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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"고위공무원제도" 검색결과 101-120 / 4,382건

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    (인적자원관리론) 엽관제, 실적제, 대표관료제, 직위분류제, 직업공무원제, 계급제에 대해 각각 설명하고
    과목명:인적자원관리론주제:1. 엽관제, 실적제, 대표관료제, 직위분류제, 직업공무원제, 계급제에 대해 각각 설명하고, (10점)2. 이 제도들 중 상호비교가 가능한 제도 ... 이나 장관 같은 고위 공직자는 임기가 만료되면 교체되지만 공무원들은 교체되지 않는다.다만, 실적주의에서 이야기하는 ‘실적’이 무엇인지를 정의하기가 쉽지 않은 일이다. 흔히 직무수행능력 ... 하게 제기되었다. 미국에는 다양한 인종과 종교, 국적을 가진 사람들이 혼재하고 있는데 주류에 편입되지 못한 소수자들을 고위공무원에 기용해서 그들의 이익을 대변할 수 있도록 해야
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25
  • 조직문화와 조직환경에 대해 설명하고, 오늘날 우리나라 중앙정부의 문화 및 환경이 어떠한지 체계적으로 기술하고 개선방안을 도출하시오.
    으로 나타날 수 있다.마지막 특징은 고위공무원에서 나타나는 엽관주의적 행태이다. 현재 고위공무원 즉 장관급들은 정부가 바뀔 때마다 바뀌는 엽관주의적 행태를 보인다. 이는 강력 ... 업무 특성상 실적을 우위를 따지기 어렵기 때문에 이는 신중해야할 것이며, 실적에 따른 보상이 너무 클 경우 공무제도의 근간이 흔들릴 수 있기에 공무원들이 실적을 달성하려는 유인책을 적절하게 설정하여 실적주의를 도입해야 한다. ... 만, 환경을 통제하기도 한다.(3) 우리나라 중앙정부의 문화 및 환경우리나라 중앙정부는 주로 공무원으로 구성되어 있으며, 이들은 시험으로 들어와서 퇴직까지 신분보장을 받으며 근무
    방송통신대 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.08
  • 조직문화와 조직환경에 대해 설명하고, 오늘날 우리나라 중앙정부의 문화 및 환경이 어떠한지 체계적으로 기술하고 개선방안을 도출하시오.
    으로 나타날 수 있다.마지막 특징은 고위공무원에서 나타나는 엽관주의적 행태이다. 현재 고위공무원 즉 장관급들은 정부가 바뀔 때마다 바뀌는 엽관주의적 행태를 보인다. 이는 강력 ... 업무 특성상 실적을 우위를 따지기 어렵기 때문에 이는 신중해야할 것이며, 실적에 따른 보상이 너무 클 경우 공무제도의 근간이 흔들릴 수 있기에 공무원들이 실적을 달성하려는 유인책을 적절하게 설정하여 실적주의를 도입해야 한다. ... 만, 환경을 통제하기도 한다.(3) 우리나라 중앙정부의 문화 및 환경우리나라 중앙정부는 주로 공무원으로 구성되어 있으며, 이들은 시험으로 들어와서 퇴직까지 신분보장을 받으며 근무
    방송통신대 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.08
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    공시 행정학 출제논점 정리
    의 30%, 나머지는 모두 20%의 범위에서 지정개방형 직위공모 직위고공단2030과장급2020고위공무원단(1~3급)출제point. “국가”공무원 대상이라는 걸 우선적으로 체크개방형직위 ... 시험 실시책임운영기관의 정원: 총정원(대통령령)계급별 정원(총리령·부령)특허청: 중앙책임운영기관계급별 정원은 4급 이상 공무원의 경우 대통령령으로, 5급 이하 공무원의 경우 부령 ... 으로 율적 정책수립 또는 관리개방형 직위는 임기제 공무원(경력직 공무원에 속함)으로 임용함을 원칙으로 하되, 임기제가 아닌 경력직으로도 임용할 수 있다.★고공단의 공모직위만 총수
    시험자료 | 38페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.30 | 수정일 2024.11.10
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    [정치외교학과][대입][수시][대학 전공학과][대학 학과 소개][대학 학과가 보인다] 대학 <정치외교학과> 소개 자료입니다. 개설 대학 및 졸업 후 진로와 고등학교 때 어떤 과목을 선택해야 하는지 상세히 설명되어 있습니다.
    학연구원, 행정공무원, 행정부 고위공무원?학생부종합전형 대비 과목정치외교학과는 우리나라뿐만 아니라 세계의 국가와 지역, 국제기구 등에 대한 이해와 통찰력이 요구되며, 통일 시대 ... , 국회의원, 금융 관련 사무원, 무역사무원, 방송기자, 사회단체 활동가, 신문기자, 외교관, 일반 공무원, 지방의회의원, 교수, 대학 강사, 외교관, 정부 기관 및 국영 기업체, 정치 ... 사회의 행위자들 간의 다양한 관계에 대한 이론과 실제를 교육하여 국제기구, 중앙정부, 지방정부, 비정부기구 등에서 종사하는 전문 인력을 양성함에 둔다.정치이론과 사상, 제도, 행태
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.01 | 수정일 2022.02.02
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    경찰국 신설 배경 및 쟁점사항[경찰국,행정부,행안,검찰국]
    된다. 신설되는 경찰국은 ▲ 경찰 관련 중요정책과 법령의 국무회의 상정▲ 총경 이상 경찰공무원에 대한 임용제청 ▲ 국가경찰위원회 안건 부의 ▲ 자치경찰 지원 등의 업무를 수행하게 된다 ... 과장은 경찰공무원만 임명되며 인사 부서는 전 직원 경찰공무원이다. 경찰공무원은 업무성격과 기능 등을 고려해 12명이 배치되며, 일반직은 필요 최소한의 인력인 4명이 배치된다. 아울러 ... 과, 자치경찰지원과 등으로 구성돼 각각 △경찰 관련 중요 정책과 법령의 국무회의 상정 △총경 이상 경찰공무원에 대한 임용 제청 △자치경찰 지원 등의 업무를 맡게 된다.3. 경찰국
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.10
  • [행정학과 2학년] 1. 역량평가제도의 개념에 대해 설명하고, 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오. (30점)
    은 2006년 고위공무원단 제도의 도입과 함께이지만 공무원 임용 관계법령에 구체적으로 법제화 된 것은 2010년도에 「공무원임용령」이 개정(2010.6.15.)되면서 부터라고 할 수 ... [행정학과 2학년] 1. 역량평가제도의 개념에 대해 설명하고, 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오. (30점)목 차Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 역량평가제도의 개념2. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점1) 인사 공정성2) 성취동기3) 성과관리3. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 차이점1) 국가공무
    방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.13
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    우리나라의 인사행정의 5가지 기능(확보, 개발, 유지 및 활용, 평가, 보상) 중 한 가지 기능을 선택하여
    제시하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 공무원 성과급제도2. 공무원 성과급제도의 문제점3. 공무원 성과급제도의 개선방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 전국공무원노동조합이 법정 ... 가 실효성을 거두기는 어렵다. 이에 도입된 지 수년이 흘렀지만, 도입초기부터 공무원들의 반대가 있었고, 현재에도 성과급제도를 둘러싼 공무원들의 인식과 평가는 부정적이라고 할 수 있 ... 다. 이에 일부 기관이나 일부 공무원에 한해 성과급제도가 파행적으로 운영되고 있어 소기의 성과를 거두지 못하고 있다.2. 공무원 성과급제도의 문제점공무원 성과급제도에 대한 문제점
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25
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    김영란법에 대해 논하시오
    의 비리에 대해서는 관대한 모습을 보여서는 안 된다는 것이다. 고위공무원과 국회의원 같은 사회지도층부터 청렴하고 공정한 직무수행으로 새로운 문화를 만들어 나간다면 하위층의 부정 ... 화, 은밀 그러나 자신을 위해 직접 공직자에게 부정청탁을 하거나, 공직자가 직접 본인을 위해 부정청탁을 하는 경우 김영란법에 따른 제재는 규정되지 않았으나 후자의 경우에는 공무원행동강령 ... 이하 과태료제3자를 위해서 부정청탁을 한 자일반인2천만 원 이하 과태료공직자 등3천만원 이하 과태료부정청탁에 따라 공무를 수행한 공직자2년 이하 징역 혹은 2천만 원 이하 과태료출처
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • [행정학 A+] 행정윤리와 공무원 부패 정리
    - 따라서 직무수행상 직면하게 되는 윤리적 딜레마에 대한 책임을 공무원 개인에게만 묻는 것은 문제 있음.· 오히려 공무원의 책임을 법과 제도를 운용하는 조직(관리자)에게 부과할 필요 ... )과 각종 규범(윤리강령·행동강령)을 통해 이루어짐.2) 행정윤리 확보를 위한 제도적 기반· 한국 공무원에게 요구되는 행정윤리의 근거는 ① 국가공무원법의 ‘공무원복무규정’② 공직자 윤리법 ... 규정들’을 포함하고 있음.- 제정 당시, 고위 공직자(1-4급)의 단계적 재산 등록, 외국인의 선물 신고, 퇴직공무원의 취업 제한 등을 규정★ 현행 ‘공직자 윤리법’의 주요내용
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.19 | 수정일 2021.08.20
  • 행정 공통251 비교행정론 근대적 행정체제 형성에 영향을 미친 역사적 요인들과 선진국가 행정체제의 특징
    한 계약관계가 근대의 공무제도로 이어져 발전하는 계기가 되었다.절대군주제는 강력한 중앙집권적 행정체제의 토대를 마련하였다. 프랑스와 독일은 절대군주는 행정 관료 조직을 강화 ... 하며, 근대 공무제도의 기초를 마련하였다. 이 당시 관료는 왕의 명령을 직접 수행하는 역할을 하였으며, 이를 통해 관료제는 효율성과 조직의 안정을 확보할 수 있었다.프랑스 혁명 ... 성을 강화하는 역할을 한다.현대 행정에서 관료는 단순한 행정 집행자가 아니라 정책 형성과 조정에도 중요한 역할을 수행한다. 특히 미국과 프랑스의 고위 공무원단(Senior
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.24
  • 인적자원관리론 ) 1. 국가공무원 후생복지제도에 관하여 설명하시오. 2. 공직분류체계에 대해 설명하고, 3. 국가공무원, 지방공무원, 정무직공무원 그리고 공공기관 직원간의
    인적자원관리론1. 국가공무원 후생복지제도에 관하여 설명하시오.2. 공직분류체계에 대해 설명하고,3. 국가공무원, 지방공무원, 정무직공무원 그리고 공공기관 직원간의 유사점과 차이점 ... 에 대해 비교설명하시오.인적자원관리론1. 국가공무원 후생복지제도에 관하여 설명하시오.2. 공직분류체계에 대해 설명하고,3. 국가공무원, 지방공무원, 정무직공무원 그리고 공공기관 ... 직원간의 유사점과 차이점에 대해 비교설명하시오.제목 : 인적자원관리론 질문에 대한 답변목차1.국가공무원 후생복지제도2.공직분류체계란?3.공공기관 직무군의 공통점 및 차이점4.출처 및
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.21
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    [건강보험공단,심평원 공부] 위원회 비교 표 정리
    의 3급 공무원 또는 고위공무원단에 속하는 일반직공무원 중에서 그 소속 기관의 장이 1명씩 지명하는 사람2. 보험료 부과체계, 조세, 주택, 금융 또는 연금제도 등에 관한 학식 ... 의 제청으로 대통령이 임명하고, 위원은 다음 각 호의 사람 중에서 보건복지부장관이 임명하거나 위촉한다. 1. 4급 이상 공무원 또는 고위공무원단에 속하는 일반직공무원으로 재직 중이 ... 는 사항구성위원장을 포함하여 60명 이내의 위원으로 구성위원장을 제외한 위원 중 1명은 당연직위원으로 한다. 이 경우 공무원이 아닌 위원이 전체 위원의 과반수가 되도록 하여야 한다
    시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.10
  • 성과관리론
    - 사례 : 조직, 개인, 정책 및 사업 등에 대한 성과관리 제도 중 선택목차서론본론1, 성과관리의 개념과 목적2, 공공부문의 성과관리3, 공무원의 성과평가4, 공무원 성과급제도5 ... 화하여 고위직일수록 조직성과에 대한 책임을 강조하고 있으며, 이에 따라 대부분의 중앙부처는 고위공무원과 과장급 등 4급 이상 공무원의 개인성과평가에 조직성과평가 결과를 반영하고 있 ... 다. 직무성과에 영향을 미치는 요인은 연구목적에 따라서도 다양하게 나타나고 있다. 공무원의 인사제도 중 특히 성과평가 및 성과급 제도는 타 제도에 비해 상대적으로 각 기관의 자율
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.09
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    2023-2024년 이해충돌방지법 OX문제 및 4지선다 기출문제 모음, 정답 및 해설
    ) 공직자는 직무관련자가 될 수 없다. 정답 : 4 25. 이해충돌방지법의 적용대상에 관한 다음의 설명 중 틀린것은? 1) 이해충돌방지법은 공무원에 적용된다. 2) 이해충돌방지법은 공직 ... 대상이 아닌 것은? 1) 공무원 2) 언론사 임직원 3) 공공기관 임직원 4) 국립학교 교직원 정답 : 2 28. 공직자의 이해충돌방지법의 시행년도는 몇년도인가? 2022년 29. 다: 4 ... OX퀴즈 공공기관이 소유, 임차한 물품, 차량, 시설 등을 사적인 용도로 사용, 수익하게 하는 행위는 금지되며, 이를 위반할 경우 2천만원 이하의 과태료가 부과된다. 직무관련자
    시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.23
  • 9급 공무원 행정학 단원별 기출문제 국가직 9급 공무원 시험 대비
    pecification)인사체계의 유형문 13.우리나라 국가공무제도에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? 2011 국가직 9급① 현재 시행하고 있는 고위공무원단제도는 일반직공무원만을 대상으로 하고 있 ... 에 두는 공무원의 총 정원 한도는 총리령으로 정하며, 이 경우 고위공무원단에 속하는 공무원의 정원은 부령으로 정한다.③ 소속책임운영기관 소속 공무원의 임용시험은 기관장이 실시 ... 인건비제를 운영할 수 있다.④ 결원이 발생하였을 때 정부 내 공개모집을 통하여 해당 기관 내부 또는 외부의 공무원 중에서 적격자를 임용할 수 있는 공모직위제도를 운영할 수 있다.문
    시험자료 | 65페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.11 | 수정일 2021.11.13
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    대법원통번역자소서
    를 느꼈습니다. 법원행정처에서 영어권 국가 사법자료 조사와 통·번역 업무를 하는 전문임기제 공무원을 채용한다는 공고를 보고 지원하게 된 건 자연스러운 수순이었습니다.생활신조생활신조 ... 하였습니다. 난민 심사를 지원하기 위해 러시아, 인도네시아, 이란, 이집트, 인도 등 다양한 국가의 법을 번역하고 역사와 사회적 배경에 따라 다른 다양한 사법제도를 접하면서 큰 흥미 ... 의 구성원으로서 내부에서는 책임감과 희생정신을 가지고 조직을 위해 적극 협력하고 외부에서는 대한민국 법원행정처를 대표한다는 마음가짐으로 임하겠습니다.【작성요령】① 지원동기, 생활신조
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.06
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    경희대학교 행정학과 한국행정론 과제 [혁신생태계 조성을 위한 정부조직 및 관료제 개혁]
    된다는 점이며, 둘째는 공무원의 폐쇄적 충원구조로 인하여 인사제도 경직성이 지속되고 있다는 것이며, 셋째는 지나치게 잦은 순환보직으로 인해 업무 수행의 지속성과 전문성이 부족 ... 과 소신이 부족한 것은 정치적 중립화를 통해 강화해야 한다. 개방화는 계급제적 공무제도를 개선함으로써 극복해야하는데, 직위분류제를 지속적 확대하거나, 유능공무원에게 승진기회를 주 ... 고 무능공무원을 퇴출하는 것을 확대하며, 개방적 충원제도를 확대하는 것 등이 있다. 융·복합적 전문성을 위해서는 역량중심의 공무원 충원과 인사관리를 제시했는데. 이에는 5급 공채제도
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.28
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    정치적 임명제
    Ⅰ. 들어가며공무원은 국민들에게 봉사하고, 최선을 다해 품질 좋은 행정서비스를 제공하기위해 존재한다. 이에 따라 더, 더 좋은 서비스로 최선을 다하라는 의미로 법적규정과 국민 ... 의 세금을 통해 공무원들에게 복지를 뒷받침해주고, 교육하고, 안정적인 일자리를 제공한다. 상상만큼 국민과 공무원의 관계가 선 순환적으로 이루어지면 좋겠지만, 현실로 돌아와서 국민 ... 들은 공무원을 향해 ‘신의직장’, ‘철밥통’이라고 부른다. 이는 분명 부러움의 표현이 아니라, 그들을 비판하는 표현이다. 앞서 설명한 것처럼 국민들에게 품질이 높은 행정서비스를 제공하기
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.16
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    행정통제와윤리2) 공직자의 윤리확보를 위한 이해충돌의 관리방안0k
    )」제시하여 제도 마련을 권고 및 각국 이행상황 관리하고 있다.이해충돌이 적절히 관리되거나 해결되지 않으면, 공공정책 결정의 합법성, 공평성및 공정성에 대한 공무원의 준수의식 ... 적인 정무직 및 고위공무원, 개방직으로 임용된 민간전문가 출신 공무원은 직무 수행에서 배제되는 범위를 최소한도로 설정할 필요가 있다고 봄. 특히 국회의원의 배제 대상 직무를 포괄 ... 한 사회가 되려면 공직의 청렴도를 보면 알 수 있다. 그러나 우리나라의 경우 다른 선진국에 비하여 공직사회의 공무원, 공직자가 그렇게 청렴결백하다고 주장하지는 않는다. 최근의 공직
    방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.19
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2025년 06월 03일 화요일
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- 작별인사 독후감