30%의 비교적 저렴한 비용으로 난임 지원 패키지 서비스를 받을 수 있을 뿐 아니라 최대 3회까지 계속 서비스를 받을 수 있다.나. 생애주기별 근로시간

리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.12.10

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최저임금제의 개념과 방향성

하여 자영업자들에게 큰 피해를 끼치고 있다.5. 최저임금제 개선방향(1) 근로장려금 지급을 통한 보완최저 임금의 급격한 인상은 많은 문제점들을 가지고 있기 때문에 최저생계비를 보장 ... 한 맹점들을 보완해줄 수 있는 제도가 근로장려금의 확대이다. 근로장려금이란 노동을 하는 저소득층에게 정부가 현금을 지원해 주는 근로연계형 소득지원제도를 말한다. 이 제도의 장점은 정부 ... 에게만 지급하기 때문에 고임금 노동자들에게 불필요한 지급을 줄일 수 있고 일용직과 임시직 아르바이트생들에게 큰 혜택이 돌아간다. 근로장려금은 일을 하는 사람에게만 지급이 되는 것이므로 구직을 하지 않는 사람에게도 적극적인 구직 활동을 독려하여 고용률을 높일 수 있다는 장점도 있다.

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.11

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